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たのしい家 中馬込[大田区] の管理職(正社員・職員)の求人・採用情報

【月給30万以上】グループホームをまとめる管理職候補(副ホーム長)の募集!将来は管理者へキャリアアップを考えている方、歓迎!

東京都大田区の管理職(正社員(常勤))
法人名:ケア21グループ
勤務先名:たのしい家 中馬込(グループホーム)

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0078-60148-498055 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
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この求人の特長はココ!

キャリアアップを応援!
誰でも伸びる!加点評価の人事制度
福利厚生充実で長く働ける環境!
正社員・職員 管理職 グループホーム
応募要件
(必須)
・介護福祉士(経験5年以上)

(優遇)
マネジメント、リーダー経験ある方
認知症実践者研修をお持ちの方
仕事内容
グループホームの副ホーム長(管理職候補)
ホーム長と協力して施設運営補佐業務を行って頂きます。

▼マネジメント業務
・施設営業活動/ブログ作成
・人財育成、社員面談や指導
・金銭管理、備品購入 
・シフト作成、勤怠管理等

▼通常業務
・介護業務
・入居者ご家族対応 
・各種会議の運営

多岐にわたってグループホームを支えていきます。
*副ホーム長対象研修も定期開催!
業務上の困りごとの共有や知識のブラッシュアップも可能です◎

入社後は3日間の入社時研修の後、事業所にてOJT研修を行います。

#働きやすい環境
#キャリアアップしたい方にお勧め
#研修・福利厚生充実
#残業少なめ(5.7時間以内)
給与
【総額:32万4,600円~】◆令和4年4月~給与UP◆
・基本給 175,000円
・地域手当 30,000円
・処遇改善手当 69,600円
・時間外調整手当 25,000円
・夜勤手当 25,000円/5回分

*時間外調整手当:時間外労働の有無によらず11時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
*夜勤手当:夜勤の有無に関わらず夜勤5回分を固定支給。6回以上は別途支給

交通費実費支給(月額上限50,000円)
昇給、賞与あり(人事考課・業績による)
賞与 平均41万円/年(処遇改善還元手当含む)

試用期間:3ヶ月(条件変更無し)

■キャリアアップ例■
管理者(ホーム長):月給35万8,800円+賞与
マネージャー:月給39~41万円+賞与

この求人の特長はココ!

キャリアアップを応援!

誰でも伸びる!加点評価の人事制度

福利厚生充実で長く働ける環境!

週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 中高齢者歓迎
週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 中高齢者歓迎
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0078-60148-498055 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
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【月給30万以上】グループホームをまとめる管理職候補(副ホーム長)の募集!将来は管理者へキャリアアップを考えている方、歓迎!

たのしい家中馬込について

施設テーマ
―生きがい・楽しさ・笑顔があふれる”我が家”へ―
施設であってもご自宅のような自由な環境の提供を目指しケアを行っています。

こんな介護スタッフを募集します
働くスタッフを大事にできる方
コミュニケーションを大切にして働ける方

■■■■■■■■■■■■■■
運営元のケア21について

関東・関西の大都市圏を中心に訪問介護、グループホーム、有料老人ホーム、居宅介護支援、保育園、放課後等デイサービス、給食事業等、幅広く運営をしているJASDAQ上場企業です。
現在従業員数は7000名を超えました。
当社は1993年の創業以来、「人を大事にし、人を育てる」をはじめとした
経営理念を実現することを何より大切にしてきました。

<人を大事にする取り組みのご紹介>

★社員が自分を大事にしながら働けるよう、工夫をしています
└人事評価は減点ではなく「加点」方式。周りと比べずに”その人自身”の成長度合いを評価します。
└楽器、イラストなど、自分の個性を伸ばすための「一芸認定」など独自の福利厚生もあります◎

★入社3年目までつづくフォローアップ研修ほか研修制度が充実
└ご利用者に丁寧に対応できるスキルを身につけられます。
└メンタルヘルス研修・コーチング研修・介護技術や知識の研修など、オンラインでの研修も充実しています。

