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面接確約!クラーチ・メディーナ千葉(介護初任者研修/ヘルパー2級)

  • ホームヘルパー
  • 正社員・職員
  • 有料老人ホーム
[勤務地]千葉県千葉市若葉区  [アクセス]千葉駅よりバスで12分、東寺山のバ...
[給与]介護職月給25.2万円以上(処遇改善手当・夜勤手当5回含む)...
住宅型有料老人ホーム「クラーチ・メディーナ千葉」皆様のご応募をお待ちしております!

求人写真一覧

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年休120日♪初任者研修/ヘルパー2級以上の方、2名募集!充実した福利厚生、安心の研修制度、資格取得支援制度等を利用して更なるスキルアップ!働く人から選ばれる!!新しい介護のカタチを創る会社で、新しい事始めませんか?

私たち、クラーチは「ご入居者から、働く人から選ばれる会社」そして「楽しくなければ仕事じゃない」を実現する為、日々新しい事に取り組んでいます。

◇クラーチ・メディーナ千葉◇
・満床につき増員!介護初任者研修/ヘルパー2級以上の資格をお持ちの方を2名募集!

・施設内の挽きたてのコーヒーが香るエントランスホールには、自然と人が集まり笑い声がたえません。
・ピアノから流れる音楽は北欧のホテルにいるような優雅な気分になれ、ご入居者との会話も弾みます

・”人の役に立ちたい”そんな想いをもった方を募集しています。
ぜひ一度見学にきませんか。明るく元気なスタッフがご案内いたします。
・24時間看護体制のホームなので夜間帯も安心!全室個室なので、一人ひとりのご入居者に安心、丁寧、寄り添った介護ができます。


・アクセスは千葉駅からバスで東寺山町へ、バス停から徒歩4分!
また車・バイクでの通勤も可能です。

◇福利厚生◇
居酒屋会議、他施設交流などのコミュニケーション円滑支援制度補助金制度あり!
介護福祉士、介護支援専門員を目指す方、資格に応じて報奨金があります。また、社外研修も推奨しており、年間で最大3万円の支援金がでます!

◇研修制度◇
社長から各施設の職員の方まで参加して、毎月テーマに沿った研修動画を作成しています。
その数年間50本!他にも独自の研修制度が盛りだくさん。ブランクがある方もキャリアアップを目指す方も安心してご勤務いただけます。

◇認知症にならないホームへ◇
2017年から本格的にスタートした認知症予防、改善プログラム「アタマカラダジム」。東京大学の教授やJRスポーツとタッグを組んで各施設でプログラムを実施しています。

◆入社から3ヶ月間の流れ◆
入社研修(2日間)
現場OJT研修(1ヶ月)定期的に面談を行い、不安を解消します。
●1か月・・・1人立ち(状況に応じて延長もできます)
フォローアップ研修(3ヶ月目〜最長6か月)
※定期的に施設での介護技術等のスキルアップ研修もあります。

↓Facebookもぜひご覧ください!施設の雰囲気を感じられます♪↓
株式会社クラーチ
https://www.facebook.com/kuraci.official/
クラーチ・メディーナ千葉
https://www.facebook.com/kuraci.chiba/?fref=ts

募集要項

募集職種 介護スタッフ(初任者研修/ヘルパー2級)
雇用形態 正社員
応募資格 ・ヘルパー2級・初任者研修資格保持者歓迎
・介護福祉士取得目標の方歓迎(資格取得を支援します)。
・新しいことに挑戦したい方、一芸をお持ちの方大歓迎です。
勤務地 千葉県千葉市若葉区千葉県千葉市若葉区東寺山町790-1
アクセス 千葉駅よりバスで12分、東寺山のバス停より徒歩4分です。
車・バイク通勤も可能です。東寺山町交差点からすぐ。
周辺にはお店が充実しているので、仕事帰りの買い物も便利です。
施設形態 有料老人ホーム
勤務先名 面接確約!クラーチ・メディーナ千葉(介護初任者研修/ヘルパー2級)
仕事内容 ・住宅型有料老人ホーム内での介護業務全般です。
・医療対応型なので、介護知識・技術はもちろん、医療知識をもった介護のプロ集団としてスタッフを大切に育てていきます。
・24時間看護師が常駐していますので、夜間でも安心して働けます。
・他のホームでは味わえない新しいことにもチャレンジしていきます。
あなたの能力をクラーチで発揮してみませんか?
給与 介護職
月給25.2万円以上(処遇改善手当・夜勤手当5回含む)

※これまでの実績経験や保有資格を考慮・優遇します。
※賞与は別途支給(業績による)
※試用期間3ヶ月(待遇面に変わりはありません)

例:基本給・役職手当:20万円
    処遇改善手当:1万2千円
      夜勤手当:8千円/回
※介護福祉士取得で資格手当が付きます
勤務時間 <勤務時間>
シフト制
(1)07:00〜16:00
(2)09:00〜18:00
(3)10:00〜19:00
(4)16:30〜09:30
※シフト時間は、施設の体制よって変わる可能性があります
※実働8時間(夜勤実働15時間)
※夜勤専門または日勤のみの勤務を希望の場合もご相談ください。
休日・休暇 <休日・休暇>

