ニチイケアセンターすわ（岡谷支店）[茅野市] のケアマネジャー(正社員・職員)の求人・採用情報

株式会社ニチイ学館|ニチイケアセンターすわ（岡谷支店・居宅介護支援）/B622E61M35F01

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募集要項

職種	ケアマネジャー
雇用形態	正社員
契約期間	雇用期間の定めなし
契約の更新の有無	雇用期間の定めなし
契約更新上限の有無と内容	雇用期間の定めなし
サービス形態	居宅介護支援事業所
応募資格	下記の資格を保有・介護支援専門員（ケアマネージャー） ☆主任介護支援専門員お持ちの方大歓迎です！
勤務先名	ニチイケアセンターすわ（岡谷支店・居宅介護支援）/B622E61M35F01
勤務地	長野県茅野市宮川中河原4245-1
最寄駅・アクセス	中央本線(東京－松本)茅野駅徒歩10分
就業場所の変更範囲	当社が定める就業場所（原則、所属する支店・支部が管轄する就業場所）
仕事内容	在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。≪仕事例≫　 ■介護保険の各種申請に係る援助　 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付　 ■各事業所、関係機関との連絡調整　　等　 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。
仕事内容の変更範囲	当社が定める業務全般
給与	月給：244,850円～　　　ケアマネジャー：244,850円～　　　主任ケアマネジャー：254,850円～　≪このほか、各種手当あり≫ 月払い通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで、マイカー通勤は片道2キロ以上から支給）賞与：あり（会社の業績・個人の評価・勤怠実績に応じて年3回支給）昇給：あり（会社の業績に応じて年1回）退職慰労金制度ありこの他各種手当有資格手当・勤続年数手当、運転手当、キャリアアップ手当、子供手当、その他手当（ケアプラン件数※社内規定有）など
勤務時間	■シフト制（月平均170時間）【勤務時間例】　9:00～18:00（休憩60分） ※1週40時間、1日8時間以内 ※就業場所により時間帯は異なります。
時間外労働	詳細は面談時にお伝えします。
休日・休暇	土日休み土日休み 4週6休以上（シフト表にて休日を設定） ※希望を考慮しながら決定します・入社時特別休暇（最大5日付与）・年次有給休暇（半日単位の取得可・年間平均取得日数【9.01日】）・学校行事休暇・結婚休暇・夏季休暇・忌引休暇・生理休暇　等 ☆ニチイ学館では安心して仕事と子育て・介護の両立ができる職場環境です！　下記のような休暇制度の取得実績がございます！　・産休育休…男性女性ともに取得実績あり！　・介護・看護休暇・休業　・家族愛休暇 ※取得には一定の要件があります
待遇	・社会保険完備・制服貸与・各種研修制度・OJT制度あり・退職慰労金制度あり（勤続7年以上）・従業員向け保育園あり（利用はエリア・定員状況による） ☆2017年4月より全国にニチイ学館の従業員向け保育園の設置を進めています。　当社の企業主導型保育園を月16日以上利用する社員については、「保育利用手当」が支給されます。
受動喫煙対策について	屋内禁煙
試用期間	3ヶ月
試用期間の待遇・その他	条件変更なし
募集要項の備考	他サービス・職種でも同時募集中です！詳しくはお問合せください◎

ニチイケアセンターすわ（岡谷支店・居宅介護支援）/B622E61M35F01のスタッフインタビュー

介護職員（訪問系）

Aさん（入社2021年）

前職：異業種

ニチイを選んだ理由と介護の仕事を選んだ理由を教えてください。

幼少期からおばあちゃん子だったこともあり、お年寄りと接する介護の仕事に憧れを持っていました。元々パートで接客の仕事をしていましたが、「40歳までに挑戦したい」と初任者研修講座を受け、ニチイに入社。働きながら子どもたちと過ごす時間も確保できることが魅力的でした。 (2021年入社/パート)

いまの勤務形態を選んだ理由を教えてください。

3人の子どもを育てており、教育費を稼ぐために、扶養範囲を超えて長く働ける仕事を選びました。また、ご利用者様とゆっくり時間をかけて心を通わせたいという想いを持っていた為、介護サービスの提供に集中できることも、パートを選んだ大きな理由です。 (2018年入社/パート)

「この仕事をやっていてよかった」と思うのはどんなときですか？

訪問サービスは、ご利用者様にとって日常の中で感じる困り事を1番伝えやすい存在です。「トイレまで歩くのが最近つらい」と言われれば、ポータブルトイレの利用をケアマネジャーさんに相談します。自分が介在することで、ご利用者様の生活を良い方向に変えられることがやりがいです。 (2011年入社/正社員)