★キャリア支援制度で資格取得を応援!
└半額~全額補助で初任者研修、実務者研修を取得できます。
資格を取得すると最大1.5万円 給与がUPします↑

★働き方も◎
└夏季休暇・冬季休暇など休暇制度あり!
└定年制度撤廃!自分の定年は自分で決めることが可能です◎
└業務を「IT」で効率化!事務作業の手間を省いているので殆ど定時上がりを実現しています。

この他にも、様々な取り組みを実施して、皆さんの働きやすい環境を整えています◎

ニュース・告知

◆◆個別お仕事相談会・面接会 開催中【入社お祝い金最大10万円】◆◆

■説明会日程≪1:1 完全予約制≫
 所要時間 :60分~90分(私服参加OK)
日程:7/1(金)・7/8(金)・7/15(金)・7/22(金)・7/27(水)  

時間:10-18時

■会場
(1)ケア21東京本社
東京都千代田区鍛冶町2-6-1堀内ビルディング3F(JR神田駅 東口徒歩1分)

(2)オンライン(ZOOM)

■当日の持ち物
(同日に面接をご希望の方のみ)→履歴書・資格証のコピーをご持参ください。

(同日WEB面接を ご希望の方)
→事前に履歴書・資格証のコピーをご郵送もしくはメールにてご送付ください。
※ご送付先はエントリー後にお知らせします。

■申込方法
エントリーフォームより
①説明会希望日時 ②会場(本社orWEB)③同日面接希望の有無

上記をご明記頂けますと助かります。お電話でのエントリーでも構いません。
ご参加お待ちしております。

募集要項

職種

管理職・施設長候補(副ホーム長)

雇用形態

正社員(常勤)

サービス形態

グループホーム

応募資格

(必須)
・介護福祉士(経験5年以上)

(優遇)
マネジメント、リーダー経験ある方
認知症実践者研修をお持ちの方

勤務先名

たのしい家 中馬込(グループホーム)

勤務地

東京都大田区中馬込2-9-11

地図を見る
最寄駅・アクセス ◆都営地下鉄浅草線「馬込」駅より徒歩8分
仕事内容 グループホームの副ホーム長(管理職候補)
ホーム長と協力して施設運営補佐業務を行って頂きます。

▼マネジメント業務
・施設営業活動/ブログ作成
・人財育成、社員面談や指導
・金銭管理、備品購入 
・シフト作成、勤怠管理等

▼通常業務
・介護業務
・入居者ご家族対応 
・各種会議の運営

多岐にわたってグループホームを支えていきます。
*副ホーム長対象研修も定期開催!
業務上の困りごとの共有や知識のブラッシュアップも可能です◎

入社後は3日間の入社時研修の後、事業所にてOJT研修を行います。

#働きやすい環境
#キャリアアップしたい方にお勧め
#研修・福利厚生充実
#残業少なめ(5.7時間以内)
給与

【総額:32万4,600円~】◆令和4年4月~給与UP◆
・基本給 175,000円
・地域手当 30,000円
・処遇改善手当 69,600円
・時間外調整手当 25,000円
・夜勤手当 25,000円/5回分

*時間外調整手当:時間外労働の有無によらず11時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
*夜勤手当:夜勤の有無に関わらず夜勤5回分を固定支給。6回以上は別途支給

交通費実費支給(月額上限50,000円)
昇給、賞与あり(人事考課・業績による)
賞与 平均41万円/年(処遇改善還元手当含む)

試用期間:3ヶ月(条件変更無し)

■キャリアアップ例■
管理者(ホーム長):月給35万8,800円+賞与
マネージャー:月給39~41万円+賞与

勤務時間 <勤務時間 例>
早番 7:30〜16:30
日勤 9:00〜18:00
遅番 10:00〜19:00
夜勤 16:00〜翌9:00

※シフト制
※施設により異なります
休日・休暇 年間休日111日
週休2日(月の公休は8~9日)
シフト制(一ヶ月単位の変形労働時間制)
月の公休は8~9日
希望休制度あり(連休取得も可能♪)

