介護支援専門員 主任介護支援専門員

◇ご利用者様のケアプラン作成代行 ◇モニタリング、アセスメントの実施 ◇担当者会議の調整、開催 ◇社内外関係部署との連携　など

基本給：222,450円～308,250円 ※初任給は、前歴（資格経験、社会人経験、学歴）を考慮いたします 【その他手当】 家族手当：11,000円（扶養親族1人あたり） 待機手当：1,000円/日 時間外手当 特別休日勤務手当 役職手当

介護支援専門員

グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

月給27万4,000円～27万6,000円 ※担当ユニット数により給与が異なります。

【下記いずれかの資格をお持ちの方】 介護支援専門員 主任介護支援専門員 ※普通運転免許必須

★介護施設での計画作成担当 ・ケアプラン（サービス計画書）の作成 ・介護保険に関係する契約書の説明 ・ご家族や関係機関との連絡や調整 ・介護業務全般 ・通院時の送迎　など

【月給】250,000円～ ◆諸手当含む ※交通費別途支給 ◆賞与年2回支給 ◆昇給年1回あり ※介護業務兼務の場合は、 処遇改善手当支給(3ヶ月経過後より) ※夜勤を行った場合は、 夜勤手当(5,000円/回)支給

介護支援専門員

グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

時給1,582円～1,594円 ※担当ユニット数により給与が異なります。

【下記必須】 介護支援専門員（ケアマネジャー・ケアマネ） 未経験可

介護付有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務 ■ご入居者のプラン作成（使用ソフト：カナミック） ■ケアマネ業務（インテーク/アセスメント/モニタリング対応） ■新入居対応 -------------------------------------------- ■１日の仕事の流れ 9：00　申し送り 10：30　情報収集・体調特変者確認等 11：00　支援経過記載等事務作業　　　 12：00～13：00　休憩 13：00～ケアプラン作成に関わる作業　家族連絡等 18：00　退勤 ■１ヶ月の仕事の流れ 初旬　介護保険更新手続き等　 中旬　ケアプラン立案作業　各フロア会議参加 下旬　ケアプラン立案作業　次月の更新者確認　準備 （その他　新規の方の受付に応じ、インテーク等） --------------------------------------------

【月給】◆令和4年4月～給与UP◆ 275,000円〜 【給与内訳】 ・基本給　175,000円 ・地域手当　30,000円 ・資格手当　20,000円 ・時間外特別調整手当　50,000円 ●時間外特別調整手当は31時間分の見込残業代 　として支給、超過分は別途支給。

介護支援専門員 <このような方もご応募ください> ・認知症介護実践者研修 ・小規模多機能型居宅介護計画作成研修をお持ちの方 （ご入社後に弊社負担にて受講して頂くことができます。）

「ミモザ足立六木」にてケアマネジャーの募集です。 2018年開設の新しい施設にてケアマネ及び介護業務をお願いします。 <主な業務> 〇ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議の開催など 〇介護業務 ※ケアマネ専従ではございません。 ご入居者に合ったケアプラン作成のため、介護業務をお願いしております。 小規模多機能事業所もしくはグループホームでの勤務となります。 ご希望をお伺いしますのでご安心ください。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。

【時給】1,480円～（1夜勤30,580円～） ※認知症実践者研修未修了の場合1,440円～ ※処遇改善手当125円を含む ▼別途支給 賞与：4,000円～53,000円/年

◆必須 ・介護支援専門員の資格 ・パソコンの基本操作（ワード、エクセル）ができる方

みずたま介護ステーションでは、ケアマネジャーは、地域社会資源をマネジメントし、お客様の豊かな生活を支える在宅介護サービスの要と考えています。 『ケアマネジャー』の業務は ①要介護認定に関する業務 ②介護支援サービスに関する業務 ③居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 と定められています。 みずたま介護ステーションのケアマネジャーは、この３つの業務を「作業レベル」で行うのではなく、お客様に満足していただける品質の高いサービスの提供に向け研鑽していただきます。

