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年次有給休暇20日 |
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原則土曜・日曜お休み！ |
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1日7時間勤務！ |
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年次有給休暇20日 |
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原則土曜・日曜お休み！ |
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1日7時間勤務！ |
| 職種 |
居宅ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 契約期間 |
採用日から1年間 |
| 契約の更新の有無 |
勤務成績等により1回を限度に1年間雇用更新する場合あり（最長2年間） |
| 契約更新上限の有無と内容 |
無期雇用契約（定年制）への転換制度あり（年齢条件あり）有期雇用期間中の勤務成績等が一定水準以上の方は雇用期間満了時（採用1年後または2年後）に雇用期間の定めのない定年制に転換できる制度あり |
| サービス形態 |
居宅介護支援事業所 |
| 応募資格 |
●介護支援専門員資格を有する方 |
| 勤務先名 |
千種区介護保険事業所（居宅介護支援事業） |
| 勤務地 |
愛知県名古屋市千種区西崎町2-4-1 千種区在宅サービスセンター内 |
| 最寄駅・アクセス | 地下鉄東山線「覚王山」または名城線・東山線「本山」より徒歩10分／市バス「田代本通」下車徒歩3分 |
| 就業場所の変更範囲 |
採用から一定年数経過後他区事業所への異動あり |
| 仕事内容 |
介護保険事業所において、介護保険法における居宅介護支援事業の常勤専従の介護支援専門員として次の業務等に従事していただきます。 ・ケアマネジメント業務（介護予防含む） ・給付管理業務 ・要介護認定調査 ・要介護認定及び要介護状態区分変更の申請代行 ・介護保険法等に対する相談、助言 ・住宅改修、福祉用具購入にかかる支援 ・時間外電話対応 ※輪番で24時間対応時間外電話（携帯）をお持ちいただきます。 ・主任介護支援専門員としての業務（有資格者のみ） ・その他の業務 ◆外出時は事業所に配備する電動自転車を主に使用します。 ◆業務用のスマートフォンを貸与します。 |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
【初任給】204,800円～225,600円（基本給＋月額定額諸手当） |
| 勤務時間 |
日勤のみ
日勤のみ
所定労働時間 9：00～17：00（休憩60分） 平日の電話当番勤務日 8：00～16：00（休憩60分） ※都合により午前8時から午後8時までの間で「時差勤務」となる場合がございます。 |
| 時間外労働 |
時間外勤務あり |
| 休日・休暇 |
週休2日
土日休み
年間休日110日以上
週休2日
土日休み
年間休日110日以上
原則土曜日・日曜日休み 国民の祝日に関する法律に定める休日 12月29日～1月3日 ※土曜日・日曜日・休日もローテーションで午前9時～午後5時の電話当番勤務があります。 （土・日・休日勤務分の休みは他の平日に振替） 年次有給休暇20日（4月採用の場合） 臨時（夏季）休暇（年度で最大5日） 育児休業・育児短時間勤務 子の看護休暇 介護休暇 介護休業・介護短時間勤務 特別休暇（産前産後、慶弔等） |
| 待遇 |
協会けんぽ・厚生年金保険・雇用保険・労災保険加入 資格取得支援制度 キャリアアップ制度 愛知県民間社会福祉事業職員共済会に加入 定年再雇用制度あり（70歳到達年度まで1年ごとに雇用更新） |
| 受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 応募方法 | 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 |
|---|---|
| 選考プロセス |
応募ボタンでお問い合せください。 応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 |
| 連絡先 |
〒466-0027 名古屋市昭和区阿由知通3丁目19番地 昭和区役所7F 社会福祉法人名古屋市社会福祉協議会 在宅福祉部（担当：後藤） |
| 法人名 |
社会福祉法人名古屋市社会福祉協議会 |
|---|---|
| 設立年月 |
1951年07月 |
| 代表者 |
河内尚明 |
| 従業員数 |
2,234人 |
| 事業内容 |
社会福祉に関する調査・研究・実施など |
| 法人概要備考 |
地域に生活する住民と地域にある住民組織・ボランティア団体・社会福祉施設などと協力して、福祉のまちづくりを目指す団体です。 |
最終更新日：2025/06/26
最終更新日：2025/06/26
千種区介護保険事業所（居宅介護支援事業）[名古屋市千種区]のケアマネジャー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問
【初任給】204,800円～225,600円（基本給＋月額定額諸手当）
※基本給は、介護・福祉の職務経験（常勤の期間に限ります）の有無ならびに経験職種等により決定（本会基準による）
※無期雇用転換後、定期昇給あり（年1回）
※名古屋市社会福祉協議会において常勤での職務経験がある方は別途前歴加算あり
●月額定額諸手当（上記の初任給に含まれる手当）
・特定事業所手当：月12,000円
・処遇改善支援手当：月9,000円
・主任介護支援専門員手当：月10,000円 ＊有資格者のみ
●その他の手当
・超過勤務手当
・休日給
・通勤手当(上限月5万円)
●賞与：年3回支給（6月、12月、3月）※業績に応じて支給
基本給の3.9か月分（令和6年度年間支給実績）
●特定処遇改善一時金：年3回支給（6月、12月、3月）※業績に応じて支給
基本給の1.3か月分（令和6年度年間支給実績）
◆1日7時間勤務
所定労働時間 9：00～17：00（休憩60分）
平日の電話当番勤務日 8：00～16：00（休憩60分）
※都合により午前8時から午後8時までの間で「時差勤務」となる場合がございます。
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