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住宅型有料老人ホーム めぐらす葵[名古屋市東区] の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報

【名古屋市千種区】「千種駅」から徒歩約2分!髪色自由!ネイルOK◎役職がないフラットな環境で一緒に働きませんか?

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\応募時点での履歴書の準備は不要/

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この求人の特長はココ!

無資格未経験もOK
髪色自由!
未経験の方や子育て中の方も歓迎♪
パート・アルバイト 介護職・ヘルパー 有料老人ホーム
応募要件
CREDO(メグラスが大切にしている「価値観」)に共感されており、
お互いに「一緒に働きたい」と感じるかどうかを、一番大切にしています。

GuiDe(メグラスが大切にしているサービス方針)に沿って、
支援やお手伝いが出来る方
※経験・学歴不問
※無資格OK
※経験者はグレード手当(能力給)で優遇致します
仕事内容
【仕事内容:ケアスタッフ】
\無資格・未経験からスタ―トできます/
⼀般的な介護業務全般 (⾷事介助、排泄介助、就寝ケア、
レクリエーション企画・実施、 などです)をお任せします。

★日本では非常に珍しい、1枚履きの高級オムツ「TENA」を導入!
・スタッフの業務負担を大幅軽減!
…1日あたり通常約6回必要なオムツ交換が、約3回で済みます
…オムツの外から交換時期が分かるため、いちいちオムツを外さなくてもOK◎
・「TENAマイスター」という資格を得ることで、自身のスキルアップも大きく繋がります!
・オムツ選定のアセスメントを通して、チーム皆で仕事をすることが出来ます
給与
★介護福祉士をお持ちの場合
時給1,580円~
※介護福祉士資格手当を含む

★実務者研修をお持ちの場合
時給1,300円~
※実務者研修資格手当を含む

★初任者研修をお持ちの場合
時給1,280円~
※初任者研修資格手当を含む

★無資格の方の場合
時給1,270円~

※上記給与の基本給は全て1,030円
※上記給与には全て一律手当:240円を含みます
=======================

★賞与2回
★人事考課年2回、定期昇給年1回(10円)

*【他、手当一覧】*
・学費助成手当:子1人につき750円~2,500円/月
・通勤手当:~1,000円/日 

*【昇給のチャンスが年に2回★】*
◆勤務の形態を問わず、人事考課を同等に行います!
考課基準と給与基準を正社員・パートで区別していません。
◆能力は給与に反映!
半年に一度の人事考課にて、グレード(能力)が決定し、
毎月のグレード手当(能力給)と年に2回の賞与に反映されます。
◆入社後1年間は、給与金額を保証!
入社後1年間は、人事考課にてグレードに変動が
あったとしても上記の給与金額が保証されます。

※試用期間:4ヶ月(同条件)

この求人の特長はココ!

無資格未経験もOK

髪色自由!

未経験の方や子育て中の方も歓迎♪

日勤のみ シフト応相談 ダブルワーク可 残業なし 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 開業1年以内
日勤のみ シフト応相談 ダブルワーク可 残業なし 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 車通勤可 未経験可 ブランク可 開業1年以内
\応募時点での履歴書の準備は不要/

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【名古屋市千種区】「千種駅」から徒歩約2分!髪色自由!ネイルOK◎役職がないフラットな環境で一緒に働きませんか?

■株式会社メグラスをご紹介します。
医療に強い老人ホームをはじめ、多様な介護施設を運営する株式会社です。
愛知県内(千種・今池・香流・大府・刈谷・安城)に10の事業所と名古屋市認可保育室を運営しており
従業員数230名、平均年齢36.4歳です。
「めぐらす瑞穂公園」に引き続き今年2023年にも新規施設オープンを控えており急成長中◎
DX強化、ハラスメント対策の仕組み化、独自のコロナ対策マニュアルの構築...など、
業界に先んじた様々な取り組みも強化しており
日本経済新聞、毎日新聞、読売新聞、中日新聞、中部経済新聞、中京テレビ「キャッチ!」など
新聞やテレビに取り上げて頂く機会も増えてまいりました。

