グループホームプラティア花園[東大阪市]の介護職・ヘルパーの求人・転職情報

グループホームプラティア花園[東大阪市] の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報

※早出のみ・遅出のみ等の勤務も相談可※ご利用者の方やスタッフが“夢と希望”を持ち、“笑顔”溢れる“皆が集える場”を一緒に創っていきましょう！

大阪府東大阪市の介護職・ヘルパー（パート）
法人名：株式会社プラティア
勤務先名：グループホームプラティア花園

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問い合わせる 0078-60148-782644 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

応募要件: 学歴・経験不問！
無資格の方でも歓迎。
他社とのダブルワークOK

人柄を重視して人材を採用しています。無資格、未経験の方でも歓迎します！
仕事内容: グループホームにおける介護業務
※グループホームは1フロアにご入居者9名の家庭的な居住施設です。
※ご利用者9名に対し、スタッフは早出・日勤・遅出・夜勤の4交代制です。

◆暮らしのサポート
季節のイベント、レクリエーション、お出かけやごの趣味やご要望への対応等
ご利用者の個別のご要望にマンツーマンで取り組んでおります。
◆身体介助
食事介助・入浴介助・排泄介助・更衣介助等
◆生活援助
掃除・洗濯・調理など
給与: 時給1,030円～
※資格・勤務時間に応じて変動あり

処遇改善支援手当40円

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☆★入社して良かったと思える職場を目指して！★☆

人は誰しも生活の中で、色んな夢や希望を抱いて生きています。

しかし残念ながら、それら全ての願いが思い通りに叶うわけではありません。色々な制約や条件の中で実現できない事はたくさんあります。そして時として“老い”もそんな制約の1つになることもあります。

誰にでも訪れる“老い”であるからこそ、ブラティアは『高齢者が夢と希望をもち笑顔を絶やさない生活の場を提供すること』を目指しています。

その為に必要なのが人材です。より良い介護職員が定着してこそ、ご利用者の方に夢や希望のある生活を提供できる、それを企業理念として、少しでも多くの職員が「プラティアに入社して良かった」と思ってもらえる職場作りに取り組んでいます。

募集要項

職種	介護職
雇用形態	パート
サービス形態	グループホーム
応募資格	学歴・経験不問！無資格の方でも歓迎。他社とのダブルワークOK 人柄を重視して人材を採用しています。無資格、未経験の方でも歓迎します！
勤務先名	グループホームプラティア花園
勤務地	大阪府東大阪市稲葉2-1-13 地図を見る
最寄駅・アクセス	近鉄奈良線「河内花園」駅より徒歩10分
仕事内容	グループホームにおける介護業務 ※グループホームは1フロアにご入居者9名の家庭的な居住施設です。 ※ご利用者9名に対し、スタッフは早出・日勤・遅出・夜勤の4交代制です。 ◆暮らしのサポート季節のイベント、レクリエーション、お出かけやごの趣味やご要望への対応等ご利用者の個別のご要望にマンツーマンで取り組んでおります。 ◆身体介助食事介助・入浴介助・排泄介助・更衣介助等 ◆生活援助掃除・洗濯・調理など
給与	時給1,030円～ ※資格・勤務時間に応じて変動あり処遇改善支援手当40円
勤務時間	早出7：00〜16：00 日勤9：00〜18：00 遅出11：00〜20：00 (シフト制) 勤務日数、時間、曜日など相談に応じます。
休日・休暇	シフト制（4週8休）バースデイ休暇年次有給休暇慶弔休暇産休・育児休暇取得実績あり（法人内）
待遇	【福利厚生】※各制度については要件等あり ●資格取得支援制度（実務者研修受講費用・介護福祉士受験及び登録に係る費用を会社負担） ●資格取得支援制度（介護支援専門員更新に関する費用を会社負担） ●管理者及びエリアマネジャーによる定期面談（キャリアアップ相談や悩み事相談等） ●バースデイ休暇 ●お誕生日お祝い金制度 ●外部研修受講補助制度 ●事業所別懇親会補助制度 ●人材紹介報奨金制度 ●新人研修・現任者研修・事業所別研修充実 ●慶弔見舞制度 ●夕食無料（GH・介護付有料老人ホームの夜勤者）、朝食無料（GHの夜勤者）社会保険完備
受動喫煙対策について	受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間	試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他	試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
募集要項の備考	経験者の方でタイムスケジュールや職員都合の介護に違和感を持った方、もっと自由で柔軟な発想で利用者本位のケアに取り組みたい方、是非一度ご応募下さい！【プラティアの介護とは？】　 ◇お一人おひとりの永きにわたって生きてこられた歴史や生活のリズムを大切にし、気兼ねなく暮らしていただきます。 ◇ご自分で決められたりご希望を表されたりすることを大切にし、その方らしさを引き出せるような支援をさせていただきたいと考えております。 ◇職員や施設の決まりや都合で業務を進めていくのではなく、ご利用者様が自由にご自分のペースを保ちながら暮らせることが出来るように支援させていただきます。

