730件
応募条件 |
柔道整復師、あんまマッサージ師、PT、OT、ST |
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仕事内容 |
有料老人ホームにおけるリハビリ・機能訓練業務をお願いいたします。 |
給与 |
月額 223,500〜(手当含む) 条件により、家族手当、精勤手当あり |
応募条件 |
・年齢35歳くらいまでの方(省令3号のイ) ・理学療法士の有資格者 (第二新卒者応募可) |
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仕事内容 |
回復期病院内での理学療法士業務 ◎年々開発が進むロボットリハやIT技術を駆使した機器などを積極的に取り入れています 従来からの治療手技や考え方にとらわれず、患者さんの心身状況に合わせた個別性の高いアプロ―チを目指しています ◎充実した人員配置 当院は全病棟が回復期リハビリテーション病棟です。 各病棟ごとにセラピストは29名を配置し、充分な人員配置を行っています。 ◎法人内でのジョブローテーションを実施! 社会医療法人甲友会ではリハビリテーション病院の他に急性期病院、訪問リハ・通所リハ・有料老人ホームなどの施設を運営しています。 適性や本人の希望によりジョブローテーションを行い、法人内で様々な経験を積むことができます。 |
給与 |
月給220,100円~ ※上記金額は新卒1年目の給与です。 既卒の方は経験等を考慮し、優遇いたします。 【給与例】 年収410万円(経験5年目) |
応募条件 |
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等 |
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仕事内容 |
老人施設での機能訓練業務のお仕事です。 入所者さん通所者さんへのリハビリテーション業務に従事していただきます。 ・作業治療を用いた心身の機能回復訓練や、維持、予防を目的とした運動療法。 ・ほか物理療法や作業療法の指導、援助。 ・機能評価や機能訓練計画書作成及び記録など。 慣れるまで先輩スタッフがしっかりサポートします! 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
月給206,100円~261,900円 正社員/月給 基本給:193,100円~248,900円(月平均労働日数20.5日) 職務手当:10,000円 介護手当:2,000円 処遇改善手当:4,000円 扶養家族手当:配偶者6,500円、子供(16歳まで)10,000円、子供(16歳~22歳)15,000円 昇給:1月あたり 0円~5,000円(前年度実績) 賞与:年2回 計2回 2.50ヶ月分 (前年度実績) 固定残業代の有無:なし 財形貯蓄制度 企業確定拠出年金 年間休日119日 ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。 ※給与等については岩手県人事員会給与表を参考とする。 |
応募条件 |
▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼▼ 年齢&経験不問! 人物重視の採用です!! “介護業界の経験は不問です” ▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲▲ □理学療法士(作業療法士) □普通自動車免許(AT限定可)必須 ※ご利用者の送迎対応のため |
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仕事内容 |
機能訓練指導員として、利用者様の個別カリキュラムによる、ADLの維持・改善を目的としたリハビリトレーニングの指導、補助、を行います。 カリキュラムに沿った実践と計画、評価を行いながら、さらによりよいプログラムの策定に向け、専門知識を活かしてご活躍頂きます。 新規オープン事業所につき、ご利用者様も2人3人からとなります。 じっくりとご利用者様と向き合い、スキルアップできる環境です。 ♪♪ 研修体制はもちろん、本部の勉強会(本部アカデミー)の定期開催!! ♪♪ 成長して頂ける体制が整っております!! |
給与 |
【月 給】250,000円 〜(各種手当含む) 【賞 与】有り 【昇 給】有り ◆◇◆◇◆◇◆****◇****◇****◇****◇****◆◇◆◇◆◇◆ あなたの経験と頑張りをしっかりと評価! 安心して長く働いていただける環境がココにあります!! ◆◇◆◇◆◇◆****◇****◇****◇****◇****◆◇◆◇◆◇◆ |
応募条件 |
○あんまマッサージ指圧師○柔道整復○理学療法士・作業療法士 ※資格により手当は違います |
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仕事内容 |
リハビリ業務 |
給与 |
月給223500円以上(各種手当含む) |
応募条件 |
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等 |
