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アースサポート志木(訪問介護)[志木市] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報

【アースサポート志木】【正社員】【ホームヘルパー】フォロー体制充実!資格を活かして働いてみませんか?【最大24万円以上可能】昇給あり!主婦&主夫が活躍中!

埼玉県志木市の介護職・ヘルパー(正社員)
法人名:アースサポート株式会社
勤務先名:アースサポート志木

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0120-218-777 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
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この求人の特長はココ!

介護職経験者も未経験者も大歓迎!
充実の研修制度・フォロー体制が自慢です!
スキルアップが給与アップに繋がります☆
正社員・職員 介護職・ヘルパー 訪問介護
応募要件
未経験者歓迎/学歴不問

介護福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修

★上記資格のいずれかをお持ちの方(必須)

経験・学歴・年齢不問(※定年は60歳です)
お資格をお持ちであれば、経験は問いません。
介護が初めての方も歓迎いたします!

【学歴】:不問
仕事内容
■訪問介護事業所でのサービス提供業務
・お客様へのホームヘルプサービス提供(身体介護、生活援助)
・サービス提供責任者の補助業務
・事務作業
・その他

最初は必ず同行研修を受けつつ当社の介護現場を知って頂きます。
サービス提供責任者や訪問介護アドバイザーという訪問介護のスペシャリストなど、より高いキャリアへ進んで頂くことも可能です♪
給与
【月給】236,500円~248,500円

★月給236,500円にスキル手当と資格手当が加算されます!

☆お持ちのお資格に応じて、追加で資格手当を支給します。
 介護福祉士資格:+7,000円/月

☆スキル手当支給
 当社独自のスキル認定制度によってスキル手当が支給されます。
 《スキル認定制度により、最大5,000円の手当が支給されます》

※給与には34時間分の勤務手当47,000円を含みます。(固定残業代に相当)
 34時間を超える時間外勤務へは追加で支給します。
 勤務手当の額は各種手当を含む給与総額により変動します。

この求人の特長はココ!

介護職経験者も未経験者も大歓迎!

充実の研修制度・フォロー体制が自慢です!

スキルアップが給与アップに繋がります☆

年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
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0120-218-777 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
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【アースサポート志木】【正社員】【ホームヘルパー】フォロー体制充実!資格を活かして働いてみませんか?【最大24万円以上可能】昇給あり!主婦&主夫が活躍中!

【アースサポート志木】【ホームヘルパー】【正社員】
【未経験者歓迎】【経験者優遇】【フォロー体制充実◎】【キャリアアップ可能】

訪問介護拠点数は業界第3位!※2018年高齢者住宅新聞より
業界大手企業でホームヘルパーとして働いてみませんか?

◇POINT◇
[1]経験者・未経験者ともに歓迎!
資格をお持ちであれば介護が初めての方でも大歓迎。
介護未経験で入社し活躍しているスタッフが多数在籍しています。
一つ一つ丁寧にお教えし、独自のスキル認定制度であなたの成長を"見える化"します。
経験を積んで高いスキルが認められれば、給与アップやキャリアアップにも繋がります◎

当社では、スタッフの評価基準を明確にし、スキル認定を行なっています。
 
《訪問介護スキル(S)認定制度》

 【 初 級 】S1生活援助 / S1身体介護
 【 中 級 】S2生活援助 / S2身体介護
 【 上 級 】S3生活援助 / S3身体介護
 【サ責レベル】S4
 【アドバイザーレベル】S5

未経験入社の方は、【S(Skill)1 生活援助】からステップアップS1~S3の6種類の認定を目指します。
もし、試験で認定されなくとも、次に向けて、上司も関わりながら課題を明確にし、再チャレンジ可能です!

また、介護職員として長年勤務するのではなく、いずれは「マネジメント業務をやってみたい!」「責任者を目指したい!」という方向けに、キャリアチャレンジ支援プログラムをご用意しております。責任者を目指して頂くために、上司や会社がバックアップする支援プログラムです。

[2]充実のサポート体制!
経験者でも放置はしません!
全国に拠点があり、困ったことは自拠点の他、近隣拠点のスタッフにも相談して頂けます。
訪問介護のスペシャリストやサービス提供責任者、先輩スタッフや拠点・エリアの責任者が一丸となってあなたをサポートします。
横の繋がりも縦の繋がりも大切に、OJTや研修も充実しています☆

[3]夜勤なし!
日勤のみのお仕事で、夜勤は一切なし。
休日は月9日間。※2月のみ8日間

訪問介護の経験がない方も、これまでの経験を活かしたい方も、ご応募お待ちしております!

