■未経験の方歓迎！資格を活かして働きましょう！ ■初任者研修（旧ヘルパー2級）もしくは介護福祉士をお持ちの方はお伝えください。 ■無資格の場合もご相談ください！ ■週20時間以上・1ケ月以上のご勤務が可能な方 ■正社員・紹介予定派遣でのご案内も可能です。 ※ブランクのある方、経験浅い方問題ございません。ぜひご応募ください！

介護のお仕事ならキャリアに相談してみませんか？ ・入浴、排泄、食事、移動など身の回りのお世話や身体介助 ・掃除、洗濯などの生活援助 まずはご利用者様とのコミュニケーションから慣れていきます！ 一人一人に担当がつくので、就業中で困ったことや悩み事があればいつでも相談可能です！ 無資格の方でも資格取得支援がございますので、お気軽にご相談ください。

【時給】 　介護福祉士：1500-1700円 　初任者研修：1400-1500円 【月収例】 　介護福祉士：240000円～ 　初任者研修：224000円～ 無資格未経験の方もお気軽にご応募ください。 ◆お給料の受け取り方が選べます◆ ◎【日払い】or【週払い】or【月払い】 ※最短で翌日支払い可！

不問 未経験の方でも丁寧に指導致します。

訪問入浴スタッフ　業務 ・介護職員2人と看護職員1人の3人1組のチームで利用者様宅へ訪問し、入浴サービスを提供します ・入浴介助、機材の準備搬出が主なお仕事です　※運転可能な方は運転業務をお願いします。（手当あり） ※ノーリフトケアを推進しております。また、軽量化浴槽などの機材の開発も積極的に実施！！　 定年まで安心して働ける職場を目指し、介助負担軽減に積極的に取り組んでいます。

【正職員】月給 225000円 〜 266000円 運転手当　1,000円/日　（0円～21000円/月） 資格手当　20000円/月（介護福祉士正職員） 通勤手当　上限30000円 残業手当　（法定通り）月10～15時間程度あり 家族手当　子供1名につき5000円（上限なし） 昇給　年1回（4月） 賞与　年2回（7・12月） 報奨金　0円～6000円　毎月の事業所業績に応じて 試用期間：3ヶ月（同条件） 【モデル月収①】 　20代　入社1年　無資格　未経験 　運転業務無し 　残業15時間程度 　扶養家族無し 　月収23万円以上　可能です。 【モデル月収②】 　20代　入社1年　普通自動車免許　介護無資格 　運転業務あり（ほぼ毎日）　 　残業15時間程度 　扶養家族無し 　月収25万円以上　可能です。 【モデル月収③】 　30代　入社3年　介護福祉士　 　運転業務あり（ほぼ毎日）　 　残業15時間程度 　扶養家族あり 　月収28万円以上　可能です。 【モデル月収④】 　40代　事業所長　勤続10年　介護福祉士 　残業月30時間程度 　扶養家族あり 　月収36万円以上　可能です。 【キャリアモデル】 　所長→ブロック長→エリア長… 　活躍次第でキャリアアップのチャンスがたくさんある会社です。 　現場から教育関連部門、事務統括部門、法令関連部門…などへのキャリア転換。 　企業規模ならではの多彩なキャリアが描けます。

介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 看護師 准看護師

サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間でサービス提供するお仕事です。 業務内容は、在宅での生活を支えるために必要な生活支援（調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等）や身体介護（食事介助・入浴の介助・排泄介助等）になります。 ≪サービスの概要≫ 慣れてきましたら、一人で複数のお客様を担当します。 多様な介護度の方に対応します。 身体介助と生活支援を行います。 ≪業務の特長≫ お客様と密なコミュニケーションがとれます。 介護スタッフとしてきめ細かいサービスを提供できます。

時給：身体介護1521円～ 　生活支援1231円～（アルバイト・パート） ≪このほか、各種手当あり≫　 回数手当：サービス1回ごとに190円/回を支給　 土日祝日手当：100円/時間　 資格手当：介護福祉士 ＋40円/時間　 時間帯別手当：6時～8時・18時～22時：300円/時間22時～翌6時：400円/時間　 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給入社時 15円/時間、在籍4年以上 30円/時間、在籍7年以上 40円/時間、在籍10年以上 50円/時間　 キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、 　合格したステップに応じて支給　例：ステップ4クリアで＋150円/時間　子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給 　子1名につき、15円/時間（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 　5000円/月（社内規定あり）　月払い　滞在型：支給なし　巡回型：通勤交通費実費支給（上限：月5万円まで）

