49件
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎未経験の方大歓迎!資格があれば、実務経験は問いません! ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
そんぽの家S 八乙女は定員62名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 ~主なお仕事~ ・身体介護(食事、入浴、排泄介助) ・生活援助(掃除、調理) ・その他(レクの実施、夜間巡回)など 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:255,800円 年収例:345万円~ 【実務者研修】 月給:226,400円 年収例:307万円~ 【初任者研修】 月給:207,000円 年収例:281万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
無資格OK|介護職員初任者研修|介護福祉士実務者研修|介護福祉士 |
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仕事内容 |
≪仕事例≫ ■介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます ■介護度や健康状態の多様なお客様に接します。 ■お客様の生活全般に関わる介護を行います。 |
給与 |
時給:1010円~1470円(アルバイト・パート)(介護福祉士手当40円/時間、時間帯別手当22時~翌6時420円/時間含む) ≪このほか、各種手当あり≫ *資格手当:介護福祉士 +40円/時間 *時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間、22時~翌6時420円/時間 *勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 入社時 15円/時間 在籍4年以上 30円/時間 在籍7年以上 40円/時間 在籍10年以上 50円/時間 *キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例:ステップ4クリアで+150円/時間! *子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間(社内規定あり) *保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 10000円/月(社内規定あり)※介護系資格を保有していない(無資格)の場合 時給-100円 (対象外)時間帯別手当・キャリアアップ手当◆支払い方法:月1回通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで) |
応募条件 |
■普通自動車運転免許(AT限定可) 免許がない場合は自転車や公共交通機関での訪問をお願いします ★★★介護資格不問!経験者は大歓迎です♪★★★ <資格手当あり>※金額は保有資格によって変動 《対象資格》 ・初任者研修(ホームヘルパー2級) ・実務者研修(ホームヘルパー1級) ・介護福祉士 ・看護師、准看護師 ・理学療法士、作業療法士 ◎40代~50代活躍中! |
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仕事内容 |
。・゚・。。・゚・。。・゚・。。・゚・。・゚・。 主に身体に障害のある方のお宅へうかがい、医療的ケアやお食事・お着替えなどの生活をサポートしていただく訪問介護です。 未経験・無資格の方でも、介護職員としてやりがいあるお仕事に就いていただけます(^^)/ ➡具体的な仕事内容 ∟就寝中の見守り ∟食事介助 ∟定時の排泄介助 ∟介護記録の記入 ∟医療的ケア など POINT①)医療的ケアとは? 体が動かず人工呼吸器を装着されている障害者の方などへ 喀痰吸引や経管栄養(胃ろうなど)などの医療行為を行うことです。 POINT②)無資格でも大丈夫? 医療的ケアを行うために必要な 【重度訪問介護従業者養成研修 統合課程】という介護資格を 就業前に無料(会社負担)で取得していただきます。 介護に興味のある方、働きながら資格を取得したい方は必見です! 。・゚・。。・゚・。。・゚・。。・゚・。・゚・。 <<夜勤のお仕事>> 22:00 出勤、引き継ぎ 22:30~ 排泄介助 23:00~ 清拭 23:30~ 就寝準備 ご利用者様が就寝中の見守り 07:00~ 朝食準備 08:00~ 朝食、食事介助 09:00 退勤、引き継ぎ ※ご就業先によりお仕事内容が異なります。 ✏️選考の流れ✏️ 採用→オリエンテーション(資格取得)→就業 ご不明点やご質問点があればいつでもお気軽にお問い合わせください! まずは話を聞いてみたいという方も大歓迎です! |
給与 |
●時給 1600~1725円 ∟内訳)時間給1100円、夜勤手当5000円/回(上限) ★10時間勤務の場合… (1100円×10時間+5000円)÷10時間=時給換算1600円 ★8時間勤務の場合… (1100円×8時間+5000円)÷8時間=時給換算1725円 となります ※日勤帯も募集中!お気軽にお問い合わせください! |
応募条件 |
介護福祉士(必須) 基本的なPCスキル |
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仕事内容 |
【求人情報】 就業先:特別養護老人ホーム 定員数:長期50名/短期20名 最寄駅:「薬師堂駅」車で約8分 勤務時間:シフト交代制 勤務日数:週5日(日数相談可) 【業務内容】 利用者様への介護業務全般をお願いします ・身体介助(食事・入浴・排泄・移乗) ・起床・就寝ケア、食事の配膳下膳 ・環境整備、行事企画・運営 ・記録業務(介護ソフトでの入力) ・従来型特養でのお仕事になります |
給与 |
【時給】 介護福祉士 1,300円~1,500円 ・交通費 全額別途支給 ・社会保険完備(勤務初月から加入) 【給与支給】 月末締・翌月15日払 ※週払い(前払い)制度あり ※その他の福利厚生については 「待遇/福利厚生」欄をご覧ください |
応募条件 |
介護福祉士、実務者研修(ヘルパー1級)、初任者研修(ヘルパー2級) 特養、老健、病院、有老などの実務経験1年以上ある方 <選考方法> WEB面接(1回のみ) ※スマホやPCを利用した簡単操作のWEB面接実施中 |
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仕事内容 |
