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東京都足立区,学歴不問,管理職の求人・転職情報

東京都足立区,学歴不問,管理職の求人・転職情報

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東京都足立区,学歴不問,管理職の求人・転職情報 4

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東京都足立区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
プレザンメゾン足立東伊興(有料老人ホーム)/管理職候補でスキルアップ
(足立区)有料老人ホーム 管理職候補募集/福利厚生充実/年休110日以上/残業5.7時間以内
残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 食事補助 管理職・管理職候補 中高齢者歓迎 学歴不問 WEB面接可
株式会社ケア21/プレザンメゾン 足立東伊興
  • 東京都足立区東伊興3-21-8
  • ■東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」より東武バス「北寺町バス停」停留所前
  • 東京都足立区東伊興3-21-8
  • ■東武伊勢崎線「竹ノ塚駅」より東武バス「北寺町バス停」停留所前
応募条件

下記必須 ・介護福祉士 【キャリアアップを目指したい方も】 ・将来的にはマネジメント職を目指したい。 ・転職はステップアップをしたい。 新規出展予定もあり、リーダーポジションの募集多数あり◎ これまで磨いてきたスキルを当社で活かして頂けませんか?

仕事内容

介護付き有料老人ホームの管理職候補 介護スタッフ全体を管理統括し、多職種との連携を行います。チームワークを大切にして、働きやすい環境づくりを目指します。 【副施設長】 <施設運営業務> ・見学対応、施設ブログ作成など <現場マネジメント> ・介護業務、技術指導、スタッフフォロー、会議運営、シフト作成等 【施設長】 ・見学対応、営業活動、ご家族対応、入居対応 ・人財採用、職員面談等、労務管理 ・施設運営管理 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* ※ 介護現場の場合 ※ (早番) 7時半~16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番)10時~19時 10:00 出社/お茶出し 11:00 リネン交換・清掃・洗濯 12:00 昼食 13:00 (休憩) 14:00 レクリエーション お散歩 買い出し 15:00 おやつ 17:00 食事介助・服薬・申し送り 18:00 就寝準備・記録入力 19:00 退社 (夜勤)17:00~10:00 17:00 出社 申し送り 18:00 食事介助 19:00 就寝介助 21:00 夜間見守り(各居室の訪問) 23:00 清掃・洗濯    (適宜休憩) 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬 09:00 申し送り・記録入力 10:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*

給与

【給与例】 329,600円~373,800円 (資格・役職により異なります) ----------------------------------- ≪副施設長≫  月給:329,600円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 30,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤の回数に関わらず夜勤5回分を固定支給。超過分は6,000円/回別途支給) ----------------------------------- ≪副施設長≫  月給:373,800円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 205,000円 ・地域手当 30,000円 ・役付手当 70,000円 ・特定処遇改善加算手当 68,800円

東京都足立区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
【ヒューマンライフケア西新井】所長×正社員/ds014j01e01
所長/足立区西新井/賞与年2回/豊富な研修制度/退職金制度
日勤のみ シフト応相談 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 中高齢者歓迎 学歴不問 介護福祉士 社会福祉士 精神保健福祉士
ヒューマンライフケア株式会社/ヒューマンライフケア西新井
  • 東京都足立区栗原1丁目25番8号 ジュナラル1階
  • 東武スカイツリーライン(伊勢崎線・大師線)「西新井駅」東口より徒歩5分
  • 東京都足立区栗原1丁目25番8号 ジュナラル1階
  • 東武スカイツリーライン(伊勢崎線・大師線)「西新井駅」東口より徒歩5分
応募条件

▼年齢 ・64歳以下の方(定年年齢未満の募集) ▼必須資格 ・介護福祉士 ▼必須経験 ・管理者の実務経験がある方

仕事内容

施設の運営・経営・人材マネジメントをお任せします。 ・ご利用者の生活支援、身体介護 ・ケアマネジメント(介護サービスの課題分析や計画策定など) ・リスクマネジメント(事故や病変、災害などの対応) ・スタッフの教育や施設研修の企画運営など ・スタッフの人事労務管理 ・介護報酬の請求管理 ・介護保険法令や労働法などコンプライアンス遵守 ・施設の売上利益管理や営業活動  など 将来的には複数施設を統括するマネジャー職へのキャリアアップも可能です。

