18588件
応募条件 |
【無資格経験・経験・年齢不問】◎頑張ってもらっている方は必ず評価します 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎致します。 介護経験の有無に関わらず、接客・販売・営業など、前職様々な先輩たちが弊社では活躍しています。 無資格の方も大歓迎なので、気になることがある方は、お気軽にお問い合わせ下さい。 \以下のような方は尚可、スキルを活かせます/ ◎介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) ◎介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ◎その他、介護に関わる資格 |
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仕事内容 |
ご高齢者や障がいをお持ちのご利用者様の自宅を訪問し、生活全般のサービスを提供します 【具体的には】 <入社後は?> 先輩ヘルパーさんとの同行研修を通じて、現場で必要になる知識や実技を身につけて頂きます。安心して支援に入れるまで、何度でも丁寧にサポート致しますので、未経験の方もご安心して働いて頂けます。 <詳細は?> ご利用者様のケアプランに応じて、以下のような対応をお任せします。 ◇身体介護(食事・排泄・入浴など) ◇生活援助(洗濯・掃除・買い物など) ◇その他(見守り・体位交換・たんの吸引等の医療的ケアなど) <エリア、通勤について> 所属いただく事業所のあるエリアやその隣接エリアの、ご利用者様宅を担当いただきます。ご自宅からご利用者様宅まで、直行直帰が可能です。 |
給与 |
月給:25万円~50万円 ※上記給与に残業代は含みません ※見込み残業及び・サービス残業は1分もありません、1時間あたり1,700円の残業代を「必ず」お支払致します ~保有資格別モデル月給~ 【無資格者】 月給25万円~(入社時) 月給26万円~(入社1年後) 月給28万円~(入社3年後) 【介護福祉士】 月給25.5万円~(入社時) 月給26万円~(入社半年後) 月給29万円~(入社3年後) 【手当】 交通費全額支給(上限なし) 残業手当※1時間あたり1,700円の残業代を「必ず」お支払致します 資格手当※下記をご参照下さい ※入社時から有資格者には、以下の手当を支給します 初任者研修修了者(月3,000円) 実務者研修修了者(月4,000円) 介護福祉士資格保有者(月5,000円) ※入社後6ヶ月を経過した場合には、以下の手当を支給します 初任者研修修了者(月5,000円) 実務者研修修了者(月7,000円) 介護福祉士資格保有者(月1万円) ※管理者 月収例:月収50万円(月給35万円+諸手当15万円)/入社1年後 【昇給】 年1回 ※勤続1年経過ごとに1万円の昇給、5年経過で5万円までは勤続年数に合わせて昇給致します 【賞与】 年2回 ※7月・12月(基本給をベースとしてそれぞれ1ヶ月分を支給、事業所貢献度・勤怠によっては加算もあります) 【平均月収例】 平均月収33万4,100円:平均月給29万5,000円(介護福祉士手当1万円含む)+平均残業代3万9,100円(時給1,700円×残業23時間) ※介護福祉士資格保有者/入社3年後 【年収例】 382万円/訪問介護スタッフ・入社1年目(月給25万円+介護福祉士手当1万円+賞与★未経験入社1年目で年収400万円となるスタッフが多数います) 502万円/サービス提供責任者(月給33万5,000円+資格手当+賞与) 732万円/マネージャー(月給48万5,000円+資格手当+賞与) |
応募条件 |
・無資格未経験でも大丈夫です。無資格の場合は、入職後に認知症介護基礎研修を受講いただきます。 ・介護福祉士等、介護に関わる資格をお持ちの方は、もちろん歓迎いたします! ・私たちと彦崎地域を支えてくれる仲間を歓迎いたします! |
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仕事内容 |
JR彦根駅から徒歩4分に位置する医療法人REGIONO池田医院併設の通所リハビリでの介護のお仕事です。 介護職・看護職・リハビリ専門職・医師が連携して、ご利用者の身体機能や身体能力の維持・改善を図り、ご利用者の社会参加と生きがい、笑顔を支えるやりがいのあるお仕事です。「このセンターに来るようになって、なんか、やる気が出た!」と言われるセンターで一緒に地域支援をしませんか? 通所ですので、送迎業務や介助・ご誘導、集団体操、記録などが主なお仕事です。 未経験の方もゆっくりとお仕事に慣れていくことができます。 |
給与 |
179,500円~189,300円/月額 |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
