244件
応募条件 |
介護福祉士 以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:272,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,816,100円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:265,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,704,356円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:257,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,592,600円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:250,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,481,000円 ■介護職員初任者研修 ・月給:222,000円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,119,956円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
■未経験の方歓迎!資格を活かして働きましょう! ■初任者研修(旧ヘルパー2級)もしくは介護福祉士をお持ちの方はお伝えください。 ■無資格の場合もご相談ください! ■週20時間以上・1ケ月以上のご勤務が可能な方 ■正社員・紹介予定派遣でのご案内も可能です。 ※ブランクのある方、経験浅い方問題ございません。ぜひご応募ください! |
---|---|
仕事内容 |
介護のお仕事ならキャリアに相談してみませんか? ・入浴、排泄、食事、移動など身の回りのお世話や身体介助 ・掃除、洗濯などの生活援助 まずはご利用者様とのコミュニケーションから慣れていきます! 一人一人に担当がつくので、就業中で困ったことや悩み事があればいつでも相談可能です! 無資格の方でも資格取得支援がございますので、お気軽にご相談ください。 |
給与 |
【時給】 介護福祉士:1500-1700円 初任者研修:1400-1500円 【月収例】 介護福祉士:240000円~ 初任者研修:224000円~ 無資格未経験の方もお気軽にご応募ください。 ◆お給料の受け取り方が選べます◆ ◎【日払い】or【週払い】or【月払い】 ※最短で翌日支払い可! |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。 |
---|---|
仕事内容 |
私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 <具体的には…> ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。 |
給与 |
【月給】230,700円~290,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給:180,000円~230,000円 ■職種手当:5,000円(処遇改善加算1,000円分含む) ■夜勤手当:26,000円(5回の場合) 1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算:12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算:7,200円 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間:2023年7月~2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■介護福祉士手当:10,000円/月 ★月収例★ 介護福祉士 左記資格取得後の実務経験3年あり 夜勤5回の場合 → 月収250,700円 ・実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。 |
---|---|
仕事内容 |
私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 <具体的には…> ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。 |
給与 |
時給1008円〜1300円 【1】9時〜18時の間の勤務の方/時給1,008円〜1,200円 【2】7時〜勤務できる方・〜20時迄勤務できる方/ 時給1,200円※一日3時間以上(8時間迄) 【3】16時30分〜翌9時30分(夜勤)できる方/時給1,300円 ●介護職員特定処遇改善加算計画● 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間:2023年7月~2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算:月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算:月額7,200円 [パート・アルバイト] 上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。 |
応募条件 |
いずれかの介護・看護の資格をお持ちの方! ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ・正看護師 ・准看護師 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 資格取得支援制度があり、資格取得費用の半額(上限あり)まで支給制度あり。 資格を取得していただくと資格手当も増えて収入面もアップ出来ます! |
---|---|
仕事内容 |
介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助(食事・入浴・排泄の介助)、生活援助(外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等)をお任せしますが、スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます。 |
