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大阪府,特別養護老人ホーム,ケアマネジャーの求人・転職情報

大阪府,特別養護老人ホーム,ケアマネジャーの求人・転職情報

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大阪府,特別養護老人ホーム,ケアマネジャーの求人・転職情報 19

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大阪府大阪市旭区の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
【月給29万円・正社員】大阪市旭区の居宅でケアマネジャー
【月給29万円・正社員】大阪市旭区の居宅でケアマネジャー
社会保険完備 賞与あり 食事補助 車通勤可 中高齢者歓迎 介護支援専門員
株式会社パソナライフケア/(株)パソナライフケア大阪支店(現場職)
  • 大阪府大阪市旭区
  • Osaka Metro谷町線「関目高殿」駅徒歩13分、JRおおさか東線「城北公園通」駅徒歩15分
  • 大阪府大阪市旭区
  • Osaka Metro谷町線「関目高殿」駅徒歩13分、JRおおさか東線「城北公園通」駅徒歩15分
応募条件

必須:介護支援専門員(ケアマネジャー)

仕事内容

【ケアマネ業務】 ■居宅でのケアマネージャー業務 (ケアプラン策定、・モニタリング・アセスメント、介護保険更新に伴う作業、介護保険請求関連業務、ご入居者、ご家族との調整サポートなど) ■その他業務(カンファレンス、担当者会議の実施など)

給与

月給23万2100円~29万4500円 ※月給に処遇改善諸手当8500円を含みます ※ご経験を考慮します ■その他 昇給あり(規定による) 賞与年2回(3.0ヶ月分※前年度実績) 通勤手当(規定による) 扶養手当(世帯主のみ) 住宅手当(規定による) 退職金制度あり 車通勤可(駐車場料金の自己負担なし) 就職支援金制度(最大15万円) 試用期間3ヶ月(条件変更無し)

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大阪府寝屋川市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護支援専門員兼相談員(特別養護老人ホーム)正社員※特別養護老人ホーム香西会スバル
>>>介護支援専門員兼相談員募集<<<仕事と生活が両立し、いつまでも元気で働けるように福利厚生以外にも色々な職種が参加する研修会などの機会が多くあるので、自分の職種以外にも仕事を通じ人生を豊かにするヒントが学べます!
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府寝屋川市
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府寝屋川市
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・64歳以下(定年年齢が65歳のため) ・高卒以上 ・相談員、ケアマネ業務経験 ・必要なPCスキル:ワード、エクセルの入力程度

仕事内容

・管理業務(施設、職員) ・請求業務 ・ケアプラン作成 ・相談員業務 ・電話対応 ・送迎等

給与

月給 295,000円 【内訳】 ・基本給:240,000円 ・管理職手当:40,000円 ・介護支援専門手当10,000円 ・オンコール手当:5,000円 ※試用期間中は日給10,000円の支給になります

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大阪府寝屋川市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護支援専門員(特別養護老人ホーム)正社員※特別養護老人ホーム香西園【特別養護老人ホーム 香西園】
>>>介護支援専門員募集<<<仕事と生活が両立し、いつまでも元気で働けるように福利厚生以外にも色々な職種が参加する研修会などの機会が多くあるので、自分の職種以外にも仕事を通じ人生を豊かにするヒントが学べます!
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 産休・育休制度あり 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府寝屋川市
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府寝屋川市
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・64歳以下(定年年齢が65歳のため) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・高卒以上 ・必要なPCスキル:ワード、エクセルの入力程度

仕事内容

◎特別養護老人ホームでの介護支援業務 ・ケアプラン作成 ・利用者、家族対応 ・介護保険管理請求業務 ・入所者及び短期入所者の受入れ ・送迎業務

給与

月給 246,000円 【内訳】 ・基本給:211,000円 ・介護支援専門手当:10,000円 ・技能手当:25,000円 ※試用期間中は日給9,000円の支給になります

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大阪府堺市美原区の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケアマネジャー(特別養護老人ホーム)/正社員 【美原荘】【特別養護老人ホーム美原荘】
>>ケアマネジャーを募集中<<☆☆細かな質問にも丁寧に答えます。「入社後、誰にも相談できなくて不安」なんてことはありませんよ♪☆☆【昇給賞与あり/完全週休二日制/退職金制度あり】
日勤のみ 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり ブランク可 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府堺市美原区
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府堺市美原区
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

