5498件
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。 |
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仕事内容 |
私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 <具体的には…> ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。 |
給与 |
【月給】214,700円~270,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給:164,000円~220,000円 ■職種手当:5,000円(処遇改善加算1,000円分含む) ■夜勤手当:26,000円(5回の場合) 1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算:12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算:7,200円 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間:2023年7月~2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■介護福祉士手当:10,000円/月 ★月収例★ 介護福祉士 左記資格取得後の実務経験3年あり 夜勤5回の場合 → 月収240,700円 ・実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし |
応募条件 |
■無資格・未経験の方大歓迎 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
日常生活におけるご入居者さまのお困りごとをサポートしていただくお仕事です。 入浴介助や着替え、排泄など、お一人おひとりに合わせた援助により、ご入居者さまの生活を支えます。 また、旅行や外食などの外出、趣味活動の企画・運営など、生活の楽しみも一緒に行い、自分らしく充実した生活を送っていただくためのお手伝いをします。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:261,300円 年収例:353万円~ 【実務者研修】 月給:231,500円 年収例:314万円~ 【初任者研修・無資格】 月給:220,700円 年収例:300万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
初任者研修(旧ヘルパー2級) 実務者研修 介護福祉士お持ちの方 歓迎資格 普通自動車運転免許(AT限定可)あれば尚可 →大型ではありません!軽自動車で利用者様1,2名の送迎をお願いします。 経験・学歴・年齢 不問 ※経験者歓迎 |
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仕事内容 |
1日定員18名のデイサービスでの介護業務をお願いします。 スタッフにも個性があるので、レクが得意な人 送迎が得意な人、自分の趣味(ピアノなど)を活かしたい人 それぞれに合わせて業務もお願いしますので面接の際に教えてください♪ ■業務の内容 ・食事などの介助 ・レクリエーション ・リハビリ補助 ・送迎業務(軽自動車で1,2名の送迎) |
給与 |
【月給】180,000円~(資格、経験により優遇) 管理職候補の場合は、給与の変動あり |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ※上記いずれかの資格必須。 |
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仕事内容 |
私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 <具体的には…> ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。 |
給与 |
【月給】214,700円~270,700円 ※上記金額には以下の手当を含みます。 ■基本給:164,000円~210,000円 ■職種手当:5,000円(処遇改善加算1,000円分含む) ■夜勤手当:26,000円(5回の場合) 1回につき5,000円、5回目以降6,000円 ■介護職員特定処遇改善加算:12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算:7,200円 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 ■賃金改善期間:2023年7月~2024年6月 ※以下は該当する場合に別途付与します。 ■介護福祉士手当:10,000円/月 ★月収例★ 介護福祉士 左記資格取得後の実務経験3年あり 夜勤5回の場合 → 月収234,700円 ・実際には所持資格、経験した役職、雇用形態、能力等を鑑みて給与を決定。 ・時間外勤務手当は、別途支給。サービス残業なし |
応募条件 |
【必須】 介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級) 実務者研修 介護福祉士 のいずれかをお持ちの方 ※夜勤がある為、18歳以上に限る 【その他】 *未経験歓迎 *学歴不問 *主婦(夫)さん・パートさん活躍中 *50代・60代(ミドル・シニア層)活躍中 *ブランクありOK *副業問題ナシ |