月給：232,000円～245,000円（平均残業時間　5時間　8,000円を含む。） 付加給手当　22,000円（月給に含む） 残業代別途全額支給、通勤手当支給基準に基づき全額支給、、退職金制度、資格取得支援、ベネフィットステーション加入 (国内海外提携リゾート施設利用可、他) 東京海上グループ団体保険加入割引制度、健康診断費用補助、インフルエンザ予防接種費用全額補助

介護支援専門員

グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

時給1,582円～1,594円 ※担当ユニット数により給与が異なります。

介護支援専門員

グループホームでのケアマネジャーのお仕事です。ホームで生活されているご入居者のご状況やご要望に合わせた介護サービス計画の作成等、ホーム内でのケアマネジメント業務全般をお願いいたします。

月給27万4,000円～27万6,000円 ※担当ユニット数により給与が異なります。

介護支援専門員 ▼未経験の方やご経験の浅い方もご応募可能です。

「ケアホーム花畑」にてケアマネジャーを募集いたします。 施設内ケアマネジャーですので、訪問業務はございません。 【主な仕事内容】 ・介護保険サービスに必要なケアプランの作成 ・サービス事業所とご利用者様を繋ぎ合わせる調整役 ・ご家族への連絡 ・ご利用者様とそのご家族の仲を取り持つ ・サービス担当者会議主催 ・各種申請書類の作成　など 【勤務環境】 ・特別養護老人ホーム：108床（ユニット型72床、従来型36床） ・ショートステイ：12床 ・在籍人数：2名体制 ・担当数：ご入社後は36名程度を予定 ・記録ソフト：ほのぼの 勤務経験豊富なケアマネジャーが在籍しておりますので、 サポートやフォローはしっかり行える体制です。 ご入職後の不安や悩みなどもお聞きしますので、ご安心ください。

【月給】270,000円～290,000円 ▼給与詳細 ・基本給：182,000円 ・職能給：78,000円 ・ケアマネ手当：5,000円～25,000円 ・皆勤手当：5,000円 ※主任ケアマネの方は手当10,000円プラス ▼別途支給 ・交通費：実費支給（上限なし） ・賞与：年2回（2年目から支給） ※給与は資格・経験等により異なります。

介護支援専門員 主任介護支援専門員

◇ご利用者様のケアプラン作成代行 ◇モニタリング、アセスメントの実施 ◇担当者会議の調整、開催、社内外関係部署との連携　など

基本給：222,450円～308,250円 ※初任給は、前歴（資格経験、社会人経験、学歴）を考慮いたします 【その他手当】 家族手当：11,000円（扶養親族1人あたり） 待機手当：1,000円/日 時間外手当 特別休日勤務手当 役職手当

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 ◎ブランクありOK！

ご入居者さまのお困りごとやお悩み、ご希望をおうかがいし、生活を支えるためのケアプランを作成するお仕事です。 様々な職種と連携して、ご入居者さまのよりよい暮らしの実現を目指します。

【介護支援専門員】時給1,370円～

介護支援専門員 <このような方歓迎します> ◇認知症介護実践者研修 ◇小規模多機能型居宅介護計画作成研修をお持ちの方 （ご入社後に弊社負担にて受講して頂くことができます。）

「ミモザ足立六木」にてケアマネジャーの募集です。 2018年開設の新しい施設にてケアマネ及び介護業務をお願いします。 <主な業務> 〇ケアプラン作成、モニタリング、サービス担当者会議の開催など 〇介護業務 ※ケアマネ専従ではございません。 ご入居者に合ったケアプラン作成のため、介護業務をお願いしております。 小規模多機能事業所もしくはグループホームでの勤務となります。 ご希望をお伺いしますのでご安心ください。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。

【月給】320,500円～340,040円 ▼以下手当含む 処遇改善手当：21,500円/月 役職手当：37,500円 ※認知症実践者研修未修了の場合30,000円 確定拠出年金：1,100円 認知症介護実践者研修手当：1,720円 ▼別途支給 送迎手当：最大300円/日 残業手当：全額支給 夜勤手当：10,000円/回 賞与：年0.3～1.1ヶ月分