・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修

京都市伏見区の定員36名の介護付有料老人ホーム ・利用者様の入浴、排泄・食事介助 ・食堂の準備、誘導 ・配膳下膳、配薬介助 ・環境整備 ・見守り ・レクリエーション ・起床介助、就寝介助 ・記録業務など ・派遣求人です ・週3日～勤務OK ・夜勤なし ・土日勤務できる方優遇

【時給制】 1,200円～1,400円 ※資格・経験により異なります

無資格・未経験OK！（介護福祉士をお持ちの方は優遇） 普通自動車免許をお持ちの方（AT限定可）

「機能訓練特化型」デイサービスセンターにおいて、高齢者の歩行・マシン運動の補助・お客様からの相談援助業務・ご家族やケアマネジャーとの連絡、調整業務を行っていただきます。 ※送迎業務も行っていただきますが、入浴・食事介助はございません。 ↓1日の流れ↓ ～9:00　送迎 9:00　午前の部　サービス開始 ・TRXトレーニング ・集団体操 ・個別機能訓練 ・パワーブレイン・シナプソロジー 12:15　サービス終了 片付け・準備・送迎　 その後、休憩 14:00　午後の部　サービス開始 ・TRXトレーニング ・集団体操 ・個別機能訓練 ・パワーブレイン・シナプソロジー 17:15　終了 片付け・準備・送迎後、業務終了

◆時給　1,030円～（送迎業務ありの場合） ※介護福祉士をお持ちの方は50円UP

未経験の方でも丁寧に指導致します。

・3人1組（介護職員2人と看護職員1人）のチームで利用者様宅へ訪問し、入浴サービスを提供します。 　無資格未経験でもチームで行う介護だから安心して始められます！ ・入浴介助、機材の準備、片付けのサポートが主なお仕事です。 ※車の運転はありません ※軽量化浴槽などの機材の開発も積極的に実施！介助負担軽減に取り組んでいます。 【介護業界が初めての方でも安心して始められるお仕事】 異業種からの転職も大歓迎です。 長年の事業で培ったノウハウを活かした人材教育を行っています。介護知識や技術だけでなく、接遇マナーの教育も行っています。 浴槽の準備や入浴の介助は重労働のイメージがありますが、当社では「ノーリフトケア」を積極推進！ 取り組みとして、様々な移乗用具の開発と活用、浴槽の軽量化を実現し、スタッフへの負担が軽減しております。 ３人１組のチームでケアを行いますので、未経験者でも安心です。 詳しい業務内容はホームページでご覧になれます。（動画あり） 日曜日定休の平日シフト制なので、休みも充実○

時給1,215円〜　介護福祉士は＋90円

初任者研修（ヘルパー2級）、実務者研修（ヘルパー2級）、介護福祉士、正看護師、准看護師　所有者優遇 ・今後益々需要拡大の介護業界に興味のある方 ・高齢者さんがスキな方 ・こんな時期だからこそ、高齢者さんを支えたい意志のある方

ゆったり穏やかグループホーム 自立度高いサ高住 スキルアップに繋がる特養 チームワーク◎の老健 医療についても学べる病院 小規模少人数の小規模多機能 軽介助のみ住宅型有料老人ホーム 高級感ある豪華な介護付有料老人ホーム 明るく活気あるデイサービス等…、数多の介護施設の中からあなたに合った場所をご案内！ 施設を利用される高齢者さんが穏やかに安全に暮らせるようサポートお願いします。 具体的には… 〇お食事介助 〇起床就寝のお手伝い 〇コール対応 〇排泄介助　オムツ交換 ○お部屋のお掃除、洗濯 ○入浴介助　見守り 全てを一気にお任せすることはありません。研修の中で少しずつ覚えていただければ大丈夫です★ 未経験から始めていただく方も多くいらっしゃいます☆ 高齢者さんとコミュニケーションをとり、その方に寄り添い、心あるケアをしていただく中で、 高齢者さんから『ありがとう』と言ってもらったら、少しでも笑顔になっていただけたら、きっとやりがいを感じれると思います。