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仕事内容 |
当施設は、ユニットケアの為、ユニット内における身体介助、生活支援に付随する業務をお願いいたします。 イベントの実施内容や頻度などもユニットごとの動きになります。 8~14名の利用者を8~10名のスタッフがシフト勤務で対応。 日勤帯は平均3~4名のスタッフで対応(曜日や日にもよります)。 要介護者1.5人に対し、介護、看護スタッフ1人以上の割合で介護にあたりますので、利用者様一人ひとりにしっかりとケアができます ー基本的な業務ー ご入居者の通院の付き添い、ご家族への対応。 イベントの企画、立案等にも携わって頂きます。 |
給与 |
①正社員(介護福祉士) 月給:206,000円~228,000円 ※資格手当含む、経験による ※別途夜勤手当あり(7,000円) [月収例] 介護福祉士 夜勤月4回時 234,000円~256,000円 ※経験による ②正社員(介護福祉士以外の資格) 月給:190,000円~ ※別途夜勤手当(7,000円 資格手当あり(実務者研修修了2,000円、初任者研修修了1,000円等) [月収例]実務者研修修了資格 夜勤月4回時 220,000円~ ーその他ー 時間外手当 全額支給(残業手当は1分単位でつきます。) 通勤手当 全額支給 資格手当 扶養家族手当(1人目 10,000円/月、2人目以降 5,000円※諸条件あり) 昇給 年1回 賞与 年2回(業績・個人評価により変動あり) (例 介護福祉士) ・夏季賞与 180,000円 ・冬季賞与 180,000円 試用期間3ヶ月(条件変更なし) |
応募条件 |
初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 |
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仕事内容 |
介護付有料老人ホームの介護職員業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・お茶をしたりTVを観る方、体操したり歌ったりする方の見守り ・生活援助 ・食事・入浴・排泄等の身体介護等 〜施設概要〜 施設では、入居者様の生活リハビリを楽しみながら取り組めるようレクリエーションを充実させ、新たな趣味を持ちたい人にも満足していただけるような活動を行ってまいります。 また健康面では、提携クリニックとの定期往診による健康管理はじめ医療機関と密な連携を行っており、緊急の際も迅速に対応する体制を整えております。 入居者様が楽しんで日々の生活が送れるよう、個々の目標に合わせた自立支援のサポートを行います。 例えば、一人で外出できることが目標の場合、生活の中でリハビリを始め歩行訓練などを実施したり、くらしの充実を望まれている場合、四季折々の野菜や花々などを一緒に育てたりと、入居者様が喜びを感じていただけるようサポートしてまいります。 |
給与 |
●介護福祉士 月給238,000円~ ●実務者研修 月給218,000円~ ●初任者研修 月給218,000円~ <給与詳細> 基本給 173,000円 地域手当 10,000円 資格手当 介護福祉士:25,000円/月 実務者研修・初任者研修:5,000円/月 夜勤手当 30,000円(5回) ※夜勤は、5回が平均回数です。 |
応募条件 |
未経験OK。介護職が初めてという方もご安心下さい。 |
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仕事内容 |
ベストライフは、全国210施設の「介護付き有料老人ホーム」や「サービス付き高齢者向け住宅」等の介護施設を運営している会社です。 「おはようからおやすみまで」ご入居されている方々が快適に生活していただけるようサポートしています。 今回「ベストライフ堺北(介護付き有料老人ホーム)」にて、介護スタッフとして活躍して頂ける方を募集します。 【自立がテーマの施設です】 弊社の施設運営は「自立」がテーマです。 自分できることは自分でやる=それが元気に長生きできる秘訣だと考えております。 私たちが”普通にごはんを食べたり””お風呂に入ったり”といった”当たり前にできること”。 自分でできることは自分でやっていただき、できない部分、だんだんできなくなってきた部分について「介護サービス」として提供しております。 お仕事としては、この「自分でできない部分」について介護サービスとして対応していくことがメインとなります。 【お願いしたい業務】 ■ご入居されている方々が生活していく上で必要な介護サービスの提供 食事の介助や入浴の介助、排泄介助や移動のお手伝い等。 自分でできない部分のみ、介護サービスとしてお手伝いしていきます。 ■レクリエーションの提供 毎日午後の1時間を「レクリエーション」の時間としてサービス提供を行っております。 内容は日替わりでストレッチ等の「運動療法」や「音楽療法」の日もあれば、月2回程は大きなイベントとして「お誕生日会」や「季節の行事(クリスマス会や運動会等)」を実施しています。 ■記録業務 ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。 専用のソフトがあり、基本は「項目を選んで入力」となる簡単なソフトです。 研修もありますので機械類が苦手な方もご安心下さい。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同じエリアの各施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 |
