41件
応募条件 |
・看護師 ・臨床経験3年以上 |
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仕事内容 |
◎2022年4月オープンの有料老人ホーム 施設に入所されている高齢者に対して看護業務を行います。 他、入浴の外介助・処置、食事介助のヘルプ、施設行事の参加等。 |
給与 |
●看護師:月給370,000円〜 〈給与詳細〉 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 95,000円 ・夜勤手当 40,000円(5回分) ・時間外特別調整手当 33,000円 ・処遇改善手当 17,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に関わらず 15時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 <別途支給>夜勤手当 8,000円/回 |
応募条件 |
看護師 資格 准看護師 資格 ブランクのある方でも安心です。 |
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仕事内容 |
・主な仕事は、バイタル測定、簡単な医療処置、入浴補助です。 |
給与 |
月給249,000円〜249,000円 別途、対象者の方は下記も支給 交通費(月額30000円迄) 家族手当(就業規則により月額支給あり) 残業手当 報奨金(毎月の業績に応じて) |
応募条件 |
正看護師 准看護師 |
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仕事内容 |
バイタルチェック、服薬管理、受診対応、オンコール対応など、施設内における看護業務及び付帯する業務 【1日の流れ】※一例 09:00 申し送り、バイタルチェック 10:00 入浴後の処置など 11:00 午前の記録、内服確認など 12:00 昼休憩 13:00 バイタルチェック 15:00 入浴後の処置など 17:00 午後の記録、申し送りなど 17:30 退勤 |
給与 |
月給 245,900円~ ≪内訳≫ 基本給 196,200円~ 調整手当 26,200円~ 資格手当 20,000円~ 食事手当 3,500円~ ≪その他手当≫ オンコール手当 1,000円/回 ※固定残業代なし |
応募条件 |
【資格】 看護師(必須) 保健師(あれば尚可) 【経験】 一般的な看護業務の経験(必須) ※訪問の経験は不要 【PCスキル】 入力程度 ※記録は手書きと簡単なパソコン入力となります。 【年齢】 64歳以下(定年の定めがある常用雇用のため) ◎学歴不問 |
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仕事内容 |
●京都市内(主に上京区周辺)の訪問看護業務を行っていただきます。 ・一般的な訪問看護業務で日中に、ご利用者様の自宅にて看護業務を行った後、必要な記録をしていただきます。 ・介護保険、医療保険の訪問を行います。 ※訪問は電動自転車での移動です。 |
給与 |
【月給】320,000円~ 【その他手当】 ・経験年数手当 :500円/年(上限12,500円) ・訪問件数手当 :100円/件(平均80件) ・通勤手当:上限20,000円/月 ・祝日出勤手当 :60分訪問 1件3,330円×件数分 ・緊急待機電話手当 :平日1,200円 土日祝4,000円 ・ユニフォーム代:入社時30,000円(レシート必要) ◎賞与:年2回 140,000円~400,000円(前年度実績) ◎昇給:83円/月(前年度実績) |
応募条件 |
看護師 資格 准看護師 資格 ブランクのある方でも安心です。 |
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仕事内容 |
・主な仕事は、バイタル測定、簡単な医療処置、入浴補助です。 |
給与 |
月給249,000円〜249,000円 別途、対象者の方は下記も支給 交通費(月額30000円迄) 家族手当(就業規則により月額支給あり) 残業手当 報奨金(毎月の業績に応じて) |
応募条件 |
【必須資格】正看護師または准看護師 |
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仕事内容 |
【看護業務】 風邪の予防・蔓延の防止 感染症発生の予防・蔓延の防止 感染症患者の管理 薬の管理(投薬・服薬管理) バイタルチェック 吸引・呼吸器ケア 褥瘡のケア 睡眠のケア 他職種との連携を図るマネジメント など |
給与 |
月給207,200円~251,600円(資格・経験による) その他手当あり(住宅手当など) |
応募条件 |
◆必須 正看護師 病棟での実務経験(原則5年以上) 静脈内注射(留置針使用)が可能な方 |
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仕事内容 |