◆必須 介護支援専門員

居宅介護支援ステーションでのケアマネージャー業務全般。 ・ケアプラン作成に関する業務 ・要介護認定申請書作成代行 ・関連機関との連絡・調整 ・給付管理業務 ・認定調査 クリニックに併設された住宅型有料老人ホームの入居者様を中心に、地域の皆様のケアマネジメントを行っていただきます。 隣接した住宅型有料老人ホームの方がメインなので、モニタリングの移動の負担もありません。 医療法人なので、医療との連携もらくらく。 ドクターに気軽に相談できる環境です。 また、タブレットの活用やクラウドの利用等ICTにも力を入れており、モニタリング記録の音声入力やビデオチャットでのサービス担当者会議開催等、業務の効率化を図っています。

月給:250,000円～300,000円 通勤手当

介護支援専門員 ※未経験者も応募可能です。

サービス付き高齢者住宅にご入居されている利用者様に合った介護支援計画の作成等を行う業務。新人からベテランまで、幅広い層が活躍しており、細かい指導で安心して業務を行う事ができます。　　困った事や気がかりなこと、そして利用者様との嬉しかった話しまで良き仲間達が常に話しを聞いてくれて、アドバイスをしてくれます。　事務所はいつも明るく楽しい雰囲気です。

月給263500円以上（各種手当含む）

介護支援専門員 ※未経験者も応募可能です。

有料老人ホームにおけるケママネ業務をお願いいたします。

月給263500円以上（各種手当含む）

介護支援専門員（ケアマネージャー） 介護支援専門員経験3年以上 不安なことがございましたら、ご相談だけでも可能ですのでお気軽にお問い合わせください！

居宅介護支援サービスセンターにおけるケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・相談の受付 ・医療機関との連携などなど

月給300,000~350,000円 ＊面接後に決定します。 年収例(入社１年目) 介護支援員　月給325,000円 ＊経験・能力などを考慮

■介護支援専門員の資格をお持ちの方 ■主婦(夫)活躍中！ ■ブランクありOK！ ※定年65歳

ご入居者さまお一人おひとりのご希望や 健康状態に合わせたケアプランの作成を お願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは？ ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は？ ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは？　　など ご入居者さまが少しでも快適に、そして 自分らしく幸せに日々を過ごせるよう プランを立てていきます。 ◎ブランクがある方も歓迎◎ しばらく介護のお仕事から離れていた方も歓迎です！ 私たちの仲間として再スタートを切ってみませんか？

【月給】263,100円～ 【年収例】360万円～（年2回の賞与含む） ※職務手当、精皆勤手当等、毎月支払われる手当を含みます。 ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

◆必須 介護支援専門員 ・経験3年以上

介護支援専門員業務全般。 多床室による介護で「目が届く環境での介護」を実践している介護付有料老人ホームです。 ご入居者の心身の特性を踏まえて各個人の有する能力に応じ、できる限り自立した日常生活を営むことが出来るよう、入浴・排泄・食事等生活全般の介護サービスを行い、高いＱＯＬの実現を目指し、余生を穏やかにお過ごし頂けるような調和のとれた住みよい施設を目指しています。

月給:300,000円～ 年収：360万円～ ＜諸手当＞ 通勤手当

◆必須 介護支援専門員 相談援助、ケアプラン作成、介護報酬実務の経験 介護報酬ソフトが使用可能な方 ※未経験でも可能だが、登録済みの方のみ

特別養護老人ホームでのケアマネージャー業務全般。 ・入所者のケアプラン作成、管理 ・生活相談援助 ぬくもりと優しさが感じられる空間、人と自然環境に優しい空間、特別ではない普通の暮らしの中で穏やかな時を過ごせるようサポートを行っています。 ユニットケアにより、介護される方の尊厳を守り、施設での生活を楽しんで頂き、地域社会との関わりを積極的に行い、エコロジー、リサイクル等、環境問題にも取り組んでおります。

月給:190,100円～252,900円 賞与:計2ヶ月分 資格手当:15,000円 皆勤手当:10,000円 通勤手当:上限20,000円

【必須】 ・介護支援専門員の資格を取得した方 ・パソコンの基本操作（ワード、エクセル）が出来る方 【歓迎】 ・居宅介護支援事業でのケアマネジャーの実務経験がある方