給与 |
月給21万1500円~28万7500円 ※別途「入社お祝い金10万円」支給(規定有) 【待遇】 ■昇給 年1回(7月)、賞与 年2回(6月、12月) ■退職金(勤続5年以上) 【給与例】 「経験者(目安3年程度)で介護福祉士をお持ちの方の場合」 ①月給25万円~28万7500円以上スタート 「無資格の方」 ②月給21万円以上スタート |
応募条件 |
介護福祉士 実務者研修 初任者研修・ヘルパー2級 ★無資格OK 費用会社負担で資格取得できます! ※条件あり/詳しくはお問合せ下さい♪ |
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仕事内容 |
【業務内容】 自宅に訪問し、身体介助または生活介助等の介護業務 事務所では簡単な事務や記録作業あり!! ◆営業・電話対応などは一切ありません!! |
給与 |
月給 193,000円~225,000円 ≪内訳≫ 基本給:156,000円 資格手当:3,000円~5,000円 職務手当:14,000円 処遇改善:20,000円~50,000円 ※資格・経験考慮させて頂きます! ※固定残業代なし |
応募条件 |
【資格】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修修了 |
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仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅での業務全般 ●人材の育成(スタッフへの指導・OJT・入社時のオリエンテーション・面談) ●フロアの運営(カンファレンスの参加・記録の確認・備品の管理・各種会議の出席)業務 ●排泄介助、食事介助、服薬介助 ●入浴・身体の清拭・部分浴 ●更衣・洗面・整容 ●起床・就寝介助 ●清掃・ベッドメイク・買い物・薬の受け取り など |
給与 |
月給 273,000円 〜 給与の備考 ■正社員 【月給内訳】 基本給 220,000円~ 特別処遇手当 50,000円 資格手当 実務者研修:3,000円、介護福祉士:10,000円 【別途支給】 夜勤手当 5,000円/回(夜勤は希望者のみ) 賞与年2回(0.00~2.0か月) 通勤手当 |
応募条件 |
【必須資格】 ・初任者研修修了(ヘルパー2級) ・実務者研修 ・介護福祉士 【資格に関わらず安心してお仕事に臨めるように】 経験のある方でも初めての現場は、前職との違いや人間関係など不安もあるかと思います。 その不安を解消するため、毎月初めに新しく入社した正社員従業員を対象とした研修があります。 ≪入社~2か月≫本部研修+各施設での研修とサービス同行 ※未経験の方は+2か月 |
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仕事内容 |
施設内での介護業務全般(身体介護・生活介護)をお任せします。 ・食事や入浴・トイレのサポート ・生活援助や健康管理・状況記録 ・レクやイベントなどの企画・運営 スタッフそれぞれの創意工夫し、施設をよりよくする風土があります。 実際に施設内の飾りつけを季節に応じて変える、食事の献立にプロの意見を採り入れるなど 利用者様に「ここで過ごせて楽しい」と感じて頂ける取り組みを行っています! |
給与 |
月給:248,000円~258,000円 ※一律技能能率手当+夜勤手当(5,000円/回)4回含む ※多様な評価制度がございますので、入社後の昇給・昇進にしっかりと反映いたします。 ※月10日休み希望の方は面談の際にお伝えいたします。 【その他】 賞与年2回(昨年度実績年2.5~5か月) 入社祝い金5万円 勤続功労金 |
応募条件 |
介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級),実務者研修,介護福祉士 |
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仕事内容 |
<介護業務全般> ■食事介助、排泄介助、入浴介助 ■その他ご利用者様の個別サービス など 〈イブニングケア・モーニングケア〉 ■コール対応、夜間巡回・巡視、排泄介助、更衣介助、記録など ■朝の声がけ 血圧・体温の測定 離床 ベッドから車椅子への移動など |
給与 |
月給 201,700円 ~ 241,300円 ※夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当等含む 賞与あり |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎未経験の方大歓迎!資格があれば、実務経験は問いません! ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
