住宅型有料老人ホーム リラクシングライフ[名古屋市緑区] の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
この求人は掲載が終了しています
| 職種 |
介護職・ヘルパー |
|---|---|
| 雇用形態 |
パート（非常勤） |
| 契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| サービス形態 |
有料老人ホーム |
| 応募資格 |
■学歴 |
| 勤務先名 |
住宅型有料老人ホーム リラクシングライフ |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市緑区桶狭間1501 |
| 最寄駅・アクセス |
◆名鉄名古屋本線「中京競⾺場前」駅より徒歩19分 ◆職員専用駐車場完備◆ 緑区徳重、鳴海町からも通勤しやすい立地です。 豊明市や大府市からも近く通勤圏内！スタッフの中には、通勤者も在籍しています。 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 仕事内容 |
＜住宅型有料⽼⼈ホーム（定員30名）の施設介護業務＞ ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助などの、 介護業務をお願いしております。 ＜日勤のスケジュール例＞ 09：00 朝礼後ケアへ。入浴やシーツ交換など自立支援を心掛け、個別ケアに入ります。 10：00 体操レクリエーション。 スタッフ2名で楽しく安全に体と頭の体操を行い、その後はお茶の時間です。 11：55 昼食の配膳、服薬・口腔ケア。12時と13時に交代で休憩に入ります。 15：00 おやつの声掛け、配膳。DVDやTVなどの鑑賞タイム。 17：55 夕食の配膳後、業務終了。 ☆個別同行指導あり。 不安がなくなるまで同行ありますので安心してください。 同行期間は時給990円 |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
時給 1,020円～1,200円（資格による）＋ベースアップ手当 |
| 勤務時間 |
日勤のみ
週2日可
週3日可
午前のみ
午後のみ
扶養内勤務可
日勤のみ
週2日可
週3日可
午前のみ
午後のみ
扶養内勤務可
（6時間を超える場合は休憩60分） ■残業はほとんどありません |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 |
シフト制 週2⽇〜／3時間～勤務可能です。 ■有給休暇100％消化実績あり |
| 待遇 |
残業なし
残業なし
◆研修手当 ◆制服貸与 ◆資格取得・セミナー受講費用全額会社負担 ◆車通勤可（駐車場無料） ◆交通費支給 ◆年1回以上健康診断・マンモグラフィー・予防接種（すべて会社負担） |
| 受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 募集要項の備考 |
入社お祝い金については、入社半年後の進呈となります。 |
当施設で働いている職員の年齢層は様々です。
若い20代前後～30代のメンバーや、子育ても落ち着いた50代のメンバーも在籍しています。
お子さんや家庭の事情などで、急な休みの調整が必要な時もベテランも新人さんも同じ目線で協力しながら対応するなど、スタッフ同士の関係も良好で、助け合い協力できる職場です。
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| スタッフの施設評価 |
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|---|---|
| スタッフの声 |
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| 応募方法 |
■「この求人に応募する」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 |
|---|---|
| 連絡先 |
〒458-0925 愛知県名古屋市緑区桶狭間1501 採用担当宛 |
| 法人名 |
株式会社グッドケアソリューション |
|---|---|
| 設立年月 |
2012年12月 |
| 代表者 |
清田桂子 |
| 資本金 |
10,000,000円 |
| 従業員数 |
20人 |
| 事業内容 |
有料老人ホーム・訪問介護事業の運営 |
| 法人概要備考 |
誇りを持てる介護職と利用者さまの幸せを目指しています |
電話で最終更新日：2024/03/05
最終更新日：2024/03/05
住宅型有料老人ホーム リラクシングライフ[名古屋市緑区]の介護職・ヘルパー(パート（非常勤）)の求人・転職情報に関するよくある質問
時給 1,020円～1,200円（資格による）＋ベースアップ手当
※早遅は実績に応じ賞与に上乗せします
【モデル年収】
▼3,182.588円（50代／実務者研修／入社3年目）
・260日×8時間×1,030円＝2,142,100円＋ベースアップ手当64,263円
・賞与年3回（月給4.1ヶ月／令和4年度実績）
＜各種手当＞
・ベースアップ手当
・年末年始手当
■交通費 会社規定により15,000円まで支給
■昇給あり
■賞与あり 年3回（月給4.1ヶ月／昨年度実績）
※処遇改善加算・特別処遇改善加算は年3回の賞与で全て払い出し支給しています。
※ベースアップ等支援加算はベースアップ手当で全て払い出し支給しています。
7：00〜21：00の内の3時間〜8時間以内
（6時間を超える場合は休憩60分）
■残業はほとんどありません
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