277件
応募条件 |
【すべて必須】 サービス管理責任者都道府県(事業所)サービス管理責任者としての経験がなくてもOK♪ |
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仕事内容 |
就労継続支援B型事業所にて、サービス管理責任者の業務全般をお願いします♪ |
給与 |
月給 300,000円〜400,000円 |
応募条件 |
経験不問!都道府県(事業所)【あれば直良】 ・介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上 ・介護資格のない方は管理職経験のある方 |
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仕事内容 |
管理業務 ・現場監理業務(スタッフへの指導やシフト作成など) ・介護業務(入浴、排せつ、食事介助など)※経験に応じ研修等行います ・事務処理(金銭管理や役所手続き等) ・家族様、業者対応(入退去時の対応や各種報告等) ・送迎業務(入退院時の送迎)※免許お持ちでない場合は介護タクシー等での移動となります |
給与 |
月給 240,000円〜300,000円 ☆賞与(年2回) ☆夜勤手当 1回8,000円 |
応募条件 |
【いずれか必須】 ・管理者の経験 ・サービス提供責任者の経験 ・生活相談員の経験都道府県(事業所)【すべて必須】 ・介護福祉士もしくは介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級) ・64歳以下の方(65歳定年制のため) |
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仕事内容 |
◎訪問介護事業所にて管理者(幹部候補)業務全般 |
給与 |
月給 185,000円〜230,000円 【内訳】 ・基本給:155,000円〜180,000円 ・役付手当:10,000円〜25,000円 ・職務手当:10,000円 ・資格手当 介護職員実務者研修(旧ホームヘルパー1級):10,000円 介護福祉士:15,000円 ★昇給あり(1月あたり5,000円〜15,000円) ★賞与あり(年2回/計60,000円〜250,000円) |
応募条件 |
・介護福祉士 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 通所介護運営にかかわる管理業務全般 ・通所介護の基本業務 ・ハイエース送迎必須 |
給与 |
月給 270,000円〜340,000円 【月給】270,000円-340,000円 [内訳] ・基本給:200,000円-270,000円 ・役職手当:50,000円-50,000円 ・資格手当:20,000円-20,000円 |
応募条件 |
【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・児童発達支援、放課後等デイサービスでの業務経験 ・その他、福祉や介護関係の資格がある方 |
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仕事内容 |
◎児童発達支援・放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者業務全般をお願いいたします◎ |
給与 |
月給 280,000円〜310,000円 ※ご本人の能力や会社業績に応じて、昇給・賞与があります 【昇給】 ・あり(1ヶ月あたり15,000円~29,000円/実績あり) |
応募条件 |
【必須】 サービス管理責任者等実践研修修了 |
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仕事内容 |
就労支援事業のサービス管理責任者業務 ・障がい福祉サービス全般の管理 ・障がいのある方の就職についての相談および面談 ・就労に必要な知識や能力向上のための企画、運営など ・福祉施設や行政機関に出向き、支援に向けての打ち合わせや立案 |
給与 |
月給 300,000円〜350,000円 月給:300,000円~350,000円(給与幅は保有資格や経験による) 【別途】 役職手当(10,000円~50,000円) 研修手当(10,000円) 賞与 年2回 昇給 年1回 交通費支給 上限20,000円/月 |
応募条件 |
【すべて必須】 ・サービス管理責任者の資格者 ・誠意を持って働くことができる方都道府県(事業所)【歓迎】 ・ほうれんそう(報告・連絡・相談)がきちんとできる方 ・責任感のある方 |
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仕事内容 |
サービス管理責任者 兼 施設長として運営にかかわる業務をお任せします! ・スタッフの指導教育 ・ご家族の方の対応 ・施設運営のための書類作成や管理 ・行政対応、請求業務 |
給与 |
月給 350,000円〜 ※固定残業代あり:83,000円~/月(残業の有無に関わらず40時間分として支給。超過分は別途支給) 【昇給】 ・随時あり |
応募条件 |
【すべて必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者 ・普通自動車運転免許 ・69歳以下の方(定年が70歳のため)都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・児童発達支援管理責任者としての実務経験 |
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仕事内容 |
◎児童発達支援・放課後等デイサービスでの業務全般◎ |
給与 |
