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北海道旭川市宮下通13丁目1200番地2
・JR線旭川駅より、徒歩9分
・車通勤【可】バイク通勤【可】
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北海道旭川市宮下通13丁目1200番地2 |
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・JR線旭川駅より、徒歩9分 ・車通勤【可】バイク通勤【可】 |
| 応募条件 |
■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳 |
| 仕事内容 |
ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。 ～主なお仕事～ ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口 |
| 給与 |
◆NEWS---------- 2025年度処遇改善 給与アップしました ------------------- 【月給】250,300円～ 【年収例】340万円～（年2回の賞与含む） ※職務手当、精皆勤手当、働きがい向上手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ※主任介護支援専門員 15,000円/月 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～） |
北海道旭川市亀吉1条3丁目1-10(ﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽｾﾝﾀｰに併設)
函館本線(函館－旭川)旭川駅 車10分
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北海道旭川市亀吉1条3丁目1-10(ﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽｾﾝﾀｰに併設) |
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函館本線(函館－旭川)旭川駅 車10分 |
| 応募条件 |
下記の資格を保有 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ☆主任介護支援専門員お持ちの方大歓迎です！ |
| 仕事内容 |
介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ≪仕事例≫ ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 【活動エリア】旭川市内及び近郊 【社用車】軽自動車あり ※自家用車の利用可（社内規定あり） ≪ケアマネさんの1日（例）≫8時間勤務の場合 9：00 出勤 事務作業・スケジュール確認・情報共有等を行います 10：00 モニタリング訪問 ご利用者様宅に訪問し、必要なサービスが効果的に実施されているか確認します 11：00 事務処理 経過やモニタリング記録を事務所にて作成します 12：00 昼食 13：00 ご利用者様宅に訪問 ご利用者様、ご家族様、各サービス事業所のスタッフと、「サービス担当者会議」を行います 14：00 モニタリング訪問 15：00 市役所訪問 書類の提出や各種手続きの代行業務を行います 16：00 事務処理 モニタリング記録やサービス担当者会議のまとめ、サービスの調整などを行います 18：00 退勤 |
| 給与 |
月給:241850～251850円 月払い 通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで、マイカー通勤は片道2キロ以上から支給） 賞与：有り（会社の業績・個人の評価・勤怠実績に応じて年２回支給） 昇給：有り（会社の業績に応じて年１回） 退職慰労金制度あり ≪このほか、各種手当あり≫ 資格手当、勤続年数手当、運転手当、キャリアアップ手当、子ども手当、その他手当（ケアプラン件数 ※社内規定あり）など |
北海道旭川市永山8条19丁目4-17
宗谷本線永山駅 車5分
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北海道旭川市永山8条19丁目4-17 |
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宗谷本線永山駅 車5分 |
| 応募条件 |
下記の資格を保有 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ☆主任介護支援専門員お持ちの方大歓迎です！ |
| 仕事内容 |
介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ≪仕事例≫ ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 【活動エリア】旭川市内及び近郊 【社用車】軽自動車あり ※自家用車の利用可（社内規定あり） |
| 給与 |
時給：1,223円～（パート・アルバイト） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊資格手当：主任ケアマネ ＋30円/時間 ＊勤続年数手当：入社4年以降 15円/時間 ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間（社内規定あり） ＊介護給付プラン手当あり（社内規定あり） ＊通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで、マイカー通勤は片道2キロ以上から支給） |
北海道旭川市春光5条4丁目1-16 北部住民センター
春光5条5丁目バス停～徒歩4分
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北海道旭川市春光5条4丁目1-16 北部住民センター |
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春光5条5丁目バス停～徒歩4分 |
| 応募条件 |
【必須】 介護支援専門員（ケアマネージャー） 主任ケアマネージャー 普通自動車免許（AT限定可） Word/Excel/Outlook等のパソコン基本操作 18歳以上 64歳まで ※定年を上限とするため 学歴不問 ブランクOK |
| 仕事内容 |
地域包括支援センターにおける主任ケアマネジャー業務全般 ・各関係機関とのネットワーク構築 ・地域のケアマネージャー等に対しての研修会開催 ・ケアマネージャーの支援業務 ※対象地区：春光・春光台地区 ※自家用車使用（手当支給） |
| 給与 |
月給 216,000円～249,500円 ◆基本給 151,000円～249,500円 ◆定額的に支払われる手当 資格手当 40,000円 車両借上げ手当 25,000円 ◆その他手当等 ・住宅手当 ～18,000円 ・家族手当 ～23,000円 ・通勤手当実費支給 上限50,000円/月 ◎昇給制度あり 月あたり500円～3,000円(前年度実績) ◎賞与あり：年2回 計3.80ヶ月分(前年度実績) |
