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応募条件 |
▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・普通自動車運転免許(AT可) (運転記録証明書必須/発行から3ヶ月以内のもの) ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※介護・福祉系資格をお持ちでない方には「認知症介護基礎研修」の資格取得費用を会社が全額支援!(自己負担なし) |
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仕事内容 |
・ご利用者の生活支援や身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・機能訓練の補助 ・各種記録(PCやタブレット入力あり) ・送迎車の添乗や乗降介助(リフト対応あり) など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ございません |
給与 |
▼月給/保有資格別 213,000円~262,000円(介護福祉士) 203,000円~252,000円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 198,000円~247,000円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ▼想定年収(月給+想定時間外手当+賞与2回/年を含む) 332万円~401万円(介護福祉士) 316万円~385万円(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 310万円~379万円(初任者研修/ヘルパー2級または無資格) ※()内の想定時間外を超える勤務分は別途支給します ※()内の想定時間外は当社平均残業時間を根拠としています ※入社時の給与は上記の保有資格別給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…150,000円~199,000円 ・地域手当…25,000円 ・資格手当…0円~15,000円 ・処遇改善手当…23,000円 ※時間外手当は別途支給(1分単位) |
応募条件 |
▼年齢 ・不問 ▼必須資格 ・不問 ▼必須経験 ・不問 ▼補足 ※介護・福祉系資格をお持ちでない方には「認知症介護基礎研修」の資格取得費用を会社が全額支援!(自己負担なし) |
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仕事内容 |
・ご利用者の生活支援や身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・機能訓練の補助 ・各種記録(PCやタブレット入力あり) ・送迎車の添乗や乗降介助(リフト対応あり) など ※業務効率化のため記録業務や勤怠管理は専用アプリを使用しています ※簡単な文字入力(メール打ち程度)ができれば問題ございません |
給与 |
▼保有資格別/時給 1,115円~(介護福祉士) 1,085円~(実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修) 1,075円~(初任者研修/ヘルパー2級) 1,065円~(無資格) ※処遇改善手当(135円/時)含む ▼その他手当(別途支給) ・祝日時給25%UP ・年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ・社内認定資格手当(最大+40円/時) ・時間外手当(1分単位) |
応募条件 |
【無資格及び未経験の方はパートからの雇用となります。】 ◆介護福祉士 ◆介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ◆ホームヘルパー1級 ◆介護職員基礎研修 ◆介護職員実務者研修 ☆資格・経験により給与優遇 【その他】 ◆運転免許必須 ※自動車の運転ができること ◆経験者歓迎 ◆定年制あり 65歳 ◆再雇用あり 70歳まで |
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仕事内容 |
ブログでウエルの毎日の配信中♪ 現場の雰囲気を見に来てください! ◇デイサービスにおける介護業務全般 食事、入浴介助、体操・レクリエーション、送迎業務 他 ◇デイサービスの1日の流れ(例) 8:30~送迎業務(ご自宅へのお迎え)、バイタルチェック 9:30~入浴、機能訓練(体操、マッサージ) 12:00~昼食 13:00~入浴、機能訓練、レクリエーション 15:00~おやつの時間 15:30~送迎業務(随時ご自宅へお送りします) 17:00~1日の振り返り、後片付け |
給与 |
*+賞与(年3回、計4ヶ月分 前年度実績)+* 頑張るスタッフしっかり還元! 月給187000円〜217000円+別途手当 ※経験・能力による 【年収】290.4万円〜336.4万円 【内訳】 ・基本給:165000円〜190000円(経験により上乗せあり) ・資格手当:5000円、介護福祉士は10000円 ・処遇改善手当:7000円 ・調整手当:10000円 【別途】 ・住宅手当2万円/月 ※本人契約の賃貸物件・本人が世帯主・年収450万円以内の場合 ※正社員のみ |
応募条件 |
初任者研修以上 |
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仕事内容 |
《デイケアでの介護業務全般》 ご利用者の方々の送迎の介助 健康チェック コミュニケーション 食事の準備、入浴、排泄、移動の介助 リハビリ介助 レクリエーションの企画・実施 など |
給与 |
時給960円~1,100円 |
応募条件 |
普通自動車運転免許(AT限定可) 介護福祉士 年齢・経験不問 |
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仕事内容 |
●デイサービスにおける介護業務全般 ●送迎業務(一般小型車) |
給与 |
月給 177,800円 ~ 215,500円 給与内訳 ・基本給 171,800円~209,500円 ・資格手当 6,000円(介護福祉士) 処遇改善手当 別途支給 (300,000円/年※実績) 通勤手当 上限月額35,000円 試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし) |
応募条件 |
初任者研修以上 |
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仕事内容 |
デイサービスでの食事介助、身の回りの世話、入浴介助、排泄介助、レクリエーション業務、送迎業務など |
給与 |
月給 213,143円 ~ 256,000円 |
応募条件 |
無資格可 |
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仕事内容 |
デイサービスでの食事介助、身の回りの世話、入浴介助、排泄介助、レクリエーション業務、送迎業務など |
給与 |
時給:1110円~1180円 |
介護のお仕事に興味がある方必見!「介護士」の仕事内容・給料・資格・やりがいなど、気になる基本情報をまとめてご紹介します。
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
兵庫県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は372万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1301円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1600円となっています。
兵庫県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 西宮市 、 尼崎市 、 神戸市東灘区 、 姫路市 、 宝塚市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 訪問介護 、 特別養護老人ホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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