ご利用者さまのご自宅に訪問し、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 ~主なお仕事~ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:231,800円 年収例:317万円~ 【実務者研修】 月給:202,400円 年収例:278万円~ 【初任者研修】 月給:189,900円 年収例:262万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎未経験の方大歓迎!資格があれば、実務経験は問いません! ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
お客様のご自宅に訪問して、身体介護や生活援助などの訪問介護サービスを提供します。 『住み慣れた自宅で暮らしたい・・』 ご利用者さまの想いを支える、やりがいのある仕事です。 ~主なお仕事~ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:236,300円 年収例:323万円~ 【実務者研修】 月給:206,500円 年収例:284万円~ 【初任者研修】 月給:190,700円 年収例:263万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
■介護職としての実務経験が2年以上ある方 ■リーダーを目指したい方 |
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仕事内容 |
認知症対応型グループホームにご入所されている方の日常生活のケア。 介護職員として、お客様の生活援助・機能訓練・社会参加・認知症予防等の生活支援をお願いします。 お客様とご家族様に満足していただけるサービスの提供の為に、様々な企画の提案もお願いいたします。 |
給与 |
月額231,000円〜375,000円※夜勤手当4回を含む 【内訳】 基本給:190,000円〜270,000円 勤続給:1,000円〜5,000円 住宅手当:10,000円 キャリア手当:10,000円〜70,000円 夜勤手当:20,000円(1回5,000円×4回分) <上記以外の各種手当> 扶養手当:10,000円(配偶者) 扶養手当:5,000円(子1人) 子育手当:10,000円(1人につき) 処遇改善手当:あり |
応募条件 |
未経験の方でも丁寧に指導致します。 |
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仕事内容 |
入浴介助(洗髪、洗顔含む)、機材の準備搬出のサポートを行っていただきます。 |
給与 |
月給220,000円 ※処遇改善手当含む その他下記手当別途支給 ・介護福祉士20,000円 ・実務者研修5,000円 ・交通費 ・家族手当(子供一人5,000円) ・残業手当(月平均12時間) |
応募条件 |
経験不問(未経験者可ですが、下記の「仕事内容」の経験がある方が望ましい)。 普通自動車運転免許(AT限定可、ペーパードライバーは不可)。 18歳以上(省令2号による)。 |
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仕事内容 |
<夜勤なし>共同生活における生活支援 (必要に応じて支援記録の作成、支援方針検討なども含む) ※支援レベルは利用者さんの状況により異なります。 ※生活支援とは、食事、風呂、洗濯、掃除、服薬等の各種支援。 ※内職や農業における就労支援、通院、買い物、外出の付き添いなど。 【職員の一日】※一例となります 9:00〜 引継ぎ 9:15〜10:00 日中の作業所への送り出し 10:00〜12:00 洗濯、居室の掃除など 12:00〜13:00 休憩 13:00〜15:00 通院同行 15:00〜15:30 受診の記録作成 15:30〜16:30 日中の作業所からの受入れ 16:30〜17:30 生活支援 17:30〜18:00 支援の記録作成、引継ぎ |
給与 |
月給:200,000円〜260,000円 |
応募条件 |
介護福祉士 <このような方もご応募ください> 早番・遅番可能な方 |
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仕事内容 |
「ケアピリカみさと」に勤務する介護職の募集です。 当施設は通所・宿泊・訪問看護・訪問介護などのサービスを一体的に提供する 「看護小規模多機能型居宅介護」の施設です。 <仕事内容> ・通所対応5割、訪問介護が3割、宿泊(夜勤)2割の業務です。 ※夜勤は月に4回程度です。 ・訪問介護による身体介護 ・デイサービスにおける入浴介助等の身体援助、アクティビティ、食事準備、その他 ・送迎業務 ・ショートステイサービス など <人員体制> ・日勤帯:介護職5名、看護職3名(内1名が訪問) ・夜勤帯:介護職1名、看護職1名(内1名がオンコール) <施設概要> 施設:看護小規模多機能型居宅介護 定員29名 定員:通所18名、宿泊9名(実際の利用者数は5-6名程度)※オンコールあり 近隣のグループ病院「三愛会総合病院」と密な連携体制を取っております。 お気軽にご相談ください。 |
給与 |
【月給】241,500円~ ※夜勤4回計算 ※実務者、初任者研修修了者応相談 ▼給与詳細 介護手当:7,000円 処遇改善手当:30,000円 夜勤手当:6,000円/回 住宅手当:15,000円 ▼別途支給 特定処遇改善・支援手当別途支給 調整手当:2,900円 扶養手当:15,000円(配偶者) 10,000円(第一子、二子) 5,000円(第三子以降) 交通費:実費支給 賞与:年2回 ※給与は資格・経験等により異なります。 |
