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応募条件 |
【必須】 ■普通免許(AT限定可) ■45歳迄(長期キャリア形成の為) 【歓迎】 ■無資格・未経験の方歓迎 ■ヘルパー経験者、PT・OT経験者の方、 福祉用具専門相談員資格をお持ちの方優遇致します! (必要資格ではありません。福祉用具の相談を行うための資格で、入社後ご希望や能力・経験に応じて、 資格取得をバックアップ致します。) ■学歴不問、ブランクありOK! |
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仕事内容 |
■1日5~8件程をAT車で回り、お客様宅へ福祉用具(ベッド、車いすなど)を配送・組立・使用説明していただきます。 ■お客様とコミュニケーションをとりながら、身体状況や住環境を考慮し、設置場所の相談やサイズ調整(=フィッティング)を行います。 *重量物は2名体制でフォロー(商品重量は5~30㎏程度で、機種や部品により異なります) *特別な技術は不要!組立方法など先輩社員が一緒に作業しながら丁寧にお教えします! |
給与 |
月給:207,500円~ *交通費支給(非課税限度額内) *残業代支給 *年収:300~350万円(能力・経験等を考慮の上決定) 【モデル年収】※それぞれ別途交通費・残業代支給 例:32歳/入社2年目 月給23万5000円+賞与=年収340万円 |
応募条件 |
【必須】 ■普通免許(AT限定可) ■40歳迄(長期キャリア形成の為) 【歓迎】 ■無資格・未経験の方歓迎 ■ヘルパー経験者、PT・OT経験者の方、 福祉用具専門相談員資格をお持ちの方優遇致します! (必要資格ではありません。福祉用具の相談を行うための資格で、入社後に取得頂きます。費用は会社負担。取得にかかる期間は出勤扱い。) ■学歴不問、ブランクありOK! |
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仕事内容 |
ケアマネジャーの方に対して営業を行い、紹介を受けて一般ユーザー(主にご高齢者)への福祉用具の選定・相談を行います。 *福祉用具…介護ベッド関連用具、移動関連用具(車いす、歩行器など)、入浴・排泄等の生活関連用品。 《具体的な仕事内容》 1.利用者様に最適な利用プランのご提案 2.納品 3.納品後に最適に用具が利用されているか、アフターフォロー ◇ケアマネジャーの方との信頼関係を構築していく営業活動です。要望を伺うだけでなく、ケアマネジャーの方も気づいていないニーズを発掘し、提案営業を行います。 ◇レンタルサービスというビジネススキームのため、顧客と長くお付き合いをすることができ、日本の高齢化社会を支援する社会貢献性の高いお仕事です。 |
給与 |
月給:228,000円~ *交通費支給(非課税限度額内) *残業代支給 *年収:330~500万円(能力・経験等を考慮の上決定) 【モデル年収】※それぞれ別途交通費・残業代支給 例:年収379万円/28歳 入社3年目/月給26.2万円/営業経験あり |
日本の高齢化社会が進んでいく中で、介護業界での仕事の需要は増加傾向にあります。とはいえ、一口に介護に携わる仕事といってもさまざまな職種があり、大きくわけると、直接現場で働くケースと間接的に関わるケースの2種類に大別されます。生活相談員や営業職は、後者の間接的に関わる仕事となり、介護業界の中でも重要な役割を担っている職種のひとつです。営業職は多くの会社にも存在する知名度の高い職種なので、仕事内容をイメージしやすいのではないでしょうか。他の業界も同じですが、介護業界でも飛び込みなどの闇雲な営業方法では成功しにくく、ケアマネジャーや地域包括支援センターなどとの繋がりを密にして、その地域の要介護者を紹介してもらうといったやり方があります。介護業界での営業の平均年収は400万円前後とされていて、月給に換算すると20万円前後です。施設の営業職であれば、営業職と同時に生活相談員を兼務することも多くあります。生活相談員はその名の通り、施設などで介護を受けている利用者や家族からの不満や相談を聞いて、状況確認や問題解決、提案などを行ないます。相談員はさまざまな意見を聞いて、利用者が快適にサービスを受けられる環境を作ることが必要です。そのほかにも、ケアマネジャーの窓口になったり、利用者の入退所の手続きなどが業務内容になります。