【給与詳細】 初任者研修、ヘルパー2級：時給1,500～1,750円 実務者研修、ヘルパー1級：時給1,550～1,800円 介護福祉士：時給1,620～1,900円 ※看護師は、介護福祉士の給与と同条件 1夜勤額：30,000円～33,000円 時給×実働時間（14～16時間）＋夜勤手当4,000円～6,000円 ※経験1年未満の方は－50円 給与例 ◎日勤のみでも月額264,000円！（月22日×8H）

■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK！ ※定年65歳

日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。

【介護福祉士】 月給：261,300円 年収例：353万円～ 【実務者研修】 月給：231,500円 年収例：314万円～ 【初任者研修・無資格】 月給：211,700円 年収例：287万円～ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当（月平均2回分）、夜勤手当（月平均5回分）等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり（年2回） ◎残業時は別途時間外手当支給（超過1分～）

あなたのご希望に沿った、 ピッタリのお仕事をご紹介♪ ◎介護のお仕事経験者 ◆ 20～60代まで幅広い年代が活躍中！ ◆ 80％以上の方が未経験からスタート！ 悩んでいること、気になったこと、 将来はこうなりたいなど、 ぜひ面談の際にお聞かせください♪

利用者様が施設内で快適な生活を送る為の介護サービスを提供するのが主な業務になります。 身体介護（食事・入浴・排泄など）や、日常生活サポート（掃除・洗濯など）を行います。 【一日の流れイメージ（日勤の場合）】 09：00 送迎準備・補助 09：30 健康チェック 10：00 入浴介助 11：00 機能訓練の対応や補助、昼食準備 12：00 昼食、食事介助 13：00 休憩 14：00 レクリエーション、イベント、リハビリ、書類作成や記録など 17：00 送迎補助 18：00 退勤 ※ お仕事内容はご紹介先により異なります。 ※ その他にも特養/グループホーム/老健/有料老/病院/サ高住　などの様々な施設のご紹介が可能です！

時給：1,430円～1,787円 ※交通費：全額支給 ※経験者の時給です ※未経験者の方もOK！お気軽にご相談ください！ ☆フルタイムでしっかり稼げる☆ ［月収例］月給：251,680円～ （時給1,430円×8ｈ×22日稼働の場合） ◎ 交通費は全額支給 　（できる限り、無理なく通勤できる職場をご紹介します） ◎ 夜勤手当は上記とは別途支給 ◎ 残業代は時給25％UPで支給 ◎ 14万円相当の介護資格を0円で取得できる制度あり 　（未経験でもスムーズにお仕事をスタートできます） ◎ 日払いあり 　（急な出費でも安心！） ※ フルタイム以外の求人も幅広くご用意しております。 　 お気軽にご相談ください。 　（勤務条件により時給は異なります）

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ◎年齢不問 ◎ブランクのある方もOK

夜勤専従スタッフとして、サービス付き高齢者向け住宅にて、介護業務全般を行っていただきます。 （食事介助、排泄介助、掃除など）

1勤務（16:00～9:00）：23000円～25000円 ◎交通費別途支給

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 ◎サービス付き高齢者向け住宅や、住宅型有料老人ホームでの就業経験がある方は優遇

サービス付き高齢者向け住宅にて、介護業務全般を行っていただきます。 （入浴介助、食事介助、排泄介助、掃除、買い物など）

月給237000円～247000円 【内訳】 ・基本給：165000円 ・資格手当：5000円～15000円 ・処遇改善手当：27000円 ・特定処遇改善手当：15000円 ・固定残業代：25000円（15時間分） 　※固定残業代は残業の有無に関わらず支給、超過分は別途支給 ・夜勤手当：5000円／回（月4回程度の想定） ・昇給：年1回（1000円～2000円／業績に準ずる） ・賞与：年2回（計2.5ヶ月分／業績に準ずる） ・入社お祝い金最大15万円支給！（別途支給要件あり）

■未経験の方歓迎！資格を活かして働きましょう！ ■初任者研修（旧ヘルパー2級）もしくは介護福祉士をお持ちの方はお伝えください。 ■無資格の場合もご相談ください！ ■週20時間以上・1ケ月以上のご勤務が可能な方 ■正社員・紹介予定派遣でのご案内も可能です。 ※ブランクのある方、経験浅い方問題ございません。ぜひご応募ください！