応募条件 |
下記必須いずれか必須 ・初任者研修 ・ヘルパー2級 ・実務者研修 ・ヘルパー1級 ・基礎研修 |
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仕事内容 |
介護付き有料老人ホームの介護スタッフ ■食事・入浴・排泄などの基本的な介護業務 ■記録作成(アプリで簡単入力♪) ■レクリエーションの企画、実施 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 #残業少な目 |
給与 |
【月収例】238,000円(初任者研修・ホームヘルパー2級・実務者研修 夜勤5回を想定) 【給与内訳】 基本給 170,000円 地域手当 30,000円 施設手当 3,000円 夜勤手当 30,000円(5回分含む) 資格手当 5,000円 ※下記の資格に応じて別途手当あり ※夜勤手当は 6,000円/回 25,000円(介護福祉士) ※処遇改善手当は賞与にて支給。 |
応募条件 |
・運転免許証必須(送迎業務のため) ・初任者研修(ヘルパー2級)あれば尚可 ※定年60歳、60?65歳は1年更新の契約社員(正社員と同待遇) ※介護・福祉系資格をお持ちでない方(無資格者)は、 入社後「認知症介護基礎研修」を受講していただきます。(自己負担なし) |
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仕事内容 |
デイサービスでの一般介護業務 ・高齢者の方の介護 ・入浴介助 ・レクリエーション ・送迎業務(必須) |
給与 |
【時給】247,000円?250,000円 ※処遇改善加算金を含む 上記のほか、補助手当:別途毎月の業績により支給有。(平均5,000円) |
応募条件 |
次のいずれかの資格取得者(介護職員初任者研修、実務者研修、介護福祉士、社会福祉士、障害福祉サービスのサービス管理責任者、相談支援員、精神保健福祉士、保育士、幼稚園教諭、特別支援学校教諭、小学校教諭、中学校教諭)必須:普通自動車運転免許 |
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仕事内容 |
【支援員】 障害福祉サービス短期入所事業所における介護業務、事業所の運営に関する業務等(ハイエース等での送迎車運転業務あり) |
給与 |
月額給与:257,470円~266,820円 ※夜勤月4回 【内訳】基本給:202,700円(介護職員初任者研修、実務者研修) 211,200円(介護福祉士、社会福祉士、障害福祉サービスのサービス管理責任者、相談支援員、精神保健福祉士、保育士、幼稚園教諭、特別支援学校教諭、小学校教諭、中学校教諭) 夜勤手当:1業務6,500円 介護職員等処遇改善手当:基本給の10% ベースアップ等支援加算に伴う処遇改善手当:8,500円 住居手当(世帯主のみ)および扶養手当 期末勤勉手当あり |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎未経験の方大歓迎!資格があれば、実務経験は問いません! ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
~主なお仕事~ ・食事介助 ・排泄の介助 ・入浴介助 ・夜間巡回、巡視 ・季節イベントの企画や運営 ・レクや趣味活動などの実施 など 看護小規模多機能では、「通い」を中心に ご要望にあわせて「宿泊」と「訪問」を 組み合わせた介護サービスを提供しています。 必要なときに必要なサービスを 柔軟に対応するお仕事で、 介護職の方にとっては スキルアップができる環境です。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:245,000円 年収例:330万円~ 【実務者研修】 月給:215,000円 年収例:291万円~ 【初任者研修】 月給:195,000円 年収例:264万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎オンコール手当(1,500円/日)別途支給あり ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
【必須】 ヘルパー2級(介護職員初任者研修修了者) |
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仕事内容 |
在宅利用者様への訪問介護 生活援助・身体介助 ※障がい者支援事業も展開しておりますのでご興味のお持ちの方は面接時にご相談ください※ |
給与 |
月給 190,000円〜300,000円 ※資格によりスタート月給上がる場合あり <備考> 処遇改善手当あり 資格手当あり 通勤手当あり 役職手当あり 住宅手当あり |
応募条件 |