会員制検診施設での地域連携室業務全般。 ・紹介状等書類作成業務 ・検診者との電話対応 (検診前後のサポート、医療相談、クレーム対応等) ※検診の流れや施設特性を理解して頂くため、入職後は看護師業務からのスタートとなります。 (検査介助(内視鏡、婦人科)、診察介助、採血、FDG投与、身体測定、眼底検査、面談記録、生活指導、PC入力、電話応対など) ・検診後のアフターフォロー ・専門病院紹介等の検診に付随する業務 病院の敷地内にあります会員制検診施設です。 1日の受診者数を約15名と制限しており、ホテルのようなラグジュアリーな空間で快適な検診サービスをエグゼクティブ層を中心とした会員様に提供しております。 ホテルマンのようなホスピタリティ溢れる接遇対応も特徴の1つとなります。 |
給与 |
月給:305,000円~361,000円 年収:365~434万円 通勤手当 |
応募条件 |
看護師 資格 准看護師 資格 ブランクのある方でも安心です。 |
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仕事内容 |
・主な仕事は、バイタル測定、簡単な医療処置、入浴補助です。 |
給与 |
月給249,000円〜249,000円 別途、対象者の方は下記も支給 交通費(月額30000円迄) 家族手当(就業規則により月額支給あり) 残業手当 報奨金(毎月の業績に応じて) |
応募条件 |
看護師資格<正、准>ブランクのある方でも安心です。50代主婦の方も活躍中です。 |
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仕事内容 |
・主な仕事は、バイタル測定。衣類の着脱介助、入浴補助です。 |
給与 |
月給247,000円〜257,000円 交通費 / 家族手当 |
応募条件 |
実務経験1年以上お持ちの方正看護師または准看護師 |
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仕事内容 |
デイサービスでの看護業務全般を担当頂きます。 定員30名(利用者数平均20名)のデイサービスセンターです。 現在2名の看護職員さんがおられます。 |
給与 |
月給245,000円?260,000円 上記月給は 資格手当 40,000 が含まれております。 その他 通勤手当 住宅手当 扶養手当 等あります。 |
応募条件 |
■正看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
◎主な仕事内容◎ SOMPOケアが運営しているサービス付き高齢者向け住宅や 地域にお住まいのご利用者さまのご自宅へ訪問いただきます。 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・オンコール対応 ・ご家族への介護指導 ・ご利用者さまに関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 ◎看護業務専任のため、介護業務はありません。 |
給与 |
【月給】 290,700円~326,000円 【年収例】 400万円~450万円(年2回の賞与含む) ※月給は精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
看護師 資格 准看護師 資格 ブランクのある方でも安心です。 |
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仕事内容 |
・主な仕事は、バイタル測定、簡単な医療処置、入浴補助です。 |
給与 |
月給249,000円〜249,000円 別途、対象者の方は下記も支給 交通費(月額30000円迄) 家族手当(就業規則により月額支給あり) 残業手当 報奨金(毎月の業績に応じて) |
応募条件 |
◆必須 看護師 ◆尚可 管理職経験3年以上歓迎 認定看護管理ファーストレベル以上歓迎 |
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仕事内容 |
病棟看護師長候補として、看護管理をお願いしたいと考えています。 病棟管理、地域連携室(社会福祉士2名相談員1名)と連携しベッドコントロール、勤務シフト表作成、様式9号管理など。 リーダー・主任・看護部長と連携を取りながらの病棟をリーディングしていただきたいです。 |
給与 |
年収:450万円~ 経験・スキルにより変動 夜勤手当: 14,000円 日祝手当: 1,700円 職務手当: 20,000円 調整手当: 10,000円 残業手当 通勤手当: ~20,000円 ※上限20,000円 |
応募条件 |
■正看護師または准看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