ブランクがある方でもOJT研修があるので、安心して就業いただけます。 【一日の流れ（日勤の場合）】 09：00 出勤、申し送り 09：30 入浴介助、排泄介助 10：00 リネン類の交換、お部屋の掃除 11：00 機能訓練の対応や補助、昼食準備 12：00 昼食、食事介助 13：00 口腔ケア、服薬など ～ レクリエーション、イベント、リハビリ、書類作成や記録など 17：00 夕食、食事介助 18：00 退勤、申し送り ※上記スケジュールは一部例となり、施設により異なります。

【時給】 　介護福祉士：1500-1700円 　初任者研修：1400-1500円 【月収例】 　介護福祉士：240000円～ 　初任者研修：224000円～ 無資格未経験の方もお気軽にご応募ください。 ◆お給料の受け取り方が選べます◆ ◎【日払い】or【週払い】or【月払い】 ※最短で翌日支払い可！

▼年齢 ・18歳以上64歳以下の方（深夜時間帯の勤務があるため・定年年齢未満の募集） ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・初任者研修（ヘルパー2級） ▼必須経験 ・不問

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

▼月給／保有資格別 月給233,000円～282,000円（介護福祉士） 月給223,000円～272,000円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 月給218,000円～267,000円（初任者研修/ヘルパー2級）※実務経験者 月給218,000円～267,000円（初任者研修/ヘルパー2級）※実務未経験者 ▼年収／保有資格別 年収326万円～395万円（介護福祉士） 年収310万円～379万円（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 年収304万円～373万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格）※実務経験者 年収304万円～373万円（初任者研修/ヘルパー2級または無資格）※実務未経験者 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給／手当内訳 ・地域手当…25,000円 ・資格手当…0円～15,000円 ・夜勤手当…25,000円（5回分／超過分は別途支給） ・処遇改善手当…18,000円 ※時間外手当は別途支給（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給・昇格を実施しています。 ※最大10,000円/年の昇給可

未経験OK。介護職が初めてという方もご安心下さい。

ベストライフは、全国190施設の「介護付き有料老人ホーム」や「サービス付き高齢者向け住宅」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ京都桃山（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分できることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが”普通にごはんを食べたり””お風呂に入ったり”といった”当たり前にできること”。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 ■ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 ■レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 ■記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。

月給20万1500円～28万7500円＋皆勤手当1万円スタート ※別途「入社お祝い金」支給（規定有） 【待遇】 ■昇給 年1回（7月）、賞与　年2回（6月、12月） ■退職金（勤続5年以上） 【給与例】 「経験者（目安3年程度）で介護福祉士をお持ちの方の場合」 ①月給25万1500円～28万7500円＋皆勤手当1万円スタート 「無資格の方」 ②月給20万1500円＋皆勤手当1万円スタート

■未経験の方歓迎！資格を活かして働きましょう！ ■初任者研修（旧ヘルパー2級）もしくは介護福祉士をお持ちの方はお伝えください。 ■無資格の場合もご相談ください！ ■週20時間以上・1ケ月以上のご勤務が可能な方 ■正社員・紹介予定派遣でのご案内も可能です。 ※ブランクのある方、経験浅い方問題ございません。ぜひご応募ください！

介護施設ご利用者様のお名前を覚えることが最初のお仕事です♪ レクリエーションをして仲を深めたり、天気のいい日はお散歩に行ったりします。 【一日の流れ（日勤の場合）】 09：00 出勤、申し送り 09：30 入浴介助、排泄介助 10：00 リネン類の交換、お部屋の掃除 11：00 機能訓練の対応や補助、昼食準備 12：00 昼食、食事介助 13：00 口腔ケア、服薬など ～ レクリエーション、イベント、リハビリ、書類作成や記録など 17：00 夕食、食事介助 18：00 退勤、申し送り ※上記スケジュールは一部例となり、施設により異なります。 営業担当と職場の事前見学もあるので、就業前の不安点なども解消できます◎

【時給】 　介護福祉士：1500-1700円 　初任者研修：1400-1500円 【月収例】 　介護福祉士：240000円～ 　初任者研修：224000円～ 無資格未経験の方もお気軽にご応募ください。 ◆お給料の受け取り方が選べます◆ ◎【日払い】or【週払い】or【月払い】 ※最短で翌日支払い可！

