介護職・施設長・介護事務・ケアマネジャー…【職種別 志望動機】例文集 | 介護転職お役立ち情報では、転職やスキルアップに関する情報を毎日配信!

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ケース別「志望動機」例文集

介護職・施設長・介護事務・ケアマネジャー…【職種別 志望動機】例文集

2017年11月2日

syukatsu_mensetsu志望動機は、履歴書や職務経歴書の中で、もっともあなたのやる気をアピールできる項目。

ここでは、介護職・施設長・ホーム長・介護事務・ケアマネジャー・訪問ヘルパー・相談員などの応募職種別に志望動機の例文をご紹介。
自分の状況に近い文例を見つけ、あなたらしい志望動機を作る参考にしてください!

→職種別の自己PR例文はこちら

→志望動機や自己PRの「基本の書き方」はこちら

 

注意:「貴社」と「御社」の使い分けについて
例文上は「貴社」と表記していますが、履歴書等に書く場合は「貴社」、面接等で話す時は「御社」と使い分けるのが正しい表現です。
また、どのような法人であるかによっても使い分けがあります。
一般企業の場合は貴社(もしくは御社)、 社会福祉法人や医療法人の場合は貴法人(御法人)としましょう。

 

例文1.<老人ホームの介護職> オープニングの経験をはじめ、即戦力としての実績があるケース

→さらに視野を広げるため、研修制度が充実した職場に転職を希望

介護実務に10年間携わり、施設の立ち上げやフロアリーダーも経験してきました。
介護職という仕事をさらに極めたいと考えており、そのために視野を広げようと転職を希望しています。
貴社は研修制度に力を入れ、職員による事例発表会などの機会も多いと聞いています。
自分をどんどん高めていける職場環境のもとで働きたいと思ったのが志望の理由です。

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例文2.<デイサービスの介護職> デイサービスの仕事にやりがいを感じているケース

→手厚いケア体制が特徴のデイサービスに転職を希望

認知症や要介護度の高い方を介護するご家族の苦労を間近で感じてきました。
そうした方たちをサポートできるデイサービスの仕事にやりがいを感じています。
貴社のデイサービスが、重度の認知症の方でもしっかりケアできるよう手厚い体制を特徴としていると知り、ぜひその中で自分のスキルを高めていきたいと考え、志望しました。
ご利用者様と親身に向き合うケアを通して、さらにコミュニケーション力を磨いていきたいと考えています。

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例文3.<訪問ヘルパー> 認知症ケアの実績に自信があるケース

→生活全般に関わる訪問介護に興味があり転職を希望
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認知症対応型のデイサービスで3年間経験を積んできましたが、さらにその分野のスキルや知識を高めたいと考えています。
そこでご利用者様の生活全般に関わる訪問介護への転職を決意した次第です。
24時間対応のコールセンターや医療機関との連携体制が整っている貴社ならば、ご利用者様へのより手厚いサポートに携われると考えたのが志望の動機です。

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例文4.<訪問ヘルパー> 資格は持っているが、介護・福祉の仕事は未経験のケース

→祖母の介護経験を活かして登録ヘルパーを希望

祖母の介護を経験し、訪問ヘルパーの方たちのサポートがどれだけ家族にとって心強いものかを実感しました。
今度は自分がサポートをする側になりたいと考えるようになり、ホームヘルパー2級を取得しました。
未経験なので充実した研修制度と、意欲次第でパートからもキャリアアップできる環境を用意していただける貴社を志望しました。

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例文5.<施設長> 10年の介護実務経験と生活相談員の経験が有るケース

→施設長の仕事に魅力を感じチャレンジを決意

介護職として特別養護老人ホームや介護老人保健施設、有料老人ホームで約10年間経験を積み、生活相談員も2年経験しました。
貴社は幅広い介護事業を展開し、職種の壁を越えた交流や研修の機会も多いと聞いています。
広い視野で介護を捉え、施設長というポジションから地域に貢献できる施設や、ネットワークづくりに挑戦したいと考えています。