~主なお仕事~ ・入居者の健康管理 ・急変時の対応 ・往診医や薬剤師との連携 ・服薬管理 ・医療行為 インスリン注射、血糖測定、経管栄養、CVポート、気管内吸引、在宅酸素の管理、ストマ管理、導尿・バルーンカテーテル管理(※カテーテル交換は女性のみ) ドレーン管理(PTCD、腎瘻、膀胱瘻等)、麻薬の管理 など ・食事介助や排泄介助、入浴介助などの療養上の対応 ・サービス記録 ※看護業務専任のため、介護業務はありません。 治療が目的ではなく、ご入居者さまが 望む生活を送れることを目指し、暮らしに 寄り添う看護を提供します。 |
給与 |
【正看護師】 月給:280,700円~316,000円 年収例:388万円~437万円 【准看護師】 月給:255,000円~290,300円 年収例:352万円~401万円 【賞与】あり(年2回) ※月給は精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
正看護師/准看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎! 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。 |
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仕事内容 |
ホスピス住宅内の訪問看護。 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 【看護記録】 iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています) カナミックまたはiBowを使用 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。 ★訪問診療医と24時間連携 ★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。 |
給与 |
月給314,000円~368,500円 正看護師:月給334,000円~368,500円 准看護師:月給314,000円~348,500円 ■月給内訳 基本給: 正看護師259,000円~293,500円 准看護師239,000円~273,500円 処遇改善代替手当:15,000円 夜勤手当:15,000円/回(月4回想定) ※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月) ■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み、夜勤月4回 正看護師:年収471万円~522万円 准看護師:年収442万円~493万円 |
応募条件 |
正看護師または、准看護師 |
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仕事内容 |
施設に入所されている高齢者に対して看護業務を行います。 他、入浴の外介助・処置、食事介助のヘルプ、施設行事の参加等。 |
給与 |
●正看護師:月給330,000円〜 ●准看護師:月給300,000円~ 〈給与詳細〉 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 正看護師 95,000円・准看護師 65,000円 ・時間外特別調整手当 33,000円 ・処遇改善手当 17,000円 *時間外特別調整手当は、時間外労働の有無に 関わらず15時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 <別途支給>オンコール手当1,000円/日(月平均10回程度) |
応募条件 |
正看護師/准看護師 臨床経験3年以上 ◇がん看護、難病の方のケア、看取り経験ある方歓迎! 入社される方の多くがホスピス型住宅・訪問看護未経験者です。 |
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仕事内容 |
ホスピス住宅内の訪問看護。 バイタル測定、疼痛コントロール、意思決定支援、外気浴等、食事介助、リハビリ介助、褥瘡処置、Ba交換、摘便、人工呼吸器管理、IVHの管理、経管栄養の管理、トイレ誘導、おむつ交換、入浴介助、体位変換、ストーマ管理など 【訪問件数】 1件30分、日勤帯は11-13件・夜勤帯は20-25件 ※お一人に対して1日3回程度訪問します。 ※訪問ルートが決まっており、それに沿って訪問していきます。 【看護記録】 iPadでの入力(訪問時間内での記録を推奨しています) カナミックまたはiBowを使用 ★居宅への訪問看護とは違い、施設内に他のスタッフがいるため、困ったときにはすぐに相談することができます。 ★訪問診療医と24時間連携 ★1人ではなくチームで「看取り」を行いますので、初めての方もご安心ください。 |
給与 |