仕事にやりがいを持ちたい人、介護に興味がある人、資格を取得したい方、明るい笑顔、思いやりの心をお持ちのあなた！！スタッフがお待ちしております。スタッフと共に成長していきましょう！

特別養護老人ホーム、ショートステイ入居者の日常生活介助、援助 高齢者の食事介助・入浴介助・排泄介助　等 簡単なパソコン操作（文章入力程度） ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ "特別養護老人ホーム（特養）の１日の流れ【一例】 6:30　起床・着替え・洗面・トイレ誘導 8:00　朝食・服薬・口腔ケア 8:30　トイレ誘導 9:00　排泄介助・個浴者入浴 10:00　お茶の時間（水分補給）・レクレーション（軽体操やDVD鑑賞など） 12:00　昼食・服薬・口腔ケア 12:45　トイレ誘導 13:00　排泄介助 機械浴入浴（月・火・木・金曜日・週２回入浴） 15:00　おやつ・お茶（水分補給）・レクレーション（軽体操やDVD鑑賞など） 15:30　トイレ誘導 16:00　排泄介助 18:00　夕食・服薬・口腔ケア 18:40　トイレ誘導 19:00　排泄介助 着替え 21:00　消灯 22:30　排泄介助 24：00～4：00 巡回・排泄（おむつ交換、トイレ誘導） ■　「特養における１人あたりの入浴回数は週２回」が標準 ■　個浴対応は基本的にはユニット特養のみ、従来型特養は大浴場になります。"

月給159,000円～241,000円 基本給 141,000円～200,000円 定額的に支払われる手当 職務手当 16,000円～21,000円 資格手当 2,000円～20,000円 その他の手当等付記事項 資格手当　0円～10,000円 夜勤手当　3,500円／回 早出手当　350円／回 処遇改善加算：介護報酬による 皆勤手当　10,000円 月平均労働日数：21.5日 賃金形態等：月給 通勤手当：実費支給（上限あり）月額50,000円 賃金締切日：固定（月末） 賃金支払日：固定（月末以外） 支払月：翌月 支払日：15日

・介護福祉士の有資格者（経験不問）

ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」や「サービス付き高齢者向け住宅」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ京都桃山（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分できることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが”普通にごはんを食べたり””お風呂に入ったり”といった”当たり前にできること”。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 ■ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 ■レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 ■記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。

月給23万1500円～28万7500円＋皆勤手当1万円スタート ※別途「入社お祝い金」支給（規定有） 【待遇】 ■昇給 年1回（7月）、賞与　年2回（6月、12月） ■退職金（勤続5年以上）

無資格・未経験歓迎

ケア21の小規模多機能で、介護業務を行なっていただきます。 小規模多機能とは、通いサービスを中心に、訪問や短期間の 泊まり（ショートステイ）を、一つの施設で複合的にご利用いた だく施設です。食事・入浴・排泄等の日常生活のお手伝いの ほか、体操したり、お歌を歌ったり、送迎や訪問も行います。

無資格　1,008円 初任者研修　1,018円〜1,023円 実務者研修　1,028円 介護福祉士　1,075円 〈別途支給〉 夜勤手当　5,000円/回 送迎手当　3,000円/月（担当者のみ）

【応募資格】 ・介護資格（介護福祉士、または介護職員初任者研修以上） ※無資格の方は実務経験半年以上必須 ・2ヶ月以上のご勤務可能な方

【仕事内容】 介護施設（デイサービス・有料・グループホーム・サ高住など）での介護業務 ・起床・着替えの介助 ・食事、おむつ交換、入浴の手伝い ・レクリエーションの企画、運営 など ※ご自宅などご希望の地域周辺からお探しします 始めは派遣からスタートして、「職場が自分に合っている」と思えれば、 そのまま正社員として働ける紹介予定派遣のご紹介も可能です。 ミスマッチのない転職を実現するために、サポート致します。 お仕事開始後のファロー体制も万全なのでご安心ください。

