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セントスタッフ 札幌 (ミサワホームグループ)[小樽市] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報

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正社員・職員 介護職・ヘルパー 特別養護老人ホーム
残業なし 週休2日 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 託児所あり 食事補助 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
残業なし 週休2日 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 託児所あり 食事補助 車通勤可 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎

セントスタッフ 札幌 (ミサワホームグループ)[小樽市]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

【小樽市】定員142名・従来型特別養護老人ホームでの介護職(特別養護老人ホームの常勤介護職)[小樽市]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか?

想定月給 227,000円〜257,000円
(基本給+夜勤6回+資格調整手当+住宅手当+処遇改善手当)他、扶養手当、期末手当。

■基本給 130,000円〜140,000円
■夜勤手当 7,000円/回(月5-6回)
■資格・調整手当 5,000円〜10,000円
■住宅手当 25,000円(上限5万円以上の賃貸)
      20,000円(持家)
■処遇改善手当 30,000円〜40,000円
※経験・資格に応じて変動あり
■扶養手当 15,000円(配偶者)
      5,400円(第1、2子) 3,000円(第3子以降)
      ※児童手当受給者は対象外
■通勤手当 上限25,000円
■期末手当 処遇改善手当が余った場合に支給(3月)
■昇給 年1回
■賞与 年2回(前年実績:計3.5ヶ月〜)
■社会保険完備
■退職金制度あり

【小樽市】定員142名・従来型特別養護老人ホームでの介護職(特別養護老人ホームの常勤介護職)[小樽市]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

8:00〜16:15
実働7時間15分/休憩60分
9:00〜17:30
10:30〜19:00
実働7時間30分/休憩60分
17:00〜9:00
実働11時間30分/休憩60分、仮眠3時間30分