3件
応募条件 |
必須要件: 3年以上の給与計算、勤怠管理等の給与厚生業務のご経験がある方 医療・介護での人事・給与経験者歓迎!! |
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仕事内容 |
法人担当として受け持ち、給与計算、勤怠管理、 社会保険、年末調整、給与支払報告書作成等の給与厚生業務全般をお 任せします。 ■毎月の給与処理/社会保険得喪/勤怠管理/人事管理システム登録等/ ■年次対応/年末調整、月変対応など ■マネージャーのサポ-ト業務(評価・人件費データ作成等) 幅広い業務の中でスキルを身につけることが可能です。 ゆくゆくは人事制度設計等などに携わることも可能です |
給与 |
応募条件 |
病院または施設での総務経験者 20~39歳までの男性優先 |
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仕事内容 |
総務事務全般(将来的な管理職候補) 通常の総務・人事・資材・設備業務などを広く主体的に携わっていただける方 |
給与 |
年収400~450万 |
応募条件 |
■必須経験・スキル サービス業人事や人材紹介・派遣企業、人事関連サービス企業での採用育成に関する業務経験 チームマネジメント経験 論理的思考力・企画力・数値分析能力 ■歓迎要件 WEBツールやオフィスツール・チャットツールをスピード感もって使用できる方 Excel中級以上(ピボットテーブル・vlookup) |
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仕事内容 |
介護・看護・家事スタッフの採用研修・稼働支援マネージャー業務を行っていただきます。 <主な業務> ・採用全体戦略の立案、ディレクション、実行 ・研修プログラムの開発・運営 ・成長支援制度の開発・実施 ・稼働支援の企画・実施 ・品質維持のための管理 |
給与 |
年収:4,000,000円~8,000,000円 給与改定あり <その他手当> ・通勤手当(上限28,000円/月) ・賞与あり(※業績、評価により変動有:前年度標準評価2.8ヶ月) ※試用期間中は査定期間に含まれません ※管理職区分 |
介護事務に興味のある方必見!仕事内容・おすすめ資格・平均給料などを解説します。介護事務に向いている人やその理由もご紹介。
有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅、特別養護老人ホームなどの介護施設が増える中、多くの施設で、ヘルパー・介護士やケアマネジャーなどだけでなく、一般事務を業務とする職種を募集する動きが活発になってきました。フロント・事務関係職の求人の詳細を見てみると、経験の有無を問わない場合や、特段のスキルや技術、資格などがなくても積極的に受け入れる場合があることがわかります。あえて厳しい条件をつけない理由には、やる気と向上心さえあれば比較的取り組みやすい仕事であるということがいえるでしょう。人材不足解消のため、未経験者や長期ブランクがある方などの応募でも歓迎して受け入れているという背景もあります。会計や書類作成などでパソコン操作が必要だったり、窓口受付や電話対応を任されることがあったりするため、介護業界が初めてでも事務職の経験者が優遇される施設もあります。有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅、ケアハウスなどの介護施設でのフロント・事務関係職の雇用形態には、正社員や契約社員、パート・アルバイトなどさまざまなものがあります。フロント・事務関係職の仕事の時給は概ね900円前後となっており、介護職・ヘルパーに比べてやや低めです。交通費の支給などの待遇は施設によって異なるので注意しましょう。鉄道やバスなどの公共交通機関が充実しているエリアでは自宅から勤務先までの交通費を支給し、地方エリアなどの公共交通機関がない場合にはガソリン代などを交通費として支給することもあります。地方エリアの介護施設では、施設内に職員専用の駐車場を確保しているケースも多く、マイカー通勤を認めている施設も少なくありません。また、フロント・事務関係職においても、住宅手当の支給や家賃補助、社員寮の確保がされていることも多く、職員の住宅費用軽減に向けて積極的な施設もあるので、いろいろな求人情報をチェックしてみましょう。
受付・介護事務の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は330万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1095円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1429円となっています。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 デイサービス 、 特別養護老人ホーム 、 訪問介護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
甲信越・北陸
北海道・東北
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甲信越・北陸
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近畿
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九州・沖縄
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