・介護実務経験が5年以上の方 ・以下の資格のいずれかを持ちの方 (介護福祉士・社会福祉士・実務者研修・初任者研修・基礎研修・ホームヘルパー1級・2級) ・普通運転免許必須 ※経験が5年未満の方もご応募いただけます!(初任給が変更になります) 詳細は、選考を案内させていただく際にご確認ください。 |
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仕事内容 |
デイサービス利用者の介護業務全般(食事介助・排泄介助・入浴介助・移動介助・レクリエーションの実施など) お客様の介護度は要支援1〜要介護5まで様々。様々なお客様と関わることにより、介護スキルの向上やコミュニケーション能力を養うことができます。 働くスタッフは20代から50代まで幅広い年齢が活躍しています。定年後も契約社員として勤務し続けることができるので、長く働き続ける職場として選ばれています。 |
給与 |
月給26.6万円~ 実務者研修をお持ちの方は+5,000円、介護福祉士をお持ちの方は+1.5万円が上記に追加して支払われます。 |
応募条件 |
運転免許必須、未経験者歓迎 ※正社員の定年が65歳のため、64歳までの方が対象となります (入社後定年を迎えられた場合は、ご希望により「契約社員」として継続勤務も可能です) ※介護・福祉系資格をお持ちでない方(無資格者)は、 入社後「認知症介護基礎研修」を受講していただきます。(自己負担なし) |
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仕事内容 |
デイサービスでの一般介護業務 ・高齢者の方の介護 ・入浴介助 ・レクリエーション ・送迎業務 |
給与 |
【月給】232,000円?250,000円 資格・経験を考慮し決定します。 処遇改善加算金含む 上記のほか、補助手当:別途毎月の業績により支給有。(平均5,000円) 【別途】 資格手当 5,000?15,000円 生活相談員手当別途あり |
応募条件 |
【下記いずれかの資格をお持ちの方】 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
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仕事内容 |
■日常生活支援に関する業務全般 ・食事介護 ・トイレの介助、排せつ介助 ・入浴介助 ・レクリエーションの企画、運営 ・ケア会議への参加 ・介護記録等の記録物の作成 |
給与 |
【月給】222,920円~242,920円 ▼下記含む ・処遇改善手当 ・夜勤手当(5,000円/回)5回分 ・職務手当 ・資格手当 ・住宅手当 など ※交通費別途支給 ※資格、経験により異なります。 ◆賞与年2回支給 ◆昇給年1回あり ※処遇改善手当は入社3ヶ月経過後から支給 |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 *上記いずれかの介護資格をお持ちの方 |
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仕事内容 |
グループホームの介護職員業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・お茶をしたりTVを観る方、体操したり歌ったりする方の見守り ・生活援助 ・食事・入浴・排泄等の身体介護等 |
給与 |
初任者研修 月給205,000円〜 実務者研修 月給210,000円〜 介護福祉士 月給215,000円〜 (*夜勤手当 25,000円/5回)含む 夜勤は月により回数が異なります。 |
応募条件 |
介護福祉士や初任者研修、実務者研修を資格をお持ちの方 当法人の資格取得支援制度を活用し、 介護福祉士の資格を取得した職員も多数活躍しています。 |
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仕事内容 |
介護付有料老人ホームやすらぎでの介護業務全般 お客様の「今を生きる」支援を大切に、 やすらぎにきてよかったと感じていただけるよう、 介護職を中心にセラピストや看護師との連携を取りながら お一人おひとりに合わせた介護を考え、支援しています。 緊急時の対応については 夜間看護師の配置や系列の急性期病院(西宮協立脳神経外科病院)が隣接しているなど 介護職の皆さんも安心して対応できる体制があります。 |
給与 |
月給258,400円~(介護福祉士の場合) 月給219,700円~(介護福祉士以外の場合) ※夜勤手当4.5回分を含む ※通勤手当・時間外手当は別途支給 ※上記は未経験の場合での給与です。 実務経験を考慮し決定します。 <介護福祉士年収見込み> 年収370万円(介護経験1年目の場合) 年収390万円(介護経験6年目の場合) 年収430万円(介護経験10年、リーダークラス) <ケアワーカー ※初任者研修、実務者研修> 年収330万円(介護経験3年の場合) 年収350万円(介護経験10年の場合) |
応募条件 |
【必須資格/経験】 ・初任者研修またはヘルパー2級をお持ちの方 ・年齢制のため60歳未満の方 ※定年後、再雇用制度で最長75歳まで就業可能です ・夜勤シフトが可能な方 ※Wワークは禁止とさせていただいております 【歓迎条件】 ・介護業界経験者の方 ・協調性のある方 |