給与

月給318,000円~358,000円 年収436万円~484万円 ※入社時の給与は上記給与の下限額からのスタートになります。その後は人事評価に基づく昇給を経て上限額まで給与UPが可能です。 ▼月給/手当内訳 ・基本給…180,000円~220,000円 ・地域手当…30,000円 ・資格手当…15,000円 ・処遇改善手当…48,000円 ・役職手当…40,000円(役職手当には時間外手当見合い分15時間を含む/15時間を超過する分は別途支給) ・職責手当…5,000円

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東京都足立区の有料老人ホームで管理職(正社員・職員)の募集
東京都足立区/有料/正社員/JP004500/J/管理職
新規入居者増加による追加募集/年休137日/無資格・未経験OK/管理職/月給41万~47万
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 産休・育休制度あり 車通勤可 管理職・管理職候補 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
株式会社SOYOKAZE Staff Company/株式会社SOYOKAZE Staff Company(東京JP)
  • 東京都足立区入谷9-14-8
  • 日暮里・舎人ライナー線「舎人」駅より徒歩20分 日暮里・舎人ライナー線「舎人公園」駅よりバス14分「四号公園入口」バス停より徒歩2分 JR京浜東北線「川口」駅よりバス16分 マイカー通勤可能 バイク通勤可能
  • 東京都足立区入谷9-14-8
  • 日暮里・舎人ライナー線「舎人」駅より徒歩20分 日暮里・舎人ライナー線「舎人公園」駅よりバス14分「四号公園入口」バス停より徒歩2分 JR京浜東北線「川口」駅よりバス16分 マイカー通勤可能 バイク通勤可能
応募条件

資格ナシでもOK 初任者研修(ヘルパー2級) ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 <このような方も応募OK!> 無資格の方 管理者業務未経験の方

仕事内容

株式会社オンジュワールが運営する 「ドクターハウスジャルダン入谷」にて施設長候補を募集します。 【仕事内容】 地域事業所との連携 ご入居者様やご家族様との相談業務 スタッフとのコミュニケーション 保険請求(レセプト業務) 収支計画、シフト管理 介護業務全般 等 まずは施設全体の状況を把握して頂くところからスタート頂き、 徐々に管理業務を覚えて頂きます。 【職場環境】 ▼定員:187名 ▼入居者様の平均介護度:2.8~2.9 ▼スタッフ年齢層 30~60代まで幅広く活躍中です! ※この求人は採用代行会社(株式会社キカリ)が管理しています。 選考は株式会社キカリが対応します。

給与

【月給】391,550円~473,890円 ※試用期間3か月あり(労働条件変更なし) 【給与詳細】 ・資格手当:~20,000円 ※初任者研修7,000円、実務者研修10,000円、介護福祉士20,000円 ・調整手当:50,000円 ・職務手当:40,000円~60,000円 ・固定残業代:71,550~83,890円(30時間分) 【別途支給】 交通費支給(30,000円/月まで) 夜勤手当(10,000円/回) 時間外手当(固定残業時間超過分) 年末年始出勤手当(1日最大3,000円) ※給与は資格・経験等により異なります。

介護求人ナビ転職サポート
東京都足立区のデイサービスで管理職(正社員・職員)の募集
東京都足立区のデイサービス/他にも案件多数!
【竹ノ塚駅より徒歩7分】【足立区】【月給:294300円~】【施設長×正社員】専任の教育担当者がサポート/全国に120以上の事業所を展開する大手法人/長く働ける福利厚生が整っています!
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 管理職・管理職候補 無資格可 学歴不問
株式会社ハートメディカルケア/株式会社ハートメディカルケア(ハイクラスB)
  • 東京都足立区
  • 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅より徒歩7分
  • 東京都足立区
  • 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅より徒歩7分
応募条件

無資格可 <歓迎> 介護支援専門員、主任介護支援専門員、正看護師、准看護師、介護福祉士 初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修 介護福祉士実務者研修、社会福祉士、社会福祉主事任用 介護経験者または業種問わず管理者(マネージメント)経験者 ※学歴不問