月給314,000円~368,500円 正看護師:月給334,000円~368,500円 准看護師:月給314,000円~348,500円 ■月給内訳 基本給: 正看護師259,000円~293,500円 准看護師239,000円~273,500円 処遇改善代替手当:15,000円 夜勤手当:15,000円/回(月4回想定) ※同行夜勤は夜勤手当の50%支給(期間1週間~2か月) ■賞与:年2回(基本給2.74ヶ月※前年度実績) <想定年収>賞与込み、夜勤月4回 正看護師:年収471万円~522万円 准看護師:年収442万円~493万円 |
応募条件 |
◆正看護師の有資格者の方 ◆普通免許必須(AT限定可) ※介護業界での勤務経験は問いません ・残業無しで働きたい方 ・有給もしっかり使える環境が良い方 |
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仕事内容 |
ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ京都(介護付き有料老人ホーム)」にて、看護師として活躍して頂ける方を募集します。 【お願いしたい業務】 ・健康管理業務(バイタルチェック等) ・なにかあった際の、提携医療機関への上申 ・配薬管理 ・訪問診療時の立会い ・医師の指示による医療行為(点眼、褥瘡の処置、ストーマケア、在宅酸素の管理 等) ・他、施設職員としての介護業務(食事介助、移動・移乗介助、入浴介助(外介のみ)等) ご入居者様の日々の健康管理業務、そしてなにかあった際の提携の医療機関への上申がメイン業務となります。 「今日は顔色が良くない」など、数値からは読み取れないような、些細な異変から体調の変化を読み取ってあげてください。 他、看護師さんにしかできない医療行為も対応頂きます。 ただ、介護付き有料老人ホームは治療の場ではなくあくまで生活の場です。 そのため医療行為はメインではないということをご理解下さい。 例えば、点滴が必要なご入居者様がいた場合、ご経験によっては点滴対応できる看護師さんもいらっしゃるかもしれません。 ただ弊社では、点滴が必要な際は提携の医療機関の看護師さんに来てもらい、対応していただく形をとっております。 また、弊社の看護師さんは全て9時~18時の日勤帯のみの業務となります。 18時~翌9時までの夜間帯に何かあった際は、提携の医療機関の看護師さんがオンコールを対応します。 仕事とプライベートはきっちり分けて働ける環境を用意しております。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 【施設概要】 ・施設名:ベストライフ京都 ・開設:平成22年8月1日 ・類型:介護付有料老人ホーム ・入居時用件:60歳以上入居時要介護 ・定員:90名 |
給与 |
①正看護師/月給30万1000円~33万円+皆勤手当1万円 ※経験を考慮の上、決定します。 ※別途「入社お祝い金20万円」支給(規定有) |
応募条件 |
看護師 資格 准看護師 資格 ブランクのある方でも安心です。 |
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仕事内容 |
・主な仕事は、バイタル測定、簡単な医療処置、入浴補助です。 |
給与 |
月給249,000円〜249,000円 別途、対象者の方は下記も支給 交通費(月額30000円迄) 家族手当(就業規則により月額支給あり) 残業手当 報奨金(毎月の業績に応じて) |
応募条件 |
看護師 資格 准看護師 資格 ブランクのある方でも安心です。 |
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仕事内容 |
・主な仕事は、バイタル測定、簡単な医療処置、入浴補助です。 |
給与 |
月給249,000円〜249,000円 別途、対象者の方は下記も支給 交通費(月額30000円迄) 家族手当(就業規則により月額支給あり) 残業手当 報奨金(毎月の業績に応じて) |
応募条件 |
■看護師 ■准看護師 ■保健師 |
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仕事内容 |
有料老人ホームでの看護業務をお任せします。 具体的には、ゲスト(ご入居者)の健康管理、 服薬管理、訪問診療医の回診に随行し 情報の申し送り、簡易な医療処置、急変時の 緊急対応等を行います。 ケアアテンダント(介護スタッフ)からの 医療的な相談に対応したり、感染症の 予防対策を講じたり、ゲストと会話を しながら健康に関する情報収集を行い、 最近変わった点はないか、チームで 情報共有します。 また、ケアアテンダントと共にゲストの 自立支援を考えて、必要な対策を 実行することも大切なお仕事です。 お世話だけではない、自分でできることを 増やし、人間として尊厳ある暮らしを 送れるようになるための支援を一緒に 行ってもらいます。 |
給与 |
