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応募条件 |
正看護師、准看護師 |
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仕事内容 |
・デイサービスでの看護業務に従事していただきます ・利用者様それぞれの健康状態を把握 ・バイタルチェック等を通じて、個々にあった健康サポートができるよう体調管理、観察の徹底 ・状態に応じた処置や、健康の維持に必要な服薬の管理 ・機能訓練業務 ・介護業務の補助 ※簡単なPC操作業務などもございます。 ※普通自動車運転免許(AT限定)あれば尚可 ※施設定員30名 |
給与 |
時給1,350円~1,500円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
正看護師、准看護師 |
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仕事内容 |
巡回入浴車に乗って、介護スタッフ2名との3人1組でお体の不自由な利用者様宅を訪問し入浴サービスの提供を行います。 主に ・入浴前後のバイタルチェック ・入浴可否判断 ・衣服の着脱 ・記録業務 ・入浴介助 など ※1日5~7件の訪問 ※業務上お車の運転をお願いすることはございません ※訪問時間によって勤務時間が変更になることがございます。 【1日の流れ】 ・事業所(事務所)に朝集合し、スケジュールを確認し利用者様宅に向かいます。 ・1日あたり数件に訪問し各ご自宅へのサービスの提供が終わり次第また事務所に戻ってきて終了となります。 |
給与 |
時給1,500円~1,600円 【派遣/時給】 ・交通費支給(当社規定あり) ・時給は経験、資格、勤務条件により決定 ・有給休暇(6ヶ月経過後、法定に則り付与) ・各種保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・健康診断費用補助(在籍期間や勤務条件によって内容が変わります) ・予防接種費用補助(在籍期間や勤務条件によって内容が変わります) ・キャリアアップ教育支援制度(e-ラーニング受講) ・資格取得支援制度(当社規定あり) ・無料相談(お仕事のご案内から就業中のフォローまでお任せください) |
応募条件 |
正看護師、准看護師 |
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仕事内容 |
クリニックにて看護業務を行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・医師の診療補助 ・採血、注射、処置業務、検査補助等 ・美容施術補助 ・簡単な電子カルテ入力 |
給与 |
月給210000円~230000円 正社員/月給 ・基本給210,000円~230,000円 ・固定残業代:なし ・皆勤手当2,000円 ・住宅手当4,000円(世帯主) ・家族手当5,000円(配偶者) 1,000円(18歳未満子) ・業務に関する資格を取得された方に調整手当を支給 ・昇給あり:1月あたり500円~3,000円(前年度実績) ・賞与あり:年2回 賞与金額計 1.78ヶ月分(前年度実績) ・年間休日数121日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ・定年制あり(定年年齢一律65歳) ・再雇用制度あり ・勤務延長なし ・入居可能住宅なし ・利用可能託児施設なし ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績なし |
応募条件 |
正看護師、准看護師 |
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仕事内容 |
クリニックでの看護業務に従事していただきます。 【主な業務内容】 ・医師の診療補助 ・採血、注射、処置業務、検査補助等 ・美容施術補助 ・簡単な電子カルテ入力 ・その他、院内業務 変更範囲:変更なし |
給与 |
時給1300円~1500円 パート・アルバイト/時給 ・時給1,300円~1,500円 ・皆勤手当 規程により支給 ・住宅手当 4,000円(世帯主) ・家族手当 5,000円(配偶者) 1,000円(18歳未満子) ・通勤手当 実費支給(上限あり)月額16,700円 ・昇給あり:1時間あたり5円~10円(前年度実績) ・賞与あり:年2回 10,000円~50,000円(前年度実績) ・固定残業代:なし ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:10日 ・退職金制度なし ・定年制なし ・再雇用制度なし ・勤務延長なし ・入居可能住宅なし ・利用可能託児施設なし ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績なし ・看護休暇取得実績なし |
応募条件 |
正看護師、准看護師 |
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仕事内容 |
定員30名のショートステイで正看護師として業務全般をお願いいたします。 ・利用者の健康管理 ・病院受診の付添い ・その他付随する業務 |
給与 |
時給1,300円~1,600円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・退職金制度(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
正看護師、准看護師 |
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仕事内容 |