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仕事内容 |
【訪問看護ステーションでの訪問リハビリテーション業務】 訪問先は庄内全域となっておりますが、その方の勤務形態により範囲は検討して参ります。 脳血管疾患、運動機能疾患、パーキンソン病の方に加え、少数ですが小児領域の方もいらっしゃいます。 計画書、報告書など運営上必要な書類の作成等もございます。 |
給与 |
時給1,300円~2,000円 パート職員/時給 ・時給:1,300円~2,000円(前職経験、勤務日数や時間に応じ決定致します) ・固定残業代なし ・昇給(前年度実績)あり 1時間あたり200円~(前年度実績) ・賞与(前年度実績)年1回/50,000円~(前年度実績) ・通勤手当実費支給(上限なし) ・週所定労働日数:週1日~週5日 ※労働日数について相談可 ・休日:土曜日、日曜日、祝日、その他 ・週休二日制:毎週 ・その他の休日:年末年始休暇12/30~1/3 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定通り付与いたします。 ・加入保険:労災保険 ・退職金共済:未加入 ・退職金制度:なし ・定年制:なし ・再雇用制度:なし ・勤務延長:なし ・入居可能住宅:なし ・利用可能な託児所:なし ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:なし ・看護休暇取得実績:なし 。 |
応募条件 |
■理学療法士または言語聴覚士の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ※定年65歳 |
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仕事内容 |
介護付有料老人ホームでのお仕事は介護職員・看護職員・ケアマネジャー・医療機関の専門職と連携をとりながら、リハビリ病院を退院されたご入居者さまなど、必要に応じて機能訓練を行なう重要な役割を担います。 併設の訪問看護事業所での兼務もあり、様々な働き方でキャリアを上げていくことも可能です。 |
給与 |
【月給】308,200円~342,400円 【年収例】425万円~473万円 【賞与】あり(年2回) ※精皆勤手当、職務手当等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
【必要な経験等】 *障がい児療育経験者優遇 あれば尚可 【必要な免許・資格】 *理学療法士 ※必須 ■普通自動車運転免許:必須(AT限定可) 年齢:18歳~65歳 ※定年制がある為 |
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仕事内容 |
■0~18歳の発達障がい児や重症心身障がい児の療育支援 ■児童発達支援/放課後等デイサービス 〔主な業務〕 *椅子や靴の作成、調整/歩行訓練/ストレッチ *呼吸リハなどの各リハビリテーション/運動の評価 *遊びの提供/就学に関する相談や支援 *訪問看護ステーションにおける小児の訪問リハビリテーション ◎小児未経験の方は丁寧にサポートいたします ★子育て応援求人 |
給与 |
■月給:216,000円~286,000円 ■基本給:196,000円~266,000円 *賃金は経験・年齢等を考慮し決定します ■定額的に支払われる手当 └資格手当20,000円~20,000円 ■固定残業代:なし ■実費支給(上限あり):月額15,000円 ■その他の手当等付記事項 *住宅手当 10,000円 *職務手当 0~35,000円程度 *車両手当 3,000円(上限) 【昇給】 ■昇給制度:あり ■昇給(前年度実績):あり ■昇給金額/昇給率 └1月あたり1,000円~30,000円(前年度実績) 【賞与】 ■賞与制度の有無:あり ■賞与(前年度実績)の有無:あり ■賞与(前年度実績)の回数:年2回 ■賞与金額:計2.50ヶ月分(前年度実績) |
応募条件 |
<資格> 理学療法士 <歓迎> ■訪問リハビリの経験がある方 ・・・・だけでなく ■今まで医療機関で勤務し、訪問リハビリでの経験が全くない方 ■機能訓練士としての実務経験はあるが、ブランクの長い方 |
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仕事内容 |
有料老人ホームでの機能訓練指導およびそれに付随する業務 ・ご利用者への機能訓練・介護予防 ・機能訓練計画書の作成 ・ご利用者の機能評価 ・他職種、ご家族への情報提供 ・その他上記に付随する事務業務 など ★おすすめポイント★ ・有料老人ホーム併設の事業所で、施設のご入居者が主な対象です。 そのため、雨の日も屋外での移動で濡れることがありません! (ただし将来的には外部のお客様へ展開する可能性あり) ・大和証券グループ100%出資のグループ会社が運営 ・一緒に働く仲間は仕事意識が高く、和気あいあいとした雰囲気です ◆AIを導入した歩行分析アプリや介護施設向け音楽療養コンテンツなど 最近業界で話題のツールも導入! |
給与 |