そんぽの家S 城東天王田は定員70名のサービス付き高齢者向け住宅(賃貸マンション)です。 ~主なお仕事~ ・身体介護(食事、入浴、排泄介助) ・生活援助(掃除、調理) ・その他(レクの実施、夜間巡回)など 保険外サービスも提供可能なため、自分らしい生活を続けていただけるよう介護と暮らしの両方からサポートします。 マンション内での勤務となるため、車や自転車での移動はありません。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:261,300円 年収例:353万円~ 【実務者研修】 月給:231,500円 年収例:314万円~ 【初任者研修】 月給:220,700円 年収例:300万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
・資格:介護福祉士 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
食事、入浴、排せつ、移動などの身体介助 レクリエーションの企画実行 訪問介護 送迎業務など |
給与 |
月給:223868円 <内訳> 基本給:151500円 資格手当:20000円 改善加算手当:33500円 夜勤4回分:18868円 ※深夜割増(22~5時)、夜勤2手当(2,470円/回) |
応募条件 |
▼以下の資格をお持ちの方 初任者研修 実務者研修 介護福祉士 *未経験歓迎! 資格取得制度あり! *訪問介護・ホームヘルパー経験者大歓迎! |
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仕事内容 |
高齢者向け賃貸住宅にて、生活支援業務全般をお願いします。 利用者様が快適に日常生活を送れるようサポートするお仕事です! <具体的には> ・身体介助(入浴・衣服の着脱・食事介助・排泄のお世話) ・生活援助(居室内の掃除・洗濯・買い物のお手伝い) ・イベントとして行事が誕生日などの企画、レクリエーションの実施 ・施設内の掃除や洗濯 など |
給与 |
▼月給 初任者研修:229,000円~ 実務者研修:239,000円~ 介護福祉士:253,000円~ ※夜勤手当4回、その他諸手当込み ▼その他手当 ・夜勤手当:5,000円/回 ・休日手当:3,000円/回 ・資格手当:10,000円~15,000円/月 ・残業手当 ・職務手当 ・介護職員処遇改善手当 ・交通費全額費支給 ▼年収例 入社1年目/介護福祉士(40代前半):350万 入社1年目/初任者(30代前半):306万 入社3年目/副主任(20代後半):360万 入社2年目/主任 (30代前半):400万 入社4年目/所長代理(40代前半):450万 |
応募条件 |
・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 *上記いずれかの介護資格をお持ちの方 |
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仕事内容 |
グループホームの介護職員業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・お茶をしたりTVを観る方、体操したり歌ったりする方の見守り ・生活援助 ・食事・入浴・排泄等の身体介護等 |
給与 |
初任者研修 月給205,000円〜 実務者研修 月給210,000円〜 介護福祉士 月給215,000円〜 (*夜勤手当 25,000円/5回)含む 夜勤は月により回数が異なります。 |
応募条件 |
☆初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 |
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仕事内容 |
【70名定員の介護老人保健施設】 地域密着型の当施設で、ご利用者様に寄り添った対応をお願いします。 介護保健施設入所での介護業務全般(身体介護・食事補助・排泄援助等)をお任せします。 2階・3階が居室フロアです!それぞれのフロアに分かれた固定配置です。 4階が食堂、5階が浴室です(露天風呂あり) |
給与 |
月給 21万1820円 ~ 23万3620円 ※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定いたします。 「給与詳細」 月給 21万1820円 ~ 23万3620円 月額基本給: 21万1820円 ~ 23万3620円(基本給・資格手当・介護職処遇改善手当・介護職員処遇改善支援手当・夜勤手当4回分を含む) ・基本給:14万2500円~15万2300円(資格・経験による) ・資格手当:介護福祉士1万5000円・実務者研修(ヘルパー1級)5000円・介護職員初任者研修(ヘルパー2級)3000円 ・介護職処遇改善手当:3万5000円 ・介護職員処遇改善支援手当:7000円/月 夜勤手当:6080円/回 洗濯手当:50円/日×勤務日数 家族手当:配偶者1万5000円・子6000円(2人迄)/月 |
応募条件 |
介護福祉士、ヘルパー2級、ヘルパー1級、介護職員初任者研修、介護職員実務者研修、介護職員基礎研修、看護師、准看護師のいずれかをお持ちの方 喀痰吸引等研修(第1号、2号、3号)お持ちの方尚可 ★有資格者限定の求人となります! |
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仕事内容 |
【訪問介護】訪問介護員業務 ・生活援助(買い物・調理・清掃など) ・身体介護(入浴・排泄・食事など) ・当社独自の私費サービス(大掃除・院内サービスなど) 高齢の方や障がいをお持ちの方のお宅に訪問し、ケアプランに沿ったサービスを提供していただきます。 |