給与 |
月給23万円~26万6,000円 ※お持ちの資格によって変動します ☆★2022年2月処遇アップ☆★ ※お持ちの資格によって給与が変動します ※時間外手当全額支給(1分単位) ※交通費別途支給 【月収・年収見込】 ◆お持ちの資格により、給与が変動します 初任者研修:236,000~247,000円 実務者研修:240,000~251,000円 介護福祉士:255,000~266,000円 ◆年収例:3,345,000円~ 3,885,000円 ◎賞与は年2回(合計3か月分※前年度実績) ◎給与は、前職の給与や経験を考慮のうえ決定いたします。 |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・正看護師、准看護師 |
---|---|
仕事内容 |
入居者さんが朝までゆっくり安全に休めるようサポートをお願いします 具体的には… 〇夕食朝食介助 〇イブニングケア 就寝前の更衣介助、口腔ケア等 〇就寝後の見守り、巡視 〇コール対応 〇排泄介助 オムツ交換等 ○お部屋のお掃除、洗濯 ○入浴介助 見守り ○就寝、起床介助 ○お食事の配膳下膳、介助 ■最初はしっかり研修あり。安心して勤務に就いていただけます ■入浴介助ナシ! ■入居者さん優先ではありますが、夜の時間は自分のペースでお仕事していただけます ■眠れない利用者さんがいたら話相手になってあげてください |
給与 |
1夜勤額:25000円~ 【給与詳細】 介護福祉士:1500円~1875円 ヘルパー2級・初任者研修実務者研修:1450円~1750円 ※看護師は、介護福祉士の給与と同条件 時給×実働時間(14~16時間)+夜勤手当4000円~5000円 ※経験1年未満の方は-50円 月額例:29万1500円(月11回) |
応募条件 |
無資格・未経験の方もご応募可能です! ★有資格者・経験者優遇 |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームの介護職員業務を行っていただきます。 ・食事・入浴・排泄等の身体介護 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り ・レクリエーションの企画・実施 |
給与 |
●介護福祉士 時給1,075円〜 ●実務者研修 時給1,028円〜 ●初任者研修 時給1,018円〜1,023円 ●無資格 時給1,008円 <その他> ・夜勤手当 6,000円/回 |
応募条件 |
介護福祉士 以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:272,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,816,100円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:265,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,704,356円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:257,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,592,600円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:250,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,481,000円 ■介護職員初任者研修 ・月給:222,000円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,119,956円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
資格ナシでもOK 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 <このような方も応募OK> 無資格・未経験の方 シフトに融通を利かせて働きたい方 ブランクのある方もぜひご応募ください。 |
---|---|
仕事内容 |
株式会社チャーム・ケア・コーポレーションが運営する 「チャームスイート京都紫野」にて介護スタッフを募集します。 【仕事内容】 食事介助、入浴介助、排せつ介助 外出介助 レクリエーションの企画・運営 居室清掃 見守り 等 スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせながら 業務に取り組んで頂きます。 【職場環境】 ・居室数:57室 ・入居者様の平均介護度:2.65程度 ・記録方法:タブレット ・介護スタッフの体制:日中5~7名、夜勤2名 ※日中、看護師は2名体制です。 ・スタッフ年齢層:20~50代まで幅広く活躍中です! <ある1日の流れ> 09:00 出勤 09:15 入浴介助 11:30 昼食配膳、誘導、食事介助 13:00 昼休憩 14:00 レクリエーション 15:00 フロア対応 17:00 夕食配膳、誘導 18:00 退勤 各種研修+先輩ケアスタッフ同行で実務がしっかり身につきます。 経験の浅い方・ブランクのある方もご安心ください! |
給与 |
【時給】1,110~1,210円 ※試用期間3か月あり(労働条件の変更なし) ▼時給 資格なし:1,110円~ 初任者研修:1,140円~ 実務者研修:1,160円~ 介護福祉士:1,210円~ ▼夜勤へ入る場合 夜勤手当:7,000円/回 ▼別途支給 交通費:上限50,000円/月 年末年始手当 ※給与は資格・経験等により異なります。 |
応募条件 |
責任感をもって積極的に仕事に取り組んでいただける方を求めています。利用者様の「生きがい作り」をお手伝いしながら、笑顔が絶えない職場でやりがいを持ってお仕事しませんか? 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 普通自動車免許(AT限定可) |
---|---|
仕事内容 |