≪居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務全般をお任せします≫ 主な業務… ・要介護認定に関する業務 ・介護支援サービスに関する業務 ・居宅サービスの上限管理等に関する給付管理 担当するご利用者様の人数をスキルや経験に応じ調整するなど、フォローアップ体制も充実しています。

時給：1,350円〜1,500円 経験者：1,500円～ 未経験者：1,350円～ ※給与は経験や能力を考慮し決定いたします

◇以下必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・高卒以上 ◇あれば尚可 ・ケアマネジャー経験 ・エクセル、ワードできる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

有料老人ホームで、ケアマネジャー業務をお願いします。

月給　300,000円〜350,000円 〈内訳〉 基本給　200,000円 臨時調整手当　30,000円〜60,000円 能力手当　10,000円 職務手当　60,000円～80,000円

◇以下必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・高卒以上 ◇あれば尚可 ・ケアマネジャー経験 ・エクセル、ワードできる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

有料老人ホームで、ケアマネジャー業務をお願いします。

月給　300,000円〜350,000円 〈内訳〉 基本給　200,000円 臨時調整手当　30,000円〜60,000円 能力手当　10,000円 職務手当　60,000円～80,000円

◇以下必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・高卒以上 ◇あれば尚可 ・ケアマネジャー経験 ・エクセル、ワードできる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

有料老人ホームで、ケアマネジャー業務をお願いします。

月給　300,000円〜350,000円 〈内訳〉 基本給　200,000円 臨時調整手当　30,000円〜60,000円 能力手当　10,000円 職務手当　60,000円～80,000円

◇以下必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・高卒以上 ◇あれば尚可 ・ケアマネジャー経験 ・エクセル、ワードできる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

有料老人ホームで、ケアマネジャー業務をお願いします。

月給　300,000円〜350,000円 〈内訳〉 基本給　200,000円 臨時調整手当　30,000円〜60,000円 能力手当　10,000円 職務手当　60,000円～80,000円

◇以下必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・高卒以上 ◇あれば尚可 ・ケアマネジャー経験 ・エクセル、ワードできる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

有料老人ホームで、ケアマネジャー業務をお願いします。

月給　300,000円〜350,000円 〈内訳〉 基本給　200,000円 臨時調整手当　30,000円〜60,000円 能力手当　10,000円 職務手当　60,000円～80,000円

◇以下必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・高卒以上 ◇あれば尚可 ・ケアマネジャー経験 ・エクセル、ワードできる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

有料老人ホームで、ケアマネジャー業務をお願いします。

月給　300,000円〜350,000円 〈内訳〉 基本給　200,000円 臨時調整手当　30,000円〜60,000円 能力手当　10,000円 職務手当　60,000円～80,000円

◇以下必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・高卒以上 ◇あれば尚可 ・ケアマネジャー経験 ・エクセル、ワードできる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

有料老人ホームで、ケアマネジャー業務をお願いします。

月給　300,000円〜350,000円 〈内訳〉 基本給　200,000円 臨時調整手当　30,000円〜60,000円 能力手当　10,000円 職務手当　60,000円～80,000円

◇以下必須 ・介護支援専門員（ケアマネージャー） ・高卒以上 ◇あれば尚可 ・ケアマネジャー経験 ・エクセル、ワードできる方 ・普通自動車運転免許（AT限定可）

有料老人ホームで、ケアマネジャー業務をお願いします。

月給　300,000円〜350,000円 〈内訳〉 基本給　200,000円 臨時調整手当　30,000円〜60,000円 能力手当　10,000円 職務手当　60,000円～80,000円

ケアマネジャー（介護支援専門員）の資格をお持ちの方

≪有料老人ホームにおけるケアマネジャー業務全般≫ ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 ・車椅子で生活される方に有効なリハビリは？ ・いろいろな症状をお持ちの方に合わせた食事は？ ・ご入居者さまが楽しめるレクリエーションは？　　など… ご入居者さまが少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていただける方、大歓迎です。

【月給】263,100円～ 【賞与】年2回あり 【想定年収】360万円～ ※資格・経験により社内規定に基づき決定 ※上記金額には精皆勤手当、職務手当など、毎月平均的に支払われる手当を含む ★ 残業時は超過1分～時間外勤務手当を支給！