SOMPOケア 川崎新百合ヶ丘 居宅介護支援【32087F】[川崎市麻生区] のケアマネジャー(正社員・職員)の求人・採用情報

【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し!みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】

神奈川県川崎市麻生区のケアマネジャー(正社員)
法人名:SOMPOケア株式会社
勤務先名:SOMPOケア 川崎新百合ヶ丘 居宅介護支援 ケアマネジャー/j04313219ed1

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この求人の特長はココ!

研修や資格取得支援制度でスキルアップ!
未経験、ブランクのある方も活躍中です★
育児との両立、時短勤務等可能です◎
正社員・職員 ケアマネジャー 訪問介護
応募要件
■介護支援専門員の資格をお持ちの方
■普通運転免許必須(AT可)
◎主婦(夫)活躍中!
◎ブランクありOK!

※定年65歳
仕事内容
ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。

~主なお仕事~
・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成
・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整
・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価
・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行
・在宅介護に関する相談窓口
給与
2,022年4月【処遇改善】により、下記の給与になりました。月給:263,100円~年収例:360万円~※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。※主任介護支援専門員 15,000円/月◎賞与あり(年2回)◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

この求人の特長はココ!

研修や資格取得支援制度でスキルアップ!

未経験、ブランクのある方も活躍中です★

育児との両立、時短勤務等可能です◎

週休2日
週休2日
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0078-60148-071571 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
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【個人の目標やライフスタイルに応じた働き方を応援】「教育研修制度」や「資格取得支援」等スキルアップを後押し!みなさんが安心して長く働ける環境づくりに力を入れています【やりたいカイゴがきっと、見つかる】

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  豊富な種類の事業展開を行うSOMPOケアなら、
  ご希望にあった求人が見つかります!

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私たちSOMPOケアの理念は、介護が必要となったご高齢者様にも、「自分が望む場所(住まい)で、その人らしい暮らしを送れるようにすること」。

一人ひとりの方々に最適なサービスをご提供するため、有料老人ホームをはじめ、居宅介護、グループホーム、デイサービスなど、あらゆる事業展開を行なうことで、地域のニーズに応えています。

あらゆるサービス領域を網羅しているからこそ、あなたの能力が活かせる職場が必ずあるはずです。
これまでの経験を活かすもよし、新たな業態にチャレンジするもよし。
SOMPOケアには、介護のプロフェッショナルとして、キャリアアップしていける環境があります。

■「育児との両立」「時短勤務」など、個人の目標やライフスタイルに応じた働き方ができる
■「教育研修制度」や「資格取得支援」などでスキルアップが可能

少しでも気になった方はお気軽にご応募ください。

ニュース・告知

*キャリアアップで収入UP
勤続年数に関わらず、資格に応じて給与UP!3年勤務すると、介護福祉士の資格取得にチャレンジでき、取得すれば毎月特別手当も支給されます。

*福利厚生
福利厚生の一つとして、各種優待制度が充実しています。
(映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館、日帰り温泉、宿泊など最大80%オフなど)
また、規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口を設置したり、24時間繋がる電話相談や産業医との面談などのメンタルサポートにも力を入れており、社員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な取組みを行っています。

*女性が働きやすい環境づくり
妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間のプレママ休暇(正社員のみ)を付与、夜勤の免除も可能。
出産後の育児休暇は最長3年間の取得が可能です。復職後はお子様が9歳になるまで短時間勤務など働く時間が調整でき、看護のための休暇も取得できます。
また、SOMPOケアは全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、変化や希望に合わせながら仕事を続けることができます。

募集要項

職種

ケアマネジャー

雇用形態

正社員

サービス形態

訪問介護

応募資格

■介護支援専門員の資格をお持ちの方
■普通運転免許必須(AT可)
◎主婦(夫)活躍中!
◎ブランクありOK!

※定年65歳

勤務先名

SOMPOケア 川崎新百合ヶ丘 居宅介護支援 ケアマネジャー/j04313219ed1

勤務地

神奈川県川崎市麻生区万福寺4-1-8 グラードビュウ百合丘2階201号室

地図を見る
最寄駅・アクセス 小田急線百合丘駅より徒歩5分、新百合ヶ丘駅より徒歩10分
・車通勤【不可】バイク通勤【応相談】
仕事内容 ご自宅で介護を受けているご利用者さまに、居宅介護サービスを提供するために必要な支援を行います。

~主なお仕事~
・居宅サービス計画(ケアプラン)の作成
・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整
・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価
・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行
・在宅介護に関する相談窓口
給与

2,022年4月【処遇改善】により、下記の給与になりました。月給:263,100円~年収例:360万円~※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。※主任介護支援専門員 15,000円/月◎賞与あり(年2回)◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

勤務時間 9:00〜18:00/変形労働制
休日・休暇 ■年間公休110日
■法定有給休暇+3日付与(入社時期により異なる)
■慶弔休暇、育児休暇、産前産後休暇
待遇 ■昇給あり
■制服貸与
■交通費支給(社内規定あり)
■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■労働組合加入時:慶弔見舞金、リゾートホテル宿泊割引、レジャー施設割引き制度あり
■研修制度
■退職金制度