【休暇】
・有給休暇(入社半年後10日間付与)
・夏期休暇(3日間)
・冬期休暇(4日間)
・慶弔休暇
・産前産後、育児休業
・介護休業
待遇 ◆社会保険完備
◆昇給あり(年1回/4月)
◆賞与あり(賞与平均41万円/年 処遇改善手当含)
◆交通費支給(月5万円上限)
◆退職金あり
◆資格取得支援(半額~全額補助)
◆研修制度あり(年間600コマより抜粋したものを受講)
◆制服貸与
◆各種社会保険完備
  (健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険など)
◆健康診断年1回、メンタルヘルスチェック
◆ケア21こころの相談窓口(第三者によるカウンセリングサービス)
◆制服貸与
◆一芸手当(5,000円/年)
◆キャリア支援制度(資格費用補助)
◆研修制度(入社時研修・OJT研修など)
◆定年制度なし(ご自分で定年年齢を決められます。昇給賞与は退職まで続きます)
◆誰伸び人事制度(人と比べない人事評価制度)
◆退職金制度  (前払いで支給することで、早期から資産形成ができます)
◆組合制度(共済制度)
【レジャー&旅行&ショッピング】
・宅配ビザから有名ホテルレストランまで最大50%オフ
・映画観賞券、各地のレジャー、美術館、博物館など最大65%オフ
・日帰り温泉最大60%オフ、宿泊最大80%オフ、宿泊補助制度、スポーツクラブ法人会員価格、カラオケ法人会員価格などあり
【共済給付金】
・結婚・出産・お悔み・病気・けがなど、お祝い金・見舞金があります。

◆持株会制度
◆お誕生日プレゼント贈呈(毎年誕生日月)
◆不動産手数料半額(不動産売却・購入)
◆婚活(マッチング)事業の優先利用
  「マッチング社員限定無料コース有」
受動喫煙対策について

敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置)

試用期間
    3ヵ月
試用期間の待遇・その他

試用期間の条件変更なし

選考について

応募方法 ■「この求人に応募する」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス ■応募→面接(1回)→内定
(面接時に履歴書・資格証コピーをご持参下さい)。

応募が確認でき次第、担当者より選考プロセスのご案内を致します。
まずはお気軽にご連絡ください。

※面接前の見学・ご相談もお気軽にご連絡ください。
連絡先 〒101-0044
東京都千代田区鍛冶町2-6-1
堀内ビルディング3F
ケア21 東京本社 採用担当宛
選考についての備考 応募ご希望の方はエントリー下さい。選考方法をご連絡します。
※土日祝の応募は翌営業日(平日)のご連絡となります。
※職種や応募状況によっては、書類選考を行う場合がございます。

***
【よくある質問】
Q未経験ですが大丈夫でしょうか?
→新卒を含め、毎年多数の未経験の方にご入社いただいています。ご入社後はOJTや研修などを通じて現場力を磨いていただける環境です。

Q資格取得サポートはありますか?
→グループ会社の未来ケアカレッジをご利用いただき、初任者研修は無料、実務者研修は半額で資格取得が可能です。その他介護福祉士、ケアマネ試験対策講座も別途行っています。

Q転勤はありますか?
→転居を伴う転勤はございません。ご自宅から60~90分圏内での異動の可能性はございます。

Q残業は多いですか?
→月平均5.7時間程度です。IT化を積極導入中で、介護記録や各種提出書類は電子化を導入。業務効率化を図っています。

Q何歳まで働けますか?
→定年制撤廃しているので、ご自身で定年を決めることが可能です。またお辞めになるまで昇給が続いていきます。

Q1ヵ月単位の変形時間労働制とはなんですか?
→30日の月は170時間、31日の月は177時間、(28日:160時間、29日:165時間)と月毎に決められた所定労働時間を満たすようにシフトを作成していきます。基本的に週休2日、1日の勤務時間は8時間労働になるようにシフト組みを行っています。

Q休日を選べますか?
→基本的には月毎のシフト制です。翌月分の希望休を当月15日までに申請頂きます。
お休みの希望がある場合には希望休として申請頂きます。連休の取得も可能です。

Qスタッフの年齢構成を教えてください。 全社平均年齢46.4歳です。
→18歳~60代まで様々なご年齢の方が勤務されています。

Qケア21にはどんな職員さんが多いですか?
→役職、年齢に関わらずフラットな関係だと思います。ほめカードなどの相手を認め、褒めるツールもある為か、社風は穏やかであると感じます。
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法人概要