・食事や入浴などお客様の生活全般に関わるサポート ・お客様とのレクリエーションなど *********** 有料老人ホーム(住宅型)・サービス付き高齢者向け住宅(サ高住)の1日の流れ【一例】 6:30 起床・着替え・洗面・トイレ誘導(訪問として) 8:00 朝食・口腔ケア 8:30 トイレ誘導(訪問として) 9:00 排泄介助・入浴介助(訪問として) 10:00 買い物同行・代行(訪問として) 12:00 昼食・服薬・口腔ケア 12:45 トイレ誘導(訪問として) 13:00 排泄介助(訪問として) 15:00 生活支援にて洗濯・居室掃除(訪問として) 15:30 トイレ誘導(訪問として) 16:00 排泄介助(訪問として) 18:00 夕食・服薬・口腔ケア 18:40 トイレ誘導(訪問として) 19:00 排泄介助(訪問として) 21:00 消灯 22:30 排泄介助(訪問として) 24:00~4:00 巡回・おむつ交換、トイレ誘導(訪問として) ■ サービス付き高齢者向け住宅で言うサービスとは、安否確認サービスと生活相談サービスの事を指します ■ サ高住が国土交通省が管轄する【賃貸住宅】であるのに対して、住宅型は厚生労働省が管轄する【介護施設】です。 |
給与 |
給与内訳 基本給137,000円 職務手当22,600円 地域手当25,000円 被服手当1,000円 資格手当1,500円 賃金は資格・経験により異なる 賞与 年2回 昇給 年1回 皆勤手当 母子・父子手当 勤続手当(3年以上) 交通費支給等あり 試用期間:3ヶ月(条件変更なし) |
応募条件 |
【資格】ヘルパー2級・介護初任者研修・実務者研修、もしくは介護福祉士 *介護経験があれば尚可 |
---|---|
仕事内容 |
< ”はたらく”を充実させたい人も。家庭と両立したい人も。> 介護職に対する期待やニーズは年々高まるばかり。ニチイケアパレスはサービス理念の「お客様の笑顔と幸せの実現」のもと5年後・10年後も働き続けられる環境を用意し、あなたのご応募をお待ちしています。 <手堅く収入アップ。だから安心できる> 定期昇給や資格手当、当社独自のプラチナ介護職には、38,000/月の手当を支給! 業界大手のニチイグループだからこそ、介護職員へのサポート体制は手厚いです。入社後の研修はもちろんホーム内研修、サービス研修、キャリアフォロー研修など介護の仕事の幅を広げることが可能です。 ■ポイント 【高い取得率】育児休業取得率100%※2022年度実績 【年間休日111日以上】 夜勤明け+有給休暇で旅行に行くスタッフも! 【手当充実】賞与年2回、資格・家族・住宅手当 等 24時間、365日、医療機関と連携し安心して介護に携わることができるのがニチイホームの魅力です。 健康で安心安全、だから毎日が楽しい。のびのびとしたお客様らしい暮らしをサポートすることを大切にサービスを提供しています。 【具体的には?】 有料老人ホームでの介護業務 ・身体介助 ・生活のサポート ・イベント、レクリエーションの企画・運営 ・記録記入 ※レクリエーション等は感染症拡大防止の観点から 現在は外出を控え換気の徹底、密を避け工夫をし実施しております。 |
給与 |
240000円 ~ 261500円 ※夜勤5回分+精皆勤手当含む 夜勤手当:6000円 |
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
---|---|
仕事内容 |
日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:257,300円 年収例:348万円~ 【実務者研修】 月給:227,500円 年収例:309万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:207,700円 年収例:283万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
◆無資格・未経験OK ◆経験者歓迎 ◆フリーター・主婦(夫)歓迎 ◆扶養内OK ◆年齢不問 ◆学歴不問 ※下記の資格をお持ちの方大歓迎! ◇介護福祉士 ◇初任者研修(ヘルパー2級) ◇ホームヘルパー1級 ◇介護職員基礎研修 ◇介護職員実務者研修 ◇ケアマネ |
---|---|
仕事内容 |
高齢者向け施設での介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・移乗介助 ・レクリエーションの企画・補助 ・記録業務 ・入退所業務 など、身の回りのお世話を行い、ご利用者様が自立した生活を送れるためのサポートをお願いします! |
給与 |
\日払い・週払いOK!最短翌日にお振込み♪/ ▽介護福祉士:時給 1,500円~1,700円 ▽初任者研修:時給 1,300円~1,500円 ▽無資格 :時給 1,200円~1,300円 ※ご案内の施設・経験・条件によります。 <給与例> ▽介護福祉士:281,600円 →1日8時間/22日出勤の場合 ▽初任者研修:246,400円 →1日8時間/22日出勤の場合 ▼交通費は嬉しい全額支給☆ →お給料が交通費で減る心配はありません! |
応募条件 |
・実務者研修(ホームヘルパー1級)以上 ・介護経験者3年以上 |
---|---|
仕事内容 |
介護付有料老人ホームの介護職員業務(夜勤業務)を行っていただきます。 ・食事・排泄等の身体介護、服薬介助 ・ラウンド、バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り ・フロア内清掃、ユニフォーム洗濯 等 〜施設概要〜 施設では、入居者様の生活リハビリを楽しみながら取り組めるようレクリエーションを充実させ、新たな趣味を持ちたい人にも満足していただけるような活動を行ってまいります。また健康面では、提携クリニックとの定期往診による健康管理はじめ医療機関と密な連携を行っており、緊急の際も迅速に対応する体制を整えております。 入居者様が楽しんで日々の生活が送れるよう、個々の目標に合わせた自立支援のサポートを行います。例えば、一人で外出できることが目標の場合、生活の中でリハビリを始め歩行訓練などを実施したり、くらしの充実を望まれている場合、四季折々の野菜や花々などを一緒に育てたりと、入居者様が喜びを感じていただけるようサポートしてまいります。 |
給与 |