給与 |
月給254,900円〜 <別途支給> ◆成果手当 ◆処遇改善加算一時金(年2回) 月給とは別に、上記手当あり!これまでの経験考慮します! 介護福祉士をお持ちの方264,900円〜 介護福祉士以外をお持ちの方254,900円〜 (地域・資格・等級・業務・処遇改善手当・ベースアップ加算含む) |
応募条件 |
・実務者研修(ホームヘルパー1級)以上 ・介護経験者3年以上 |
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仕事内容 |
介護付有料老人ホームの介護職員業務(夜勤業務)を行っていただきます。 ・食事・排泄等の身体介護、服薬介助 ・ラウンド、バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り ・フロア内清掃、ユニフォーム洗濯 等 〜施設概要〜 施設では、入居者様の生活リハビリを楽しみながら取り組めるようレクリエーションを充実させ、新たな趣味を持ちたい人にも満足していただけるような活動を行ってまいります。また健康面では、提携クリニックとの定期往診による健康管理はじめ医療機関と密な連携を行っており、緊急の際も迅速に対応する体制を整えております。 入居者様が楽しんで日々の生活が送れるよう、個々の目標に合わせた自立支援のサポートを行います。例えば、一人で外出できることが目標の場合、生活の中でリハビリを始め歩行訓練などを実施したり、くらしの充実を望まれている場合、四季折々の野菜や花々などを一緒に育てたりと、入居者様が喜びを感じていただけるようサポートしてまいります。 |
給与 |
●実務者研修 月給298,000円〜 ●介護福祉士 月給318,000円〜 (*夜勤手当 60,000円/10回分含む) 〈給与詳細〉 ・基本給 173,000円 ・地域手当 10,000円 ・夜勤手当 60,000円/10回分 ・時間外調整手当 50,000円 ・資格手当 (実務者研修)5,000円 (介護福祉士)25,000円 *時間外調整手当は、時間外労働の 有無に関わらず33~36時間分の固定残業代として支給。 超過分は別途支給。 |
応募条件 |
介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級),実務者研修,介護福祉士必須条件 リーダー経験ある方 |
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仕事内容 |
【主な業務】 ・日常生活の支援と記録 ・外出・買物のお手伝い ・アクティビティの提供 ・カンファレンス、社内研修への参加等 ・食事・入浴・排泄の介助 ・マネジメント業務 |
給与 |
■想定年収:369万円 ~ 410万円 ■月給:265,160円 ~ 285,160円 ※その他手当、夜勤手当(25,000円/1回5,000円)、皆勤手当(5,000円)を含みます。 ※給与幅は経験給の有無によります。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回 |
応募条件 |
■初任者研修(ヘルパー1級・2級)以上の資格をお持ちの方 ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
ご入居者さまの入浴・食事・排泄の介助・夜間巡回、巡視などの、介護業務をお願いしております。 さらに、毎日ご入居者さまが楽しみにされている食事の際の、レストラン誘導・配膳等がございます。 また、旅行・外食・買い物・レクリエーション・趣味活動などのサポート、誕生会の実施、季節イベント実施など、スタッフが一体となり明るいホームを作っています。 あたたかな雰囲気の中で多くの方と交流を深め、ご入居者さまの皆様に一日を楽しく過ごしていただけるよう援助していくお仕事です。 |
給与 |
【介護福祉士】 月給:261,300円 年収例:353万円~ 【実務者研修】 月給:231,500円 年収例:314万円~ 【初任者研修】 月給:220,700円 年収例:300万円~ ※精皆勤手当、職務手当、日祝手当(月平均2回分)、夜勤手当(月平均5回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ※介護福祉士のみ、特別職務手当も含む ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
・資格:無資格可 ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
・身体介護、生活援助、介護記録入力 ・入浴・食事・移動・排せつ介助、整容 ・レクリエーション実施、外出同行、フロア見守り ・居室整備 など |
給与 |
月給:185000円 <内訳> 基本給:151500円 改善加算手当:33500円 |
応募条件 |
初任者研修(ホームヘルパー2級)以上 |
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仕事内容 |
グループホームの介護職員業務を行っていただきます。 ・食事・入浴・排泄等の身体介護 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・ご利用者様とのコミュニケーション、見守り ・レクリエーションの企画・実施 |