◇ブランクありOK都道府県(事業所)【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・ワードの基本操作が出来る方 ・原動機付自転車免許(バイクの運転が可能な方) ・59歳以下(定年60歳のため)

仕事内容

居宅サービス計画の作成などのケアマネジメント業務、要介護認定の申請代行、要介護認定調査などをお願いします。

給与

月給 230,600円〜270,600円 【内訳】 ・基本給 215,600円~255,600円 ・職務手当 15,000円 【別途支給】 ・扶養手当 ~26,000円/月 ・住居手当 ~30,000円/月 ・年末年始手当 5,000円/日(12/31~1/1)

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大阪府八尾市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
主任介護支援専門員(特別養護老人ホーム)/正社員【特別養護老人ホーム 高秀苑】
【主任介護支援専門員/正社員】年間休日110日!昇給&賞与あり!完全週休2日制!ブランクありOK!
日勤のみ 土日休み 賞与あり 寮あり 研修制度あり ブランク可 介護支援専門員 主任介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府八尾市
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府八尾市
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

【必須】 ・主任介護支援専門員都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可)

仕事内容

◇特別養護老人ホームにおける主任介護支援専門員としての業務全般◇ 利用者のケアプラン作成等、福祉に関わる業務

給与

月給 230,000円〜350,000円 【内訳】 ・基本給:200,000円〜320,000円 ・資格手当:30,000円 【昇給】 あり:1月あたり〜3,000円(2022年度実績)

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大阪府和泉市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護支援専門員(特別養護老人ホーム)/正社員【特別養護老人ホームひかりの園】
【介護支援専門員/正社員】育休取得実績あり!完全週休2日制!昇給あり!ブランクありOK!
日勤のみ 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり ブランク可 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府和泉市
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府和泉市
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・64歳以下(定年年齢65歳のため)都道府県(事業所)【歓迎】 ・介護施設での勤務経験がある方

仕事内容

◇介護支援専門員としての業務全般◇ ◎特別養護老人ホームに入所されているご利用者に対するケアマネジメント業務や新規利用相談業務が主なお仕事です

給与

月給 260,625円〜280,000円 ※賞与については、年間4.0ヶ月分の支給実績があります、なお、支給方法については、毎月の基本給に含んで支給しています 【別途支給】 ・欠勤控除あり

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大阪府大阪市東住吉区の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケアマネジャー(特別養護老人ホーム)/正社員【ヴァンサンクボヌール】【特別養護老人ホームヴァンサンクボヌール】
≪ケアマネジャー/正社員≫昇給&賞与あり!ブランクありOK!退職金制度あり!交通費支給あり!☆★☆ご応募お待ちしています♪☆★☆
日勤のみ 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり ブランク可 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府大阪市東住吉区
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府大阪市東住吉区
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

【応募要件】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー)※研修修了者 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・高校卒以上 ・59歳以下の方(定年が60歳のため)都道府県(事業所)【歓迎要件】 ・特養での介護職の経験

仕事内容

◎ケアマネジャー業務全般◎

給与

月給 222,000円〜245,000円 【内訳】 ・基本給:151,000円~174,000円 ・正職業務手当:66,000円 ・送迎手当:5,000円 【別途支給】 ・勤続手当:3,000~23,500円/月(勤続3年以上)

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大阪府守口市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護支援専門員(特別養護老人ホーム)/正社員【特別養護老人ホームたかせ若葉苑】
>>>介護支援専門員を募集中!<<<【住宅手当あり】【昇給・賞与あり】【育児休暇あり】
賞与あり 住宅手当あり 産休・育休制度あり 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府守口市
  • 大阪メトロ今里筋線「清水駅」から徒歩10分
  • 大阪府守口市
  • 大阪メトロ今里筋線「清水駅」から徒歩10分
応募条件

【必須】 ・介護支援専門員都道府県(事業所)※未経験OK

仕事内容

◎特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般◎ ※ケアプランの作成や説明だけでなく、実際の現場に行っていただく場合がございます

給与

月給 258,400円〜260,000円 【内訳】 基本給:168,400円~170,000円 ケアマネジャー手当:30,000円 処遇改善手当:51,000円 ベースアップ手当: 9,000円 【別途支給】 夜勤手当: 3,500円/回 住宅手当:15,000円/月 ※規定あり 扶養手当: 5,000円~ 8,000円/月

