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日払い,ケアマネジャーの求人・転職情報

日払い,ケアマネジャーの求人・転職情報

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東京都練馬区の有料老人ホームでケアマネジャー(派遣)の募集
練馬区 有料老人ホーム
レア求人!ケアマネージャーの派遣求人!!時給1700円~1800円!勤務は2か月からでOk!
日勤のみ シフト応相談 日払い 介護支援専門員
ユニバーサルフィールド株式会社/ケアライフ(ユニバーサルフィールド株式会社 東京本社MC 人材派遣担当)
  • 東京都練馬区
  • 武蔵関駅より徒歩7分程度
東京都練馬区
武蔵関駅より徒歩7分程度
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

【業務内容】 インテーク(入所前面談) アセスメント 施設サービス計画書の作成 サービス担当者会議の開催 モニタリング 給付管理業務 関係機関との連携 など

給与

時給1700円~1800円

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神奈川県川崎市高津区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
川崎市高津区*介護付有料老人ホーム*ケアマネ*溝の口駅徒歩12分
【溝の口駅】ケアマネージャー募集中@介護付有料老人ホームでのお仕事(正社員)
日勤のみ シフト応相談 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 日払い 車通勤可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員
株式会社MEDILCY/まいべすと介護神奈川(株)MEDILCY
  • 神奈川県川崎市高津区下作延4-23-13
  • 東急大井町線、田園都市線「溝の口」駅より徒歩12分 東急田園都市線「梶が谷」駅より徒歩11分 ※車、バイク通勤OK! ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! お気軽にお問い合わせください!
神奈川県川崎市高津区下作延4-23-13
東急大井町線、田園都市線「溝の口」駅より徒歩12分 東急田園都市線「梶が谷」駅より徒歩11分 ※車、バイク通勤OK! ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! お気軽にお問い合わせください!
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 □実務経験が1年以上おありの方 ■経験を活かして新たな視座で力を発揮したい方 □チームワークを大切にできる方 ■学歴、職歴、年齢不問

仕事内容

◆主な業務内容 ・ケアプランの作成ならびに説明 ・ご家族への連絡調整、入居前面談、契約説明 ・介護請求業務 ・電話、窓口対応 ・記録、報告書の作成(PC・タブレット)

給与

◆月給:270500円~290500円 「内訳」 基本給:210000円~230000円 業務手当:30000円 資格手当:10000円 処遇改善手当:18000円・処遇改善支援手当:2500円 通勤交通費全額支給 昇給:あり 賞与:年2回(計3.0ヵ月分実績あり)

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神奈川県横浜市都筑区の有料老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
横浜市都筑区*介護付有料老人ホーム*ケアマネ*仲町台駅徒歩15分
【仲町台駅】ケアマネージャー募集中@介護付有料老人ホームでのお仕事(正社員)
日勤のみ シフト応相談 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 介護休暇制度あり 食事補助 日払い ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社MEDILCY/まいべすと介護神奈川(株)MEDILCY
  • 神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2-18-7
  • 横浜市営地下鉄ブルーライン「仲町台」駅徒歩15分 ※自転車、バイク通勤OK! ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! お気軽にお問い合わせください!
神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2-18-7
横浜市営地下鉄ブルーライン「仲町台」駅徒歩15分 ※自転車、バイク通勤OK! ご希望のエリアや駅付近でのご提案が可能です! お気軽にお問い合わせください!
応募条件

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 □実務経験が1年以上おありの方 ■経験を活かして新たな視座で力を発揮したい方 □チームワークを大切にできる方 ■学歴、職歴、年齢不問

仕事内容

◆主な業務内容 ・ケアプランの作成ならびに説明 ・ご家族への連絡調整、入居前面談、契約説明 ・介護請求業務 ・電話、窓口対応 ・記録、報告書の作成(PC・タブレット)

給与

◆月給:270500円~290500円 「内訳」 基本給:210000円~230000円 業務手当:30000円 資格手当:10000円 処遇改善手当:18000円・処遇改善支援手当:2500円 通勤交通費全額支給 昇給:あり 賞与:年2回(計3.0ヵ月分実績あり)

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

ケアマネジャーの正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は382万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1408円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1464円となっています。

ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

居宅介護支援事業所有料老人ホームグループホーム特別養護老人ホーム小規模多機能 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

ケアマネジャーの求人の特徴は?

ケアマネジャーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、介護支援専門員賞与あり研修制度あり産休・育休制度ありの求人が多い傾向にあります。

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