<概算年収380万円~485万> 【月給】 276,000円 〜 351,000 円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給:246,000円~321,000円円 ■職種手当:4,000円 ■勤務地手当:10,000円 ■個別調整手当:16,000円 ※個別調整手当は訪問看護事業所開設後に支給 ・所持資格、実務経験、役職経験、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ※上記月給額(手当込)については以下で予定してます。 ・時間外勤務手当は、別途支給。 ※試用期間3ヶ月(同条件) |
応募条件 |
○あんまマッサージ指圧師○柔道整復○理学療法士・作業療法士 ※資格により手当は違います。 ※未経験者も応募可能です。 |
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仕事内容 |
有料老人ホームにおけるリハビリ・機能訓練業務をお願いいたします。 |
給与 |
月給223500円以上(各種手当含む) |
応募条件 |
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等 |
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仕事内容 |
病院や介護老人保健施設にてリハビリ関連業務全般として、医療スタッフと連携し業務を対応頂きます。 ・日常生活の作業を通じて利用者個々の機能改善 ・減退を防止する訓練 ・その他付随する業務 ※月1回、土曜日出勤あり(会社カレンダーによる)。 【取扱いのある診療科一覧】 内科、外科、整形外科、皮膚科、眼科、泌尿器科 |
給与 |
月給193,400円~210,370円 正社員/月給 基本給193,400円~210,370円(月平均労働日数21.4日) ・通勤手当 実費支給(上限あり)月額18,700円 ・昇給あり、昇給率1月あたり2.00%~2.00%(前年度実績) ・賞与あり(年2回)、月数計4.40ヶ月分(前年度実績) ・固定残業代:なし ・年間休日数108日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数10日 ・年齢制限あり(64歳以下) ※定年年齢が65歳のため ・退職金制度あり(勤続3年以上) ・定年制あり(一律65歳) ・再雇用制度あり ・勤務延長なし ・受動喫煙対策:あり(屋内禁煙、敷地内禁煙) ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。 |
応募条件 |
・理学療法士の有資格者 ・病院、施設問わずセラピストとしての経験3年以上の方 ・普通自動車運転免許(AT限定可、ペーパードライバー不可) |
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仕事内容 |
デイケアセンター(通所リハビリ施設)での理学療法士業務および訪問リハビリ業務 ※送迎業務があります(運転スタッフと介助スタッフ2名での送迎) 「自宅へつながるリハビリテーション」を重視し、 デイケアでしかできない「リハビリテーションマネジメント」に積極的に取り組んでいます。 リハビリ専門職は、居宅訪問やリハビリテーション会議を実施し、 ご本人・ご家族・医師・他関係者(介護福祉士・看護師・ケアマネジャーなど)も含めた多職種協働と連携。 生活の目標に向けてリハビリテーション計画の見直しや情報共有を行う役割があります。 また、必要なときに自宅へ訪問して環境調整のアドバイスなども行っております。 |
給与 |
月給234,380円以上(経験3年の場合) ※経験により優遇致します。 ※交通費:別途支給(上限月5万円) ※昇給:年1回(4月)、賞与:年2回(7月・12月、4.4ヶ月) |
応募条件 |
【資格】理学療法士または作業療法士のいずれか必須 普通自動車免許(AT可)あれば尚可 【経験】不問(経験者優遇) 【年齢】59歳以下(定年年齢が60歳のため) 【学歴】不問 |
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仕事内容 |
■特別養護老人ホームでの機能訓練指導員業務をお願いします ・入居者、利用者への身体機能訓練 ・機能訓練業務に伴う書類作成など |
給与 |
【月給】182,000円〜(別途諸手当あり) <その他手当> 住宅手当:24,000円迄 扶養手当:(配偶者)16,000円 (扶養親族)5,000円(2人まで) (その他)2,000円 ※経験・能力を考慮し、決定致します。 |
応募条件 |
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等 柔道整復師、あん摩マッサージ指圧師等 |
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仕事内容 |