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大阪府枚方市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケアマネジャー(特養施設ケアマネ)/正社員【社会福祉法人希望会 特別養護老人ホームのぞみの杜】
◆年間休日112日◆企業主導型保育園あり◆仕事とプライベートを両立させながらのびのび働ける環境です♪「経験が浅くて不安…」という方も職員一同でしっかりフォローします◎
日勤のみ 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 託児所あり 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府枚方市
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府枚方市
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

・介護支援専門員 ・59歳以下の方(定年年齢を上限とするため:省令1号)

仕事内容

【施設入所者のケアマネジャー業務】 ■ケアプランの作成 ■サービスの連絡や調整 ■介護保険周りの申請代行 ■サービス担当者会議の開催 などを行います。

給与

月給 194,600円〜209,300円 <別途支給> 住宅手当:10,000円/月 ※世帯主の場合に支給 扶養手当:配偶者16,000円/月、子1名につき5,500円/月(4名まで)、2親等以内の親族5,500円/月(1人のみ)

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大阪府大阪市港区の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
ケアマネジャー(特別養護老人ホーム)/正社員【ザイオン大阪港】【特別養護老人ホーム ザイオン大阪港】
>>大阪メトロ中央線「大阪港駅」から徒歩3分<<☆☆未経験の方やブランクがある方のご応募もお待ちしています!☆☆【自転車通勤OK/退職金制度あり/休憩室あり/交通費支給あり】
賞与あり 住宅手当あり 産休・育休制度あり ブランク可 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府大阪市港区
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府大阪市港区
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

◇未経験・ブランクOK ◇PCスキル不問都道府県(事業所)【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・18歳以上(夜間勤務があるため) ・59歳以下(定年60歳のため)

仕事内容

特別養護老人ホーム入居者のケアプラン作成及び関連業務(介護職と兼務)

給与

月給 238,632円〜266,368円 【内訳】 本給 102,932円~ 経験給 65,700円 職務手当 25,000円 調整手当 25,000円 処遇改善加算金 20,000円 【別途支給】 住宅手当 5,000円~8,000円/月 扶養手当 5,000円~10,000円/月 教育手当 5,000円/月 夜勤手当 8,000円/回 時間外手当 特定処遇改善加算金 1,500円~/夜勤1回につき(入職6ヶ月以上経過後支給)

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大阪府富田林市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護支援専門員(特別養護老人ホーム)/正社員※錦織荘【特別養護老人ホーム 錦織荘】
>>介護支援専門員募集<<駅チカ徒歩5分☆賞与あり♪
日勤のみ 賞与あり 住宅手当あり 産休・育休制度あり 未経験可 学歴不問 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府富田林市
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府富田林市
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

介護支援専門員(ケアマネジャー)必須 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 年齢制限あり 59歳以下(定年が60歳のため) 学歴不問 経験不問

仕事内容

*ご利用者、ご家族へのヒアリング、ケアプランの作成 *サービス担当者会議の開催 *モニタリング *給付管理 *要介護認定などの申請手続き支援 など

給与

月給 195,180円〜255,000円 【内訳】 基本給 180,180円~240,000円 資格手当 15,000円 【別途支給】 ・宿直手当 5,000円/回 ・住宅手当 10,000円 ・扶養手当  (配偶者)16,000円/月  (子一人あたり)5,500円/月 ※二人まで  (その他)2,000円/月

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大阪府寝屋川市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護支援専門員(特別養護老人ホーム)/正社員【特別養護老人ホーム弘房園】
【介護支援専門員/正社員】昇給&賞与あり!月平均残業3時間!研修制度あり!住宅・家族手当あり♪
日勤のみ 賞与あり 住宅手当あり 研修制度あり 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府寝屋川市
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府寝屋川市
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

【すべて必須】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー) ・59歳以下(定年60歳のため)都道府県(事業所)【優遇】 ・介護支援専門員(ケアマネジャー)の経験者

仕事内容

◎地域密着型小規模(29床)特別養護老人ホーム弘房園での勤務です。 ・入所者の状況に合わせた介護支援業務をお願いいたします。

給与

月給 185,000円〜240,000円 【内訳】 ・基本給:175,000円~220,000円 ・資格手当:10,000円~20,000円 【別途支給】 ・皆勤手当:~5,000円/月 ・調整手当:~30,000円/月 ・家族手当(配偶者:5,000円/月、第1・2子:2,000円/月、その他:1,500円/月) ・住宅手当:~5,000円/月