北海道旭川市春光5条4丁目1-16 北部住民センター
春光5条5丁目バス停～徒歩4分
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北海道旭川市春光5条4丁目1-16 北部住民センター |
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春光5条5丁目バス停～徒歩4分 |
| 応募条件 |
【必須】 ケアマネージャー 普通自動車免許（AT限定可） Word/Excel/Outlook等のパソコン基本操作 18歳以上 64歳まで ※定年を上限とするため 学歴不問 ブランクOK |
| 仕事内容 |
地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 ・要介護認定の申請代行・更新手続き ・利用者、家族との面談・相談対応 ・ケアプランの作成・見直し ・サービス担当者会議、モニタリング等 ・サービス事業者や医療機関等との連絡・調整 ・関係機関との会議やカンファレンスへの参加 ・介護保険に関する各種書類作成・記録業務（ワード・エクセル） ※対象地区：春光・春光台地区 ※自家用車使用（手当支給） |
| 給与 |
◆基本給 151,500円～249,500円 ◆定額的に支払われる手当 資格手当 20,000円 車両借上げ手当 25,000円 ◆その他手当等 ●住宅手当 ※世帯主が対象 ・単身世帯 12,000円 ・複数世帯 18,000円 ●家族手当 ※世帯主かつ扶養者が対象 ・配偶者：月12,000円 ・親(同居)：月1,000円 ・子(18歳未満) 2人目まで月5,000円/人 3人目から月1,000円/人 ●車両借上げ手当 25,000円 ●通勤手当規定支給 上限50,000円/月 ◎昇給制度あり 月あたり500円～3,000円(前年度実績) ◎賞与あり：年2回 計2.20ヶ月分(前年度実績) |
北海道旭川市亀吉1条3丁目1-10(ﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽｾﾝﾀｰに併設)
函館本線(函館－旭川)旭川駅 車10分
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北海道旭川市亀吉1条3丁目1-10(ﾃﾞｲｻｰﾋﾞｽｾﾝﾀｰに併設) |
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函館本線(函館－旭川)旭川駅 車10分 |
| 応募条件 |
下記の資格を保有 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ☆主任介護支援専門員お持ちの方大歓迎です！ |
| 仕事内容 |
介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ≪仕事例≫ ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 【活動エリア】旭川市内及び近郊 【社用車】軽自動車あり ※自家用車の利用可（社内規定あり） |
| 給与 |
時給：1,223円～（パート・アルバイト） ≪このほか、各種手当あり≫ ＊資格手当：主任ケアマネ ＋30円/時間 ＊勤続年数手当：入社4年以降 15円/時間 ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間（社内規定あり） ＊介護給付プラン手当あり（社内規定あり） ＊通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで、マイカー通勤は片道2キロ以上から支給） |
北海道旭川市永山8条19丁目4-17
宗谷本線永山駅 車5分
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北海道旭川市永山8条19丁目4-17 |
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宗谷本線永山駅 車5分 |
| 応募条件 |
下記の資格を保有 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ☆主任介護支援専門員お持ちの方大歓迎です！ |
| 仕事内容 |
介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ≪仕事例≫ ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 【活動エリア】旭川市内及び近郊 【社用車】軽自動車あり ※自家用車の利用可（社内規定あり） ≪ケアマネさんの1日（例）≫8時間勤務の場合 9：00 出勤 事務作業・スケジュール確認・情報共有等を行います 10：00 モニタリング訪問 ご利用者様宅に訪問し、必要なサービスが効果的に実施されているか確認します 11：00 事務処理 経過やモニタリング記録を事務所にて作成します 12：00 昼食 13：00 ご利用者様宅に訪問 ご利用者様、ご家族様、各サービス事業所のスタッフと、「サービス担当者会議」を行います 14：00 モニタリング訪問 15：00 市役所訪問 書類の提出や各種手続きの代行業務を行います 16：00 事務処理 モニタリング記録やサービス担当者会議のまとめ、サービスの調整などを行います 18：00 退勤 |
| 給与 |
月給:241850～251850円 月払い 通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで、マイカー通勤は片道2キロ以上から支給） 賞与：有り（会社の業績・個人の評価・勤怠実績に応じて年２回支給） 昇給：有り（会社の業績に応じて年１回） 退職慰労金制度あり ≪このほか、各種手当あり≫ 資格手当、勤続年数手当、運転手当、キャリアアップ手当、子ども手当、その他手当（ケアプラン件数 ※社内規定あり）など |
ケアマネジャー（介護支援専門員）は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー（介護支援専門員）資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。
北海道の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は265万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1234円となっています。
北海道で ケアマネジャーの求人が多いのは、 釧路市 、 札幌市豊平区 、 旭川市 、 札幌市手稲区 、 苫小牧市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
居宅介護支援事業所 、 看護多機能 、 特別養護老人ホーム 、 訪問介護 、 有料老人ホーム などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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