月給 350,000円〜400,000円 【内訳】 ・基本給:180,000円~230,000円 ・資格手当:20,000円 ・業務手当:50,000円 ・処遇改善:100,000円 【別途支給】 ・皆勤手当:10,000円/月 ・扶養手当(配偶者):5,000円/月 |
応募条件 |
【すべて必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・PCのエクセル、ワードの簡単な入力ができる方 ・64歳以下の方(定年年齢が65歳のため)都道府県(事業所)【優遇】 ・管理者経験がある方 |
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仕事内容 |
◎放課後等デイ・児童発達支援での児童発達支援管理責任者業務全般◎ ・児童への直接支援 ・個別支援計画、療育プログラムの作成 ・保護者への対応 ・関係機関との連携、自治体への申請業務 ・スタッフの育成、労務管理 ・施設の運営、管理 ★「といろ」は運動療育特化型の多機能型通所施設です ★広々とした教室で多様なスイング遊具を用いて、楽しみながら運動力と脳機能を高めるための支援に力を入れています。 |
給与 |
月給 270,000円〜330,000円 【昇給】 ・あり 【賞与】 ・あり |
応募条件 |
【すべて必須】 ・サービス管理責任者の資格者 ・高卒以上都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) ・サービス管理責任者としての実務経験 |
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仕事内容 |
◎サービス管理責任者業務全般◎ |
給与 |
月給 300,000円〜400,000円 【別途支給】 ・処遇改善加算・特定処遇改善加算・ベースアップ加算あり ・育児、保育手当 【昇給・昇格】 あり |
応募条件 |
【すべて必須】 ・サービス管理責任者の資格をお持ちの方 ・59歳以下の方(定年年齢60歳のため)都道府県(事業所)【あれば尚可】 ・普通自動車運転免許(AT限定可 |
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仕事内容 |
生活介護事業所にてサービス管理責任者のお仕事 |
給与 |
月給 250,000円〜300,000円 昇給年1回、賞与年2回(業績による) |
応募条件 |
【すべて必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者 ・文字入力ができる程度のPCスキル都道府県(事業所)【歓迎】 ・普通自動車運転免許 |
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仕事内容 |
子どもたち一人一人に寄り添った支援ができるように務めるのが「児童発達支援管理責任者」です! |
給与 |
月給 300,000円〜350,000円 【昇給】 あり(年1回) 【賞与】 あり(年1回/4月)※会社業績による |
応募条件 |
・資格:主任介護支援専門員 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
・事業所の人員管理、育成、収支管理、給付管理業務 ・自治体、医療機関、介護事業者への営業活動 ・利用者様の意向を踏まえた、居宅サービス計画の作成 ・ケアマネージャー業務…など |
給与 |
月給:316530円 <内訳> 基本給:257500円 残業手当:58030円 改善加算手当:1000円 |
応募条件 |
・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可)必須 |
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仕事内容 |
【仕事内容】 デイサービス事業所における管理者候補業務全般 ・介護業務全般(身体介助・生活援助・送迎) ・施設の運営に関わる業務全般 サービス利用者の獲得、施設内イベントの企画運営、シフト作成 職員の採用・育成・マネジメント、入居者様やご家族の相談業務、入居率向上推進業務 請求業務(月次請求、債権管理、小口管理等)、行政対応(報告書作成、申請書作成など) |
給与 |
月給 300,000円〜 【月給】300,000円- 固定残業代61,880円(45時間分)含みます ※固定残業時間を超過した場合は別途支給いたします |
応募条件 |
【必須】 介護福祉士 |
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仕事内容 |
訪問先:サービス付き高齢者住宅 |
給与 |
月給 294,000円〜374,000円 ※給与に各種手当込み ※管理者手当 30,000円~ |
応募条件 |
【必須】 ・サービス管理責任者の資格者 |
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仕事内容 |
サービス管理責任者の業務全般 |
給与 |
月給 350,000円 【内訳】 基本給:290000円 資格手当:20,000円 住宅手当:20,000円 処遇改善:20,000円 【別途】 ☆賞与 1ヶ月〜2.5ヶ月(会社成績による) ☆昇給 (年一回) |
応募条件 |
児童発達支援管理責任者研修を終了し、資格を取得された方・取得見込みの方。 |
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仕事内容 |
個別支援計画作成 電話応対 モニタリング など |
給与 |
月給 260,000円〜320,000円 試用期間中の給与:変動なし |
応募条件 |