☆仕事内容 住宅型有料老人ホーム「医心館」にご入居するお客様に対して、 ケアプラン、訪問介護計画書に基づいて身体介護や生活援助を実施します。 【スケジュールの例】 (日勤) 8:30 朝礼・就業開始申し送り 8:50 訪問開始 ※看護師と連携し、排泄介助・入浴介助、水分補給、体位交換等の実施 ※入居者様の調理補助・配膳などの厨房業務あり 交代でお昼休憩11:30~、12:30~ 午後の訪問 17:00 申し送り・夕食のセッティング 17:30 就業終了 (夜勤) 16:30 業務開始申し送り 17:00 訪問開始 ※巡回をしながら排泄介助、水分補給、体位交換等の実施 0:30 交代で休憩 9:00 申し送り、記録整理 9:30 勤務終了 ※基本的に訪問予定(ルート表)に沿って実施。施設職員としても兼務として必要なケアに対応いたします。 ※記録の方法についてはタブレットでの入力です。 ※施設内でのサービスのみになります。 ■配置人数(満床時 50名想定)■ 日勤:看護師5~6名、介護職7~8名 夜勤:看護師3名、介護職2名 |
給与 |
給与:月給25.6万円~月給27.4万円、年収357万円~年収381万円 給与例 10年(介護福祉士) :月給27.4万円 年収381万円 5年(実務者研修):月給26.3万円、年収365万円 1年(初任者研修):月給25.6万円、年収357万円 ※夜勤4回/月手当込 夜勤手当8000円/回、拠点により回数は異なる |
応募条件 |
未経験OK。介護職が初めてという方もご安心下さい。 ※有資格の方優遇 |
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仕事内容 |
【業務内容】 「食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護」の5大介助業務をメインにお願いします。他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」も担当頂きます。また、ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給:211,500円 〜 265,500円 ※月給は一律支給の介護手当、家族手当、勤務手当、業績手当、支援加算手当や、夜勤手当(5,500円/回)5回を含む 昇給 年1回(7月) 賞与 年2回(6月・12月)、2ヶ月分支給(2020年実績) 通勤交通費 上限21,000円/月 時間外手当(全額支給) 家族手当 扶養無し:6,000円、扶養有り:10,000円/月 皆勤手当 10,000円/月 業績手当:3,000/月 支援加算手当:5,000円/月 入社お祝い金10万円(本採用後支給、社内規定あり) ※その他 子ども手当 0歳~小学校入学前まで10,000円/月(お一人につき)、小学校入学~中学校卒業まで5,000円/月(お一人につき) 【月収例】 (1)初任者研修(経験1年未満)、扶養なしの場合 月収216,500円(基本給+各種手当) (2)実務者研修(1年以上3年未満)、扶養なしの場合 月収231,500円(基本給+各種手当) (3)介護福祉士(経験3年以上)、小学生1人の場合 月収265,500円(基本給+各種手当+子ども手当) 【モデル年収例】 年収288万円/初任者研修1年未満 扶養なし 年収348万円/介護福祉士3年以上 小学生1人 ※試用期間:14日間(試用期間中の労働条件同条件) |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームにおける入居者様の介護業務全般を対応頂きます。 ・排泄介助 ・食事介助 ・歩行、移動介助 ・入浴介助 ・環境整備などの生活援助 ・レクレーション補助、記録作成 等 ※夜勤は慣れてきてから徐々にお願いします(開始時期、回数など相談可)。 【変更範囲:変更なし】 |
給与 |
時給1100円~1300円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時~翌5時)は割増時給(25%増)となります ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 |
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仕事内容 |
~ 主なお仕事 ~ ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・機能訓練 ・レクリエーションの実施 ・各種記録管理(PC/iPad使用)など |
給与 |
【介護福祉士】 時給1,020円 【実務者研修・初任者研修(ヘルパー1級・2級)】 時給940円 |
応募条件 |
無資格OK|介護職員初任者研修|介護福祉士実務者研修|介護福祉士 |
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仕事内容 |
≪仕事例≫ ■介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます ■介護度や健康状態の多様なお客様に接します。 ■お客様の生活全般に関わる介護を行います。 |
給与 |
時給:1010円~1470円(アルバイト・パート)(介護福祉士手当40円/時間、時間帯別手当22時~翌6時420円/時間含む) ≪このほか、各種手当あり≫ *資格手当:介護福祉士 +40円/時間 *時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間、22時~翌6時420円/時間 *勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 入社時 15円/時間 在籍4年以上 30円/時間 在籍7年以上 40円/時間 在籍10年以上 50円/時間 *キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例:ステップ4クリアで+150円/時間! *子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間(社内規定あり) *保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 10000円/月(社内規定あり)※介護系資格を保有していない(無資格)の場合 時給-100円 (対象外)時間帯別手当・キャリアアップ手当◆支払い方法:月1回通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで) |
応募条件 |
介護福祉士 |
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仕事内容 |
≪仕事例≫ ■介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます ■介護度や健康状態の多様なお客様に接します。 ■お客様の生活全般に関わる介護を行います。 |