給与 |
初任者研修 月給205,000円〜 実務者研修 月給210,000円〜 介護福祉士 月給215,000円〜 (*夜勤手当 25,000円/5回)含む 夜勤は月により回数が異なります。 |
応募条件 |
必須資格:介護職員初任者研修修了以上 ◎障がい支援の経験がある方歓迎 ◎ブランクOK ◎年齢不問 |
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仕事内容 |
介護・障がい福祉一体型の施設でのヘルパー業務をお願いいたします。 高齢者・障がいのある方へのケアが初めての方も多いと思いますが、 研修のうえ、みんなで助け合っていこうとおもっておりますので一緒に頑張りましょう☆彡 ・身体介護:入浴、排泄、外出 など ・生活援助:掃除、買物、調理 など 入居者の方も生活介護やデイのほうに行かれる方もおりますので、日中は穏やか時間になります。 |
給与 |
・介護福祉士 月給:300,000円~350,000円 ・介護職員実務者研修 月給:290,000円~340,000円 ・介護職員初任者研修 月給:280,000円~330,000円 ◎上記月給には、夜勤手当4回分(1回5000円)・処遇改善手当を含みます ◎経験、能力考慮いたします |
応募条件 |
介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級),実務者研修,介護福祉士 |
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仕事内容 |
<介護業務全般> ■食事介助、排泄介助、入浴介助 ■その他ご利用者様の個別サービス など 〈イブニングケア・モーニングケア〉 ■コール対応、夜間巡回・巡視、排泄介助、更衣介助、記録など ■朝の声がけ 血圧・体温の測定 離床 ベッドから車椅子への移動など |
給与 |
◆年収例:3,360,000円~ 3,810,000円 初任者研修:231,000~242,000円 実務者研修:235,000~246,000円 介護福祉士:250,000~261,000円 ※夜勤手当含む(月5回想定)時間外手当全額支給 賞与:588,000円~678,000円(前年実績) ※給与は、前職の給与や経験を考慮します ※昇給年1回、賞与年2回支給 ◎交通費別途支給(月額上限5万円まで) ◎年末年始手当 5,000円/1回(12/31~1/3) |
応募条件 |
下記いずれかの資格をお持ちの方(未経験可) ・介護職員初任者研修・ヘルパー2級 ・実務者研修・介護職員基礎研修・ヘルパー1級 ・介護福祉士 *資格取得 支援制度あり◎(半額~全額 会社負担♪) 【資格あり、未経験の方 歓迎!】 是非この機会に介護のお仕事を始めてみませんか? 習熟度別にしっかり同行で業務の流れをお伝えします。 【キャリアアップを目指したい方も】 ・将来的にはリーダーや管理職を目指したい。 ・転職はステップアップをしたい。 新規出展予定もあり、リーダーポジションの募集もございます◎ これまで磨いてきたスキルを当社で活かして頂けませんか? |
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仕事内容 |
介護付き有料老人ホームの介護スタッフ ■食事・入浴・排泄などの基本的な介護業務 ■記録作成(アプリで簡単入力♪) ■レクリエーションの企画、実施 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* 入社後は3日間の入社時研修の後、 事業所にてOJT研修を行います。 基本的に1つのシフトにつき3~5回同行サポートを実施。 独り立ちできるまでしっかり支援します。 #働きやすい環境 #しっかり同行サポートで安心 #研修・福利厚生充実 #残業少な目 *ー*ー*<1日の流れ(例)>*ー*ー*ー* (早番) 7時半~16時半 7:30 出社/朝食・服薬 9:00 申し送り 9:30 健康観察・入浴 12:00 (休憩) 13:00 フロア見守り 14:00 入浴 16:00 記録入力 16:30 退社 (遅番)10時~19時 10:00 出社/お茶出し 11:00 リネン交換・清掃・洗濯 12:00 昼食 13:00 (休憩) 14:00 レクリエーション お散歩 買い出し 15:00 おやつ 17:00 食事介助・服薬・申し送り 18:00 就寝準備・記録入力 19:00 退社 (夜勤)17:00~10:00 17:00 出社 申し送り 18:00 食事介助 19:00 就寝介助 21:00 夜間見守り(各居室の訪問) 23:00 清掃・洗濯 (適宜休憩) 06:00 起床介助 07:00 朝食・服薬 09:00 申し送り・記録入力 10:00 退社 *ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー*ー* |
給与 |