●実務者研修 月給298,000円〜 ●介護福祉士 月給318,000円〜 (*夜勤手当 60,000円/10回分含む) 〈給与詳細〉 ・基本給 173,000円 ・地域手当 10,000円 ・夜勤手当 60,000円/10回分 ・時間外調整手当 50,000円 ・資格手当 (実務者研修)5,000円 (介護福祉士)25,000円 *時間外調整手当は、時間外労働の 有無に関わらず33~36時間分の固定残業代として支給。 超過分は別途支給。 |
応募条件 |
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート!働きながら資格を取ることもできます! 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします! |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:272,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,816,100円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:265,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,704,356円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:257,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,592,600円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:250,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,481,000円 ■介護職員初任者研修 ・月給:222,000円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,119,956円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
■未経験の方歓迎!資格を活かして働きましょう! ■初任者研修(旧ヘルパー2級)もしくは介護福祉士をお持ちの方はお伝えください。 ■無資格の場合もご相談ください! ■週20時間以上・1ケ月以上のご勤務が可能な方 ■正社員・紹介予定派遣でのご案内も可能です。 ※ブランクのある方、経験浅い方問題ございません。ぜひご応募ください! |
---|---|
仕事内容 |
介護のお仕事ならキャリアに相談してみませんか? ・入浴、排泄、食事、移動など身の回りのお世話や身体介助 ・掃除、洗濯などの生活援助 まずはご利用者様とのコミュニケーションから慣れていきます! 一人一人に担当がつくので、就業中で困ったことや悩み事があればいつでも相談可能です! 無資格の方でも資格取得支援がございますので、お気軽にご相談ください。 |
給与 |
【時給】 介護福祉士:1450-1800円 初任者研修:1350-1600円 【月収例】 介護福祉士:232000円~ 初任者研修:216000円~ 無資格未経験の方もお気軽にご応募ください。 ◆お給料の受け取り方が選べます◆ ◎【日払い】or【週払い】or【月払い】 ※最短で翌日支払い可! |
応募条件 |
あなたのご希望に沿った、 ピッタリのお仕事をご紹介♪ ◎介護のお仕事経験者 ◆ 20~60代まで幅広い年代が活躍中! ◆ 80%以上の方が未経験からスタート! 悩んでいること、気になったこと、 将来はこうなりたいなど、 ぜひ面談の際にお聞かせください♪ |
---|---|
仕事内容 |
利用者様が施設内で快適な生活を送る為の介護サービスを提供するのが主な業務になります。 身体介護(食事・入浴・排泄など)や、日常生活サポート(掃除・洗濯など)を行います。 【一日の流れイメージ(日勤の場合)】 09:00 出勤、申し送り 09:30 入浴介助、排泄介助 10:00 リネン類の交換、お部屋の掃除 11:00 機能訓練の対応や補助、昼食準備 12:00 昼食、食事介助 13:00 休憩 14:00 レクリエーション、イベント、リハビリ、書類作成や記録など 17:00 夕食、食事介助 18:00 退勤、申し送り ※ お仕事内容はご紹介先により異なります。 ※ その他にも特養/グループホーム/デイサービス/老健/病院/サ高住 などの様々な施設のご紹介が可能です! |
給与 |
時給:1,400円~1,750円 ※交通費:全額支給 ※経験者の時給です ※未経験者の方もOK!お気軽にご相談ください! ☆フルタイムでしっかり稼げる☆ [月収例]月給:246,400円~ (時給1,400円×8h×22日稼働の場合) ◎ 交通費は全額支給 (できる限り、無理なく通勤できる職場をご紹介します) ◎ 夜勤手当は上記とは別途支給 ◎ 残業代は時給25%UPで支給 ◎ 14万円相当の介護資格を0円で取得できる制度あり (未経験でもスムーズにお仕事をスタートできます) ◎ 日払いあり (急な出費でも安心!) ※ フルタイム以外の求人も幅広くご用意しております。 お気軽にご相談ください。 (勤務条件により時給は異なります) |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方(未経験可) ・介護職員初任者研修・ヘルパー2級 ・実務者研修・介護職員基礎研修・ヘルパー1級 ・介護福祉士 *資格取得 支援制度あり◎(半額~全額 会社負担♪) 【資格あり、未経験の方 歓迎!】 是非この機会に介護のお仕事を始めてみませんか? 習熟度別にしっかり同行で業務の流れをお伝えします。 【キャリアアップを目指したい方も】 ・将来的にはリーダーや管理職を目指したい。 ・転職はステップアップをしたい。 新規出展予定もあり、リーダーポジションの募集もございます◎ これまで磨いてきたスキルを当社で活かして頂けませんか? |
---|---|
仕事内容 |