給与 |
時給:1010円~1470円(アルバイト・パート)(介護福祉士手当40円/時間、時間帯別手当22時~翌6時420円/時間含む) ≪このほか、各種手当あり≫ *資格手当:介護福祉士 +40円/時間 *時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間、22時~翌6時420円/時間 *勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 入社時 15円/時間 在籍4年以上 30円/時間 在籍7年以上 40円/時間 在籍10年以上 50円/時間 *キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例:ステップ4クリアで+150円/時間! *子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間(社内規定あり) *保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 10000円/月(社内規定あり)※介護系資格を保有していない(無資格)の場合 時給-100円 (対象外)時間帯別手当・キャリアアップ手当◆支払い方法:月1回通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで) |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※経験ある方に限り、無資格可 |
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仕事内容 |
<有料老人ホームで介護のお仕事> 【定員】72室 【雇用形態】正社員 【勤務時間】夜勤含めたシフト交代制 【年間休日】110日 ・施設内で介護業務全般をお願いします 身体介助(食事・入浴・排泄・移乗) 生活支援(居室・ユニット整備) レクリエーション(行事計画・実施) 記録業務(PC・タブレット端末使用) ・夜勤勤務は3~6ヶ月経過後より対応 (経験・スキルによる) ・他職種との連携をしながら業務に従事 (医師、看護師、生活相談員) ・看護師は24時間在中 夜間帯のもしもの時も安心です。 ・基本はフロア固定の配属となります。 |
給与 |
【月給】 152,500円~184,000円 ※経験・スキルによる (給与内訳) 基本給 150,500円~182,000円 一律手当 2,000円 (その他手当) 夜勤手当 10,000円/回 資格手当 5,000円(介護福祉士) 通勤手当 上限25,000円 住宅手当 20,000円 ※本人名義の賃貸、世帯主の場合 昇給 年1回 賞与 年2回(前年度実績 計4ヶ月分) 【給与支給】 毎月15日締・当月25日払 |
応募条件 |
無資格OK 介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 |
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仕事内容 |
≪仕事例≫ ■介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます ■介護度や健康状態の多様なお客様に接します。 ■お客様の生活全般に関わる介護を行います。 |
給与 |
時給:1,010円~1,470円(アルバイト・パート)(介護福祉士手当40円/時間,時間帯別手当22時~翌6時420円/時間含む) ≪このほか、各種手当あり≫ *資格手当:介護福祉士+40円/時間 *時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間,22時~翌6時420円/時間 *勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給入社時15円/時間在籍4年以上30円/時間在籍7年以上40円/時間在籍10年以上50円/時間 *キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し,合格したステップに応じて支給例:ステップ4クリアで+150円/時間! *子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給子1名につき,15円/時間(社内規定あり) *保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給10,000円/月(社内規定あり)※介護系資格を保有していない(無資格)の場合時給-100円(対象外)時間帯別手当・キャリアアップ手当◆支払い方法:月1回通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで) |
応募条件 |
無資格OK 介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 |
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仕事内容 |
≪仕事例≫ ■介護職員や看護職員などの専門スタッフと一緒に、施設の中で働きます ■介護度や健康状態の多様なお客様に接します。 ■お客様の生活全般に関わる介護を行います。 |
給与 |
時給:1,010円~1,470円(アルバイト・パート)(介護福祉士手当40円/時間,時間帯別手当22時~翌6時420円/時間含む) ≪このほか、各種手当あり≫ *資格手当:介護福祉士+40円/時間 *時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間,22時~翌6時420円/時間 *勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給入社時15円/時間在籍4年以上30円/時間在籍7年以上40円/時間在籍10年以上50円/時間 *キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し,合格したステップに応じて支給例:ステップ4クリアで+150円/時間! *子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給子1名につき,15円/時間(社内規定あり) *保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給10,000円/月(社内規定あり)※介護系資格を保有していない(無資格)の場合時給-100円(対象外)時間帯別手当・キャリアアップ手当◆支払い方法:月1回通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで) |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格 |