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仕事内容 |
介護施設のご入居者様に充実した生活を送っていただくために、生活の支援全般をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・身体介助:食事や入浴、排泄の介助 ・生活の援助:外出介助やレクリエーションの企画・運営 ・居室清掃 ・見守りなど 【お仕事先情報】 施設形態:有料老人ホーム 定員:48室 設立:2023年2月予定 【おすすめポイント】 ・原則残業なし!残業した際は1分単位で全額支給されます ・記録はスタッフ1人1台タブレットが支給されます! ・福利厚生が充実してます ・各種社会保険完備 |
給与 |
◆お持ちの資格により、給与が変動します 初任者研修:月収276,000円 年収見込み3,975,000円 実務者研修:月収280,000円 年収見込み4,035,000円 介護福祉士:月収295,000円 年収見込み4,260,000円 ※夜勤手当5回分含む(7,000円/回) ◎賞与は年2回(合計3ヶ月分※前年度実績) 月給 276,000円 ~ 295,000円(夜勤5回含) 内訳 基本給 165,000円 ~ 資格手当 6,000円~25,000円 地域手当 45,000円 特定加算手当 5,000円 処遇改善加算手当 14,000円 介護報酬調整手当 6,000円 夜勤手当 1回 7,000円 |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎未経験の方大歓迎!資格があれば、実務経験は問いません! ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
そんぽの家S 西寺尾は定員48名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です 建物内にお住いのご入居者さまと、近隣にお住いのご利用者さまを担当いただきます。 ~主なお仕事~ ・身体介護(食事、入浴、排泄介助) ・生活援助(掃除、調理) ・その他(レクの実施、夜間巡回)など 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:270,800円 年収例:366万円~ 【実務者研修】 月給:245,000円 年収例:333万円~ 【初任者研修】 月給:229,300円 年収例:312万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
・資格:介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
食事、入浴、排せつ、移動などの身体介助 レクリエーションの企画実行 居室の清掃、介護記録業務など |
給与 |
月給:223868円 <内訳> 基本給:151500円 資格手当:20000円 改善加算手当:33500円 夜勤4回分:18868円 ※深夜割増(22~5時)、夜勤2手当(2,470円/回) |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方(未経験可) ・介護職員初任者研修・ヘルパー2級 ・実務者研修・介護職員基礎研修・ヘルパー1級 ・介護福祉士 *資格取得 支援制度あり◎(半額~全額 会社負担♪) 【資格あり、未経験の方 歓迎!】 是非この機会に介護のお仕事を始めてみませんか? 習熟度別にしっかり同行で業務の流れをお伝えします。 【キャリアアップを目指したい方も】 ・将来的にはリーダーや管理職を目指したい。 ・転職はステップアップをしたい。 新規出展予定もあり、リーダーポジションの募集もございます◎ これまで磨いてきたスキルを当社で活かして頂けませんか? |
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仕事内容 |
介護付き有料老人ホームの介護スタッフ ■食事・入浴・排泄などの基本的な介護業務 ■記録作成(アプリで簡単入力♪) ■レクリエーションの企画、実施 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 #残業少な目 *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* (早番) 7時半~16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番)10時~19時 10:00 出社/お茶出し 11:00 リネン交換・清掃・洗濯 12:00 昼食 13:00 (休憩) 14:00 レクリエーション お散歩 買い出し 15:00 おやつ 17:00 食事介助・服薬・申し送り 18:00 就寝準備・記録入力 19:00 退社 (夜勤)17:00~10:00 17:00 出社 申し送り 18:00 食事介助 19:00 就寝介助 21:00 夜間見守り(各居室の訪問) 23:00 清掃・洗濯 (適宜休憩) 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬 09:00 申し送り・記録入力 10:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* |