選考について

応募方法	■下記の「問い合せ・応募」からご応募ください。追ってこちらから連絡します。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス	【ステッフ゜1】面接（日時随時）　※履歴書（写真貼付） ↓ 【ステッフ゜2】≪採用≫ ※応募から内定までは、3日程度を予定しております。 ※人物重視の採用です。応募された方全員とお会いしたいと考えています。 ※在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。 ※応募の秘密は厳守します。
連絡先	【法人運営本部】〒543-0002 大阪市天王寺区上汐6-3-9山本ビル2階担当：北村

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法人概要

採用者メッセージ	≪安心のフォロー体制♪≫ 新人の方には管理者やエリアマネジャーが定期的に面談をし、困ったことや相談に応じてしっかりとフォロー致します。 ≪あなたのやる気を全力で応援!!≫ 実務者研修の受講料や介護福祉士受験及び登録費用等を会社が負担します。 ≪新規開設≫ 新規開設の為、オープンまでは市内か、東大阪の事業所で研修を受けて頂きます。（場所については応相談）他事業所でしっかり学んで頂き、新しい施設で生かして頂けたらと思います。
法人名	株式会社プラティア
設立年月	2003年05月
代表者	石野　考一
資本金	50,000,000円
従業員数	200人
事業内容	介護サービス事業グループホーム介護付き有料老人ホームの運営

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最終更新日：2023/03/12

グループホームプラティア花園[東大阪市]の介護職・ヘルパー(パート)の求人・転職情報に関するよくある質問

グループホームプラティア花園[東大阪市]の介護職・ヘルパー(パート)の給料はどれくらいですか？

時給1,030円～
※資格・勤務時間に応じて変動あり

処遇改善支援手当40円

グループホームプラティア花園[東大阪市]の介護職・ヘルパー(パート)の勤務時間はどのようになりますか？

早出7：00〜16：00
日勤9：00〜18：00
遅出11：00〜20：00
(シフト制)
勤務日数、時間、曜日など相談に応じます。

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【基本給】月給174000〜277000円（別途手当あり） ≪定期昇給あり≫ 当社の給与体系は能力給制度です。スタッフの介護経験、日頃の頑張りで、年1回の昇給します。自分自身の努力や取り組み次第で給与も上がっていきます！【別途手当】夜勤手当4000円/回夜勤特別手当1000円/回特定処遇改善手当0〜30000円資格手当　実務者研修3000円、介護福祉士5000円、介護支援専門員8000〜10000円/月　※他の資格でも支給する場合があります。勤続手当2年以上6000円、4年以上8000円、8年以上10000円/月住宅手当　8000円/月扶養手当　2500〜10000円/月通勤費　実費支給（上限20000円） ※自転車・バイク通勤の場合、直線距離で2.5キロ以上あれば4000円〜支給【賞与】年2回（基本給の1.9ヶ月分＋α）（人事考課制度あり）

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時給1000〜1320円夜勤手当4000円/回夜勤特別手当1000円/回特定処遇改善手当0〜30000円 ※自転車・バイク・自家用車通勤の場合、直線距離で2.5キロ以上あれば4,000円〜支給昇給制度あり（毎年4/1昇給日。各スタッフの所定勤務時間、資格、勤続年数、日頃の取組み、努力及び能力等を評価して給与に反映する能力給制度。）