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仕事内容 |
介護老人保健施設にて介護業務全般を対応いただきます。 ・日常生活におけるお世話や歩行 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションの実施、緊急時の対応など ・リハビリをおこなう専門職との連携やサポート など |
給与 |
時給1100円~1300円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■普通運転免許必須(AT可) ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
★オープニングスタッフ募集★ *2024年9月に新規開設いたします! *開設前でも研修を兼ねて他施設にて勤務OK! 入社時期はご相談ください! ~主なお仕事~ ・身体介護(食事、入浴、排泄介助) ・生活援助(掃除、調理) ・その他(レクの実施、夜間巡回)など 【SOMPOケアが大切にしていること】 -------------------------- 「人間尊重=人を大切にすること」 従業員に対して働き甲斐と働きやすい 職場の提供を進めています -------------------------- *2019年から職員の処遇改善を継続的に実施 *ICT・最先端テクノロジーの導入による負担軽減 *健康経営優良法人2023(大規模法人部門)に認定 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:255,800円 年収例:345万円~ 【実務者研修】 月給:226,400円 年収例:307万円~ 【初任者研修】 月給:207,000円 年収例:281万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
無資格OK 介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 看護師 准看護師 |
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仕事内容 |
家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行います。 認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様々です。 お客様は1ユニット9人、原則2ユニットまでという小規模かつ家庭的な環境でサービスを提供します。 |
給与 |
時給:1010円~1460円(アルバイト・パート)(介護福祉士手当40円/時間、時間帯別手当22時~翌6時410円/時間含む) ≪このほか、各種手当あり≫ 資格手当:介護福祉士 +40円/時間 時間帯別手当:6時~8時・18時~22時150円/時間、22時~翌6時410円/時間 勤続年数手当:在籍年数に応じて手当支給 入社時 15円/時間 在籍4年以上 30円/時間 在籍7年以上 40円/時間 在籍10年以上 50円/時間 キャリアアップ手当:業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給 例:ステップ4クリアで+150円/時間! 子ども手当:満10歳~18歳の子を持つ方に支給 子1名につき、15円/時間(社内規定あり) 保育所手当:ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給 10000円/月(社内規定あり)※介護系資格を保有していない(無資格)の場合 時給-100円 (対象外)時間帯別手当・キャリアアップ手当◆支払い方法:月1回通勤交通費実費支給(上限:月5万円まで) |
応募条件 |
介護士【介護福祉士をお持ちの方】 |
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仕事内容 |
グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう! <具体的な業務> ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助(食事、入浴、トイレなど) ・夜間の見守りや巡視(2〜3時間に1回程度) など <1日の仕事の流れ(早番の場合:例)> ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15 出勤・申し送り ▼9:00 朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00 散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00 食事の準備 ★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00 昼食 昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00 休憩(60分) ▼14:00 洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00 おやつ準備・提供 ▼16:00 申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15 退勤 ※介護記録は電子化(スマホ)で都度入力できるため、残業がほとんどありません。 |
給与 |
月給21万9,000円~22万7,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません <その他手当> 資格手当(12,000円~20,000円) 夜勤手当(30,000円/5回分) 通勤手当(上限50,000円まで) |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームにおける介護業務全般を対応頂きます。 ・入浴介助 ・食事介助 ・居室清掃 ・排泄介助 ・洗濯などの生活支援 ・記録業務 ・レクリエーション ・その他ユニットケアに付随する業務 |
給与 |
時給1200円~1350円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時~翌5時)は割増時給(25%増)となります。 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう!」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。 また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか! |