◆TEL受付時間
8:30〜17:30

募集要項

職種

ホームヘルパー

雇用形態

正社員

サービス形態

訪問介護

応募資格

未経験者歓迎/学歴不問

介護福祉士、初任者研修(ヘルパー2級)、ホームヘルパー1級、介護職員基礎研修、介護職員実務者研修

★上記資格のいずれかをお持ちの方(必須)

経験・学歴・年齢不問(※定年は60歳です)
お資格をお持ちであれば、経験は問いません。
介護が初めての方も歓迎いたします!

【学歴】:不問

勤務先名

アースサポート志木

勤務地

埼玉県志木市本町3丁目5番29号

地図を見る
最寄駅・アクセス 東武東上線 志木駅 徒歩12分
仕事内容 ■訪問介護事業所でのサービス提供業務
・お客様へのホームヘルプサービス提供(身体介護、生活援助)
・サービス提供責任者の補助業務
・事務作業
・その他

最初は必ず同行研修を受けつつ当社の介護現場を知って頂きます。
サービス提供責任者や訪問介護アドバイザーという訪問介護のスペシャリストなど、より高いキャリアへ進んで頂くことも可能です♪
給与

【月給】236,500円~248,500円

★月給236,500円にスキル手当と資格手当が加算されます!

☆お持ちのお資格に応じて、追加で資格手当を支給します。
 介護福祉士資格:+7,000円/月

☆スキル手当支給
 当社独自のスキル認定制度によってスキル手当が支給されます。
 《スキル認定制度により、最大5,000円の手当が支給されます》

※給与には34時間分の勤務手当47,000円を含みます。(固定残業代に相当)
 34時間を超える時間外勤務へは追加で支給します。
 勤務手当の額は各種手当を含む給与総額により変動します。

勤務時間 08:30〜17:30
一か月単位の変形労働制
休憩60分
休日・休暇 月9日のお休み(2月のみ8日)
各種休暇あり(慶弔休暇・特別休暇・夏季休暇・冬季休暇・有給休暇・産休/育休・介護休暇)
待遇 ・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・交通費支給(50,000円/月まで支給)
 ※通勤は公共交通機関をご利用下さい。
・健康診断あり
・転勤なし
・退職金制度有(※勤続5年以上)
・昇給あり(年1回)
・賞与あり(年2回2ヵ月分)
・諸手当あり
・保養施設、体育施設、健康教室、健康補助金制度、インフルエンザ予防接種補助あり
・資格取得支援制度あり(実務者研修、介護福祉士)
・各種祝い金・見舞金制度
・制服貸与
・トモニンマーク取得
・社内報
・自転車通勤可
・友和会

◎自己成長面談制度
 正社員の場合は年2回年間を通じて計画的に行う面談です。
 自身の成長に関する意向の確認や研修の受講状況、業務上の課題について共有します。

◎キャリア申告制度
 正社員は自己成長面談と同様に年2回、面談を行います。
 自身のキャリアの方向性と、それを実現するための道筋を上司と共有します。

◎昇給制度
 サービススキル、報告・連絡・相談などのコミュニケーション、出勤日数・時間数などを総合的に判断し、正社員は1年に1回昇給する仕組みがあります。

◎キャリアチャレンジ支援プログラム
 『自分のキャリアは、自分で創る』考えのもと、自分でキャリアを描き、それを上司や会社がバックアップする支援プログラムです。
 担当ではなく、一歩上の段階にステップアップしたい、仕事の幅を広げたいと思っている方など、仕事と責任の幅を広げていきたいと考えている方向けに支援を行います。

◎様々な職種のスタッフがいる組織
 ケアマネジャー、地域包括相談員、福祉用具専門相談員、保健師、訪問介護アドバイザー、看護師、生活相談員、サービス提供責任者などの職種で働く仲間がいます。