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時給1000〜1320円夜勤手当4000円/回夜勤特別手当1000円/回例：初任者+週2回夜勤＝１夜勤21000円以上（時給1000円×16時間+4000円+1000円）特定処遇改善手当0〜30000円 ※自転車・バイク通勤の場合、直線距離で2.5キロ以上あれば4,000円〜支給昇給制度あり（毎年4/1昇給日。各スタッフの所定勤務時間、資格、勤続年数、日頃の取組み、努力及び能力等を評価して給与に反映する能力給制度。）

ご利用者の方やスタッフが“夢と希望”を持ち、“笑顔”溢れる“皆が集える場”を一緒に創っていきましょう！

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【基本給】月給174000〜277000円 ≪定期昇給あり≫ 当社の給与体系は能力給制度です。スタッフの介護経験、日頃の頑張りで、年1回の昇給します。自分自身の努力や取り組み次第で給与も上がっていきます！【別途手当】夜勤手当4000円/回夜勤特別手当1000円/回特定処遇改善手当0〜30000円資格手当　実務者研修3000円、介護福祉士5000円、介護支援専門員8000〜10000円/月　※他の資格でも支給する場合があります。勤続手当2年以上6000円、4年以上8000円、8年以上10000円/月住宅手当　8000円/月扶養手当　2500〜10000円/月通勤費　実費支給（上限20000円） ※自転車・バイク通勤の場合、直線距離で2.5キロ以上あれば4000円〜支給【賞与】年2回（基本給の1.9ヶ月分＋α）（人事考課制度があり頑張っている職員は高評価）

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【基本給】月給182,000円～（経験・資格に応じて変動あり）【月給例】 ■実務者研修：215,000円～ ■初任者研修：212,000円～ ※夜勤手当（月平均5回分）を含みます。 ≪定期昇給あり≫ 当社の給与体系は能力給制度です。スタッフの介護経験、日頃の頑張りで、年1回の昇給します。自分自身の努力や取り組み次第で給与も上がっていきます！【別途手当】 ■夜勤手当5000円/回 ■夜勤特別手当1000円/回 ■特定処遇改善手当0〜30000円 ■資格手当　実務者研修3000円、介護福祉士5000円、介護支援専門員8000〜10000円/月 ■住宅手当　8000円/月 ■扶養手当　2500〜10000円/月【賞与】年2回（計基本給の1.9ヶ月分＋α）通勤費　実費支給　上限20,000円/月 ※自転車・バイク通勤の場合、直線距離で2.5キロ以上あれば4,000円〜支給

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時給1030円〜処遇改善支援手当40円夜勤手当4000円夜勤特別手当1000円 ※自転車・バイク通勤の場合、直線距離で2.5キロ以上あれば4,000円〜支給昇給制度あり（毎年4/1昇給日。各スタッフの所定勤務時間、資格、勤続年数、日頃の取組み、努力及び能力等を評価して給与に反映する能力給制度。）

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時給1030円〜処遇改善支援手当40円夜勤手当4000円/回夜勤特別手当1000円/回 ※自転車・バイク通勤の場合、直線距離で2.5キロ以上あれば4,000円〜支給昇給制度あり（毎年4/1昇給日。各スタッフの所定勤務時間、資格、勤続年数、日頃の取組み、努力及び能力等を評価して給与に反映する能力給制度。）

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【基本給】　月給174,000円～（資格・経験により変動あり） ※別途、夜勤手当・夜勤特別手当あり　 ≪定期昇給あり≫ 当社の給与体系は能力給制度です。スタッフの介護経験、日頃の頑張りで、年1回の昇給します。自分自身の努力や取り組み次第で給与も上がっていきます！【別途手当】夜勤手当4000円/回夜勤特別手当1000円/回特定処遇改善手当0〜30000円資格手当　実務者研修3000円、介護福祉士5000円、介護支援専門員8000〜10000円/月　※他の資格でも支給する場合があります。勤続手当2年以上6000円、4年以上8000円、8年以上10000円/月住宅手当　8000円/月扶養手当　2500〜10000円/月通勤費　実費支給（上限20000円） ※自転車・バイク通勤の場合、直線距離で2.5キロ以上あれば4000円〜支給【賞与】年2回（基本給の1.9ヶ月分＋α）（人事考課制度があり頑張っている職員は高評価）

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