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例文6.<ケアマネジャー> 生活相談員の経験や資格はあるがケアマネジャーは未経験のケース

→居宅介護支援のケアマネジャーに興味があり、転職を希望
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1年前に取得したケアマネジャーの資格を活かし、かねてより興味があった居宅介護支援の分野に転職したいと考えるようになりました。
介護老人保健施設での生活相談員経験から、在宅に戻ったときのサポートが重要だと感じていたからです。
貴社が力を入れている小規模多機能型居宅介護施設で、切れ目のない支援づくりに貢献したいと考えています。

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例文7.<生活相談員> デイサービスの生活相談員として3年勤務経験があるケース

→生活相談員の仕事の楽しさを感じており、異なる施設でも経験を積みたい

デイサービスで生活相談員の仕事に3年間携わってきました。ご利用者様に喜んでいただけたときのやりがいは大きいと感じています。
今回は、さらに生活相談員としての経験を積むため介護老人福祉施設に転職を希望しました。
看護やリハビリテーションなどのスタッフと一緒に仕事をすることで、より広い視野で支援できるスキルを身につけたいと考えています。

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例文8.<介護事務> 介護の世界は未経験だが事務や経理の経験があるケース

→事務経験としっかりした接遇を武器に、介護事務にチャレンジしたい

高齢者の方々の役に立つ介護の仕事がしたいという思いが以前からありました。
自分の強みである事務や経理、接遇を活かせる介護事務という仕事があることを知り、今回転職を決意しました。
接遇面に力を入れている貴社であれば、私の今までの経験も生かせるのではないかと感じ、志望しました。
縁の下の力持ちとして施設を支えることができればと思います。

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例文9.<看護師> 病院の病棟看護師としての経験が豊富なケース

→研修制度が充実している事業者にケアマネとして転職を希望

総合病院の病棟看護師として10年間の勤務歴があります。
出産・育児をきっかけに退職していましたが、復職を決意。育児と両立できるよう、自宅から近いデイサービスで看護師として勤務したいと考えました。
病院勤務時代から認知症ケアや口腔ケアに興味がありましたので、認知症ケアに力を入れている貴社を志望しました。

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例文10.<サービス提供責任者> ヘルパーとして7年の勤務経験があるケース

→サービス提供責任者としてさらにレベルアップしたい
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在宅介護に7年間携わり、目配りやケアマネジャーとの連携の大切さを実感してきました。
貴社はチームとしての連携意識が強く、サービス提供責任者同士の情報交換も活発だと聞きました。
ぜひそうした環境の中で、サービス提供責任者として現場のヘルパーとケアマネジャーとの架け橋になり、きめ細かなサービスを提供できるよう努めたいと考えています。

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*多数の志望動機を、以下のページでご紹介しています!

・介護福祉士・社会福祉士・ケアマネ・ヘルパーなどの 【資格別】
・人の役に立ちたい・世話好きなどの 【性格タイプ別】
・介護職・ホーム長・介護事務・ケアマネジャーなどの 【職種別】
・40代・50代・60代などの 【年代別】
・民間企業・社会福祉法人・NPOなどの 【法人格別】

もっと見たい方はこちら→「志望動機」 例文集 一覧ページ

*ほかに、こちらのページも転職活動の参考になります!
→「自己PR」例文集 一覧ページ
→こんな職場とは思わなかった!「転職先選び」失敗談 一覧ページ
→履歴書・職務経歴書・面接… 「転職活動」の失敗談 一覧ページ

 

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事業者の採用担当者は、応募者の志望動機をどのように思っているのでしょう?
介護求人ナビ編集部が取材した採用担当者へのインタビューで、参考になる記事のリンクをご紹介します!

●社会福祉法人 すこやか福祉会 中村寛史さん
→大事なのは、自分の言葉で語ること。介護を始めたきっかけや、この会社・法人に応募した動機など、しっかり自分の気持ちを…

●株式会社日本介護福祉グループ 長谷川現さん
→重視しているのは「応募理由ですね。『応募した理由はなんですか?』という質問にすべて集約されると思います。弊社の場合…

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