レストヴィラ町田小野路の求人詳細情報、ホームヘルパー（パート・アルバイト）の求人詳細情報 | 医療・福祉・介護の求人・転職情報「介護求人ナビ」
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| ［勤務地］東京都町田市 ［最寄駅］田急線 永山/鶴川から車(バス)で 20分 ［給与］時給900円以上（早朝5：00〜8：00は＋100円時給UP、深夜は時... |
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【ワタミの介護はお一人おひとりに寄り添う介護です】
ホームは、ただ介護が行われるだけの場所ではありません。
ホームが提供する安心とは、ドアを開ければ生活があり、人がいて、その中で自分らしく生きることをあらゆる面でサポートすることに尽きます。
ご入居者様お一人おひとりのさまざまなご要望、そのひとつひとつに耳を澄まし、できる限りの努力でお応えしながら。
「ホームへ入れるのは親孝行」そう言っていただけるホームを、ワタミの介護はつくってまいります。
| 募集職種 | 介護スタッフ | |
|---|---|---|
| 雇用形態 | パート・アルバイト | |
| 応募資格 | 年齢不問(定年60歳) 、資格、経験不問【介護関連有資格者、経験者の方歓迎・優遇致します】 | |
| 勤務地 | 東京都町田市野路町字堂谷1612 | |
| 最寄駅 | 田急線 永山/鶴川から車(バス)で 20分 | |
| 施設形態 | 有料老人ホーム | |
| 勤務先名 | レストヴィラ町田小野路 | |
| 仕事内容 | ご入居者様の生活をサポートしていただきます。 入浴・食事・排泄の介助のみならず、旅行や外食や買い物などのサポート、充実したレクレーションや趣味活動のサポートも行います。 介護は、「ご本人らしい人生のあり方、生活の仕方」を最大限尊重することが基本です。 自宅にいたときと同じような暮らしがしたい、最期まで自分らしい生活がしたい…という、ご入居者様の思いを出発点として、「家庭的で居心地の良い、安らぎの空間で一人ひとりの個性が生きる、様々な人々との中で営まれる自立した豊かな暮らし」をサポートしていただきます。 初めて介護の仕事に就かれる方、ブランクのある方にも先輩社員が寄り添って、机上でも実地でも研修を行いますので、ご安心ください。 |
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| 給与 | 時給900円以上（早朝5：00〜8：00は＋100円時給UP、深夜は時給1.25倍、深夜残業の際は時給1.5倍） 精神保健福祉士 時給＋３０円 社会福祉士 時給＋５０円 管理栄養士 時給＋５０円 栄養士 時給＋３０円 介護福祉士 時給＋５０円 ヘルパー１級 時給＋２０円 ※管理栄養士と栄養士両方を持っている場合は管理栄養士のみ支給 ※介護福祉士とヘルパー１級両方を持っている場合は介護福祉士のみ支給 |
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| 勤務時間 | 9：00〜18：00（早番、遅番、夜勤希望により調整可）シフトはローテーションで応相談、土・日・祝日できる方歓迎。 具体的な募集曜日・時間帯の詳細は、応募時にご確認ください。 | |
| 休日・休暇 | シフトはローテーションで応相談、土・日・祝日できる方歓迎。具体的な募集曜日・時間帯の詳細は、応募時にご確認ください。※シフト条件があわない場合に、応募を見送らせて頂く場合がございます。 誠に恐れ入りますが、予めご了承くださいませ。 | |
| 待遇 | 交通費全額支給,昇給昇格有,希望休考慮,ユニフォーム貸与、社員への積極登用制度有り その他：ワタミの介護従業員の方（パート含）は全国の5000箇所以上の宿泊施設、各種ライフサポートービス （レンタカー、映画、マッサージ等生活全般のサービス）が従業員割引価格で使用できるようになります！ |
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| その他 |
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| 応募方法 | ■下記の「問い合せ・応募」からご応募ください。 |
|---|---|
| 応募プロセス | 【ステッフ゜1】ご応募いただいた方に手前どもから連絡をいたします。 ↓ 【ステッフ゜2】ホームにて会社説明会(ホーム管理職または人材開発部) ↓ 【ステッフ゜3】ホーム長面接（会社説明と同日でも可） ↓ 【ステッフ゜4】≪採用≫ ※応募から内定までは、最短で5日程度を予定しております。 ※施設見学のみ、説明だけ聞きたいという方も歓迎いたします。 ※在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。入社日等は調整いたします。 ※個人情報保護法に基づき情報管理を徹底しております。 |
| 連絡先 | 東京都大田区羽田1-1-3（本社） 採用センター TEL：0037-603-500083（通話料無料ですのでお気軽にご連絡下さい） |
介護の仕事はとても素晴らしい仕事です。辛くて大変なことも多いけれど、目の前のご入居者様の笑顔が全てを吹き飛ばしてくれます。「ご入居者様を思う気持ち」ならどこにも負けません。でも、思いだけでは何も現実は変わりません。私たちの社員教育は、介護業界の中では少しユニークなものかもしれません。入社後の「グループ理念研修」など、あなた自身の心の成長(自分づくり)をサポートするプログラムが用意されています。それは、社員が介護のプロである前に「素敵な人」「しっかりした社会人」であることが大切だからです。
| 運営事業者 | ワタミの介護株式会社 |
|---|---|
| 設立 | 1992年11月 |
| 代表者 | 清水 邦晃 |
| 資本金 | 95,000,000円 |
| 従業員数 | 4,019人 |
| 事業内容 | 有料老人ホームの運営、及びこれに附帯する一切の業務 |