・月9日(2月は8日)

・フリー休暇有(上期7日・下期6日の計13日)

・業界高水準の年間休日120日

・有給休暇別途有り
待遇 <待遇・福利厚生>

・交通費支給・昇給あり・諸手当あり・社会保険完備・資格取得サポートあり

・社会保険
(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)完備

・資格取得支援制度(介護福祉士・介護支援専門員・認知症ケア専門士の資格取得の為の支援を行います)

・ケアマネ手当て・介護福祉士手当て有り

・福利厚生倶楽部(RELO CLUB)有り
(例:東京ディズニーランド割引チケット。各種レジャー施設優遇など)

・居酒屋会議などコミュニケーション円滑支援制度有

・食事補助制度(就業場所による)

・休憩室・更衣室有り

・制服有り

・確定拠出年金制度(401k)有

・健康診断・インフルエンザ予防接種会社負担制度有
募集要項の補足 <キャリアアップ>

・資格取得によるキャリアアップ制度有り
(今後、新規施設開設の計画が多数あるため、キャリアチャレンジにより、管理職お任せする事もあります)
その他 未経験者歓迎 ブランクOK 資格取得支援 研修制度あり 週休2日制 年間休日110日以上 車通勤可能 社会保険完備 食事補助

選考方法

応募方法 ■「問い合せ・応募」からご応募ください。追ってこちらからご連絡します。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
応募プロセス 【ステップ1】Web履歴書に基づいて書類選考をいたします。

【ステップ2】面接(人事担当者)

≪採用≫
※面接後、7〜10日前後で採否を連絡致します。
※応募の秘密は厳守します。
連絡先 〒264-0035
千葉県千葉市若葉区東寺山町790-1
TEL043−306-5519
選考についての
備考
応募書類の返送はいたしませので、あらかじめご了承ください。

法人概要

採用者メッセージ

クラーチの行っている事業は「人」がサービスを提供することで成り立っています。
すなわちお客様の満足は、いかに魅力的な社員が活き活きと仕事をしているかに尽きるといっても過言ではありません。

そのため私たちは、社員一人ひとりの個性を十分に発揮できる職場作りに努めています。
介護の仕事だけにとどまらないお客様の生活シーンに彩りを与えられる活躍の場がここにはあります。

クラーチに興味を持たれた方は、あなたのキラリと輝く“何か”をアピールしてぜひご応募ください。

株式会社クラーチ 人財開発室

運営法人 株式会社クラーチ
設立 2001年04月
代表者 鮫島智啓
資本金 240,000,000円
従業員数 280人
事業内容 【事業内容】
・有料老人ホーム、高齢者向住宅の経営及びこれらに関する事業の企画運営
・高齢者向け介護用品の開発・販売及びリース
・訪問介護・訪問看護・居宅介護支援・特定施設入居者生活介護等の居宅サービス業
・カフェ・飲食店の企画運営


【運営事業所】
(東京都)
・クラーチ・エレガンタ本郷(東京都文京区向丘2-2-6)

(神奈川県)
・クラーチ溝の口(神奈川県川崎市高津区下作延5丁目29番1号)
・クラーチ・ファミリア古淵(神奈川県相模原市南区古淵1丁目19-39)
・クラーチ・メディーナ稲田堤(神奈川県川崎市多摩区菅稲田堤1-17-15)

(千葉県)
・クラーチ・ファミリア佐倉(千葉県佐倉市上座567-1-2)
・クラーチ・メディーナ千葉(千葉県千葉市若葉区東寺山町790-1)
・クラーチ訪問看護ステーション千葉(千葉県千葉市中央区松波1-11-3石橋松波ビル1A)
・クラーチ居宅介護支援事業所千葉(同上)
・クラーチ・メディーナ船橋(千葉県船橋市高根台7丁目18番)

詳しくはクラーチの総合サイトをご覧ください。
http://kuraci.co.jp/
法人概要備考 株式会社クラーチは、新しいことにどんどんチャレンジする会社です!

例えば・・・
・併設のクラーチカフェでは、厳選されたコーヒーとフランス直輸入の焼き立てパンを提供し、ご家族や地域の方が来訪しやすい雰囲気を演出しています。

・「眠りスキャン」機器を使って、睡眠を科学的に分析し、介護サービスに役立てています。

・各種研修会の開催により知識向上、モチベーションアップにつなげています。
クラーチ四大ミーティング
(3月:マネージャーミーティング)
マネージャー職を対象にした合宿研修で、職場のマネジメントを学びます。
(7月:ルーキーズミーティング)
新卒社員を対象にした研修で、4月に入社した新卒社員の3カ月を検証します。
(9月:クリエーションミーティング)
各現場での創意工夫を発表する研究会で、最優秀賞は北欧研修旅行を用意しています。
(11月:ネクストリーダーズミーティング)
若手社員を対象にした合宿研修で、将来の幹部社員としてリーダーシップを学びます。

・ボーリング大会や親睦会も多々開催しており、福利厚生も充実しています。

などなど・・・
イキイキと楽しく仕事ができる職場づくりに努めています!