【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者 |
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仕事内容 |
・個別支援計画作成 ・利用者様やご家族様との面談 ・ABA(応用行動分析)を使ったマンツーマンでの療育支援 など ※1日定員10名(0才〜小学校入学までの児童) 1回の療育は母子分離型の約2時間です ※教室管理者兼務ご希望の場合は相談に応じます |
給与 |
月給 290,000円〜350,000円 ※経験や能力を考慮し給与を決定いたします ☆昇給あり:年1回(4月) ☆賞与あり(業績による) |
応募条件 |
【すべて必須】 ・児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 ・64歳以下の方(65歳定年)※省令1号 |
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仕事内容 |
◎児童発達支援・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務◎ |
給与 |
月給 300,000円〜337,000円 ※資格により異なる 【内訳】 ・固定残業代(30時間分):55,000円~62,000円 ※残業有無にかかわらず支給、超過分は別途支給 |
応募条件 |
【必須】 サービス管理責任者 59歳以下(定年年齢60歳のため) 簡単なPC入力スキル都道府県(事業所)【歓迎】 普通自動車運転免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
■個別支援計画の作成及び計画に基づく支援(モニタリング含む) ■スタッフへの指導・助言 ■利用者さまの生活スキル向上 ■健康管理 ■仕事の指導やサポートなど ■管理業務(PC含む) ■関係機関との調整 等 その他、送迎をお願いする場合もございます。 利用者様1人1人としっかり向き合う業務です。 ◎服装・髪色自由 |
給与 |
月給 350,000円〜450,000円 【その他手当】 資格手当:5,000円~30,000円 昇給あり:ひと月あたり0円~10,000円(2022年度実績) 賞与あり:年2回 計2.00ヶ月分 ※2022年度実績 ※2年目より支給対象(業績による) |
応募条件 |
【すべて必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者 ・普通自動車運転免許(AT限定可)都道府県(事業所)◇PCスキル不問 ◇ブランクありOK |
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仕事内容 |
◎児童発達支援管理責任者業務全般をお任せします! |
給与 |
月給 350,000円〜400,000円 ※面接後決定します(経験・前職等考慮あり) |
応募条件 |
ブランクOK都道府県(事業所)【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者 |
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仕事内容 |
◇放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画を作成 ・支援プロセスの管理 ・従業員への指導や助言 ・関係者や関係機関との連携 ・利用者、利用者家族への相談業務 ・療育のサポート ・送迎など |
給与 |
月給 180,000円〜250,000円 【別途】 ・残業手当 ☆昇給あり ☆賞与あり ※昇給・賞与は経営状況、能力による |
応募条件 |
【必須】 ・サービス管理責任者の資格者 |
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仕事内容 |
障がいや難病をお持ちの方の教育や指導などのサポート業務、それに準ずる事務作業全般 |
給与 |
月給 208,000円〜320,000円 ☆昇給 ☆賞与 |
応募条件 |
【必須】 ・サービス管理責任者等基礎研修都道府県(事業所)※サービス管理責任者としての業務未経験OK ※ブランクありもOK |
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仕事内容 |
生活支援員/サービス管理責任者/幹部候補 事業所の運営補助、スタッフ管理補助、書類の作成・整備等 |
給与 |
月給 191,000円〜380,000円 能力給あり 賞与支給あり |
応募条件 |
【必須】 ・サービス管理責任者の要件を満たす方都道府県(事業所)【歓迎】 ・サービス管理責任者経験者 |
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仕事内容 |
≫≫サービス管理責任者の業務全般≪≪ |
給与 |
月給 280,000円〜300,000円 昇給あり 月給 280,000円(試用期間) 300,000円(試用期間終了後) ※経験スキルにより変動 ☆昇給あり 年1回評価制度 |
応募条件 |
【必須】 ・サービス管理責任者の資格者 |
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仕事内容 |
障がいや難病をお持ちの方の教育や指導などのサポート業務、それに準ずる事務作業全般 |
給与 |
時給 1,200円〜1,700円 ☆昇給 |
応募条件 |
【必須】 児童発達支援管理責任者の有資格者都道府県(事業所)・笑顔いっぱいで子どもと向き合える方 ・子どもと接する仕事が好きな方 ・障がい児福祉サービスに興味のある方 |
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仕事内容 |