ニチイケアセンターすわ（岡谷支店・居宅介護支援）/B622E61M35F01のスタッフインタビュー

	介護職員（訪問系） Aさん（入社2021年）前職：異業種ニチイを選んだ理由と介護の仕事を選んだ理由を教えてください。幼少期からおばあちゃん子だったこともあり、お年寄りと接する介護の仕事に憧れを持っていました。元々パートで接客の仕事をしていましたが、「40歳までに挑戦したい」と初任者研修講座を受け、ニチイに入社。働きながら子どもたちと過ごす時間も確保できることが魅力的でした。 (2021年入社/パート) いまの勤務形態を選んだ理由を教えてください。 3人の子どもを育てており、教育費を稼ぐために、扶養範囲を超えて長く働ける仕事を選びました。また、ご利用者様とゆっくり時間をかけて心を通わせたいという想いを持っていた為、介護サービスの提供に集中できることも、パートを選んだ大きな理由です。 (2018年入社/パート) 「この仕事をやっていてよかった」と思うのはどんなときですか？訪問サービスは、ご利用者様にとって日常の中で感じる困り事を1番伝えやすい存在です。「トイレまで歩くのが最近つらい」と言われれば、ポータブルトイレの利用をケアマネジャーさんに相談します。自分が介在することで、ご利用者様の生活を良い方向に変えられることがやりがいです。 (2011年入社/正社員)

介護職員（訪問系）

Aさん（入社2021年）

前職：異業種

ニチイを選んだ理由と介護の仕事を選んだ理由を教えてください。

幼少期からおばあちゃん子だったこともあり、お年寄りと接する介護の仕事に憧れを持っていました。元々パートで接客の仕事をしていましたが、「40歳までに挑戦したい」と初任者研修講座を受け、ニチイに入社。働きながら子どもたちと過ごす時間も確保できることが魅力的でした。 (2021年入社/パート)

いまの勤務形態を選んだ理由を教えてください。

3人の子どもを育てており、教育費を稼ぐために、扶養範囲を超えて長く働ける仕事を選びました。また、ご利用者様とゆっくり時間をかけて心を通わせたいという想いを持っていた為、介護サービスの提供に集中できることも、パートを選んだ大きな理由です。 (2018年入社/パート)

「この仕事をやっていてよかった」と思うのはどんなときですか？

訪問サービスは、ご利用者様にとって日常の中で感じる困り事を1番伝えやすい存在です。「トイレまで歩くのが最近つらい」と言われれば、ポータブルトイレの利用をケアマネジャーさんに相談します。自分が介在することで、ご利用者様の生活を良い方向に変えられることがやりがいです。 (2011年入社/正社員)

選考について

採用者メッセージ	【介護未経験の若者から、子育て中の主婦、中高年、シニア世代まで、幅広く活躍できます！中途・転職者歓迎！！】みなさんの不安や疑問も、ニチイなら大丈夫！業界大手だからこそできることがあります。介護がはじめての方でも、ベテランスタッフがしっかりサポートしますのでご安心ください♪ 心優しいスタッフと一緒に介護を盛り上げて行きましょう！まずはお気軽にお問い合わせください♪
応募方法	「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
選考プロセス	【ステップ１】応募：応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接：「対面（支店もしくは就業場所）」 ※応募ボタンよりご応募頂いた場合、ご応募受付完了メールに記載のＵＲＬより面接予約が可能です。 ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。
連絡先	株式会社ニチイ学館　採用センター受付 9:00～18:00／年中無休
選考についての備考	※面接及び入社日時、その他ご不明点ございましたらお気軽にお問合せください。 ※応募書類は返却致しませんので予めご了承ください。応募書類は責任を持って管理及び廃棄致します。

法人概要

法人名	株式会社ニチイ学館
設立年月	1968年12月
代表者	代表取締役社長社長執行役員中川創太
従業員数	86,197人
事業内容	医療・介護・保育など、総合生活支援企業として多角的な事業を展開し、人々の豊かな生活づくりをサポート介護事業では、訪問介護などの在宅系介護サービスから有料老人ホームなどの居住系介護サービス、プライベートブランドの紙おむつ・吸水ケア用品などの販売など幅広いラインナップを有したトータル介護サービスを提供しています。地域の関係機関との密な連携により、お客様の身体状況やライフスタイルの変化によるニーズの多様化にも柔軟に対応しています。また、介護職員初任者研修をはじめとする介護関連講座を展開し、人材育成に努めています。
法人概要備考	１９６８年の創業以来、社会環境の変化やニーズを見つめ、時代を先取りした新しい価値やサービスの創造してきた企業です。働きやすい労働環境の整備にも力を注いでいます！

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最終更新日：2025/12/01

ニチイケアセンターすわ（岡谷支店）[茅野市]のケアマネジャー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

ニチイケアセンターすわ（岡谷支店・居宅介護支援）/B622E61M35F01[茅野市]のケアマネジャー(正社員)の給料はどれくらいですか？

月給：244,850円～
　　　ケアマネジャー：244,850円～
　　　主任ケアマネジャー：254,850円～　≪このほか、各種手当あり≫
月払い
通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで、マイカー通勤は片道2キロ以上から支給）
賞与：あり（会社の業績・個人の評価・勤怠実績に応じて年3回支給）
昇給：あり（会社の業績に応じて年1回）
退職慰労金制度あり

この他各種手当有
資格手当・勤続年数手当、運転手当、キャリアアップ手当、子供手当、その他手当（ケアプラン件数※社内規定有）など

ニチイケアセンターすわ（岡谷支店・居宅介護支援）/B622E61M35F01[茅野市]のケアマネジャー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか？

■シフト制（月平均170時間）

【勤務時間例】
　9:00～18:00（休憩60分）

※1週40時間、1日8時間以内
※就業場所により時間帯は異なります。

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