◎損保ジャパン(そんぽじゃぱん)のグループ会社です

【コロナウィルスの対策・感染予防について】
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・業務中のマスク、グローブの支給
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・事業所内の消毒の徹底
・研修のオンライン化

ご利用者さまとスタッフの健康と安全を第一優先に考え、
安心してはたらける環境づくりに積極的に取り組んでいます。
受動喫煙対策について

受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

試用期間
    試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他

試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

募集要項の備考

【コロナウィルスの対策・感染予防について】
・スタッフの出勤前の検温、体調管理の徹底
・業務中のマスク、グローブの支給
・手洗いうがい、手指消毒の徹底
・施設内の消毒の徹底
・研修のオンライン化
・原則として面会をお控えいただき、オンラインでの面会の実施

ご入居者さまとスタッフの健康と安全を第一優先に考え、
安心してはたらける環境づくりに積極的に取り組んでいます。

選考について

応募方法 ウェブ【応募フォーム】よりご応募ください。その後こちらから面接の日程等をご連絡いたします。

◎お電話でのご応募もお受けしています。

担当:SOMPOケア採用担当/9:00〜20:00(年中無休)
選考プロセス ※「選考についての備考」項目に「選考プロセス」の記載がある場合は、
そちらをご確認ください。

【ステップ1】担当者よりお電話いたします。

【ステップ2】面接(1〜2回)

【ステップ3】≪内定≫

【ステップ4】入社書類提出(採用確定)

【ステップ5】入社時研修

【ステップ6】勤務開始

※応募から内定までは、最短で7日程度を予定しております。
※施設見学のみ、説明だけ聞きたいという方も歓迎いたします。
※個人情報保護法に基づき情報管理を徹底しております。 面接後の履歴書の返送せず、当社で責任を持って破棄させていただきます。ご了承ください。
連絡先 お電話での受付は9:00〜20:00 (年中無休)とさせていただきます。
お気軽にお問合せください。
選考についての備考 ■ 選考プロセス ■

①面接設定
※採用コールセンターからご連絡させていただきます。
※書類選考からになる場合がございます。

②面接(1~2回)・ 適正検査
※検査はパソコンを使用した簡単な性格診断です

③選考結果通知
※最短翌日~1週間程度で通知いたします。
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法人概要

採用者メッセージ 働きやすく、やりがいを持って働ける環境を整えることがSOMPOケアとしての重要な使命です。
ご利用者さまから「ありがとう」と言っていただけるとともに、
スタッフの皆さんからも「働いていて良かった」と言ってもらえる会社を皆で創り上げていきます。
法人名

SOMPOケア株式会社

設立年月

1997年05月

代表者

遠藤 健

資本金

3,925,160,000円

従業員数

23,739人

事業内容

有料老人ホーム・サービス付高齢者向け住宅・グループホームの運営、居宅サービス事業

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SOMPOケア 川崎新百合ヶ丘 居宅介護支援【32087F】[川崎市麻生区]のケアマネジャー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

SOMPOケア 川崎新百合ヶ丘 居宅介護支援 ケアマネジャー/j04313219ed1[川崎市麻生区]のケアマネジャー(正社員)の給料はどれくらいですか?

2,022年4月【処遇改善】により、下記の給与になりました。月給:263,100円~年収例:360万円~※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。※主任介護支援専門員 15,000円/月◎賞与あり(年2回)◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~)

SOMPOケア 川崎新百合ヶ丘 居宅介護支援 ケアマネジャー/j04313219ed1[川崎市麻生区]のケアマネジャー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

9:00〜18:00/変形労働制

ニュース・告知

*キャリアアップで収入UP
勤続年数に関わらず、資格に応じて給与UP!3年勤務すると、介護福祉士の資格取得にチャレンジでき、取得すれば毎月特別手当も支給されます。

*福利厚生
福利厚生の一つとして、各種優待制度が充実しています。
(映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館、日帰り温泉、宿泊など最大80%オフなど)
また、規則違反などに対して、社員が直接通報・相談できる窓口を設置したり、24時間繋がる電話相談や産業医との面談などのメンタルサポートにも力を入れており、社員の「働きがいと働きやすい職場の提供」を実現するために様々な取組みを行っています。

*女性が働きやすい環境づくり
妊娠から産前休暇に入るまで最大で5日間のプレママ休暇(正社員のみ)を付与、夜勤の免除も可能。
出産後の育児休暇は最長3年間の取得が可能です。復職後はお子様が9歳になるまで短時間勤務など働く時間が調整でき、看護のための休暇も取得できます。
また、SOMPOケアは全国約1,000箇所の事業所を展開しているため、地元の事業所、結婚後の転居先、首都圏を希望など、変化や希望に合わせながら仕事を続けることができます。