給与 |
【給与例】 218,000円~309,600円 (資格・役職により異なります) ----------------------------------- ≪介護職 ≫ 月給:218,000円~235,000円(夜勤手当5回分を含む) 必要資格:初任者研修以上(未経験可) 【内訳】 ・基本給 173,000円 ・地域手当 10,000円 ・夜勤手当 30,000円/5回(超過分は6,000円/回)を支給 ・資格手当 5,000円(初任者研修・実務者研修) 25,000円(介護福祉士) ----------------------------------- ≪介護職 サブリーダー≫ 月給:269,900円~ 必要資格:介護福祉士・経験3年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・特定処遇手当 29,900円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(超過分は6,000円/回)を支給 ・資格手当 25,000円 ----------------------------------- ≪介護職 フロアリーダー≫ 月給:279,900円~ 必要資格:介護福祉士・経験3年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・特定処遇手当 29,900円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤有無に関わらず5回分を固定支給/超過分は6,000円/回別途支給) ・資格手当 25,000円 ・時間外調整手当 10,000円 *時間外調整手当は、5時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 ----------------------------------- ≪副施設長≫ 月給:309,600円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤の回数に関わらず夜勤5回分を固定支給。超過分は6,000円/回別途支給) ・時間外調整手当 25,000円 *時間外調整手当は、12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 ----------------------------------- ※ご応募時にご希望の職種をお教えください。 ①介護職 ②サブリーダー ③フロアリーダー ④副施設長 |
応募条件 |
【必須】 ・介護福祉士の有資格者の方のみ。 ※介護職の有資格者のみしか従事できない施設となります。 ※いずれかの資格をお持ちの方でしたら、経験不問です。ブランクあり、介護職は今回が初めてという方も大丈夫です。充実の研修あり。 |
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仕事内容 |
ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」や「住宅型有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回、「ベストライフ宝塚(住宅型有料老人ホーム)」にて、介護スタッフとして活躍していただく方を募集させていただきます。 【お願いしたい業務】 ■訪問介護員としてのお仕事(ご利用者様に対して1:1で対応します) ・入浴介助 ・排泄介助 ・食事介助 ・居室の清掃 ・買い物同行 ・洗濯 等 ■施設職員としてのお仕事 ・居室から食堂への誘導(声掛け等) ・食事の配膳、下膳 ・レクリエーション(住宅型は比較的軽介護度の方が多いため、有料老人ホームと比較して高度なものを提供させていただいております。) ■記録業務 ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 お仕事としては、ベストライフ宝塚(住宅型有料老人ホーム)内に併設している訪問介護事業所に出勤して頂いて、訪問介護員として勤務していただきます。 訪問先は同じ建物内のご利用者様のお部屋のみとなります。 訪問介護員として施設内のご利用者様の各居室に訪問して1:1で身体介護や買い物同行や洗濯などの生活援助の介護サービスを提供していきます。 また、訪問介護が入っていない時間は施設職員としての仕事をしていただきます。 ※弊社ではサービスのご利用者様は同施設内の各居宅にお住まいの方のみに限定しております。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、弊社では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給23万1500円~26万7500円+1万円(皆勤手当) ※別途「入社お祝い金」支給(規定有) 【待遇】 ■昇給 年1回(7月)、賞与 年2回(6月、12月) ■退職金(勤続5年以上) |