職場は有料老人ホームやデイサービスなど多岐に渡り、施設によっては必ず1人は常駐が義務付けられているケースもあります。生活相談員になるための要件は各都道府県によって異なりますが、介護支援専門員(ケアマネジャー)や介護福祉士、社会福祉士といった資格や、老人福祉施設などでの計画作成の実務経験、一定の介護職の経験などが必要になります。1施設に1名いれば十分なことが多いので介護職に比べると求人数は少なくなりますが、募集をかけていることも多いため、求人サイトで常に求人情報が掲載されている、探しやすい職種の一つです。生活相談員は仕事内容が多岐に渡る場合もあるので、面接の際にはしっかりと仕事内容や条件を確認して、自分に合った施設に応募することが大切になります。
川崎市は神奈川県の最東端に位置しており、東京都と神奈川県との境界になっている多摩川沿いに細長く広がっています。1972年に政令指定都市に指定されていますが、政令指定都市の中で最も面積が小さく、その狭い市域に全国7位の人口が集中しています。また、川崎市の人口は150.4万人と神奈川県内で2番目に人口が多く、人口密度は政令指定都市の中で2番目に高くなっています(2017年10月現在)。65歳以上の高齢者人口は30.2万人で、高齢化率は20.1%です(2017年10月現在)。川崎市の高齢化率は全国平均を7.6ポイント、隣接する横浜市を4.2ポイント下回っており、比較的高齢化が進んでいないと言えます。その一方で、川崎市の高齢化率は年々上昇しており、今後も高齢化は進むと考えられているため、介護業界の求人も増えていくでしょう。介護求人ナビで紹介している川崎市の介護業界における求人では、職種別に見ると介護職・ヘルパーの求人が最も多く約8割を占めています。サービス形態別に見ると、有料老人ホームでの求人が最も多く約4割を占めています(2018年7月現在)。高齢化率が年々上昇する傾向にある川崎市において、高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は54,219人です(2018年1月現在)。川崎市で勤務している介護職員数は常勤換算で10,997人なので、要支援・要介護認定者100人あたりの介護職員数は20.3人となります。川崎市で運営されている介護施設ではデイサービスの施設数が最も多く、要支援・要介護認定者の人数あたりの施設数は隣接する横浜市と比較して多い傾向にあります。また、デイサービスに次いで施設数が多いのが訪問介護事業所で、こちらも要支援・要介護認定者の人数あたりの施設数は横浜市よりも多くなっています。
川崎市は古くは川崎大師の門前町として栄え、江戸時代には東海道や中原街道など各街道において、多摩川の渡しの整備とともに宿場町として繁栄してきました。明治時代以降は臨海地帯や多摩川沿いの南武線沿線には工場が展開し、私鉄沿線には住宅地が開発されて発展してきました。川崎市には、JR各線のほか、京浜急行電鉄、東急電鉄、京王電鉄、小田急電鉄と多くの私鉄の各線が通っており、東京都心からも横浜市からもアクセスが便利です。そのため、川崎市にはさまざまなイベントを求めて多くの観光客が訪れています。厄除け大師として知られる川崎大師は、毎年お正月の時期に初詣に訪れる人でにぎわい、近年では10月末に川崎駅周辺でハロウィンイベントが開催され、市内外より多くの人が訪れています。川崎駅をはじめとした各駅にはショッピングモールやシネコンなど多くの商業施設があり、生活にも便利な都市です。
神奈川県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は384万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1352円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1673円となっています。
神奈川県で 福祉用具専門相談員の求人が多いのは、 川崎市中原区 、 横浜市港北区 、 藤沢市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
福祉用具関連 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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