機能訓練指導員 ・釜石市の正社員求人 ・特別養護老人ホームのリハビリスタッフ ・年間休日122日 ・資格必須 特別養護老人ホームとショートステイでの勤務 ご利用者様への機能訓練指導業務を行っていただきます。 ・施設利用者のADL維持、向上 ・機能訓練計画の作成、実践 ・介護職員への機能訓練指導、アドバイス ・介護記録ソフトへの入力業務 ・その他、付随する業務 |
給与 |
月給184,700円~221,200円 正社員/月給 ・基本給:177,700円~214,200円 ・資格手当:7,000円 ・交通費:実費支給(上限あり)月額20,000円 ・賞与:年2回 (前年度実績:2.0ヶ月分) ・昇給:年1回 ・固定残業代の有無:なし |
応募条件 |
■理学療法士もしくは作業療法士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎年齢不問 ◎ブランクありOK! |
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仕事内容 |
ご利用者さまが可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、理学療法士、作業療法士などがご自宅を訪問し、心身機能の維持回復や日常生活の自立に向けたリハビリテーション計画の作成・実施・評価を行います。 |
給与 |
時給1,250円 ※各種手当込 |
応募条件 |
理学療法士:必須 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 年齢:18歳~59歳 定年年齢が60歳のため |
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仕事内容 |
*リハビリ業務全般、及び介護業務 *送迎業務(エリア:那珂川市・春日市・南区など) (ノア、セレナ、軽自動車使用) |
給与 |
【月給】282,000円~292,000円 ▼給与内訳 《基本給》220,000円~230,000円 《定額手当》 資格手当:40,000円~40,000円 住宅(一律)手当:12,000円~12,000円 調整手当:10,000円~10,000円 ▼その他手当 《家族手当》5,000円/子供1人につき(配偶者がいない場合) ▼試用期間中の労働条件 《資格手当》20,000円 《調整手当》支給なし 《基本給・住宅手当》同条件 【交通費】 実費支給(上限あり)月額30,000円 ※マイカー通勤:可(無料駐車場あり) 【賞与】年2回/計2.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり0円~2,000円(前年度実績) |
応募条件 |
理学療法士または作業療法士の資格をお持ちの方 |
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仕事内容 |
ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。 がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さまへの介護、生活支援の提供やそれを通じた機能評価。 1日の訪問件数は10~12件程度です。 ★各拠点で勤務するセラピストは1名ですが、全拠点のセラピストからなる「生活リハビリ支援チーム」に所属し、リーダー・メンバーと終末期リハビリの知識・技術を高め合い、事例共有を重ね、ご入居者さまの「『前を向いて生きる』を支える。」ために向上していく場があります。 ★入社後、介護資格(初任者研修)を有し、生活支援業務を兼務することで、処遇改善手当支給の対象となり、収入がUPします。※資格取得支援制度あり リハビリと介護・生活支援を一体となって提供できるスペシャリストにもなれますし、施設運営・エリアSVなど多職種のマネジメントを行うゼネラリストの道もあり、キャリアが広がります。 就業先は以下の2か所を兼務いただきます。 ・ReHOPE伊勢原(神奈川県伊勢原市桜台1-2-13 伊勢原駅前クリニック内) ・ReHOPE秦野(神奈川県秦野市富士見町2番2号) 面接の前に、まずはホスピスでのセラピストの役割や終末期リハビリについて詳しく知りたいという方に向けた、オンライン会社説明会を実施しております。 月1回の定期開催のほかに個別対応も承りますので、お気軽にご応募ください。 |
給与 |
月給243,500円~324,000円 ■月給内訳 基本給:243,500円~276,500円 固定残業代なし ※理学療法士資格に加え、介護資格保有し介護・生活支援業務を兼務の場合、以下の手当が月給に加わります。 資格手当:15,000円(初任者研修以上) 処遇改善手当:32,500円(介護資格保有) ■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み 介護資格あり:年収423万円~472万円 介護資格なし:年収358万円~407万円 |
応募条件 |
理学療法士または作業療法士の資格をお持ちの方 |
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仕事内容 |
ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。 がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さまへの介護、生活支援の提供やそれを通じた機能評価。 1日の訪問件数は10~12件程度です。 ★各拠点で勤務するセラピストは1名ですが、全拠点のセラピストからなる「生活リハビリ支援チーム」に所属し、リーダー・メンバーと終末期リハビリの知識・技術を高め合い、事例共有を重ね、ご入居者さまの「『前を向いて生きる』を支える。」ために向上していく場があります。 ★入社後、介護資格(初任者研修)を有し、生活支援業務を兼務することで、処遇改善手当支給の対象となり、収入がUPします。※資格取得支援制度あり リハビリと介護・生活支援を一体となって提供できるスペシャリストにもなれますし、施設運営・エリアSVなど多職種のマネジメントを行うゼネラリストの道もあり、キャリアが広がります。 |
給与 |
月給230,000円~310,500円 ■月給内訳 基本給:230,000円~263,000円 固定残業代なし ※理学療法士資格に加え、介護資格保有し介護・生活支援業務を兼務の場合、以下の手当が月給に加わります。 資格手当:15,000円(初任者研修以上) 処遇改善手当:32,500円(介護資格保有) ■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み 介護資格あり:年収403万円~452万円 介護資格なし:年収339万円~387万円 |
応募条件 |
理学療法士、作業療法士、言語聴覚士等 |
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仕事内容 |
介護老人保健施設における入所者、通所者等のリハビリテーションを行って頂きます。 ・身体機能や日常生活の基本的動作能力の回復、維持、予防を目的とした運動療法や物理療法 ・その他に機能評価および計画書作成など ※必要なPCスキルは基本操作ができる方 ※普通自動車運転免許はあれば尚可(AT限定可) 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
月給209,100円~264,900円 正社員/月給 基本給:193,100円~248,900円(月平均労働日数20.5日) 職務手当:10,000円 介護手当:2,000円 処遇改善手当:4,000円 扶養家族手当:配偶者6,500円、子供(16歳まで)10,000円、子供(16歳~22歳)15,000円 昇給:1月あたり 0円~5,000円(前年度実績) 賞与:年2回 計2回 2.50ヶ月分 (前年度実績) 固定残業代の有無:なし 財形貯蓄制度 企業確定拠出年金 年間休日119日 ※所持資格や経験等を考慮し、賃金は決定されます。 ※給与等については岩手県人事員会給与表を参考とする。 |
応募条件 |
・理学療法士もしくは作業療法士の有資格者 ・病院での経験が3年以上ある方 |
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仕事内容 |
訪問看護センターからの訪問リハビリ業務 フレイルや骨折後、脳卒中後遺症や難病など、幅広い疾患から看取りまで、 在宅生活でお困りの利用者さま・ご家族の生活場面、心身機能面、環境面から トータル的に看護師をはじめとする多職種と連携し支援しています。 ※ご利用者様宅へは自転車または車(AT車)でお伺いしています。 ※対象疾患:脳血管疾患、運動器疾患 (脳血管疾患60%、難病(パーキソン、ACS)20%、その他(先天性、整形)20%) 徐々に業務に慣れていっていただけるよう、 まずはじめは先輩スタッフと同行で訪問していきますので 訪問のご経験がない方も安心してスタートできます。 |
給与 |
月給249,760円〜(経験4年目の場合) ※経験によってさらに加算します ★時間外手当別途支給 ★賞与年2回(昨年実績合計4ヶ月分) |
応募条件 |
○あんまマッサージ指圧師○柔道整復○理学療法士・作業療法士 ※資格により手当は違います |
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仕事内容 |
有料老人ホームにおけるリハビリ・機能訓練業務をお願いいたします。 |
給与 |
月給223500円以上(各種手当含む) |
応募条件 |
【必須】 ・理学療法士 ・理学療法士としての経験1年以上 ・59歳以下(定年年齢を上限とするため) |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホームにおける機能訓練指導員業務 ・訪問業務(ホスピタルメントに入居されている方) ・施設業務(集団体操など) |
給与 |
【正職員】 月給 305,000円 〜 322,500円 給与の備考 ※年収400万以上 ※賃金は、資格・経験により加算します 通勤手当 実費 上限月50,000円 昇給あり(年1回/本人の実績により) 賞与あり 年3回(7月・12月・3月) ※試用期間3ヵ月(条件変更なし) |
応募条件 |
■理学療法士の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ※定年65歳 |