介護付き有料老人ホームの介護スタッフ ■食事・入浴・排泄などの基本的な介護業務 ■記録作成(アプリで簡単入力♪) ■レクリエーションの企画、実施 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 #残業少な目 *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* (早番) 7時半~16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番)10時~19時 10:00 出社/お茶出し 11:00 リネン交換・清掃・洗濯 12:00 昼食 13:00 (休憩) 14:00 レクリエーション お散歩 買い出し 15:00 おやつ 17:00 食事介助・服薬・申し送り 18:00 就寝準備・記録入力 19:00 退社 (夜勤)17:00~10:00 17:00 出社 申し送り 18:00 食事介助 19:00 就寝介助 21:00 夜間見守り(各居室の訪問) 23:00 清掃・洗濯 (適宜休憩) 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬 09:00 申し送り・記録入力 10:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* |
給与 |
【給与例】 218,000円~309,600円 (資格・役職により異なります) ----------------------------------- ≪介護職 ≫ 月給:218,000円~238,000円(夜勤手当5回分を含む) 必要資格:初任者研修以上(未経験可) 【内訳】 ・基本給 173,000円 ・地域手当 10,000円 ・夜勤手当 30,000円/5回(超過分は6,000円/回)を支給 ・資格手当 5,000円(初任者研修・実務者研修) 25,000円(介護福祉士) ----------------------------------- ≪介護職 サブリーダー≫ 月給:269,900円~ 必要資格:介護福祉士・経験3年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・特定処遇手当 29,900円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(超過分は6,000円/回)を支給 ・資格手当 25,000円 ----------------------------------- ≪介護職 フロアリーダー≫ 月給:279,900円~ 必要資格:介護福祉士・経験3年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・特定処遇手当 29,900円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤有無に関わらず5回分を固定支給/超過分は6,000円/回別途支給) ・資格手当 25,000円 ・時間外調整手当 10,000円 *時間外調整手当は、5時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 ----------------------------------- ≪副施設長≫ 月給:309,600円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤の回数に関わらず夜勤5回分を固定支給。超過分は6,000円/回別途支給) ・時間外調整手当 25,000円 *時間外調整手当は、12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 ----------------------------------- ※ご応募時にご希望の職種をお教えください。 ①介護職 ②サブリーダー ③フロアリーダー ④副施設長 |
応募条件 |
無資格・未経験可 ◎経験者大歓迎 ◎ブランクあり・少ししか経験がない方も大歓迎 ◎フリーター・主婦(夫)の方も活躍中 |
---|---|
仕事内容 |
介護施設ご利用者様のお名前を覚えることが最初のお仕事です。 レクリエーションをして仲を深めたり、天気のいい日はお散歩に行ったり、食事介助・排泄介助・入浴介助など身体介護を中心とした入居者様の生活援助が主な業務となります。 ★就業前に担当者と職場の事前見学もあります。 ★派遣先によって、仕事内容・業務範囲が異なる場合がございます。 |
給与 |
■介護福祉士 時給:1600円~ ■経験者 時給:1500円~ ■未経験者 時給:1400円~ ◎資格手当あり:時給+50円~(資格の種類により決定) <モデル給与:1日8時間、月22日勤務の場合> ▽介護福祉士 日給:12800円/月給:281600円 ▽経験者 日給:12000円/月給:264000円 ▽未経験者 日給:11200円/月給:246400円 <嬉しいポイント> ①実働8時間以上で時給25%UP! ②あなたのスキルによって更にスタート時給がUPする可能性あり! ③週払いOK(規定あり) →金曜日締め、最短で翌週の火曜日にお給料GET♪ ※稼働開始時は手続き完了次第となります。 |
応募条件 |
介護福祉士 以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:272,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,816,100円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:265,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,704,356円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:257,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,592,600円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:250,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,481,000円 ■介護職員初任者研修 ・月給:222,000円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,119,956円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 ※65歳未満(65歳定年制のため) ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 介護職員初任者研修の取得費用を最大65,000円サポート!