デイサービスでの看護業務に従事していただきます。 【主な仕事内容】 ・利用者様の健康状態の把握、体調管理 ・状態に応じた処置や、服薬の管理 ・機能訓練業務補助 ・介護業務補助 ※施設定員30名です |
給与 |
時給1,300円~1,600円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・退職金制度(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
正看護師、准看護師 |
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仕事内容 |
ショートステイ施設での看護業務を行っていただきます。 【主な仕事内容】 ・入居者様の健康管理、相談、生活のお世話 ・服薬準備と管理 ・医療機関との連携 ・日常生活に必要な医療行為の手伝い ※39床の施設です |
給与 |
時給1400円~1600円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※初任者、実務者:950円~1000円 ※介護福祉士:1000円~1200円 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
応募条件 |
正看護師、准看護師 |
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仕事内容 |
介護施設での看護業務全般、介護補助をお願いいたします。 【主な仕事内容】 ・利用者様の健康管理、機能訓練 ・主治医との連絡調整、受診時の付き添い ・服薬管理、医師の指示による医療処置 ・パソコン入力作業 ・介護補助 ※施設定員10名 |
給与 |
時給1,250円~1,550円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・退職金制度(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 |
応募条件 |
正看護師、准看護師 |
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仕事内容 |
特別養護老人ホームでのご利用者様の体調管理や生活支援をお願いいたします。 ・バイタルチェック ・処置 ・投薬管理 ・入居者急変時対応 等 ・その他付随する業務 ※オンコールあり |
給与 |
時給1400円~1600円 派遣/時給 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ※そのほか待遇欄、福利厚生欄もご確認ください。 |
介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。
秋田県内の介護に関する求人をご紹介しています。介護求人ナビで紹介している求人では、介護職・ヘルパーの求人が最も多く、半数以上が介護職・ヘルパーの求人です。一方で、ケアマネジャーやサービス提供責任者など、現場から離れた職種での求人も募集されています。サービス形態別に求人動向を見ると、訪問サービスでの求人が最も多くなっています。高齢化や生産人口の減少が続いている秋田県では、介護職員の確保が求められています。
秋田県は、東北地方の日本海側に面した県で、冬は豪雪地帯となる地域です。世界自然遺産でもある「白神山地」などの景勝地がある自然豊かな県でもあり、住民の方達は伝統的な祭りや民俗行事を大切にしています。秋田県は10年以上の長期にわたって人口減少と高齢化が続いていて、2017年には人口が100万人を割り込んで99.6万人になりました。2018年時点の秋田県の人口は98.1万人となっています(2018年総務省統計局の統計データより)。さらに、2018年の人口増減率を見ると、全国の都道府県の中で秋田県の人口減少率が最も高くなっています。秋田県の65歳以上の高齢者人口は35.7万人で、高齢化率は36.4%。全国の都道府県の中で最も高齢化が進んでいます。高齢者のうち要支援・要介護認定を受けているのは73,705人で、要支援・要介護認定率は約20%です。秋田県の介護・福祉業界の求人では、正社員の他にパート・アルバイトを募集している事業所もあり、介護福祉士の資格を持っている場合は資格手当が支給されるなど、経験者は優遇、歓迎される傾向にあります。一方で、未経験の方や無資格の方の応募も受け付けている事業所もあり、勤務をしながら資格取得やスキルアップなどのサポートも積極的に行われています。他にも、勉強会の開催や先輩スタッフの指導があり、各地で介護事業を展開している事業所の求人も多いです。「介護求人ナビ」なら、自分のスキルを活かした勤務先など、自分が希望する自分に合った介護求人を見つけられます。
秋田県の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は329万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1209円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1089円となっています。
秋田県で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 秋田市 、 横手市 、 由利本荘市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
デイサービス 、 ショートステイ 、 クリニック 、 特別養護老人ホーム 、 訪問入浴 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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