■メグラスは子育てと仕事の両立を応援します
★育産休復帰率100%!令和4年は12名が取得しています。
 安心して出産し、育児ができる環境があります◎
★子育て支援金55万円以上(子1人あたりの総額)
 お子さま誕生から大学を卒業するまで、様々なカタチで支給されます。
★名古屋市認可保育室を併設!
 本社があるめぐらす葵には名古屋市認可保育室を併設しています!お子様を預けながら、安心して働くことができます!
★休むことはお互い様
 子育て中のママが多数活躍中のメグラスでは子どもの急な発熱や運動会・授業参観でも、「休むことはお互い様」の社風だから休みを取りやすいです。
★パートでも有給消化率80%!
 お子様やご家族との時間をしっかり確保することができます◎

■メグラスは「介護の質」「スタッフの楽」どちらもこだわります
★日本では非常に珍しい、1枚履きの高級オムツ「TENA」を導入!
 1日あたり通常約6回必要なオムツ交換が、約3回で済みます。
 オムツの外から交換時期が分かるため、いちいちオムツを外して確認しなくてもOK◎
★「ICT見守りシステム」「カナミック」などデジタル機器を積極的に導入!
 各居室に入居者さまの行動をセンサーが検知し、手元の端末にて状況が分かる「ICT見守りシステム」や介護・看護記録を電子化した「カナミック」など、
 最先端技術を積極的に導入することで、人が働く時間を減らし、生産性の向上を目指しています。
★「いつでも」「どこでも」「誰とでも」情報を共有できる社内SNS「TUNAG」「LINE WORKS」を導入!

ニュース・告知

メグラスは「スタッフの声」を大切にしています
★メグラスは役職を撤廃したフラットな組織なので上司・部下に当たる人がいません。
 また同一労働・同一賃金を達成しており、「正社員の方が偉い」なんてこともありません!
 「正社員に言われたから」「パートだからこの仕事しか出来ない」ということがないので
 雇用形態にとらわれること無く、自分らしく働くことができます◎
 実際、正社員よりも稼ぐパートも在籍しています!
 賞与も正社員同様、年に2回支給されます。

★メグラスでは誰かが「こうしたい」と上げた声を否定しません。むしろ大歓迎です◎
 声を上げる場のひとつとして「1on1制度」があります。
 「挑戦したいこと」や「困っていること」を、あなたが選んだ同僚と一対一でじっくり相談する場を毎月設けています。
 そのための専用部屋が全施設にあり、スタッフは自由に安心して使えます。
 その姿勢は勤務中でも同じです。もし業務で出来ないことがあれば
 「出来ない」と声を上げることも称賛する環境なんです◎

募集要項

職種

介護スタッフ

雇用形態

パート

契約期間

詳細は面談時にお伝えします。

契約の更新の有無

詳細は面談時にお伝えします。

契約更新上限の有無と内容

詳細は面談時にお伝えします。

サービス形態

有料老人ホーム

応募資格
ダブルワーク可
ダブルワーク可

CREDO(メグラスが大切にしている「価値観」)に共感されており、
お互いに「一緒に働きたい」と感じるかどうかを、一番大切にしています。

GuiDe(メグラスが大切にしているサービス方針)に沿って、
支援やお手伝いが出来る方
※経験・学歴不問
※無資格OK
※経験者はグレード手当(能力給)で優遇致します

勤務先名

介護付有料老人ホーム めぐらす葵

勤務地

愛知県名古屋市東区葵3-14-3

最寄駅・アクセス JR「千種駅」地下鉄「千種駅」
1番出口から徒歩約3分

地下鉄「車道駅」
3番出口から徒歩約3分
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 【仕事内容:ケアスタッフ】
\無資格・未経験からスタ―トできます/
⼀般的な介護業務全般 (⾷事介助、排泄介助、就寝ケア、
レクリエーション企画・実施、 などです)をお任せします。

★日本では非常に珍しい、1枚履きの高級オムツ「TENA」を導入!
・スタッフの業務負担を大幅軽減!
…1日あたり通常約6回必要なオムツ交換が、約3回で済みます
…オムツの外から交換時期が分かるため、いちいちオムツを外さなくてもOK◎
・「TENAマイスター」という資格を得ることで、自身のスキルアップも大きく繋がります!
・オムツ選定のアセスメントを通して、チーム皆で仕事をすることが出来ます
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

★介護福祉士をお持ちの場合
時給1,580円~
※介護福祉士資格手当を含む

★実務者研修をお持ちの場合
時給1,300円~
※実務者研修資格手当を含む

★初任者研修をお持ちの場合
時給1,280円~
※初任者研修資格手当を含む

★無資格の方の場合
時給1,270円~

※上記給与の基本給は全て1,030円
※上記給与には全て一律手当:240円を含みます
=======================

★賞与2回
★人事考課年2回、定期昇給年1回(10円)