【給与例】 218,000円~309,600円 (資格・役職により異なります) ----------------------------------- ≪介護職 ≫ 月給:218,000円~235,000円(夜勤手当5回分を含む) 必要資格:初任者研修以上(未経験可) 【内訳】 ・基本給 173,000円 ・地域手当 10,000円 ・夜勤手当 30,000円/5回(超過分は6,000円/回)を支給 ・資格手当 5,000円(初任者研修・実務者研修) 25,000円(介護福祉士) ----------------------------------- ≪介護職 サブリーダー≫ 月給:269,900円~ 必要資格:介護福祉士・経験3年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・特定処遇手当 29,900円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(超過分は6,000円/回)を支給 ・資格手当 25,000円 ----------------------------------- ≪介護職 フロアリーダー≫ 月給:279,900円~ 必要資格:介護福祉士・経験3年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・特定処遇手当 29,900円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤有無に関わらず5回分を固定支給/超過分は6,000円/回別途支給) ・資格手当 25,000円 ・時間外調整手当 10,000円 *時間外調整手当は、5時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 ----------------------------------- ≪副施設長≫ 月給:309,600円~ 必要資格:介護福祉士・経験5年(目安) 【内訳】 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・夜勤手当 30,000円/5回分(夜勤の回数に関わらず夜勤5回分を固定支給。超過分は6,000円/回別途支給) ・時間外調整手当 25,000円 *時間外調整手当は、12時間分の固定残業代として支給。超過分は別途支給。 ----------------------------------- ※ご応募時にご希望の職種をお教えください。 ①介護職 ②サブリーダー ③フロアリーダー ④副施設長 |
応募条件 |
◇ 必要資格・経験 ・介護福祉士 ・介護現場経験5年以上や主任・リーダー経験者 ・通常介護業務に支障のない方 ◇ 歓迎資格 ・介護支援専門員資格 ・普通自動車免許(AT限定可) |
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仕事内容 |
大阪市住吉区にある「グループホーム スイート帝塚山」での勤務となります。 介護現場指導員・相談員(ケアテックリード)として、主に以下の業務を行っていただきます。 【主な業務】 ・新人教育 (メンターなど) ・新人層及び中堅層に対するコーチング ・相談員業務 ・職員の技術指導および助言 ・その他付随する業務 ▼介護現場指導員・相談員(ケアテックリード)について ケアテックリードは、弊社が独自に定める職種です。 原則、介護現場のシフトには入らず、介護職員への指導や、相談員業務を中心に業務を行っていただきます。 施設長やケアマネージャー、介護主任・リーダー経験など、管理業務経験や現場経験が活かせる職種です。 指導員・相談員としてのキャリアアップ・ステップアップを目指してみませんか? |
給与 |
◇月給 292,100円 ※一律支給手当(地域手当・役職手当・ベースアップ等支援手当)と皆勤手当(5,000円)を含む。 ※給与幅は経験給の有無による。 ◇想定年収(2年目) 418万円 ~ 441万円 ※賞与見込額を含む ◇ 昇給:年1回 ◇ 賞与:年2回 |
応募条件 |
介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級),実務者研修,介護福祉士 |
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仕事内容 |
<介護業務全般> ■食事介助、排泄介助、入浴介助 ■その他ご利用者様の個別サービス など 〈イブニングケア・モーニングケア〉 ■コール対応、夜間巡回・巡視、排泄介助、更衣介助、記録など ■朝の声がけ 血圧・体温の測定 離床 ベッドから車椅子への移動など |
給与 |
月給 201,700円 ~ 241,300円 ※夜勤手当(月平均5回分)、精皆勤手当、日祝手当等含む 賞与あり |
応募条件 |
■介護福祉士の資格をお持ちの方 ■スマートフォン所持必須(業務に使用するため) ※詳細は面接時にご案内させていただきます ◎学歴不問 ◎ブランクありOK! ※定年65歳 |
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仕事内容 |
ご利用者さまが可能な限り ご自宅で生活できるよう、 24時間必要なサービスを提供します。 決まった時間に訪問する 「定期訪問」と 必要なときに駆けつける 「随時訪問」があります。 定期訪問 体位変換や服薬確認、排泄介助など 随時訪問 緊急コールの要請で、適切な支援を行います オペレーター業務 ご利用者さまからの緊急コールが 入ったら、まずはコールにて 対応します。必要に応じて ヘルパーや看護師と連携を取り ご利用者さま宅へ担当者が訪問します。 ※10分~20分程度の 短いケアが中心です。 お一人おひとりの生活に合わせて サービス提供できるため、微妙な 変化にも気付きやすいのが特徴。 働くやりがいもたくさん 感じられるお仕事です! |
給与 |