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仕事内容 |
心身機能の維持回復や日常生活の自立に向けた リハビリテーション計画の作成・実施・評価が 主なお仕事です。 丁寧に指導いたしますので在宅サービスが初めての方でも 安心してご勤務いただけます。 |
給与 |
【月給】277,600円~312,900円 【年収例】381万円~430万円(年2回の賞与含む) ※月給は精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
理学療法士 必須 作業療法士 必須 *いずれかの資格を所持で可 年齢:18歳~59歳 定年年齢が60歳であるため |
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仕事内容 |
◎介護老人保健施設の入所者及び通所リハビリテーション利用者の 訓練、指導等のリハビリ業務全般。 *理学療法士、作業療法士等含め7人で対応 |
給与 |
【月給】200,000円 ▼基本給(月額平均)又は時間額 165,000円 ▼定額的に支払われる手当 資格手当15,000円 資格手当20,000円 ▼固定残業代 なし ▼その他の手当等付記事項 精勤手当:6,000円 家族手当:3,500円~1人あたり) 配偶者手当:11,000円 住宅手当:15,000円/(最高額)会規定あり 特定処遇改善手当:1,000円以上 【交通費】 実費支給(上限あり)月額50,000円 ※マイカー通勤:可(駐車場あり) ※マイカー通勤:任意保険加入が必須 【賞与】年2回/計3.00ヶ月分(前年度実績) 【昇給】あり/1月あたり1,000円~5,000円(前年度実績) |
応募条件 |
理学療法士または作業療法士の資格をお持ちの方 |
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仕事内容 |
ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。 がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さまへの介護、生活支援の提供やそれを通じた機能評価。 1日の訪問件数は10~12件程度です。 ★各拠点で勤務するセラピストは1名ですが、全拠点のセラピストからなる「生活リハビリ支援チーム」に所属し、リーダー・メンバーと終末期リハビリの知識・技術を高め合い、事例共有を重ね、ご入居者さまの「『前を向いて生きる』を支える。」ために向上していく場があります。 ★入社後、介護資格(初任者研修)を有し、生活支援業務を兼務することで、処遇改善手当支給の対象となり、収入がUPします。※資格取得支援制度あり リハビリと介護・生活支援を一体となって提供できるスペシャリストにもなれますし、施設運営・エリアSVなど多職種のマネジメントを行うゼネラリストの道もあり、キャリアが広がります。 |
給与 |
月給243,500円~324,000円 ■月給内訳 基本給:243,500円~276,500円 固定残業代なし ※理学療法士資格に加え、介護資格保有し介護・生活支援業務を兼務の場合、以下の手当が月給に加わります。 資格手当:15,000円(初任者研修以上) 処遇改善手当:32,500円(介護資格保有) ■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み 介護資格あり:年収423万円~472万円 介護資格なし:年収358万円~407万円 |
応募条件 |
理学療法士または作業療法士の資格をお持ちの方 |
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仕事内容 |
ご入居者さまの居室を訪問しリハビリテーションを行います。 がん末期、難病の方へのリハビリが中心となり、介護および生活支援業務も兼務していただきます。 ・がんの方への疼痛緩和目的のリラクゼーションやご入居者さまに合った運動プログラムの実施。 ・難病をかかえる方への定期的な機能評価や福祉用具の調整、多職種との連携。 ・ご入居者さまへの介護、生活支援の提供やそれを通じた機能評価。 1日の訪問件数は10~12件程度です。 ★各拠点で勤務するセラピストは1名ですが、全拠点のセラピストからなる「生活リハビリ支援チーム」に所属し、リーダー・メンバーと終末期リハビリの知識・技術を高め合い、事例共有を重ね、ご入居者さまの「『前を向いて生きる』を支える。」ために向上していく場があります。 ★入社後、介護資格(初任者研修)を有し、生活支援業務を兼務することで、処遇改善手当支給の対象となり、収入がUPします。※資格取得支援制度あり リハビリと介護・生活支援を一体となって提供できるスペシャリストにもなれますし、施設運営・エリアSVなど多職種のマネジメントを行うゼネラリストの道もあり、キャリアが広がります。 就業先は以下の2か所を兼務いただきます。 ・ReHOPE伊勢原(神奈川県伊勢原市桜台1-2-13 伊勢原駅前クリニック内) ・ReHOPE秦野(神奈川県秦野市富士見町2番2号) 面接の前に、まずはホスピスでのセラピストの役割や終末期リハビリについて詳しく知りたいという方に向けた、オンライン会社説明会を実施しております。 月1回の定期開催のほかに個別対応も承りますので、お気軽にご応募ください。 |