*【他、手当一覧】*
・学費助成手当:子1人につき750円~2,500円/月
・通勤手当:~1,000円/日 

*【昇給のチャンスが年に2回★】*
◆勤務の形態を問わず、人事考課を同等に行います!
考課基準と給与基準を正社員・パートで区別していません。
◆能力は給与に反映!
半年に一度の人事考課にて、グレード(能力)が決定し、
毎月のグレード手当(能力給)と年に2回の賞与に反映されます。
◆入社後1年間は、給与金額を保証!
入社後1年間は、人事考課にてグレードに変動が
あったとしても上記の給与金額が保証されます。

※試用期間:4ヶ月(同条件)

勤務時間
日勤のみ
日勤のみ
07:00~19:00内

・上記時間内で1日4時間~/週3日~
※週20時間以上の勤務をお願いしております
※土日祝勤務可能な方歓迎!
※副業(規定あり)も歓迎!

ご家庭の事情や、プライベートなども
最大限考慮しますので、なんでも相談してくださいね!
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇 ・年次有給休暇(1週間の所定労働日数により変動)
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

★有給休暇の消化率80%(直近3ヶ年実績)
待遇
残業なし
残業なし
・名古屋市認可保育室併設(めぐらす葵施設内)
・制服貸与
・社会保険(週30h)
・雇用保険(週20h)
・労災保険完備
・子ども手当(学費助成手当、進級支度金、入学祝金、クリスマス手当など)※雇用保険加入時
・社外親睦会費補助手当(オフサイト手当)
・副業OK(規定有)
・髪色自由
受動喫煙対策について

敷地内禁煙

試用期間
    試用期間4ヶ月
試用期間の待遇・その他

試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

募集要項の備考

【めぐらす葵とは】
・住宅型有料老人ホーム
・6フロア108居室

・保育室を併設してるので、出社とお⼦様の送り迎えが
同時にできちゃいます※2歳まで

選考について

採用者メッセージ メグラスは新しい仲間を手厚くサポートします
★3ヶ月間の「ファミリー制度」★
 上司以外の採用担当者/介護教育担当者が、勤務シフトをそろえて出勤し、多方面からサポートします!
 独り立ちするまでの「誰に聞いていいか分からない」「心細い」「孤独感」はありません。
★ひとりでできるもんシート★
 育成期間中にどこまでどんなケア技術をマスターすればよいか決まっていて、項目毎に自分でチェックができるシートです。
 「ここまでやったら一人前」が新入スタッフでもはっきり分かることもスタッフから好評です。
応募方法 当社の求人を最後までご覧頂き有り難うございました。
少しでも関心を持って頂きましたら、お気軽にご連絡をお願いします。

★ご応募について
WEBでのエントリーは24時間、電話応募は10:00〜17:00で受付中です。​
選考プロセス Step1. 応募フォーム又は電話応募
WEBでのエントリーは24時間、電話応募は10:00〜17:00で受付中です。​
Step2. 書類選考(履歴書の提出をお願いします)
Step3. 面接(私服でOK!1回のみ)
Step4. 合否連絡(1週間以内)
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※面接日・入社日は相談に応じます。
※面接時、マスク・抗菌スリッパ用意しています!!
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連絡先 〒461-0004
名古屋市東区葵3-14-2
(株)メグラス
 中途採用担当 あて
選考についての備考 Step1. 応募フォーム又は電話応募
WEBでのエントリーは24時間、電話応募は10:00〜17:00で受付中です。​
Step2. 書類選考(履歴書の提出をお願いします)
Step3. 面接(私服でOK!1回のみ)
Step4. 合否連絡(1週間以内)
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※面接日・入社日は相談に応じます。
※面接時、マスク・抗菌スリッパ用意しています!!
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法人概要

法人名

株式会社メグラス

代表者

飛田 拓哉

資本金

3,000,000円

従業員数

210人

事業内容

介護付及び住宅型有料老人ホームの経営、運営受託及びコンサルティングをはじめとする福祉サービスほか

【有料老人ホーム】
■住宅型有料老人ホーム めぐらす葵
(愛知県名古屋市東区葵3-14-3)

■住宅型有料老人ホーム めぐらす内山
(愛知県名古屋市千種区内山2-16-3)

■グループホーム めぐらす香流
(愛知県名古屋市千種区香流橋1-2-1)

■介護付有料老人ホーム めぐらす柊山
(愛知県大府市柊山町四丁目185)