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大阪府寝屋川市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護支援専門員(特別養護老人ホーム)/正社員【特別養護老人ホーム和の里】【特別養護老人ホーム 和の里】
【経験不問!!】入居者80名のユニット型施設のケアマネージャーです!入居者様の望む自律した生活を実現するために・・・あなたの知識を活かして働きませんか?
日勤のみ 賞与あり 産休・育休制度あり ブランク可 学歴不問 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府寝屋川市
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府寝屋川市
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

【すべて必須】 介護支援専門員 59歳以下(定年年齢60歳のため)都道府県(事業所)※学歴不問 ※経験不問 ※ブランクありOK

仕事内容

特別養護老人ホーム和の里での介護支援専門員業務全般 ・ケアプランの作成 ・担当者会議の運営 ・家族支援業務 ・その他それに付随する業務

給与

月給 237,900円〜 【内訳】 基本給 178,500円 職務手当  19,400円 ライフプラン手当  15,000円 勤務手当  10,000円 資格手当  15,000円 【昇給】 あり 〜1.00%/月 ※2021年度実績

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大阪府寝屋川市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
介護支援専門員兼相談員(特別養護老人ホーム)正社員※特別養護老人ホーム香西会テレサ
>>>介護支援専門員兼相談員募集<<<仕事と生活が両立し、いつまでも元気で働けるように福利厚生以外にも色々な職種が参加する研修会などの機会が多くあるので、自分の職種以外にも仕事を通じ人生を豊かにするヒントが学べます!
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 介護支援専門員
株式会社キャリアデザイン/株式会社キャリアデザイン
  • 大阪府寝屋川市
  • 詳細はお問い合わせください。
  • 大阪府寝屋川市
  • 詳細はお問い合わせください。
応募条件

【すべて必須】 ・介護支援専門員 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・64歳以下(定年年齢が65歳のため) ・高卒以上 ・相談員、ケアマネ業務経験 ・必要なPCスキル:ワード、エクセルの入力程度

仕事内容

・管理業務(施設、職員) ・請求業務 ・ケアプラン作成 ・相談員業務 ・電話対応 ・送迎等

給与

月給 295,000円 【内訳】 ・基本給:240,000円 ・管理職手当:40,000円 ・介護支援専門手当10,000円 ・オンコール手当:5,000円 ※試用期間中は日給10,000円の支給になります

介護求人ナビ転職サポート
大阪府東大阪市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
大阪府東大阪市の特別養護老人ホーム/他にも案件多数!
【徳庵駅より徒歩6分】【東大阪市】【居宅ケアマネジャー×正社員】先輩スタッフも多数在籍でなんでも聞きやすい雰囲気/フォロー体制も整っている◎介護業務なし・ケアマネジャー業務に専念できます!
日勤のみ 週休2日 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 食事補助 未経験可 ブランク可 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 大阪府東大阪市
  • JR学研都市線 徳庵駅より徒歩6分
  • 大阪府東大阪市
  • JR学研都市線 徳庵駅より徒歩6分
応募条件

介護支援専門員 必須 ケアマネ初心者 大歓迎 ブランク 大歓迎 未経験可

仕事内容

居宅ケアマネジャー業務をお願いします。 <主な業務> ・サービスについての情報提供 ・相談を通じて介護予防計画(プラン)の作成 ・介護保険法に沿った適切なケアマネジメント など ※現場(介護)に入る事はありません。

給与

月給 240,500円〜300,000円 経験により、年収4,000,000円以上も可 【その他手当】 住宅手当 賃貸:10,000円、持ち家:4,500円 扶養手当 配偶者:12,000円 他

介護求人ナビ転職サポート
大阪府東大阪市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
大阪府東大阪市の特別養護老人ホーム/他にも案件多数!
【徳庵駅より徒歩6分】【東大阪市】【施設ケアマネジャー×正社員】実働時間7.5h/無理なく働ける◎介護業務なし・ケアマネジャー業務に専念できます!
日勤のみ 週休2日 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 食事補助 ブランク可 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 大阪府東大阪市
  • JR学研都市線 徳庵駅より徒歩6分
  • 大阪府東大阪市
  • JR学研都市線 徳庵駅より徒歩6分
応募条件

介護支援専門員 必須 ケアマネ初心者 大歓迎 ブランク 大歓迎

仕事内容

特別養護老人ホームで施設ケアマネジャー業務をお願いします。 <主な業務> 『介護予防』に関する催し サービスについての情報提供 介護予防プラン作成 ケアマネジメント ※現場(介護)に入る事はありません。

給与

想定年収4,000,000円 月給:240,000円~300,000円(経験による) 【その他手当】 住宅手当 賃貸:10,000円、持ち家:4,500円 扶養手当 配偶者:12,000円