仕事内容

・デイサービスの運営管理 ・スタッフのシフト管理 ・事業エリア内のケアマネージャーへの挨拶廻り ・スタッフの補助等 ・送迎添乗 ・介護業務サポート

給与

介護福祉士:月給314,300円~ 社会福祉士:月給304,300円~ 社会福祉主事:月給299,300円~ その他(無資格・初任者研修など):月給294,300円~ ※地域・資格・役職・等級・処遇改善・特定処遇改善手当・ベースアップ加算含む ※経験考慮し決定 <別途支給> ・成果手当(最大9ヶ月後より支給) ・処遇改善加算一時金(年2回) ・特定処遇改善加算一時金(年2回)

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管理職の就職・転職の傾向

管理職の介護業界転職状況

介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。

東京都足立区の介護業界転職状況

足立区は東京23区で最も北に位置していて、南部は東京都北区・荒川区・墨田区・葛飾区と、北部は埼玉県と接しています。区の面積は大田区、世田谷区についで東京23区で3番目の広さですが、区立公園の面積は東京23区で第1位になっています(2017年4月現在)。足立区の人口は68.8万人で、東京23区内で第5位の人口を抱えています。65歳以上の高齢者の人口は17.1万人で、高齢化率は24.8%です。足立区では約4人に1人が高齢者という状況になっています(2018年7月現在)。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は34,476人で、要支援・要介護認定率は20.2%です(2018年4月現在)。足立区の高齢化は年々進んでおり、30年ほど前には東京23区で3番目に低かった高齢化率は、現在では東京23区で2番目に高くなるほど上昇しています。足立区では高齢者を支援するさまざまな取り組みをしており、高齢者人口に対する介護職員数が東京23区内では比較的多くなっていますが、高齢化はますます進むと考えられ、介護人材の増加が求められています。介護求人ナビでは、足立区の介護事業所の求人を多数ご紹介。足立区の介護事業における求人は、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約7割を占めています(2018年7月現在)。求人動向をサービス形態別に見ると、特別養護老人ホーム、有料老人ホーム、デイサービス、訪問介護事業所がそれぞれ約2割程度を占めており、入居型サービス・訪問型サービス・通所型サービスでバランスよく介護職の求人が見られます。

足立区は東京都で最も北に位置している区で、北部は埼玉県川口市・草加市・八潮市と接しています。南部を流れる隅田川が北区や荒川区との境界になっており、隅田川を走る水上バスの発着場があります。足立区南部の千住地域は、江戸時代には日光街道の宿場町として栄えていました。中部にある西新井大師は弘法大師によって826年に創建されたとされ、厄除け祈願のお寺として有名で、元旦には初詣に訪れる人でにぎわいます。足立区内にはJR常磐線や東武伊勢崎線、つくばエクスプレスなど7路線が足立区内に乗り入れていて、さらに西新井駅と大師前駅を結ぶ東武大師線が運行されています。荒川と隅田川に挟まれた地域にある北千住駅は多くの路線が集まるターミナル駅であり、繁華街になっています。鉄道各線を利用できる交通アクセスの良さから、北千住は不動産情報サイトで人気ランキングの1位にも選ばれました。足立区の南部には荒川に沿って首都高速中央環状線が通り、東部には首都高速6号三郷線、西部には首都高速川口線が通っています。また、旧日光街道に相当する国道4号線が区の中央部を南北に縦断しており、足立区内の移動のほか、隣接する区や市へのアクセスにも便利です。

介護求人ナビ掲載の管理職の平均給料は?

東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は406万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1469円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1716円となっています。

東京都の 管理職で求人が多いエリアは?

東京都で 管理職の求人が多いのは、 世田谷区練馬区江戸川区杉並区太田市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の 管理職ではどのサービス形態の求人が多い?

有料老人ホーム訪問介護デイサービスグループホーム訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。

東京都の 管理職の求人の特徴は?

東京都管理職の求人は、 社会保険完備の求人が多いのが特徴です。 次いで、研修制度あり管理職・管理職候補産休・育休制度あり賞与ありの求人が多い傾向にあります。

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