学習・発達障がいのある子どもたちの自立支援をします。 運動療育も取り入れています。 (リズム運動、バランスボール、ボルタリング、スイミング等。 運動が苦手な方も専任コーチがサポートしますので大丈夫です。) 社会性を身につける事や、運動や学習のサポート。 遊びの見守り、事務、記録など。 |
給与 |
月給 285,000円〜380,000円 ◇賞与(年2回、約1ヶ月)、昇給あり ◇試用期間最長6ヵ月:月給27万円~ |
応募条件 |
【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者または資格要件を満たす方都道府県(事業所)※未経験可 ※ブランクありOK |
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仕事内容 |
・児童発達支援管理責任者としての業務全般 |
給与 |
月給 250,000円〜 |
応募条件 |
「児童発達支援管理責任者要件者(研修未受講)」、 もしくは「児童発達支援管理責任者研修修了」の資格をお持ちの方が対象です!都道府県(事業所)※ブランクOK ※児童発達支援管理責任者業務が未経験の方OK ※実務要件を満たし、各研修(基礎+実践あるいは更新)を修了している方歓迎(優遇有) |
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仕事内容 |
当社の児童発達支援管理責任者として、以下の役割をおまかせします。 |
給与 |
月給 280,000円〜420,000円 |
応募条件 |
【必須】 サービス管理責任者 59歳以下(定年年齢60歳のため) 簡単なPC入力スキル都道府県(事業所)【歓迎】 普通自動車運転免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
■個別支援計画の作成及び計画に基づく支援(モニタリング含む) ■スタッフへの指導・助言 ■利用者さまの生活スキル向上 ■健康管理 ■仕事の指導やサポートなど ■管理業務(PC含む) ■関係機関との調整 等 |
給与 |
月給 350,000円〜450,000円 【その他手当】 資格手当:5,000円~30,000円 昇給あり:ひと月あたり0円~10,000円(2022年度実績) 賞与あり:年2回 計2.00ヶ月分 ※2022年度実績 ※2年目より支給対象(業績による) |
介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。
大阪市は古くから「天下の台所」と呼ばれる、日本の商業・経済の中心地であり、終戦後は阪神工業地帯の中心として発展してきました。大阪市における、1年間の市内での生産量を表す「市内総生産」は約20兆円で、政令指定都市の中で最も高く、近畿経済圏の中心都市となっています。大阪市の面積は政令指定都市の中で4番目に小さいですが、人口は多く、人口密度は政令指定都市の中で最も高くなっています。地理的には大阪市は市域のほとんどが平地であり、市内全体が都市部になっています。介護求人ナビでは、大阪市内の介護業界の求人を1,400件以上ご紹介しています(2018年7月現在)。職種別に見ると、大阪市における求人は介護職・ヘルパーが最も多く、約76%を占めています。サービス形態では有料老人ホームの求人が最も多く、400件以上の求人があります。
大阪市は淀川の河口に広がる古くからの港湾都市であり、「四天王寺」や隣接する市にある「仁徳天皇陵」が示すように、飛鳥時代には朝廷の政治拠点でもありました。豊臣秀吉が政権を握っていた安土桃山時代には城下町として、江戸時代には経済の中心として、そして明治時代以降には工業都市として常に繁栄を続けてきました。大阪市の人口は約272万人で、全国第2位です(2018年6月現在)。全国的に少子高齢化が進む中で、大阪市は周辺地域からの人口流入によって人口が増加しています。このうち65歳以上の高齢者は約70万人であり、高齢化率は25.7%と全国平均を下回っています。65歳以上の高齢者のうちで要支援・要介護認定を受けている人は約17万人で、要支援・要介護認定率は24.5%と全国でもトップクラスの高率です(2018年3月現在)。大阪市では多くの介護施設が運営されており、特に訪問介護事業所の施設数が多い傾向にあります。要支援・要介護認定者1,000人あたり10.6施設の訪問介護事業所が運営されており、大阪府内外の近隣都市と比較して多くなっています。一方で、介護求人ナビでの介護職・ヘルパーの求人は有料老人ホームが最も多く、訪問介護事業所に比べて約2倍の求人があります。有料老人ホームのほかに、特別養護老人ホームやグループホームでの求人数も多く、大阪市では入所型の介護サービスの需要が高い傾向があることが伺えます。
大阪府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は379万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1274円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1590円となっています。
大阪府で 管理職の求人が多いのは、 東大阪市 、 豊中市 、 吹田市 、 茨木市 、 枚方市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
訪問介護 、 デイサービス 、 有料老人ホーム 、 障がい者デイサービス 、 障がい者支援施設 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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