介護職
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看護師
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車通勤可（駐車場あり） |
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社員割引制度など福利厚生充実！ |
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働きやすい介護職場宣言事業所 |
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車通勤可（駐車場あり） |
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社員割引制度など福利厚生充実！ |
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働きやすい介護職場宣言事業所 |
| 職種 |
看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 |
パート |
| 契約期間 |
無期 |
| 契約の更新の有無 |
なし（無期雇用の為） |
| 契約更新上限の有無と内容 |
なし（無期雇用の為） |
| サービス形態 |
サービス付き高齢者向け住宅 |
| 応募資格 |
ダブルワーク可
ダブルワーク可
正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 |
| 勤務先名 |
ゴールドエイジラピーヌ中津川（サービス付き高齢者向け住宅） |
| 勤務地 |
岐阜県中津川市千旦林1598-28 |
| 最寄駅・アクセス | JR中央本線(名古屋～塩尻) 美乃坂本駅から徒歩25分 |
| 就業場所の変更範囲 |
変更なし |
| 仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅に併設するデイサービスでの看護業務 〈おもな業務〉 デイサービスでのバイタルチェックや口腔ケアなどの健康管理業務、リハビリ補助 入居者様の服薬指導や医療的ケアなどの日常支援、主治医との連携 点滴や注射などの医療的ケアやカテーテル管理などの処置 |
| 仕事内容の変更範囲 |
会社の定める範囲 |
| 給与 |
時給：1,365円〜 |
| 勤務時間 |
日勤のみ
週3日可
扶養内勤務可
日勤のみ
週3日可
扶養内勤務可
（休憩60分） ※勤務時間は相談可 週3～5日程度勤務 ※土曜祝日勤務できる方歓迎！ （日曜休み） |
| 時間外労働 |
ほぼなし |
| 休日・休暇 |
週休2日
年間休日110日以上
週休2日
年間休日110日以上
週休二日制 年次有給休暇（法定通り付与） ※有給消化率77.7％（2024年実績） |
| 待遇 |
社会保険完備 通勤交通費支給（規定あり） 屋内全面禁煙（屋外に喫煙スペースあり） 会社負担で医療保険加入（規定あり） 定期健康診断、特定検診 腫瘍マーカー血液検査（規定あり） 制服貸与、マスク支給 車通勤可・従業員用駐車場あり（規定あり） 社内行事（親睦会、社員旅行他） 社員割引制度あり（従業員の大切な家族が入居した場合、最大半額まで入居費用を負担） 資格取得支援制度 各種研修 ・オリエンテーション研修 ・フォローアップ研修 ・現地研修 介護事例発表会 ※みえ働きやすい介護職場宣言事業所 ※愛知県ファミリーフレンドリー認定企業 |
| 受動喫煙対策について |
屋内全面禁煙 ※屋外喫煙スペースあり |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
同条件 |
| 採用者メッセージ |
成長できる環境とやりがいのある仕事で、社員の暮らしを豊かにします。 笑顔で働くことができる職場で、お客さまに感動を提供しませんか？ ご応募お待ちしております◎ |
|---|---|
| 応募方法 | 「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 |
| 選考プロセス |
【ステップ１】応募ボタンでお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】 ≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。 |
| 法人名 |
ゴールドエイジ株式会社 |
|---|
最終更新日：2026/01/20
最終更新日：2026/01/20
ゴールドエイジラピーヌ中津川（サービス付き高齢者向け住宅）[中津川市]の看護師・准看護師(パート)の求人・転職情報に関するよくある質問
時給：1,365円〜
・准看護師：1,365円
・正看護師：1,465円
早番手当（5:00～9:00）時給+150円
遅番手当（18:00～22:00）時給+150円
日曜出勤手当（終日）時給+150円
※早番・遅番手当と日曜出勤手当は重複しません
母子父子手当（単身で18歳以下の子を扶養）時給+60円
通勤交通費支給（規定）
8:30～16:30
（休憩60分）
※勤務時間は相談可
週3～5日程度勤務
※土曜祝日勤務できる方歓迎！
（日曜休み）
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