■介護付有料老人ホーム めぐらす箕輪
( 愛知県安城市箕輪町青木25-1)

■グループホーム めぐらす小川
(愛知県安城市小川町新田山21-11)

■住宅型有料老人ホーム めぐらす横山
(愛知県安城市横山町石ナ曽根175)

■グループホーム めぐらす横山
(愛知県安城市横山町石ナ曽根175)

■グループホーム めぐらす刈谷
(愛知県刈谷市神明町4丁目723-2)

【事業所内保育室】
■めぐらす保育室 葵園
(愛知県名古屋市東区葵3-14-3)

法人概要備考

医療に強い老人ホームをはじめ、多様な介護施設を運営するソーシャルベンチャーです。
介護施設施設と名古屋市認可保育室を運営しています。

2021年1月・4月…新規2施設オープン
2021年4月…株式会社日本介護研究所統合

2022年にも、新規施設オープンを控えており
組織としての急拡大期をまさに迎えております。
今後も、介護業界全体によいめぐりをめぐらす、*ユニークでクールな企業*を目指してまいります。

★多数メディアに取り上げて頂いております★
DX強化、ハラスメント対策の仕組み化、独自のコロナ対策マニュアルの構築...など、業界に先んじた様々な取り組みも強化しており新聞やテレビなどメディアに取り上げて頂く機会も増えてまいりました。

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電話で
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0078-60148-195379 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/03/20

最終更新日:2024/03/20

住宅型有料老人ホーム めぐらす葵[名古屋市東区]の介護職・ヘルパー(パート)の求人・転職情報に関するよくある質問

介護付有料老人ホーム めぐらす葵[名古屋市東区]の介護職・ヘルパー(パート)の給料はどれくらいですか?

★介護福祉士をお持ちの場合
時給1,580円~
※介護福祉士資格手当を含む

★実務者研修をお持ちの場合
時給1,300円~
※実務者研修資格手当を含む

★初任者研修をお持ちの場合
時給1,280円~
※初任者研修資格手当を含む

★無資格の方の場合
時給1,270円~

※上記給与の基本給は全て1,030円
※上記給与には全て一律手当:240円を含みます
=======================

★賞与2回
★人事考課年2回、定期昇給年1回(10円)

*【他、手当一覧】*
・学費助成手当:子1人につき750円~2,500円/月
・通勤手当:~1,000円/日 

*【昇給のチャンスが年に2回★】*
◆勤務の形態を問わず、人事考課を同等に行います!
考課基準と給与基準を正社員・パートで区別していません。
◆能力は給与に反映!
半年に一度の人事考課にて、グレード(能力)が決定し、
毎月のグレード手当(能力給)と年に2回の賞与に反映されます。
◆入社後1年間は、給与金額を保証!
入社後1年間は、人事考課にてグレードに変動が
あったとしても上記の給与金額が保証されます。

※試用期間:4ヶ月(同条件)

介護付有料老人ホーム めぐらす葵[名古屋市東区]の介護職・ヘルパー(パート)の勤務時間はどのようになりますか?

07:00~19:00内

・上記時間内で1日4時間~/週3日~
※週20時間以上の勤務をお願いしております
※土日祝勤務可能な方歓迎!
※副業(規定あり)も歓迎!

ご家庭の事情や、プライベートなども
最大限考慮しますので、なんでも相談してくださいね!

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ニュース・告知

メグラスは「スタッフの声」を大切にしています
★メグラスは役職を撤廃したフラットな組織なので上司・部下に当たる人がいません。
 また同一労働・同一賃金を達成しており、「正社員の方が偉い」なんてこともありません!
 「正社員に言われたから」「パートだからこの仕事しか出来ない」ということがないので
 雇用形態にとらわれること無く、自分らしく働くことができます◎
 実際、正社員よりも稼ぐパートも在籍しています!
 賞与も正社員同様、年に2回支給されます。

★メグラスでは誰かが「こうしたい」と上げた声を否定しません。むしろ大歓迎です◎
 声を上げる場のひとつとして「1on1制度」があります。
 「挑戦したいこと」や「困っていること」を、あなたが選んだ同僚と一対一でじっくり相談する場を毎月設けています。
 そのための専用部屋が全施設にあり、スタッフは自由に安心して使えます。
 その姿勢は勤務中でも同じです。もし業務で出来ないことがあれば
 「出来ない」と声を上げることも称賛する環境なんです◎