働きながら資格を取ることもできます! 「未経験でも介護の仕事をやってみたい」という想いをお持ちの方をサポートします! |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 1日の流れ《日勤の場合》◎ ※各ホームにより異なります ■ 9:00 出勤 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 体操のアクティビティなど ■ 12:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 13:00 スタッフルームでゆっくりお昼休憩 ■ 14:00 ご入居者様とのお散歩など ■ 15:00 施設内の清掃・環境整備 ■ 16:00 ご入居者様の1日のご様子を記録 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 退勤 |
給与 |
■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が8年以上の方) ・月給:272,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,816,100円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が5年以上8年未満の方) ・月給:265,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,704,356円 ■介護福祉士(高齢者向け施設での勤務年数が3年以上5年未満の方) ・月給:257,500円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,592,600円 ※上記勤務年数に該当する条件 ※特養・老健・有料・療養型病床・ケアハウス<介護型>・グループホーム・小規模多機能施設・ショートステイのいずれかで、 夜勤経験1年以上を含む「常勤職」など、週平均4日以上勤務した期間の通算 ■介護福祉士(上記以外の方) ・月給:250,000円~ (夜勤5回、介護福祉士手当含む※残業代別途支給) 【年収例】3,481,000円 ■介護職員初任者研修 ・月給:222,000円~ (夜勤5回含む※残業代別途支給) 【年収例】3,119,956円 年収例は残業月10時間、夜勤平均5回、各種手当・賞与を含んだ例です。 ※この他に保育手当10,000円(規定あり)、ケアマネ資格手当5,000円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※入社後は定期昇給、昇格による基本給アップあり、さらに社内専門資格を取得した場合は手当支給 (①認知症②安全管理と再発防止③介護技術/1資格当たり10,000円/月) |
応募条件 |
無資格・未経験可 ◎経験者大歓迎 ◎ブランクあり・少ししか経験がない方も大歓迎 ◎フリーター・主婦(夫)の方も活躍中 |
---|---|
仕事内容 |
介護施設ご利用者様のお名前を覚えることが最初のお仕事です。 レクリエーションをして仲を深めたり、天気のいい日はお散歩に行ったり、食事介助・排泄介助・入浴介助など身体介護を中心とした入居者様の生活援助が主な業務となります。 ★就業前に担当者と職場の事前見学もあります。 ★派遣先によって、仕事内容・業務範囲が異なる場合がございます。 |
給与 |
■介護福祉士 時給:1600円~ ■経験者 時給:1500円~ ■未経験者 時給:1400円~ ◎資格手当あり:時給+50円~(資格の種類により決定) <モデル給与:1日8時間、月22日勤務の場合> ▽介護福祉士 日給:12800円/月給:281600円 ▽経験者 日給:12000円/月給:264000円 ▽未経験者 日給:11200円/月給:246400円 <嬉しいポイント> ①実働8時間以上で時給25%UP! ②あなたのスキルによって更にスタート時給がUPする可能性あり! ③週払いOK(規定あり) →金曜日締め、最短で翌週の火曜日にお給料GET♪ ※稼働開始時は手続き完了次第となります。 |
応募条件 |
あなたのご希望に沿った、 ピッタリのお仕事をご紹介♪ ◎介護のお仕事経験者 ◆ 20~60代まで幅広い年代が活躍中! ◆ 80%以上の方が未経験からスタート! 悩んでいること、気になったこと、 将来はこうなりたいなど、 ぜひ面談の際にお聞かせください♪ |
---|---|
仕事内容 |
利用者様が施設内で快適な生活を送る為の介護サービスを提供するのが主な業務になります。 身体介護(食事・入浴・排泄など)や、日常生活サポート(掃除・洗濯など)を行います。 【一日の流れイメージ(日勤の場合)】 09:00 出勤、申し送り 09:30 入浴介助、排泄介助 10:00 リネン類の交換、お部屋の掃除 11:00 機能訓練の対応や補助、昼食準備 12:00 昼食、食事介助 13:00 休憩 14:00 レクリエーション、イベント、リハビリ、書類作成や記録など 17:00 夕食、食事介助 18:00 退勤、申し送り ※ お仕事内容はご紹介先により異なります。 ※ その他にも特養/グループホーム/デイサービス/老健/病院/サ高住 などの様々な施設のご紹介が可能です! |
給与 |
時給:1,400円~1,750円 ※交通費:全額支給 ※経験者の時給です ※未経験者の方もOK!お気軽にご相談ください! ☆フルタイムでしっかり稼げる☆ [月収例]月給:246,400円~ (時給1,400円×8h×22日稼働の場合) ◎ 交通費は全額支給 (できる限り、無理なく通勤できる職場をご紹介します) ◎ 夜勤手当は上記とは別途支給 ◎ 残業代は時給25%UPで支給 ◎ 14万円相当の介護資格を0円で取得できる制度あり (未経験でもスムーズにお仕事をスタートできます) ◎ 日払いあり (急な出費でも安心!) ※ フルタイム以外の求人も幅広くご用意しております。 お気軽にご相談ください。 (勤務条件により時給は異なります) |
応募条件 |