【給与】 ・初任者（時給）：1,650円～1,850円　＋交通費支給 ・介福（時給）：1,750円～2,050円　＋交通費支給 ・無資格の方は1,300円～ 日払いOK（規定あり） ＜月収例　※週5日勤務（月稼働21日）介護福祉士の方の場合＞ 時給1,750円　×　1日8時間　×　21日　＝　294,000円 ※条件・募集状況・資格などにより異なります。

初任者研修以上

訪問介護のヘルパー業務を行っていただきます。

身体介護（60分）／　1,901円〜 生活援助（60分）／　1,598円〜

▼年齢 ・18歳以上の方（深夜時間帯の勤務があるため） ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・初任者研修（ヘルパー2級） ▼必須経験 ・不問

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

▼保有資格別 時給1,095円～（介護福祉士） 時給1,065円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 時給1,055円～（初任者研修/ヘルパー2級） ※処遇改善手当（105円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・社内認定資格手当（最大＋40円/時） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・夜勤手当（5,000円/回） ・時間外手当（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

◆無資格・未経験OK ◆経験者歓迎 ◆フリーター・主婦（夫）歓迎 ◆扶養内OK ◆年齢不問 ◆学歴不問 ※下記の資格をお持ちの方大歓迎！ ◇介護福祉士 ◇初任者研修（ヘルパー2級） ◇ホームヘルパー1級 ◇介護職員基礎研修 ◇介護職員実務者研修 ◇ケアマネ

高齢者向け施設での介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・移乗介助 ・レクリエーションの企画・補助 ・記録業務 ・入退所業務 など、身の回りのお世話を行い、ご利用者様が自立した生活を送れるためのサポートをお願いします！

＼日払い・週払いOK！最短翌日にお振込み♪／ ▽介護福祉士：時給 1,500円～1,700円 ▽初任者研修：時給 1,300円～1,500円 ▽無資格　　：時給 1,200円～1,300円 ※ご案内の施設・経験・条件によります。 ＜給与例＞ ▽介護福祉士：281,600円 →1日8時間/22日出勤の場合 ▽初任者研修：246,400円 →1日8時間/22日出勤の場合 ▼交通費は嬉しい全額支給☆ →お給料が交通費で減る心配はありません！

介護やコミュニケーションのテクニックはいりません。未経験でも大丈夫！相手の気持ちになれる温かな心を持てる方を求めています。スタッフを全力で支える環境で安心して働けます。ご応募お待ちしております！ 資格・経験 ◆初任者研修 ◆実務者研修 ◆介護福祉士 上記の資格をお持ちの方は大歓迎！ ※介護資格取得費用の支援あり

令和2年3月に開設した介護付き有料老人ホームでの勤務 食事、入浴、排泄等の介助、居室の掃除、フロア内の見守り、介護記録記入、レクリエーション、行事等の企画・実施　等 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 介護付き有料老人ホームの１日の流れ【一例】 6:30　起床・着替え・洗面・トイレ誘導 8:00　朝食・口腔ケア 8:30　トイレ誘導 9:00　排泄介助・個浴者入浴 10:00　お茶の時間（水分補給）・レクレーション（軽体操やDVD鑑賞など） 12:00　昼食・服薬・口腔ケア 12:45　トイレ誘導 13:00　排泄介助 機械浴入浴（月・火・木・金曜日・週２回入浴） 15:00　おやつ・お茶（水分補給） 15:30　トイレ誘導・レクレーション（軽体操やDVD鑑賞など） 16:00　排泄介助 18:00　夕食・服薬・口腔ケア 18:40　トイレ誘導 19:00　排泄介助 着替え 21:00　消灯 22:30　排泄介助 24：00～4：00 巡回・排泄（おむつ交換、トイレ誘導） ■　できる限り自立して毎日を過ごすため、入居者に対して、食事・入浴・排泄など 日常生活上の支援や、機能訓練などをサポートする施設形態です。 ■　介護付き有料老人ホームは基本的に個室であることが多いです。

基本給：190,000円 処遇改善手当：20,000円 特定処遇改善手当：7,000円 資格手当：10,000円（介護福祉士） 夜勤手当：5,000円／回 ※経験・能力による ※試用期間3ヶ月あり

未経験OK。介護職が初めてという方もご安心下さい。

ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」や「サービス付き高齢者向け住宅」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ京都（介護付き有料老人ホーム）」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分できることは自分でやる＝それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが”普通にごはんを食べたり””お風呂に入ったり”といった”当たり前にできること”。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 ■ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 ■レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事（クリスマス会や運動会等）」を実施しています。 ■記録業務 ケア記録についてはタブレット（ipad）を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。