応募条件 |
■介護関連の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■シフト制に対応できる方 □未経験、ブランクのある方もご相談ください ■学歴、職歴、年齢不問 ※下記の資格をお持ちの方大歓迎! ◆初任者研修/ホームヘルパー2級 ◆実務者研修/ホームヘルパー1級 ◆介護職員基礎研修 ◆介護福祉士 ◆ケアマネージャー |
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仕事内容 |
◆主な業務内容 ・身体介護(食事、入浴、排泄) ・服薬管理 ・訪問介護、お客様の送迎(要普通免許) ・清掃、調理、配膳、洗濯など ・夜間の巡回 ・外出時の付き添い ・レクリエーションの企画、運営 ・介護記録の作成(PC・タブレット) |
給与 |
【正社員】 ◆基本給:211000円〜304000円 (資格やこれまでの経験を考慮の上決定します) 「諸手当」 資格手当:3000円~20000円/月 夜勤手当:4000円/回 通勤手当:上限31600円/月 調整手当あり 役職手当あり 昇給年1回、賞与年2回 ※試用期間3ヵ月(待遇面変更なし) |
応募条件 |
・介護福祉士の有資格者(経験不問) |
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仕事内容 |
ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」や「サービス付き高齢者向け住宅」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ京都松尾(介護付き有料老人ホーム)」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分できることは自分でやる=それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが”普通にごはんを食べたり””お風呂に入ったり”といった”当たり前にできること”。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 ■ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 ■レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事(クリスマス会や運動会等)」を実施しています。 ■記録業務 ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることからスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 |
給与 |
月給23万1500円~28万7500円+皆勤手当1万円スタート ※別途「入社お祝い金」支給(規定有) 【待遇】 ■昇給 年1回(7月)、賞与 年2回(6月、12月) ■退職金(勤続5年以上) |
応募条件 |
18歳~59歳 ※省令1号(定年が60歳の為59歳以下・延長雇用制度あり) 省令2号(深夜勤務がある為18歳以上) 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護資格をお持ちの方 介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護福祉士、ホームヘルパー1級、基礎研修など ※無資格者は資格取得支援制度がありますのでお問い合わせ下さい ※経験不問 ※未経験者歓迎 |
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仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅で入居者様が安心して生活ができるよう介護や支援をする仕事です。 ・入浴、清拭、排泄、食事、移乗、洗濯、清掃 ・通院介助、買い物や外出同行支援 ・夜間帯では巡回、巡視、見守り ・その他、レクリエーションの企画や実行 など ■20代~50代が活躍中! ■新卒・第二新卒、主婦、主夫、中高年やシニア層も活躍できる職場! ■異業種出身者、育児休暇・産休からの復帰など、ブランクの有る方も歓迎! ■ストレスの無い職場づくりを大切にしています。 ■季節イベントやレクリエーションは、自分たちで考え、入居者様と一緒になって楽しみリフレッシュできる時間です。 |
給与 |
月給246000円~261000円(一律各処遇改善加算金含む) ※資格考慮 ※業務手当・住宅手当・資格手当・夜勤手当含む (夜勤は基本4回、5回目以降5000円/回の手当あり) ※試用期間3ヶ月あり(適性をみて昇格判断をさせていただきます) ※試用期間中は時給1200円、夜勤18000円/回。 <正社員の資格手当例> ・介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 10000円/月 ・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級) 15000円/月 ・介護福祉士 20000円/月 |
