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神奈川県川崎市川崎区,契約社員・職員,介護職・ヘルパーの求人・転職情報

神奈川県川崎市川崎区,契約社員・職員,介護職・ヘルパーの求人・転職情報

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神奈川県川崎市川崎区,契約社員・職員,介護職・ヘルパーの求人・転職情報 5

更新 介護求人ナビ転職サポート
神奈川県川崎市川崎区の訪問介護で介護職・ヘルパー(契約社員・職員)の募集
神奈川県川崎市川崎区の訪問介護/他にも案件多数!
【川崎市川崎区】【介護職員×契約社員】正社員登用を前提とした募集でキャリアアップも可能なお仕事です!
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 託児所あり 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 神奈川県川崎市川崎区
  • JR川崎駅から車10分、バス12分小田小学校前下車 徒歩1分
  • 神奈川県川崎市川崎区
  • JR川崎駅から車10分、バス12分小田小学校前下車 徒歩1分
応募条件

初任者研修修了者 必須 介護福祉士 あれば尚可 学歴不問

仕事内容

訪問介護と定期巡回・随時対応型訪問介護看護の介護業務をお任せします。 ※巡回訪問で介護業務を行います。

給与

月給 191,000円〜258,500円 〈内訳〉 基本給 150,000円 職能手当 30,000円~97,500円 処遇改善手当 11,000円 【その他手当】 資格手当 ~5,000円 時間外手当

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神奈川県川崎市川崎区のデイケア・通所リハで介護職・ヘルパー(契約社員・職員)の募集
神奈川県川崎市川崎区のデイケア・通所リハ/他にも案件多数!
【川崎市川崎区】【介護職員×契約社員】正社員登用を前提としての募集で収入面も安心です!
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 託児所あり 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 神奈川県川崎市川崎区
  • JR・京急 川崎駅から車15分
  • 神奈川県川崎市川崎区
  • JR・京急 川崎駅から車15分
応募条件

初任者研修修了者 必須 学歴不問

仕事内容

定員70名の通所リハビリテーションです。 医師・PT・OT・トレーナーと協力して、ご利用者の自立を支援します。 入浴や食事の提供もします。

給与

月給 191,000円〜258,500円 〈内訳〉 基本給 150,000円 処遇改善手当 11,000円 職能手当 30,000円~97,500円 【その他手当】 デイ手当 時間外手当 資格手当 ~5,000円 運転手当 ~5,000円

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神奈川県川崎市川崎区のデイサービスで介護職・ヘルパー(契約社員・職員)の募集
神奈川県川崎市川崎区のデイサービス/他にも案件多数!
【川崎市川崎区】【介護職×契約社員】正社員登用を前提とした採用です!働きながらキャリアアップ・スキルアップが可能◎
日勤のみ シフト応相談 残業なし 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 託児所あり 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 神奈川県川崎市川崎区
  • JR川崎駅より車で7分
  • 神奈川県川崎市川崎区
  • JR川崎駅より車で7分
応募条件

■下記必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢・学歴・PCスキル不問

仕事内容

認知症対応型デイサービスにて、介護業務を行っていただきます。

給与

月給:191,000円〜258,500円 <内訳> ・基本給:150,000円 ・処遇改善手当:11,000円 ・職能手当:30,000円〜97,500円 <その他手当> ・通勤手当:実費支給(月額30,000円まで) ・デイ手当 ・資格手当:~5,000円 ・運転手当:~5,000円

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神奈川県川崎市川崎区の小規模多機能で介護職・ヘルパー(契約社員・職員)の募集
神奈川県川崎市川崎区の小規模多機能/他にも案件多数!
【川崎市川崎区】【介護職×契約社員】資格取得支援制度あり/正社員登用を前提とした採用です!働きながらキャリアアップ・スキルアップが可能◎
シフト応相談 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 託児所あり 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 神奈川県川崎市川崎区
  • JR・京急川崎駅より車で11分
  • 神奈川県川崎市川崎区
  • JR・京急川崎駅より車で11分
応募条件

・介護職員初任者研修修了者 必須 ・18歳以上(深夜業務がある為) 学歴不問

仕事内容

小規模多機能ホームにて、介護業務を行っていただきます。

給与

月給:191,000円〜258,500円 <内訳> ・基本給:150,000円 ・処遇改善手当:11,000円 ・職能手当:30,000円〜97,500円 <その他手当> ・夜勤手当:7,000円(深夜割増手当を含む) ・通勤手当:実費支給(月額30,000円まで) ・資格手当:~5,000円 ・運転手当:~5,000円 ・時間外手当 ・デイ手当

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神奈川県川崎市川崎区のデイサービスで介護職・ヘルパー(契約社員・職員)の募集
神奈川県川崎市川崎区のデイサービス/他にも案件多数!
【川崎市川崎区】【介護職×契約社員】資格取得支援制度あり/正社員登用を前提とした採用!医療依存度の高い方が多く、介護技術が身につく環境です◎
日勤のみ シフト応相談 残業なし 年間休日110日以上 社会保険完備 正社員登用 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 託児所あり 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(介護職B)
  • 神奈川県川崎市川崎区
  • JR・京急川崎駅より京町循環バス乗車、浅田3丁目にて下車後、徒歩1分
  • 神奈川県川崎市川崎区
  • JR・京急川崎駅より京町循環バス乗車、浅田3丁目にて下車後、徒歩1分
応募条件

■下記必須 介護職員初任者研修修了者 普通自動車運転免許(AT限定可) 年齢・学歴不問

仕事内容

療養型デイサービスにて、介護業務全般を行っていただきます。 ・排泄介助 ・入浴介助 ・食事介助 等 ※ご利用者様は医療依存度の高い方が多い為、介護技術を身につけたい方におすすめです。

給与

月給:191,000円〜258,500円 <内訳> ・基本給:150,000円 ・処遇改善手当:11,000円 ・職能手当:30,000円〜97,500円 <その他手当> ・通勤手当:実費支給(月額30,000円まで) ・資格手当:~5,000円 ・運転手当:~5,000円 ・時間外手当 ・デイ手当

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介護職・ヘルパーの就職・転職の傾向

介護職・ヘルパーの介護業界転職状況

更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。

介護求人ナビ掲載の介護職・ヘルパーの平均給料は?

神奈川県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は394万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1419円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1753円となっています。

神奈川県の 介護職・ヘルパーで求人が多いエリアは?

神奈川県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 藤沢市川崎市高津区川崎市宮前区横浜市青葉区川崎市多摩区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

神奈川県の 介護職・ヘルパーではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホームグループホーム特別養護老人ホームサービス付き高齢者向け住宅デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

神奈川県の 介護職・ヘルパーの求人の特徴は?

神奈川県介護職・ヘルパーの求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、シフト応相談研修制度ありブランク可資格取得支援ありの求人が多い傾向にあります。

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