◎サービスおたすけ窓口の設置
 CS(顧客満足度)向上に向け、サービス及びケア内容に関する相談をメールにて行うインナーコミュニケーションツールがございます。
受動喫煙対策について

受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

試用期間
    2ヶ月
試用期間の待遇・その他

同条件

選考について

応募方法 ■「この求人に応募する」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス 【ステップ1】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。
人事担当または拠点責任者より1週間以内に連絡させて頂きます。
その際、面接日程・場所を決定致します。

※募集状況等によっては書類選考とさせて頂く場合がありますのでご了承ください。
※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。
拠点責任者の会社携帯の電話番号より電話をさせて頂く場合もございますのでご了承ください。
(着信拒否設定・ドメイン設定は解除願います。)

【ステップ2】面接(人事担当者)

【ステップ3】 ≫採用≪
合否にかかわらず1週間以内に連絡致します。
合格の場合は入社日を設定させて頂きます。
選考についての備考 お名前・お電話番号・メールアドレス等の登録ミスにご注意ください。
留守番電話設定をして頂きましたら、ご伝言を残させて頂きます。
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電話で
問い合わせる
0120-218-777 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
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法人概要

採用者メッセージ 当社は全国460拠点以上を展開する在宅介護サービス会社です。
会社設立から25年目を迎え、「高質」で「迅速」かつ「安心」できる、地域に密着したお客様本位のサービスを提供したいという想いをもとに、全25種類に及ぶサービスを提供しています。

当社の自慢はなんと言っても充実した教育/サポート体制!
お客様満足追求とスタッフのスキルアップサポートとして、多様な研修や勉強会などを行なっています。
未経験者も経験者も、新たなスキルを身に着け、更なるスキルアップを目指して頂けます♪
法人名

アースサポート株式会社

設立年月

1992年07月

代表者

森山 典明

資本金

52,000,000円

従業員数

7,500人

事業内容

介護予防支援サービス
介護予防サービス
一般介護予防サービス
介護予防・生活支援サービス
障害福祉サービス
在宅介護支援サービス
ケアプラン作成サービス
訪問入浴サービス
訪問介護サービス
デイサービス
ショートステイ
有料老人ホーム
サービス付き高齢者向け住宅
グループホーム
小規模多機能型居宅介護サービス
福祉用具販売レンタルサービス
特定福祉用具販売サービス
住宅改修サービス
訪問理髪美容サービス
寝具水洗い乾燥消毒サービス
寝具類販売及びリース
クリーニング及び防炎加工
研修の企画・運営
イベントの企画・運営
家事代行サービス

法人概要備考

アースサポートの基本方針である「高質」「迅速」「安心」の3つの柱のもと「地域密着サービス」を提供しています。
■高質
介護のプロフェッショナルであるスタッフが、お客様のニーズを汲み取り、 お客様本位のサービスを提供します。
常に、組織全体でお客様にとっての最善の方法を考え、 質の高いサービスを提供しつづけます。

■迅速
社会の変化を先取りして、あらゆる仕事に対して、スピードを持って柔軟に対応します。その瞬間に何が必要かを見極め、集中して効率的に実行します。

■安心
安全で質の高いサービスと迅速な対応をすることが お客様にとって、安心できる暮らしの実現につながります。
これらを積み重ねることで、地域の信頼を得、 お客様の心の支えとなり、不安や寂しさを解消します。
「どんなときにもアースサポートがあるから大丈夫」と思われる存在となり、 お客様を支え、地域を支えます。

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最終更新日:2023/03/23

最終更新日:2023/03/23

アースサポート志木(訪問介護)[志木市]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

アースサポート志木[志木市]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか?

【月給】236,500円~248,500円

★月給236,500円にスキル手当と資格手当が加算されます!

☆お持ちのお資格に応じて、追加で資格手当を支給します。
 介護福祉士資格:+7,000円/月

☆スキル手当支給
 当社独自のスキル認定制度によってスキル手当が支給されます。
 《スキル認定制度により、最大5,000円の手当が支給されます》

※給与には34時間分の勤務手当47,000円を含みます。(固定残業代に相当)
 34時間を超える時間外勤務へは追加で支給します。
 勤務手当の額は各種手当を含む給与総額により変動します。

アースサポート志木[志木市]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

08:30〜17:30
一か月単位の変形労働制
休憩60分

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