介護求人ナビ転職サポート
大阪府岸和田市の特別養護老人ホームでケアマネジャー(契約社員・職員)の募集
大阪府岸和田市の特別養護老人ホーム/他にも案件多数!
【岸和田市】【ケアマネジャー×契約社員】正社員登用制度あり/診療療補助制度あり/3食付の職員寮あり!100年近い歴史と安定した経営基盤を持つ法人が運営する特別養護老人ホームです◎
週休2日 社会保険完備 賞与あり 寮あり 正社員登用 食事補助 車通勤可 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職A)
  • 大阪府岸和田市
  • JR阪和線 下松駅より徒歩15分 JR阪和線 下松駅から南海バス、桜台中学校前下車より徒歩3分(徒歩200m)
  • 大阪府岸和田市
  • JR阪和線 下松駅より徒歩15分 JR阪和線 下松駅から南海バス、桜台中学校前下車より徒歩3分(徒歩200m)
応募条件

介護支援専門員

仕事内容

特別養護老人ホームにて、ケアマネジャー業務と介護業務を行っていただきます。

給与

月給:200,000円~300,000円 想定年収;3,500,000円~4,500,000円(賞与3.8ヶ月分含む) ※経験等を考慮し決定 【その他手当】 夜勤手当:5,000円/回, 処遇改善手当:前年度支給実績367,300円(経験や在職年数に応じて決定)

介護求人ナビ転職サポート
大阪府大阪市城東区の特別養護老人ホームでケアマネジャー(パート・アルバイト)の募集
大阪府大阪市城東区の特別養護老人ホーム/他にも案件多数!
【鴫野駅より徒歩2分/大阪市城東区】【賞与支給あり】特別養護老人ホームでケアマネジャーとして働きませんか?
日勤のみ シフト応相談 残業なし 社会保険完備 賞与あり 産休・育休制度あり 未経験可 学歴不問 介護支援専門員
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(大阪支店)
  • 大阪府大阪市城東区
  • JR学研都市線/地下鉄今里筋線「鴫野駅」下車徒歩2分
  • 大阪府大阪市城東区
  • JR学研都市線/地下鉄今里筋線「鴫野駅」下車徒歩2分
応募条件

【必須資格】 介護支援専門員 【年齢】 ~59歳(定年60歳のため) ◎学歴不問 ◎経験不問

仕事内容

●特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務を行っていただきます。 ・介護計画立案・作成 ・サービス利用者との面接 ・関係機関との諸調整 ・相談業務 など

給与

【時給】1,400円 ◎賞与あり 年2回 計3.50ヶ月分(前年度実績あり)

介護求人ナビ転職サポート
大阪府大阪市生野区の特別養護老人ホームでケアマネジャー(正社員・職員)の募集
大阪府大阪市生野区の特別養護老人ホーム/他にも案件多数!
≪ケアマネジャーの募集!≫【生野区】★年間休日108日!★退職金制度あり!★勤務時間は9:00~18:00です♪特別養護老人ホームでのお仕事です◎
日勤のみ 社会保険完備 賞与あり 正社員登用 ブランク可
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(ハイクラスA)
  • 大阪府大阪市生野区
  • ◇近鉄大阪線・奈良線 今里駅より徒歩5分
  • 大阪府大阪市生野区
  • ◇近鉄大阪線・奈良線 今里駅より徒歩5分
応募条件

◇介護支援専門員 ※普通自動車運転免許必須(AT可)

仕事内容

特別養護老人ホーム入居者50名のケアプラン作成 関係機関との連絡調整 申請手続き等の代行 通院など

給与

【月給】 月給:250000円~330,000円(資格手当 20,000円含む) ◇住宅手当:20,000円まで ◇通勤手当:実費支給 (月額25,000円まで) ◎賞与:年2回

