そんぽの家 朝日ヶ丘【86】[千葉市花見川区] のケアマネジャー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し！みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】
電話で
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研修や資格取得支援制度でスキルアップ！ |
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未経験、ブランクのある方も活躍中です★ |
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育児との両立、時短勤務等可能です◎ |
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＊キャリアアップで収入UP
勤続年数に関わらず、資格に応じて給与UP！3年勤務すると、介護福祉士の資格取得にチャレンジでき、取得すれば毎月特別手当も支給されます。
＊福利厚生
福利厚生の一つとして、各種優待制度が充実しています。
（映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館、日帰り温泉、宿泊など最大80％オフなど）
また、規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口を設置したり、24時間繋がる電話相談や産業医との面談などのメンタルサポートにも力を入れており、社員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な取組みを行っています。
＊女性が働きやすい環境づくり
妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間のプレママ休暇（正社員のみ）を付与、夜勤の免除も可能。
出産後の育児休暇は最長3年間の取得が可能です。復職後はお子様が9歳になるまで短時間勤務など働く時間が調整でき、看護のための休暇も取得できます。
また、ＳＯＭＰＯケアは全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、変化や希望に合わせながら仕事を続けることができます。
| 職種 |
ケアマネジャー |
|---|---|
| 雇用形態 |
パート |
| サービス形態 |
有料老人ホーム |
| 応募資格 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 |
| 勤務先名 |
そんぽの家 朝日ヶ丘 ケアマネジャー/m03261077ad2 |
| 勤務地 |
千葉県千葉市花見川区朝日ヶ丘2丁目5-2 地図を見る |
| 最寄駅・アクセス |
・JR総武線「新検見川」駅より、京成バス『さつきヶ丘団地』行きで約10分、「畑町ホームランド」バス停から徒歩約3分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】自転車通勤【可】 |
| 仕事内容 |
介護サービスの利用を希望する高齢者との面談を通じて、困っていることや悩み、希望をお聞きし、サービス計画(ケアプラン)を作成します。プラン実施のために、サービス事業所等との連絡や調整をし、プランが計画通りに実施されているかの観察や評価をします。様々な職種と連携して、高齢者のよりよい暮らしの実現を目指します。介護認定の申請を代理で行うこともあります。高齢者や家族の一番の相談相手となります。 ★前職は事務、保育士、看護師、アパレル、飲食など未経験からスタートしたスタッフも多数活躍しています！ |
| 給与 |
【介護支援専門員】時給1,320円～ |
| 勤務時間 |
9:00～18:00の間で1日6時間～ ※シフト制、勤務時間応相談 |
| 休日・休暇 | シフト制、年次有給休暇 |
| 待遇 |
■昇給あり ■制服貸与 ■交通費支給(社内規定あり) ■各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■労働組合加入時：慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり ■研修制度 ◎損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社です ※扶養内勤務・社会保険・産休･育休制度・介護休暇制度につきましては、勤務日数に応じて異なります。 |
| 受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 募集要項の備考 |
【コロナウィルスの対策・感染予防について】 |
| 採用者メッセージ |
働きやすく、やりがいを持って働ける環境を整えることがSOMPOケアとしての重要な使命です。 ご利用者さまから「ありがとう」と言っていただけるとともに、 スタッフの皆さんからも「働いていて良かった」と言ってもらえる会社を皆で創り上げていきます。 |
|---|---|
| 応募方法 |
ウェブ【応募フォーム】よりご応募ください。その後こちらから面接の日程等をご連絡いたします。 ◎お電話でのご応募もお受けしています。 担当：ＳＯＭＰＯケア採用担当／9：00〜20：00（年中無休） |
| 選考プロセス |
※「選考についての備考」項目に「選考プロセス」の記載がある場合は、 そちらをご確認ください。 【ステップ１】担当者よりお電話いたします。 ↓ 【ステップ２】面接（1〜2回） ↓ 【ステップ３】≪内定≫ ↓ 【ステップ４】入社書類提出（採用確定） ↓ 【ステップ５】入社時研修 ↓ 【ステップ６】勤務開始 ※応募から内定までは、最短で7日程度を予定しております。 ※施設見学のみ、説明だけ聞きたいという方も歓迎いたします。 ※個人情報保護法に基づき情報管理を徹底しております。 面接後の履歴書の返送せず、当社で責任を持って破棄させていただきます。ご了承ください。 |
| 連絡先 |
お電話での受付は9:00〜20:00 （年中無休）とさせていただきます。 お気軽にお問合せください。 |
| 選考についての備考 |
■ 選考プロセス ■ ①面接設定 ※採用コールセンターからご連絡させていただきます。 ※書類選考からになる場合がございます。 ②面接（1～2回）・ 適正検査 ※検査はパソコンを使用した簡単な性格診断です ③選考結果通知 ※最短翌日～1週間程度で通知いたします。 |
電話で| 法人名 |
ＳＯＭＰＯケア株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 |
1997年05月 |
| 代表者 |
遠藤 健 |
| 資本金 |
3,925,160,000円 |
| 従業員数 |
23,739人 |
| 事業内容 |
有料老人ホーム・サービス付高齢者向け住宅・グループホームの運営、居宅サービス事業 |
電話で最終更新日：2023/05/23
最終更新日：2023/05/23
そんぽの家 朝日ヶ丘【86】[千葉市花見川区]のケアマネジャー(パート)の求人・転職情報に関するよくある質問
【介護支援専門員】時給1,320円～
9:00～18:00の間で1日6時間～
※シフト制、勤務時間応相談
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ニュース・告知
＊キャリアアップで収入UP
勤続年数に関わらず、資格に応じて給与UP！3年勤務すると、介護福祉士の資格取得にチャレンジでき、取得すれば毎月特別手当も支給されます。
＊福利厚生
福利厚生の一つとして、各種優待制度が充実しています。
（映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館、日帰り温泉、宿泊など最大80％オフなど）
また、規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口を設置したり、24時間繋がる電話相談や産業医との面談などのメンタルサポートにも力を入れており、社員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な取組みを行っています。
＊女性が働きやすい環境づくり
妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間のプレママ休暇（正社員のみ）を付与、夜勤の免除も可能。
出産後の育児休暇は最長3年間の取得が可能です。復職後はお子様が9歳になるまで短時間勤務など働く時間が調整でき、看護のための休暇も取得できます。
また、ＳＯＭＰＯケアは全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、変化や希望に合わせながら仕事を続けることができます。