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仕事内容 |
グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう! <具体的な業務> ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助(食事、入浴、トイレなど) ・夜間の見守りや巡視(2〜3時間に1回程度) など <1日の仕事の流れ(早番の場合:例)> ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15 出勤・申し送り ▼9:00 朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00 散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00 食事の準備 ★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00 昼食 昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00 休憩(60分) ▼14:00 洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00 おやつ準備・提供 ▼16:00 申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15 退勤 ※介護記録は電子化(スマホ)で都度入力できるため、残業がほとんどありません。 |
給与 |
時給1,018円~1,138円 ※処遇改善手当含 ※別途夜勤手当1回6,000円 ◇キャリアパス制度 例:3ヶ月後 昇段 +12円 さらに6ヶ月後 昇段 +60円 ※試用期間:3か月(待遇の変更はありません) ※給与幅は資格・能力による ※給与には一律手当含む 昇給:1回/年(10月) |
応募条件 |
介護経験3年以上、要介護福祉士 |
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仕事内容 |
認知症のご利用者と洗濯や調理を一緒に行ったり、食事や入浴の介助を行います。また、ユニットの管理やスタッフの指導・教育サポートを行います。 |
給与 |
月給25万7,000円~26万6,000円 |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームにてご利用者様への介護業務全般を対応頂きます。 ※ユニットごとに固定のメンバーを配置しているので、安心してご勤務頂ける環境です。 ・入浴介助 ・食事介助 ・排せつ介助 ・掃除 ・洗濯 ・記録業務 ・申し送り ・レクリエーションなどの支援 など |
給与 |
時給1100円~1300円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
■無資格・未経験からスタートできます。 応募に必要なのは「やってみよう!」という気持ちだけ。特別な経験や資格は、いっさい必要ありません。 その理由は、スタッフ一人ひとりをしっかり教育する体制が整っているからです。社内には研修を専門に行っている部署もあり、人材教育へのサポート体制は充実しています。 また、資格取得支援制度もご用意しています。 介護福祉士や介護支援専門員などの資格取得を目指すことができます。イチからスキルとキャリアを磨ける環境で、あなたも成長してみませんか! |
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仕事内容 |
グループホームでの介護業務をお任せします。 ご利用者の日々の生活を支えるのが私たちのミッション。一人ひとりと丁寧に向き合えるよう、1フロア9名の少人数体制でケアを行っています。 料理をつくって家庭の味を楽しんだり、買い物や時には外食に出かけたり、季節の行事に参加したり―― ご利用者が笑顔になれるようなサポートを行っていきましょう! <具体的な業務> ・家事のお手伝いや食事の準備 ・ご利用者とのコミュニケーション ・必要最低限の介助(食事、入浴、トイレなど) ・夜間の見守りや巡視(2〜3時間に1回程度) など <1日の仕事の流れ(早番の場合:例)> ※できるだけご利用者にお手伝いいただき身体機能の維持向上をはかります ▼7:15 出勤・申し送り ▼9:00 朝食の後片付け・洗濯干し ▼10:00 散歩やレクリエーション 体操などで一緒に体を動かします。 ▼11:00 食事の準備 ★調理は専門のスタッフがメインで担当 ▼12:00 昼食 昼食を一緒にいただきながら団らん、※昼食も業務時間 ▼13:00 休憩(60分) ▼14:00 洗濯取り込み・入浴サポート※遅番がメインで担当 ▼15:00 おやつ準備・提供 ▼16:00 申し送り ご利用者の体調やその日の様子を伝えます。 ▼16:15 退勤 ※介護記録は電子化(スマホ)で都度入力できるため、残業がほとんどありません。 |
給与 |
月給20万7,000円~22万7,000円 ※処遇改善手当含 ※夜勤手当含(月平均5回分) ※みなし残業はありません <その他手当> 資格手当(12,000円~20,000円) 夜勤手当(30,000円/5回分) 通勤手当(上限50,000円まで) |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格 |
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仕事内容 |
老健施設で介護業務全般をお願いします。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・日常生活におけるお世話や歩行 ・リハビリ専門職との連携やサポート ・レクリエーションの実施 ・緊急時の対応 など |
給与 |
時給1050円~1300円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームにおける介護業務全般を行っていただきます。 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・外出補助 ・生活介助全般 ・記録業務 ・レクリエーション など |
給与 |
