全国に事業所を展開する大手法人！賞与３ヶ月分支給。年末年始休暇・夏季休暇完備！夜勤なしのお仕事！

訪問介護事業所の介護職・正社員求人です。

【おすすめポイント】
・賞与は前年度実績で計3.00ヶ月分！
・同行研修や勉強会がありますので介護資格を取得したばかりの方やブランクのある方もご安心ください。
・年末年始、夏季休暇など休暇制度が充実！家庭やプライベートの時間も大切にしていただけます。
・マイカー通勤OK！駐車場完備しています。
・幅広い年代の方が働いている活気ある職場です。

【施設概要】
開設：2010年８月
種別：訪問介護

【法人の取り組み】
◎自己成長面談制度
正社員の場合は年２回年間を通じて計画的に行う面談です。自身の成長に関する意向の確認や研修の受講状況、業務上の課題について共有します。

◎キャリア申告制度
正社員は自己成長面談と同様に年２回、面談を行います。自身のキャリアの方向性と、それを実現するための道筋を上司と共有します。

◎昇給制度
サービススキル、報告・連絡・相談などのコミュニケーション、出勤日数・時間数などを総合的に判断し、正社員は１年に１回昇給する仕組みがあります。

◎キャリアチャレンジ支援プログラム
「自分のキャリアは、自分で創る」考えのもと、自分でキャリアを描き、それを上司や会社がバックアップする支援プログラムです。担当ではなく、一歩上の段階にステップアップしたい、仕事の幅を広げたいと思っている方など、仕事と責任の幅を広げていきたいと考えている方向けに支援を行います。

◎様々な職種のスタッフがいる組織
ケアマネジャー、地域包括相談員、福祉用具専門相談員、保健師、訪問介護アドバイザー、看護師、生活相談員、サービス提供責任者などの職種で働く仲間がいます。

◎サービスおたすけ窓口の設置
CS（顧客満足度）向上に向け、サービス及びケア内容に関する相談をメールにて行うインナーコミュニケーションツールがございます。

※応募時に募集が終了している場合もございます。その際は、希望条件に合わせて他の求人をご案内させて頂きます。
まずはツクイスタッフ担当までお問い合わせください。