看護師・・・260,000円〜 准看護師・・・240,000円〜 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給: 看護師・・・256,000円〜 准看護師・・・236,000円〜 ■職種手当:4,000円 ・所持資格、実務経験、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。 |
応募条件 |
看護師 資格 准看護師 資格 ブランクのある方でも安心です。 |
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仕事内容 |
・主な仕事は、バイタル測定、簡単な医療処置、入浴補助です。 |
給与 |
月給249,000円〜249,000円 別途、対象者の方は下記も支給 交通費(月額30000円迄) 家族手当(就業規則により月額支給あり) 残業手当 報奨金(毎月の業績に応じて) |
応募条件 |
■正看護師の資格をお持ちの方 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
★オープニングスタッフ募集★ *2023年11月に新規開設いたします! *開設前でも勤務OK!入社時期はご相談ください! ◎主な仕事内容◎ SOMPOケアが運営しているサービス付き高齢者向け住宅や 地域にお住まいのご利用者さまのご自宅へ訪問いただきます。 ・既往歴に応じた心身の健康管理 ・服薬管理・機能訓練 ・医療的処置 ・入浴等保清の援助 ・オンコール対応 ・ご家族への介護指導 ・ご利用者さまに関わる多職種との情報交換、連携 ・記録、報告書の作成 |
給与 |
【月給】 290,700円~326,000円 【年収例】 400万円~450万円(年2回の賞与含む) ※月給は精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)等、 毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ◎月給は経験により異なります。 ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
◇以下必須 正看護師 自動車運転免許(ペーパードライバー不可) 基本的なPCスキル(電子カルテの操作・入力、文書作成、簡単な表作成) タイピングに抵抗がない(早さは不問) iPhone、iPadの操作に抵抗がない方 ◇以下歓迎 在宅医療(訪問診療もしくは訪問看護)経験 退院支援、地域連携、相談員の経験 |
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仕事内容 |
~2024年7月に京都府伏見区にオープン~ 訪問診療帯同(医師のサポート、電子カルテの入力・バイタルチェック・処置・ご家族対応など) 多職種連携の窓口業務(新規患者の受け入れ調整・退院時カンファレンスの参加・初診までの各種準備など) 医療機器や医薬品の管理 医師の書類作成サポート 運転業務 電子カルテの代行入力 患者様・ご家族と医師とのやり取り(会話の内容)を記録 【処置について】 採血、点滴、バルーン交換、褥瘡の処置 等 【1日のスケジュール(例)】 <午前中> ・1日の訪問スケジュールの確認(各患者様の状態や、確認事項を朝一で確認) ・訪問(物品等)の準備 ・先生と訪問 例:居宅4~5ヶ所(1軒10~15分程度) カルテの代行入力や、必要であれば薬の処方、ご家族へ状態の共有、医師の診療や処置のサポート(バルーン交換・採血・点滴・褥瘡処置) <一度クリニックに戻ってお昼休憩> <午後> ・多職種連携業務(ケアマネジャーや相談員、訪問看護師、施設関係者等に患者様の状態を報告。※電話や直接お会いしてお話するケースもあり) ・施設へ訪問(施設で各患者様を診ていきます。診療内容については午前中の業務参照) <夕方>クリニックへ戻り1日のカルテや情報をまとめる <18:00>退社 |
給与 |
年収 4,050,000円~4,500,000円 月給 290,000円~ (内訳) 基本給:190,000円~ 資格手当:50,000円 職務手当:50,000円 【その他手当】 時間外手当 |
応募条件 |
・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方はご相談ください |
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仕事内容 |
有料老人ホームで看護業務を担っていただきます。 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEGやHOTなどの医療行為 ・往診の受け入れ補助 など |
給与 |
月給:370,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 時間外調整手当:33,000円 資格手当:95,000円 ※准看護師は65,000円 特定処遇改善加算手当:17,000円 夜勤手当:8,000円/回(5回分) ※時間外労働の有無にかかわらず15時間分(准看護師は16時間分)を固定残業代(時間外調整手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 |