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ケアマネジャーのお役立ち情報

ケアマネジャーの就職・転職の傾向

ケアマネジャーの介護業界転職状況

ケアマネジャー(介護支援専門員)は、世間では略してケアマネと呼ばれます。ケアマネジャーの主な仕事は、必要な介護サービスをまとめるケアプランの作成を行い、必要な事業所と要介護者・ご家族の連携を担うことです。各地に設置されている居宅介護支援事業所や、有料老人ホームなどの施設で活躍しています。それぞれで働くケアマネジャーを、居宅ケアマネ、施設ケアマネと呼ぶこともあります。ケアマネジャーは、ケアプランを作成するだけではなく、それに伴う利用者宅への訪問や事業者との調整などを行なうため、外出も多い仕事です。勤務形態としては正社員としての募集が多いので、介護業界で安定したポジションを考えるなら、選択肢になる職種でしょう。ですが、ケアマネジャーになるためには介護福祉士などとして経験を積んだのちに、介護支援専門員の資格を取得する必要があります。誰もがすぐに就ける職種ではありません。求人情報を見ると、職務手当が支給されるケースも多く、月給では18万円以上が平均です。長時間勤務を避けたい時には、パート・アルバイトでの勤務も選べますし、正規・非正規ともに経験者優遇の募集もあれば、未経験者でも勤務可能な求人も存在します。ケアマネジャー(介護支援専門員)資格の取得には、都道府県が実施している介護支援専門員実務研修受講試験の合格と、介護支援専門員実務研修の受講、そして、レポート提出が要求されています。さらに、ケアマネジャーとして実務に5年以上従事すると、主任介護支援専門員研修を受け主任ケアマネジャーの資格を得ることができます。2018年度の介護保険改正により、居宅介護支援事業所の管理者になるには主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。資格取得は簡単ではないですが、その分、大きなアピールポイントになるでしょう。介護業界でキャリアアップを考える上でも、目指したい職種といえます。

大阪府の介護業界転職状況

大阪府の年齢別の人口構成を見ると、65歳以上の高齢者が227.8万人で全人口の26.1%を占めています。介護求人ナビで紹介している介護職の求人数は3,292件(2018年4月現在)。施設形態別に見ると有料老人ホームでの求人が多く、約30%を占めています。職種別では、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約70%を占めていて、ケアマネジャーや管理職など他の職種はそれぞれ約3〜5%で同じ程度の求人があります。大阪府の介護事業所数は全国でも多い傾向にあります。介護福祉士の数も東京都に次いで多いのですが、介護や支援が必要な高齢者の数も非常に多く、今後ますます介護職・ヘルパーの需要は増えていくでしょう。

大阪府の65歳以上の高齢者の人口は全体の26.1%、そのうち75歳以上の高齢者は11.7%であり、全国平均を若干下回っています。団塊世代の人口が多いことから、2025年には65歳以上の高齢者の割合が30%に、75歳以上の高齢者の割合が17.8%に達する見込みです。大阪府の介護実態で特徴的なのは、利用者数においても給付費用においても訪問介護などの居宅サービスの割合が高いことです。全国の介護サービス利用状況を見ると施設サービス利用者が20.1%に対し居宅サービス利用者は62.2%ですが、大阪府では施設サービス利用者15.3%に対し居宅サービス利用者は68.4%となっています。介護事業所数を見ても、他の都道府県と比べ、訪問介護や訪問リハビリ、通所介護の事業所が多い傾向にあります。大阪府では居宅サービスの利用が他の都道府県よりも進んでいますが、介護福祉士1人あたりの要介護・要支援認定者数の割合は4.6人と全国平均よりも高い傾向にあり、介護職員の需要は今後さらに高まるといえるでしょう。大阪府は高齢者人口に占める要支援・要介護認定率が全国で最も高く22.4%を示していて、とりわけ要介護2以下の高齢者の割合は15%程度と高くなっています(2016年現在)。今後75歳以上の高齢者が増加すると中重度者の比率が上昇し、施設サービスや小規模多機能型居宅介護の需要が高まる可能性があります。介護求人ナビでは、大阪府全域の介護職・ヘルパーの求人を網羅しています。大阪市、茨木市、豊中市などの行政区分だけでなく、資格手当・給与・賞与といった条件でも希望の求人を探すことができます。

介護求人ナビ掲載のケアマネジャーの平均給料は?

大阪府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は377万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1310円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1589円となっています。

大阪府の ケアマネジャーで求人が多いエリアは?

大阪府で ケアマネジャーの求人が多いのは、 豊中市吹田市大阪市東住吉区東大阪市大阪市淀川区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

大阪府の ケアマネジャーではどのサービス形態の求人が多い?

居宅介護支援事業所有料老人ホームグループホーム特別養護老人ホーム老人保健施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

大阪府の ケアマネジャーの求人の特徴は?

大阪府ケアマネジャーの求人は、 介護支援専門員の求人が多いのが特徴です。 次いで、賞与あり日勤のみ研修制度あり産休・育休制度ありの求人が多い傾向にあります。

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