介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームでの、ご利用者様の介助・生活支援等 ◎介護職のお仕事 夜勤の流れ◎ ※各ホームにより異なります ■ 16:00 出勤 ■ 17:00 申し送り ■ 18:00 お食事の準備(検食、服薬介助など) ■ 20:00 イブニングケア(排泄、口腔ケアなど) ■ 21:00 環境整備 ■ 22:00 巡回・ナースコール対応 ※一部施設では看護職員が24時間配置されています ■ 2:00 休憩/仮眠 ■ 6:00 モーニングケア ■ 7:00 食事の準備 ■ 9:15 申し送り ■ 10:00 退勤 |
給与 |
【16時間夜勤勤務】 ■介護福祉士■ 夜勤1回23,260円 【月給例】232,600円 【年収例】2,791,200円 ※月給例、年収例は入社1年目、月10回夜勤をした場合の例です。 ■介護職員初任者研修■ 夜勤1回21,660円 【月給例】216,600円 【年収例】2,599,200円 ※月給例、年収例は入社1年目、月10回夜勤をした場合の例です。 ※ケアマネ資格手当30円、年末年始手当、交通費規定内支給 ※定期昇給による基本時給アップあり ※試用期間あり/3ヶ月 ※試用期間中の給与の変動なし |
応募条件 |
いずれかの介護・看護の資格をお持ちの方! ・初任者研修(ヘルパー2級) ・実務者研修(ヘルパー1級) ・介護福祉士 ・正看護師 ・准看護師 ★資格をお持ちでない方もご応募可能です★ 資格取得支援制度があり、資格取得費用の半額(上限あり)まで支給制度あり。 資格を取得していただくと資格手当も増えて収入面もアップ出来ます! |
---|---|
仕事内容 |
介護スタッフは、ご入居者様により充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般を行います。 身体介助(食事・入浴・排泄の介助)、生活援助(外出介助、レクリエーションの企画・運営、居室清掃、見守り等)をお任せしますが、スタッフ一人ひとりの経験・スキルに合わせた業務から始めていただきます。 |
給与 |
月給23万円~26万6,000円 ※お持ちの資格によって変動します ☆★2022年2月処遇アップ☆★ ※お持ちの資格によって給与が変動します ※時間外手当全額支給(1分単位) ※交通費別途支給(月額5万円まで) 【月収・年収見込】 ◆お持ちの資格により、給与が変動します 初任者研修:236,000~247,000円 実務者研修:240,000~251,000円 介護福祉士:255,000~266,000円 ◆年収例:3,345,000円~ 3,885,000円 ◎賞与は年2回(合計3か月分※前年度実績) ◎給与は、前職の給与や経験を考慮のうえ決定いたします。 |
応募条件 |
無資格・未経験可 ◎経験者・フリーター・主婦(夫)の方も大歓迎 |
---|---|
仕事内容 |
介護施設ご利用者様のお名前を覚えることが最初のお仕事です。 レクリエーションをして仲を深めたり、天気のいい日はお散歩に行ったり、食事介助・排泄介助・入浴介助など身体介護を中心とした入居者様の生活援助が主な業務となります。 ★就業前に担当者と職場の事前見学もあります。 ★派遣先によって、仕事内容・業務範囲が異なる場合がございます。 |
給与 |
■経験者 17~10時 日給:27000円(1夜勤当たり) ■未経験 17~10時 日給:24300円(1夜勤当たり) |
応募条件 |
無資格・未経験の方もご応募可能です! ★有資格者・経験者優遇 |
---|---|
仕事内容 |
有料老人ホームの介護職員業務を行っていただきます。 ・食事・入浴・排泄等の身体介護 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り ・レクリエーションの企画・実施 |
給与 |
●介護福祉士 時給1,075円〜 ●実務者研修 時給1,028円〜 ●初任者研修 時給1,018円〜1,023円 ●無資格 時給1,008円 <その他> ・夜勤手当 6,000円/回 |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。 |
---|---|
仕事内容 |
私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 <具体的には…> ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。 |
給与 |
時給1200円 <早出手当:7時〜9時勤務 500円/回> 【日収例】 ★7時〜10時勤務の場合 1200円×3時間+500円(早出手当)=4,100円(日収) ★7時〜16時勤務の場合 1200円×8時間+500円(早出手当)=10,100円(日収) ●介護職員特定処遇改善加算計画● 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間:2023年7月~2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算:月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算:月額7,200円 [パート・アルバイト] 上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給。 |
応募条件 |
・人と接することが好きな方 ・接客・接遇がしっかりできる方 ・勉強熱心な方 ・明るく笑顔で元気な方 ・チームワークでの仕事ができる方 《応募要件》 介護福祉士 実務者研修 初任者研修 |
---|---|
仕事内容 |
介護付有料老人ホームでの介護業務 ・利用者様の食事・入浴・排泄等のお手伝い ・バイタルチェック ・体調観察 ・レクリエーションの企画・実行など *********** 介護付き有料老人ホームの1日の流れ【一例】 6:30 起床・着替え・洗面・トイレ誘導 8:00 朝食・口腔ケア 8:30 トイレ誘導 9:00 排泄介助・個浴者入浴 10:00 お茶の時間(水分補給)・レクレーション(軽体操やDVD鑑賞など) 12:00 昼食・服薬・口腔ケア 12:45 トイレ誘導 13:00 排泄介助 機械浴入浴(月・火・木・金曜日・週2回入浴) 15:00 おやつ・お茶(水分補給) 15:30 トイレ誘導・レクレーション(軽体操やDVD鑑賞など) 16:00 排泄介助 18:00 夕食・服薬・口腔ケア 18:40 トイレ誘導 19:00 排泄介助 着替え 21:00 消灯 22:30 排泄介助 24:00~4:00 巡回・排泄(おむつ交換、トイレ誘導) ■ できる限り自立して毎日を過ごすため、入居者に対して、食事・入浴・排泄など 日常生活上の支援や、機能訓練などをサポートする施設形態です。 ■ 介護付き有料老人ホームは基本的に個室であることが多いです。 |