時給1100円~1350円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時~翌5時)は割増時給(25%増)となります。 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ■自家用車での移動・訪問が必須です ◎年齢不問 |
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仕事内容 |
お客様のご自宅に訪問して、 身体介護や生活援助などの 訪問介護サービスを提供します。 ~主なお仕事~ 【身体介護】食事、入浴、排泄介助 【生活援助】掃除、洗濯、買い物、調理 ~登録ヘルパーの働き方~ 登録ヘルパーの特徴は、1日の勤務時間が 決まっているパートタイマーと違い、 ご自身の勤務希望(勤務可能)時間と ご利用者さまの希望時間が一致すると その時間にお仕事ができます。 短時間から働くことができるので、 お子様の行事や、ご家族の予定を優先し、 扶養の範囲内をご希望の方も 無理なくご勤務いただけます♪ 働き方や勤務時間の詳細は 面接時にご相談ください! |
給与 |
【介護福祉士】 時給1,490円 *早朝夜間(7:00~8:00、18:00~22:00):時給1,863円 *日曜祝日:時給1,790円 【実務者研修・初任者研修(ヘルパー1級・2級)】 時給1,410円 *早朝夜間(7:00~8:00、18:00~22:00):時給1,763円 *日曜祝日:時給1,710円 ◎身体介助、生活援助が同時給 ◎キャンセル手当:基本時給の60%支給 |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格 |
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仕事内容 |
地域密着型特別養護老人ホームにて介護業務全般を対応頂きます。 ユニットケアに付随する業務を行って頂きます。 ・入浴排泄の介助 ・入居者様の食事 ・記録の作成 ・レクリエーション など |
給与 |
時給1100円~1300円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時~翌5時)は割増時給(25%増)となります ・深夜帯時給1437円~1625円 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 無資格 |
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仕事内容 |
介護老人保健施設での介護業務全般をお願いします。 ・日常生活におけるお世話や歩行介助 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションの実施、緊急時の対応など ・リハビリをおこなう専門職との連携やサポート ※夜勤は施設に慣れてきてから徐々にお願いします(開始時期、回数なども応相談) ※介護経験、介護技術に不安がある方にも丁寧にサポートしますのでご安心下さい |
給与 |
月給204,000円~234,000円 【給与内訳】 基本給 153,000円~194,000円 資格手当 2,000円~5,000円 特定処遇改善手当 2,000円~30,000円 処遇改善手当 5,000円~10,000円 (その他の手当などについて) 夜勤手当 6,000円/回 賞与 あり(前年度実績計2ヶ月分/年2回支給) ※年間休日数107日 ※給与は経験、資格、勤務条件などを考慮し決定します(経験者・有資格者の方はしっかり優遇) |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎年齢不問 |
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仕事内容 |
居室及び共用部の清掃、一部見守り、介護スタッフ補助を等お任せします。 入社後の2週間は先輩によるマンツーマンでの研修があるので、 仕事の基礎やわからないこと、不安なことは解決してから現場に入ることができます。 |
給与 |
時給930円~ |
応募条件 |
無資格・未経験可 ◎経験者・フリーター・主婦(夫)の方も大歓迎 |
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仕事内容 |
介護施設ご利用者様のお名前を覚えることが最初のお仕事です。 レクリエーションをして仲を深めたり、天気のいい日はお散歩に行ったり、食事介助・排泄介助・入浴介助など身体介護を中心とした入居者様の生活援助が主な業務となります。 ★就業前に担当者と職場の事前見学もあります。 ★派遣先によって、仕事内容・業務範囲が異なる場合がございます。 |
給与 |
■経験者 17~10時 日給:22500円(1夜勤当たり) ■未経験 17~10時 日給:21600円(1夜勤当たり) |
応募条件 |
介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 |
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仕事内容 |
デイサービスにおける介護業務全般を行っていただきます。 ・食事介助、入浴介助、排泄介助 ・外出補助、生活介助全般 ・記録業務 ・レクリエーション など |
給与 |
時給1200円~1350円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
介護のお仕事に興味がある方必見!「介護士」の仕事内容・給料・資格・やりがいなど、気になる基本情報をまとめてご紹介します。
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
宮城県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は346万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1167円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1372円となっています。
宮城県で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 仙台市太白区 、 仙台市青葉区 、 仙台市宮城野区 、 仙台市泉区 、 仙台市若林区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 訪問介護 、 デイサービス 、 サービス付き高齢者向け住宅 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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