| 最寄り駅 | 仲町台駅 |
| サービス形態 | 訪問入浴 |
| 職種名 | 看護師・准看護師 |
| 雇用形態 | 正社員・職員 |
| 応募資格 | |
| 勤務日/時間 |
|
成長意欲をバックアップする研修制度あり |
|---|---|
|
神奈川県内に48事業所を展開 |
|
予防接種費用補助あり |
|
成長意欲をバックアップする研修制度あり |
|---|---|
|
神奈川県内に48事業所を展開 |
|
予防接種費用補助あり |
| 職種 |
准看護師 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 応募資格 |
・正看護師または准看護師免許【必須】 |
| 仕事内容 |
寝たきりや身体の障害などによりご自宅で入浴が困難な方のためのサービスです。 専用浴槽を巡回車にのせて3人1組で訪問させていただきます。 当日のお客様のバイタルチェック、衣服の着脱、おむつ交換、入浴介助のお手伝いをしていただきます。 ※訪問エリア:横浜市都筑区、他 ※1日平均6〜8件訪問 《具体的な業務内容》 入浴前後の健康チェックを行います。 入浴前は体温や血圧、表情、ご家族の話などからお客様の体調を把握し、入浴が可能かどうかの判断を行います。 入浴後も体調の変化はないかを確認します。 また訪問入浴オペレーターや訪問入浴ケアスタッフと一緒に、洗顔 ・洗髪 ・洗体の介助などを行います。 |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
月給27万1,500円以上 |
| 勤務時間 |
8:30 〜 17:30 ※お客様の状況や、交通事情により前後あり。 ※1訪問(約50分) ※1日平均6〜7件訪問 |
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 |
週休2日
週休2日
・週休2日制(シフトによる) [休暇] ・年次有給休暇 ・産前産後休暇 ・業務上の傷病休暇 ・慶弔休暇、災害休暇、特別休暇 ・育児休業、介護休業 |
| 待遇 |
・社会保険完備 ・ユニフォーム貸与 ・インフルエンザ予防接種補助 ・傷病見舞金 ・慶弔見舞金 ・財形貯蓄制度 ・従業員持株会 ・貸付金 ・奨学金制度 ・人材紹介制度 ・ほっとライン(相談通報窓口) ・産業医による健康相談 ・レジャー施設等の優待価格利用 ・長期所得補償制度(GLTD) ・賞与(年2回) ・昇給(年1回) ・退職金 ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・年末年始手当 |
| 受動喫煙対策について |
敷地内禁煙(喫煙場所あり) |
| 契約期間 |
無期 |
| 契約の更新の有無 |
なし(無期雇用の為) |
| 契約更新上限の有無と内容 |
なし(無期雇用の為) |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 採用者メッセージ |
【お客様の人生に寄り添う】 私たちにとっては当たり前の入浴ですが、お客様にとっては、その10分、15分が特別なもの。 心から「気持ち良い」「楽しい」と思っていただけるようなサービスを提供するのが、私たちの大切な役目と考えます。 |
|---|
| サービス形態 |
訪問入浴 |
|---|---|
| 施設名 |
セントケア都筑 |
| 勤務地 |
神奈川県横浜市都筑区仲町台3-1-20 フレックスハイツ101 |
| 最寄駅・アクセス | 横浜市営地下鉄ブルーライン 仲町台駅 徒歩7分 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 法人名 |
セントケア神奈川株式会社 |
|---|---|
| 設立年月 |
2007年04月 |
| 代表者 |
代表取締役社長 齊藤 健次 |
| 従業員数 |
1,460人 |
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