応募条件 |
資格ナシでもOK 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 <このような方もご応募ください!> ・未経験の方です ・車の運転ができる方 ・これまで社会奉仕やボランティアに取り組まれた方 |
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仕事内容 |
「ミモザ藤沢」にて介護スタッフの募集です。 定員14名のショートステイにて介護業務をお願いします。 <主な業務> 〇身体介護:入浴、食事、排泄、着替えなどの介助 〇生活支援:調理、清掃、リネン交換など 〇ご利用者の送迎、添乗、ご自宅への訪問など ※ショートステイ勤務の方にはアロー業務(経理関係、人事関係、ミモザ通信の作成など) をお願いすることもございます。 有料老人ホームも併設しており看護師も勤務しているため緊急時も安心です。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 |
給与 |
【月給】 無資格:257,140円~ 初任者研修:268,140円~ 実務者研修:279,140円~ 介護福祉士:302,860円~ ▼給与詳細 確定拠出年金:1,100円 処遇改善手当:9,000円 スキル手当:19,780円~21,500円 夜勤手当:20,000円~40,000円(4回分) ▼別途支給 送迎手当:最大300円/日 残業手当:全額支給 賞与:年4回(年間0.3~1.3ヶ月分) ※給与は資格・経験等により異なります。 |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
ご利用者さまのご自宅に訪問して 身体介護や生活援助などの 訪問介護サービスを提供します。 ~主なお仕事~ ■身体介護:食事、入浴、排泄介助 ■生活援助:掃除、洗濯、買い物、調理 ~主な訪問エリア~ 神奈川区、港北区、鶴見区 付近 □■---管理者から応募者のみなさまへ---■□ 大倉山訪問介護の一番の魅力は、 チームワークの良さにあります! 子育てしながら働いている職員も 多いですが、お互いにフォローし合いながら 全職員が働きやすい環境を作っています。 そうしたことが高い定着率にも つながっていると自負しています。 入社後の現場研修では、援助内容や 注意事項などもしっかり丁寧に 教えていきます。 また、月1回の会議を実施しており どのスタッフも不安なく援助に 入れるようにスタッフみんなで 話しあう時間を設けています。 □■------------------------------------■□ |
給与 |
【介護福祉士】 月給:245,800円 年収例:336万円~ 【実務者研修】 月給:220,000円 年収例:303万円~ 【初任者研修】 月給:204,300円 年収例:282万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
・資格:無資格可 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
・食事、入浴、排せつ等介助 ・趣味活動、機能訓練の補助、フロア見守り、記録記入 ・レクリエーション、イベントの企画実行 |
給与 |
月給:185000円 <内訳> 基本給:151500円 改善加算手当:33500円 |
応募条件 |
・運転免許必須(送迎業務のため) ・介護実務経験あれば尚可(デイの経験の有無は問いません) ※介護・福祉系資格をお持ちでない方(無資格者)は、 入社後「認知症介護基礎研修」を受講していただきます。(自己負担なし) |
---|---|
仕事内容 |
デイサービスでの一般介護業務 ・高齢者の方の介護 ・入浴介助 ・レクリエーション ・送迎業務 |
給与 |
【月給】232,000円?250000円 資格・経験を考慮し決定します。 処遇改善加算金含む 上記のほか、補助手当:別途毎月の業績により支給有。(平均5,000円) |
介護のお仕事に興味がある方必見!「介護士」の仕事内容・給料・資格・やりがいなど、気になる基本情報をまとめてご紹介します。
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
介護職・ヘルパーの正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は340万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1283円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1525円となっています。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 訪問介護 、 特別養護老人ホーム 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
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