月給20万1500円～28万7500円＋皆勤手当1万円スタート ※別途「入社お祝い金」支給（規定有） 【待遇】 ■昇給 年1回（7月）、賞与　年2回（6月、12月） ■退職金（勤続5年以上） 【給与例】 「経験者（目安3年程度）で介護福祉士をお持ちの方の場合」 ①月給25万1500円～28万7500円＋皆勤手当1万円スタート 「無資格の方」 ②月給20万1500円＋皆勤手当1万円スタート

▼年齢 ・18歳以上の方（深夜時間帯の勤務があるため） ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・初任者研修（ヘルパー2級） ▼必須経験 ・不問

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※スタッフ数は原則ご利用者3名に対し1名の配置 ※ご利用者数は25～29名で下記3つのケアサービスを提供します └宿泊（1日の利用者数は5～9名） └通い（1日の利用は約15名、入浴は5名程度） └訪問（長時間のケアはほぼなし（30分程度の対応が主）） ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩職員がOJTでサポート ※夜間帯は1名体制ですが、困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

▼保有資格別 時給1,095円～（介護福祉士） 時給1,065円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 時給1,055円～（初任者研修/ヘルパー2級） ※処遇改善手当（105円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・社内認定資格手当（最大＋40円/時） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・夜勤手当（5,000円/回） ・時間外手当（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

■有資格者歓迎 （初任者研修/実務者研修/介護福祉士/正看護師/准看護師etc.） ■20～50代活躍中 ■女性・子育てママ活躍中 ▽こんな方におすすめ ・認知症ケアを学びたい ・アットホームな雰囲気の中で働きたい ・スケジュールが固定されていない方が働きやすいと感じる

グループホームにて介護業務全般をお任せします。 全てを一度にお任せすることはないのでご安心ください！ 研修を通して少しずつ出来ることを増やしていければ大丈夫◎ 【主な業務内容】 ■食事介助 ■入浴介助 ■排せつ介助 ■生活援助 ■レクリエーション ■介護記録作成 等 【1日のスケジュール(例)】 ※派遣先により時間や内容は異なります。 　詳細はお気軽にお問い合わせください◎ ▼日勤の場合 08:30～ 出勤/申し送り 09:00～ バイタルチェック 10:00～ レクリエーション/外出援助 11:00～ ご入居者様と一緒に食事準備 12:00～ 食事介助/食後の口腔ケア 13:00～ 掃除や洗濯の補助/排せつ介助 14:00～ 休憩 15:00～ おやつ準備 16:00～ 介護記録作成/事務作業 17:00～ ミーティング/申し送り 17:30～ 退勤 ▼夜勤の場合 17:00～ 出勤/申し送り 17:30～ ご入居者様と一緒に食事準備 18:00～ 食事介助/食後の口腔ケア 20:00～ 就寝準備（着替え/排せつ介助/居室誘導/ベッド移乗） 21:00～ 消灯/定期巡回（体位変換/オムツ交換） 01:00～ 休憩 03:00～ 定期巡回/事務作業 06:00～ 起床準備（着替え/排せつ介助/ベッド移乗/洗顔） 07:00～ ご入居者様と一緒に食事準備 08:00～ 食事介助/食後の口腔ケア 08:30～ 介護記録作成/申し送り 09:00～ 退勤

【時給】 初任者研修：1450円～ 実務者研修：1500円～ 介護福祉士：1550円～ 【日給】 夜勤：26000円～/回 ショート夜勤：14500円～/回 ※時給/日給は保有資格や派遣先により異なります ※昇給あり ※お給料の週払い・日払い相談OK！

・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ＊上記いずれかの介護資格 　普通自動車免許（AT限定可）をお持ちの方

小規模多機能型居宅介護事業所における介護職員業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・生活援助 ・食事・入浴・排泄等の身体介護 ・送迎業務

初任者研修　月給195,000円〜 実務者研修　月給200,000円〜 介護福祉士　月給205,000円〜 （＊夜勤手当　25,000円/5回）含む 夜勤は月により回数が異なります。 ＊送迎手当　3,000円/月（担当者のみ）

