千葉県,介護医療院,介護職・ヘルパーの求人・転職情報

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千葉県千葉市中央区の介護医療院で介護職・ヘルパー(正社員・職員)の募集
株式会社ワーサル
【介護福祉士】【車通勤可】【誕生日休暇あり】介護職として介護医療院で働いてみませんか?<資格取得も応援>
社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 介護福祉士
株式会社ワーサル/株式会社ワーサル
  • 千葉県千葉市中央区
  • ・JR千葉駅下車 バス10分、徒歩20分 ・京成バス「道場」下車100m ・車通勤可 ・千葉市街地より車で約10分 ・四街道市より車で約25分 ※近隣のコンビニまで車1分
  • 千葉県千葉市中央区
  • ・JR千葉駅下車 バス10分、徒歩20分 ・京成バス「道場」下車100m ・車通勤可 ・千葉市街地より車で約10分 ・四街道市より車で約25分 ※近隣のコンビニまで車1分
応募条件

介護福祉士 【下記に該当する方、大歓迎◎】 ・資格チャレンジしたい方(チャレンジ手当あり) ・資格取得で給与UPしたい方

仕事内容

介護医療院での介護職業務全般をお任せします。

給与

月給 213,000円〜+処遇手当別途支給 [内訳] 基本給:160,000円~ 夜勤手当:6,000円/回(月4回⇒28,000円) 特別手当:20,000円 【その他手当】 資格手当:5,000円(介護福祉士) 固定残業代なし 通勤手当制度: ~30,000円 処遇改善手当あり

千葉県千葉市中央区の介護医療院で介護職・ヘルパー(正社員・職員)の募集
株式会社ワーサル
【賞与あり】【車通勤可】【産休・育休取得実績あり】ブランクがある方も応募可能。介護職として介護医療院で働いてみませんか?<資格取得も応援>
社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級)
株式会社ワーサル/株式会社ワーサル
  • 千葉県千葉市中央区
  • ・JR千葉駅下車 バス10分、徒歩20分 ・京成バス「道場」下車100m ・車通勤可 ・千葉市街地より車で約10分 ・四街道市より車で約25分 ※近隣のコンビニまで車1分
  • 千葉県千葉市中央区
  • ・JR千葉駅下車 バス10分、徒歩20分 ・京成バス「道場」下車100m ・車通勤可 ・千葉市街地より車で約10分 ・四街道市より車で約25分 ※近隣のコンビニまで車1分
応募条件

初任者研修 【下記に該当する方、大歓迎◎】 ・資格チャレンジしたい方(チャレンジ手当あり) ・資格取得で給与UPしたい方

仕事内容

介護医療院での介護職業務全般をお任せします。

給与

月給 208,000円〜+処遇手当別途支給 [内訳] 基本給:160,000円~ 夜勤手当:6,000円/回(月4回⇒28,000円) 特別手当:20,000円 【その他手当】 資格手当:5,000円(介護福祉士) 固定残業代なし 通勤手当制度: ~30,000円 処遇改善手当あり

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介護職・ヘルパーの就職・転職の傾向

介護職・ヘルパーの介護業界転職状況

更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。

千葉県の介護業界転職状況

成田空港があり、幕張新都心など新しいビジネス拠点としても発展している千葉県。千葉市や船橋市を中心に正社員やパートなどの介護職・ヘルパーの求人募集が多数あります。介護求人ナビでは、2,000件以上の千葉県内の介護業界の求人をご紹介(2018年4月現在)。千葉県における介護職・ヘルパー求人の平均給与は月収21万円で年収では296万円となっています。また、パート・アルバイトの平均時給は1,185円です。求人の約75%が介護職・ヘルパーの求人で、管理職やケアマネジャーの求人もあります。サービス形態別に見ると、有料老人ホームの求人が最も多く、特別養護老人ホームがそれに続いています。これに対して訪問介護やデイサービスでの求人は比較的少ないことから、利用者が自宅で生活しながら利用する介護サービスよりも、利用者が入所して介護サービスを利用する介護施設での介護職・ヘルパーの人材が求められていることがうかがえます。

千葉県は東京都や神奈川県と同様に、人口が年々増加しており、2017年4月現在の総人口は628.5万人です。65歳以上の高齢者人口は163.1万人で、人口の26.0%を占めています。千葉県内の要支援・要介護認定者数は262,480人で、65歳以上の高齢者人口における割合は16.1%であり全国平均を下回っています。介護福祉士数は59,794人で、介護福祉士1人あたりの要支援・要介護認定者は約4.39人と東京都を除く関東6県の中で最も高くなっています。千葉県の介護事業においては、デイサービスの事業者数が多く、関東6県ばかりでなく東京都と比較しても多くのデイサービスがあるのが特徴です。一方で、介護職・ヘルパーの求人数を見てみると、千葉県では有料老人ホームや特別養護老人ホームでの求人が多い傾向にあります。利用者が施設で生活する入所型の介護施設で働く介護職が求められている傾向にあると言えます。千葉市美浜区や習志野市周辺といったベイエリアの求人の人気が高く、自然に囲まれている南房総市やいすみ市も人気のあるエリアです。介護求人ナビでは、給与や手当などの待遇面や、教育研修制度や資格取得支援制度など、求人情報のさまざまな条件が確認できます。これから介護職・ヘルパーとして働くことを考えている方の就職先としてはもちろん、ブランクがある方も再就職先や転職先を探せます。

介護求人ナビ掲載の介護職・ヘルパーの平均給料は?

千葉県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は380万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1307円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1530円となっています。

千葉県の 介護職・ヘルパーで求人が多いエリアは?

千葉県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 船橋市市川市松戸市千葉市中央区柏市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

千葉県の 介護職・ヘルパーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホームグループホーム訪問介護特別養護老人ホームサービス付き高齢者向け住宅 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

千葉県の 介護職・ヘルパーの求人の特徴は?

千葉県介護職・ヘルパーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、研修制度ありブランク可資格取得支援あり中高齢者歓迎の求人が多い傾向にあります。

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