【介護福祉士】 月給:256,300円 年収例:347万円~ ※精皆勤手当、職務手当、特別職務手当、日祝手当(月平均2回分)、在宅手当(月平均20回分)等、毎月平均的に支払われる手当を含みます。 ■夜勤手当別途支給:4,000円/回 ■オンコール手当(1,000円/日)あり ◎賞与あり(年2回) ◎残業時は別途時間外手当支給(超過1分~) |
応募条件 |
・資格:介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)/介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修) ・学歴:不問 ・PCスキル:不要 ・経験:不問(未経験OK) |
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仕事内容 |
・身体介護(食事・入浴・排泄等) ・生活援助(調理・買物・掃除・洗濯等) ・記録など |
給与 |
月給:204300円 <内訳> 基本給:156500円 資格手当:5000円 改善加算手当:34800円 特定事業所加算手当:8000円 |
応募条件 |
【資格】 介護福祉士 実務者研修・初任者研修・ヘルパー2級 普通自動車運転免許 必須 ◎未経験可 |
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仕事内容 |
●通所リハビリテーションの介護業務をお願い致します。 ・食事、入浴、排泄などの身体介護 ・自主訓練の補助 ・レクリエーション ・送迎 ・介護記録などの記入 など |
給与 |
介護福祉士 【月給】219,000円~303,000円 初任者研修・実務者研修 【月給】186,000円~209,000円 【その他手当】 年末年始手当:5,000円/日 別途処遇改善手当一時金あり 賞与:年2回 |
介護のお仕事に興味がある方必見!「介護士」の仕事内容・給料・資格・やりがいなど、気になる基本情報をまとめてご紹介します。
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
大阪府の年齢別の人口構成を見ると、65歳以上の高齢者が227.8万人で全人口の26.1%を占めています。介護求人ナビで紹介している介護職の求人数は3,292件(2018年4月現在)。施設形態別に見ると有料老人ホームでの求人が多く、約30%を占めています。職種別では、介護職・ヘルパーの求人が最も多く約70%を占めていて、ケアマネジャーや管理職など他の職種はそれぞれ約3〜5%で同じ程度の求人があります。大阪府の介護事業所数は全国でも多い傾向にあります。介護福祉士の数も東京都に次いで多いのですが、介護や支援が必要な高齢者の数も非常に多く、今後ますます介護職・ヘルパーの需要は増えていくでしょう。
大阪府の65歳以上の高齢者の人口は全体の26.1%、そのうち75歳以上の高齢者は11.7%であり、全国平均を若干下回っています。団塊世代の人口が多いことから、2025年には65歳以上の高齢者の割合が30%に、75歳以上の高齢者の割合が17.8%に達する見込みです。大阪府の介護実態で特徴的なのは、利用者数においても給付費用においても訪問介護などの居宅サービスの割合が高いことです。全国の介護サービス利用状況を見ると施設サービス利用者が20.1%に対し居宅サービス利用者は62.2%ですが、大阪府では施設サービス利用者15.3%に対し居宅サービス利用者は68.4%となっています。介護事業所数を見ても、他の都道府県と比べ、訪問介護や訪問リハビリ、通所介護の事業所が多い傾向にあります。大阪府では居宅サービスの利用が他の都道府県よりも進んでいますが、介護福祉士1人あたりの要介護・要支援認定者数の割合は4.6人と全国平均よりも高い傾向にあり、介護職員の需要は今後さらに高まるといえるでしょう。大阪府は高齢者人口に占める要支援・要介護認定率が全国で最も高く22.4%を示していて、とりわけ要介護2以下の高齢者の割合は15%程度と高くなっています(2016年現在)。今後75歳以上の高齢者が増加すると中重度者の比率が上昇し、施設サービスや小規模多機能型居宅介護の需要が高まる可能性があります。介護求人ナビでは、大阪府全域の介護職・ヘルパーの求人を網羅しています。大阪市、茨木市、豊中市などの行政区分だけでなく、資格手当・給与・賞与といった条件でも希望の求人を探すことができます。
大阪府の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は367万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1242円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1590円となっています。
大阪府で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 豊中市 、 東大阪市 、 吹田市 、 大阪市生野区 、 枚方市 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 特別養護老人ホーム 、 グループホーム 、 デイサービス 、 サービス付き高齢者向け住宅 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
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