給与 |
《介護福祉士》 ●月給 225,000円~ ・基本給 170,000円 ・地域手当 10,000円 ・夜勤手当 30,000円/5回分 ・資格手当(介護福祉士)15,000円 ※5回目以降も、別途6,000円/回手当支給 《実務者研修》 ●月給 215,000円~ ・基本給 170,000円 ・地域手当 10,000円 ・夜勤手当 30,000円/5回分 ・資格手当(実務者研修)5,000円/月 ※5回目以降も、別途6,000円/回手当支給 〈資格手当〉 介護福祉士取得後、資格手当の支給あり ・介護福祉士 15,000円/月 《初任者研修》 ●月給 210,000円~ ・基本給 170,000円 ・地域手当 10,000円 ・夜勤手当 30,000円/5回分 ※5回目以降も、別途6,000円/回手当支給 〈資格手当〉 実務者研修、介護福祉士取得後、資格手当の支給あり ・実務者研修 5,000円/月 ・介護福祉士 15,000円/月 |
応募条件 |
初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 |
---|---|
仕事内容 |
◎2022年4月OPENの有料老人ホームで介護業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・お茶をしたりTVを観る方、体操したり歌ったりする方の見守り ・生活援助 ・食事・入浴・排泄等の身体介護等 〜施設概要〜 施設では、入居者様の生活リハビリを楽しみながら取り組めるようレクリエーションを充実させ、新たな趣味を持ちたい人にも満足していただけるような活動を行ってまいります。また健康面では、提携クリニックとの定期往診による健康管理はじめ医療機関と密な連携を行っており、緊急の際も迅速に対応する体制を整えております。 入居者様が楽しんで日々の生活が送れるよう、個々の目標に合わせた自立支援のサポートを行います。例えば、一人で外出できることが目標の場合、生活の中でリハビリを始め歩行訓練などを実施したり、くらしの充実を望まれている場合、四季折々の野菜や花々などを一緒に育てたりと、入居者様が喜びを感じていただけるようサポートしてまいります。 |
給与 |
●介護福祉士 月給238,000円~ ●実務者研修 月給218,000円~ ●初任者研修 月給218,000円~ <給与詳細> 基本給 173,000円 地域手当 10,000円 資格手当 介護福祉士:25,000円/月 実務者研修・初任者研修:5,000円/月 夜勤手当 30,000円(5回) ※夜勤は、5回が平均回数です。 |
介護のお仕事に興味がある方必見!「介護士」の仕事内容・給料・資格・やりがいなど、気になる基本情報をまとめてご紹介します。
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
京都府は2005年から人口減少傾向にあり、2017年時点での総人口は約260万人で、人口の半数以上が京都市に集中しています。65歳以上の高齢者の人口は70.3万人で総人口の27.5%を占めており、京阪神3府県の中では最も高齢化が進んでいます。65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は147,476人で要支援・要介護認定率は21.0%となり、全国的に見て高い傾向にあります(2018年1月現在)。京都府では地域密着型サービスの介護施設の整備が進んでいます。グループホームと小規模多機能型居宅介護事業所は、高齢者数に対する施設の数が京阪神3府県の中で最も多くなっています。京都府の介護施設の多くが人手不足で悩んでおり、正社員や派遣社員など、様々な雇用形態で求人を募集しています。そのため、ライフスタイルに合わせた雇用形態を選ぶことができ、働き方の選択肢は広くなっています。介護職・ヘルパーの仕事は、未経験や無資格でも応募可能である施設もあります。その一方で、介護福祉士や介護職員初任者研修修了者など、資格を持っていると優遇される施設も少なくありません。京都府における介護福祉士数は、2018年時点で3万人以上であり、人口10万人当たり1,320人程度です。介護求人ナビは検索機能が充実しており、自分の希望に合った勤務条件のお仕事を簡単にチェック可能です。介護業界への転職に役立つ情報も多数掲載。情報収集にぜひご活用ください。
介護求人ナビでは、京都府内で700件以上の介護業界の求人をご紹介しています(2018年5月現在)。職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が最も多く70%以上を占めています。施設のサービス形態別に見ると、有料老人ホームが最も多く、デイサービス、訪問介護、特別養護老人ホームと続いています。京都府では入所型サービスと居宅介護型サービスそれぞれに求人がありますが、入所型サービスの求人がやや多くなっています。京都府の介護職・ヘルパー求人の平均給与は、月収で21万円、年収で296万円、パート・アルバイトの時給は1,123円程度です。
京都府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は371万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1278円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1514円となっています。
京都府で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 京都市右京区 、 京都市伏見区 、 京都市山科区 、 京都市中京区 、 京都市上京区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 サービス付き高齢者向け住宅 、 特別養護老人ホーム 、 訪問介護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
電車やバス停などからの通勤時間で求人を検索いただけます
指定の場所からの徒歩や車での通勤時間で求人を検索いただけます
勤務地から求人を探す