採用者メッセージ 人物重視の採用です。
在職中ですぐ転職できない方も、お気軽に問い合わせください。

■面接前の見学・相談も実施しています。
勤務エリア・サービス形態などのご相談もお気軽にご相談ください。

■面接でお聞きすること
・実現したい介護(仕事)
・当社の経営理念のどんな点に共感できるか

法人名

ケア21グループ

設立年月

1993年11月

代表者

依田 雅

資本金

100,000,000円

従業員数

7,775人

事業内容

<高齢者事業>
訪問介護【ケア21 シリーズ】
訪問看護
居宅介護支援
介護付有料老人ホーム【プレザンシリーズ】
グループホーム【たのしい家】
デイサービス【たのしいデイ】【復活デイ】
小規模多機能型居宅介護【たのしい家】

<障がい者(児)事業>
短期入所
放課後等デイサービス
生活介護
日中一時支援

<保育事業>
認可保育園

<その他>
福祉用具販売・レンタル及び住宅改修
介護人財の教育事業並びに紹介・派遣事業
高齢者向け人材派遣紹介事業
給食・配食ダイニング事業
医療サポート事業

法人概要備考

【経営理念】
一、福祉・医療・教育・文化の4分野を通じて社会貢献
一、最大ではなく最高のサービスの提供
一、人間の尊厳を尊重し、ご利用者本位の真心と優しさのこもったサービスの提供
一、日本のヘルスケア産業のリーダー企業を目指す
一、福祉理念と市場原理の融合
一、現場第一主義
一、徹底討論徹底和解
一、常に考え、変わり続ける
一、人を大事にし、人を育てる

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たのしい家 中馬込[大田区]の管理職(正社員(常勤))の求人・転職情報に関するよくある質問

たのしい家 中馬込(グループホーム)[大田区]の管理職(正社員(常勤))の給料はどれくらいですか?

【総額:32万4,600円~】◆令和4年4月~給与UP◆
・基本給 175,000円
・地域手当 30,000円
・処遇改善手当 69,600円
・時間外調整手当 25,000円
・夜勤手当 25,000円/5回分

*時間外調整手当:時間外労働の有無によらず11時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。
*夜勤手当:夜勤の有無に関わらず夜勤5回分を固定支給。6回以上は別途支給

交通費実費支給(月額上限50,000円)
昇給、賞与あり(人事考課・業績による)
賞与 平均41万円/年(処遇改善還元手当含む)

試用期間:3ヶ月(条件変更無し)

■キャリアアップ例■
管理者(ホーム長):月給35万8,800円+賞与
マネージャー:月給39~41万円+賞与

たのしい家 中馬込(グループホーム)[大田区]の管理職(正社員(常勤))の勤務時間はどのようになりますか?

<勤務時間 例>
早番 7:30〜16:30
日勤 9:00〜18:00
遅番 10:00〜19:00
夜勤 16:00〜翌9:00

※シフト制
※施設により異なります

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◆◆個別お仕事相談会・面接会 開催中【入社お祝い金最大10万円】◆◆

■説明会日程≪1:1 完全予約制≫
 所要時間 :60分~90分(私服参加OK)
日程:7/1(金)・7/8(金)・7/15(金)・7/22(金)・7/27(水)  

時間:10-18時

■会場
(1)ケア21東京本社
東京都千代田区鍛冶町2-6-1堀内ビルディング3F(JR神田駅 東口徒歩1分)

(2)オンライン(ZOOM)

■当日の持ち物
(同日に面接をご希望の方のみ)→履歴書・資格証のコピーをご持参ください。

(同日WEB面接を ご希望の方)
→事前に履歴書・資格証のコピーをご郵送もしくはメールにてご送付ください。
※ご送付先はエントリー後にお知らせします。

■申込方法
エントリーフォームより
①説明会希望日時 ②会場(本社orWEB)③同日面接希望の有無

上記をご明記頂けますと助かります。お電話でのエントリーでも構いません。
ご参加お待ちしております。