▼年齢 ・18歳以上の方（深夜時間帯の勤務があるため） ▼必須資格（下記いずれか） ・介護福祉士 ・実務者研修（ヘルパー1級、基礎研修） ・初任者研修（ヘルパー2級） ▼必須経験 ・不問

・ご利用者の生活支援、身体介護 ・体操やレクリエーションの実施 ・介護記録の作成 など ▼職場環境 ※1ユニット9名定員（お家のようにゆったり過ごす「少人数施設」） ※日中帯は1ユニット2～3名の勤務体制で、夜勤帯は1ユニット1名の勤務体制です ※食材宅配を導入しているので調理が苦手な方も安心 ▼夜勤に関して ※慣れるまでは先輩スタッフがOJTでサポート ※2ユニットあるので他スタッフと協力し合える環境です ※困り事があった際は施設長へ連絡・相談できる体制を整えています

▼保有資格別 時給1,095円～（介護福祉士） 時給1,065円～（実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修） 時給1,055円～（初任者研修/ヘルパー2級） ※処遇改善手当（105円/時）含む ▼その他手当（別途支給） ・社内認定資格手当（最大＋40円/時） ・年末年始手当（12/30～1/3期間、基本時給25%UP） ・夜勤手当（5,000円/回） ・時間外手当（1分単位） ▼POINT 当社では「明確な評価制度」を導入。 半期毎に上司の管理者が評価を行い、指標に基づき昇給を実施しています。

・介護福祉士 ・実務者研修 ・初任者研修

【京都市伏見区】定員35名のデイサービス ・入浴、食事、排せつ介助 ・食事準備、配膳、下膳 ・服薬介助 ・レクリエーション ・送迎・添乗業務 ・記録業務など ・週4日～勤務可 ・日中勤務なのでお子様のいらっしゃる方も安心です ・短時間の勤務も相談可能です ・日曜日は固定でお休みです ・駅から徒歩7分とアクセス抜群！ ・ゆくゆく正社員・パートへの切り替えも相談可能

【時給制】 1,200円～1,400円 ※資格・経験により異なります

学歴：不問＜未経験ＯＫ！＞ 資格：ホームヘルパー２級以上 ※経験や知識だけではなく、人柄を重視した選考を行います。

入居者さまにサービス付き高齢者向け住宅での生活を快適にお過ごしいただくための介護全般をお願いします。 送迎業務、食事・入浴・排泄介助など、大変なお仕事ですが、入居者さまの「ありがとう」を直接聞くことができるので、やりがいを感じるお仕事です。 入居者さまの生活の一部となるので、一緒に外出したりすることも多く、介助だけではない楽しみも味わえる職場です。 現在活躍中の職員の半数は未経験での入社ですので、安心してご応募ください！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 有料老人ホーム（住宅型）・サービス付き高齢者向け住宅（サ高住）の１日の流れ【一例】 6:30　起床・着替え・洗面・トイレ誘導（訪問として） 8:00　朝食・口腔ケア 8:30　トイレ誘導（訪問として） 9:00　排泄介助・入浴介助（訪問として） 10:00　買い物同行・代行（訪問として） 12:00　昼食・服薬・口腔ケア 12:45　トイレ誘導（訪問として） 13:00　排泄介助（訪問として） 15:00　生活支援にて洗濯・居室掃除（訪問として） 15:30　トイレ誘導（訪問として） 16:00　排泄介助（訪問として） 18:00　夕食・服薬・口腔ケア 18:40　トイレ誘導（訪問として） 19:00　排泄介助（訪問として） 21:00　消灯 22:30　排泄介助（訪問として） 24：00～4：00 巡回・おむつ交換、トイレ誘導（訪問として） ■　サービス付き高齢者向け住宅で言うサービスとは、安否確認サービスと生活相談サービスの事を指します ■　サ高住が国土交通省が管轄する【賃貸住宅】であるのに対して、住宅型は厚生労働省が管轄する【介護施設】です。

月給　150,000円　～　200,000円　（※想定年収　1,800,000円　～　2,400,000円） ◆経験・能力に応じて考慮 ◆保有資格に応じて別途手当支給 ◆早出・遅出手当：1,000円 　夜勤手当（1名体制時）：7,500円 　夜勤手当（2名体制時）：5,000円