給与 |
月給243,500円~324,000円 ■月給内訳 基本給:243,500円~276,500円 固定残業代なし ※理学療法士資格に加え、介護資格保有し介護・生活支援業務を兼務の場合、以下の手当が月給に加わります。 資格手当:15,000円(初任者研修以上) 処遇改善手当:32,500円(介護資格保有) ■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み 介護資格あり:年収423万円~472万円 介護資格なし:年収358万円~407万円 |
応募条件 |
理学療法士 経験1年以上 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 ・ご入居者の機能評価 ・実施計画書の作成 ・集団リハビリ ・スタッフへの指導 等 |
給与 |
月給:260,000円~290,000円 上記金額には、 処遇改善調整金8,000円 処遇改善支援加算2,000円 を含む |
応募条件 |
【資格】理学療法士 必須 【経験】経験年数3年以上 あれば尚可 【学歴】短大以上 必須 |
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仕事内容 |
◆令和3年3月に開設した特別養護老人ホームでのリハビリ業務をお願いします 入所者様の個別機能訓練の計画と実施、評価、報告書の作成 など |
給与 |
【月給】211,100円〜272,200円 <その他の手当> 特定処遇改善手当:規定により支給 介護職員等ベースアップ等支援手当:規定により支給 |
応募条件 |
理学療法士、作業療法士、柔道整復師いずれの資格をお持ちの方 ★有資格者限定の求人となります! ★高齢者へのリハビリ提供経験者歓迎 |
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仕事内容 |
【通所介護】デイサービスでの機能訓練指導業務 個々の目標に向け、生き生きと生活できるよう機能訓練をお願いします★ ・個別機能訓練 ・集団体操指導 ・介護業務サポート ・機能訓練計画書、実施報告書作成 |
給与 |
時給1,545円〜2,045円 ※経験により考慮します。 |
応募条件 |
理学療法士 ※経験必須 |
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仕事内容 |
機能訓練の提案や実施、指導などの業務を行っていただきます。 |
給与 |
月給:320,000円~ |
リハビリ・機能訓練職とは施設や訪問リハビリの利用者に対して、日常生活を自分自身でおこなえるように訓練を提案し指導する専門職です。特別養護老人ホームやデイサービスでは、そうした機能訓練指導員を一人以上配置することが義務付けられています。リハビリ・機能訓練職として仕事をするためには資格が必要です。理学療法士・作業療法士・言語聴覚士などの資格が求められ、条件となる資格のいずれかを持っていなければいけません。利用者に対する訓練は、リハビリ・機能訓練職が指導しておこなわなければなりませんが、事業所のレクリエーションやイベントなどのプログラムの一つとして実施する場合は、介護スタッフだけでも大丈夫なケースもあります。仕事の内容としては、利用者一人ひとりに合わせた歩行訓練および筋力トレーニングの実施をはじめ、運動プログラムや訓練の内容を記載した機能訓練計画書の作成、同じ事業所で働く介護スタッフにむけた利用者の介助に関する提案と指導などがあります。多数の介護施設などでリハビリ・機能訓練職の募集を行っており、雇用形態としては正社員・正職員として募集している求人情報が最も多いです。正社員・正職員の場合、給与の平均は約20万円、勤務時間は9時から18時などの日勤が主であるため夜勤などはほとんどの場合発生しません。パート・アルバイトとして募集している施設もあり、このときの平均的な時給は約1,500円です。正社員・正職員と同じく夜勤は原則ありません。
理学療法士の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は403万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1722円、派遣社員など非正規職員の平均時給は0円となっています。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 訪問看護 、 放課後等デイサービス 、 老人保健施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
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中国・四国
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