応募条件 |
・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方はご相談ください |
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仕事内容 |
有料老人ホームで看護業務を担っていただきます。 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEGやHOTなどの医療行為 ・往診の受け入れ補助 など |
給与 |
月給:330,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 時間外調整手当:33,000円 資格手当:95,000円 ※准看護師は65,000円 特定処遇改善加算手当:17,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず15時間分(准看護師は17時間分)を固定残業代(時間外調整手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 <別途支給> オンコール手当:1,000円/日 |
応募条件 |
・正看護師 ・臨床経験3年以上 ※准看護師の方はご相談ください |
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仕事内容 |
有料老人ホームで看護業務を担っていただきます。 ・入居者様の健康管理・服薬管理 ・PEGやHOTなどの医療行為 ・往診の受け入れ補助 など |
給与 |
月給:330,000円 <内訳> 基本給:175,000円 地域手当:10,000円 時間外調整手当:33,000円 資格手当:95,000円 ※准看護師は65,000円 特定処遇改善加算手当:17,000円 ※時間外労働の有無にかかわらず15時間分(准看護師は17時間分)を固定残業代(時間外調整手当)として支給。超過分は別途支給いたします。 <別途支給> オンコール手当:1,000円/日 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格 ※准看護師の方もご相談ください ・臨床経験3年以上 |
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仕事内容 |
有料老人ホームで看護業務をお任せします。 ・ご入居者様の健康管理、服薬管理 ・訪問診療医の回診への随行 ・情報の申し送り ・簡易な医療処置 ・急変時の緊急対応 ・他職種連携で自立支援プログラムの策定 など 目標を設定して「できる活動」を増やし、ご入居者様の生活機能の向上を目指します。 |
給与 |
【月給】240,000円~ ※選考を通じて、経験や資格を考慮の上決定いたします。 <月給モデル> 正看護師:260,000円~ 准看護師:240,000円~ <内訳> 基本給:236,000円~ 職種手当:4,000円 <その他手当> 時間外勤務手当 |
応募条件 |
【必須】 ・正看護師資格 ※准看護師の方もご相談ください ・臨床経験3年以上 |
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仕事内容 |
有料老人ホームで看護業務をお任せします。 ・ご入居者様の健康管理、服薬管理 ・訪問診療医の回診への随行 ・情報の申し送り ・簡易な医療処置 ・急変時の緊急対応 ・他職種連携で自立支援プログラムの策定 など 目標を設定して「できる活動」を増やし、ご入居者様の生活機能の向上を目指します。 |
給与 |
【月給】240,000円~ ※選考を通じて、経験や資格を考慮の上決定いたします。 <月給モデル> 正看護師:260,000円~ 准看護師:240,000円~ <内訳> 基本給:236,000円~ 職種手当:4,000円 <その他手当> 時間外勤務手当 |
応募条件 |
・正看護師の資格をお持ちの方 ・臨床経験が3年以上ある方 |
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仕事内容 |
居室23室(定員31名)の有料老人ホームにて、ご入居者の健康管理や配薬の管理、医療機関との連携など担当していただきます。 一人ひとりと時間をかけてじっくりと関わることができ、今までの知識や経験を活かせるお仕事です。 |
給与 |
〈月給〉360,000円~384,333円 〈年収〉4,320,000円~4,612,000円 ■夜勤手当4回分(10,000円/回) ■時間外手当(約20,000円/月平均残業時間10時間分)を含む ※時間外手当は実績に応じて支給 ■その他手当 ・通勤手当 ・転勤手当 ■昇給(年1回) ■賞与(年2回) |
介護に関わる職種には、介護士の他にもさまざまなものがありますが、近年需要が高まっているのが看護師です。ナースとも呼ばれる看護師の仕事について漠然としたイメージは持っていても、実際の仕事について詳しく知らないという人もいるのではないでしょうか。看護師として働くには、国家資格である正看護師、もしくは、都道府県発行の免許である准看護師の資格を取る必要があります。資格を取得するためには、看護専門学校や大学などで専門の教育を受けることで、正看護師もしくは准看護師の試験の受験資格が得られます。看護師として働く現場で一般的によく知られているのが、病院での勤務です。病院における看護師の仕事は、主に各病棟にいる患者の食事や入浴の介助などの身の回りの世話から、検温や血圧測定といった看護業務全般になります。さらに、病院だけでなく、老人ホームなどの介護施設や訪問看護といった、介護の現場での働きも注目されています。病気で入院している人だけでなく要介護者に対しても同じような看護を行って、できる限り普通の日常生活を送れるようにサポートをすることが求められています。また、病院や施設に家族が訪れた時に積極的に話をして相談に乗ることも、看護師の業務の一つといえるでしょう。看護師は、病院以外にも介護施設や訪問看護など活躍の場が増えていることから、需要がますます広がっています。病院や介護施設が全国にたくさんあっても、地域によっては人手不足となっているのは事実です。そういった点からも、地域に関係なく活躍できる場は多いので、転職をする場合にも給料や福利厚生の条件など自分の希望で選択しやすいのが魅力です。看護師の平均月給は病院や施設の規模、経験や持っている資格によって若干の違いはありますが、平均で20万円以上の高給が期待できます。パートなどの時給契約でも1,300〜1,500円と一般の仕事に比べて高い水準を誇っているのは資格が必須の仕事ならではです。介護業界に転職を考える場合には、介護業界専門の転職サイトである介護求人ナビをご利用ください。細かい情報が得られるので、自分に合った施設や訪問看護事業所、病院などを見つけられます。
京都府は2005年から人口減少傾向にあり、2017年時点での総人口は約260万人で、人口の半数以上が京都市に集中しています。65歳以上の高齢者の人口は70.3万人で総人口の27.5%を占めており、京阪神3府県の中では最も高齢化が進んでいます。65歳以上の高齢者のうち要支援・要介護認定を受けている人は147,476人で要支援・要介護認定率は21.0%となり、全国的に見て高い傾向にあります(2018年1月現在)。京都府では地域密着型サービスの介護施設の整備が進んでいます。グループホームと小規模多機能型居宅介護事業所は、高齢者数に対する施設の数が京阪神3府県の中で最も多くなっています。京都府の介護施設の多くが人手不足で悩んでおり、正社員や派遣社員など、様々な雇用形態で求人を募集しています。そのため、ライフスタイルに合わせた雇用形態を選ぶことができ、働き方の選択肢は広くなっています。介護職・ヘルパーの仕事は、未経験や無資格でも応募可能である施設もあります。その一方で、介護福祉士や介護職員初任者研修修了者など、資格を持っていると優遇される施設も少なくありません。京都府における介護福祉士数は、2018年時点で3万人以上であり、人口10万人当たり1,320人程度です。介護求人ナビは検索機能が充実しており、自分の希望に合った勤務条件のお仕事を簡単にチェック可能です。介護業界への転職に役立つ情報も多数掲載。情報収集にぜひご活用ください。
介護求人ナビでは、京都府内で700件以上の介護業界の求人をご紹介しています(2018年5月現在)。職種別に見ると、介護職・ヘルパーの求人が最も多く70%以上を占めています。施設のサービス形態別に見ると、有料老人ホームが最も多く、デイサービス、訪問介護、特別養護老人ホームと続いています。京都府では入所型サービスと居宅介護型サービスそれぞれに求人がありますが、入所型サービスの求人がやや多くなっています。京都府の介護職・ヘルパー求人の平均給与は、月収で21万円、年収で296万円、パート・アルバイトの時給は1,123円程度です。
京都府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は373万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1284円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1514円となっています。
京都府で 看護師・准看護師の求人が多いのは、 京都市右京区 、 京都市伏見区 、 京都市上京区 、 京都市北区 、 京都市中京区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 訪問入浴 、 訪問看護 、 クリニック などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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