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株式会社ハートメディカルケア(管理職・事務系B)[渋谷区] の営業(正社員・職員)の求人・採用情報

\☆首都圏エリアでのお仕事☆/【月給264,688円~】☆高給☆充実のキャリア支援で働きやすさ◎知名度のある法人でのお仕事です!<首都圏 病院営業担当×正社員>

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この求人の特長はココ!

知名度がある法人のお仕事!
時短勤務制度あり♪
◎社内公募制度あり
正社員・職員 営業 有料老人ホーム
応募要件
【必須経験】
①法人・個人営業の実務経験2年以上
②医療・福祉・介護業界でのご勤務され経験
③Word、Excelの使用経験

【歓迎経験】
■「高齢者施設」「老人ホーム紹介センター」での営業経験
■病院MSWや地域包括・居宅ケアマネジャーへの営業経験
■病院MSWや地域包括・居宅ケアマネジャーとしてのご勤務経験

【人材要件】
■介護・高齢者福祉へ貢献がしたい方
■未経験のことでも積極的に取り組みたい方
■自分で考え能動的に動ける方
■高いコミュニケーション能力を持つ方
■組織人としての判断し行動ができる方
■飛び込み等外回りの営業に関して抵抗のない方

■資格 ※神奈川エリア担当のみ
普通自動車免許(営業活動の際に必要になります) 

★先輩社員からのコメント★
<仕事のやりがい>
常に新しい営業手法や企画、プロジェクトに挑戦していく部署(地域連携本部)なので、様々なことを自ら提案でき、それが実現していきます。
また、営業先が「医療従事者、専門職」であるため、仕事を通して今の知識やスキルを更に磨くことができます。

<職場環境>
困った事やわからない事はすぐ気軽に相談できます。
アポイントが取れず困ったとき、先輩や上司が自分の話のコツなどを教えてくれたり、細かく業務フローをまとめてくれました。
ビジネススキルも一から身につけることができます。
仕事内容
病院のMSW(メディカルソーシャルワーカー)に対し、こちらの法人グループの「有料老人ホーム」や「紹介センター事業」等を
はじめとした各サービスの提案営業、販促業務を行っていただきます。

【具体的なお仕事内容】
■担当していただくエリアにある病院の訪問、MSW(メディカルソーシャルワーカー)等への面談
■担当していただくエリアの市場調査、マーケット分析、提案資料や資材の作成など

【例:業務の流れ】
病院訪問をし、ソーシャルワーカーさんへアプローチ

「退院後の施設を検討されている患者様やご家族様がいらっしゃるか」等の病院のニーズや、
お困りごとを調査し、こちらの法人の高齢者向け各種サービスのご紹介を行う

▼こちらの法人または他社が運営する有料老人ホームや施設のご提案資料を担当相談員と作成し、病院へお届け
※入社後は介護福祉に関する座学研修を実施し、その後先輩との同行からスタートしていただきます。
先輩・上司の手厚いフォロー体制によるサポートがありますのでご安心ください。

【提案する主なサービス】
(1)こちらの法人運営の有料老人ホーム
(2)子会社が運営している紹介センター

近年老人ホームが急増したことにより、検討される方々が「何を基準に老人ホームを選べばいいかわからない」という状況になっています。
病院の方々も、昔とは異なりホームが増えすぎてしまい、「どこのどんなホームを提案すればいいのか」が、なかなか判断しにくい状況です。
こちらの法人は、長年介護事業に携わってきているので、「その方が本当に望まれることを叶えられるホームは、どんなことをしているのか」を熟知しています。
その経験やノウハウを活用し、ホームへの入居をご検討されている方々に、「このホームを選んで本当によかった」と思っていただけるような、
ホームのご紹介・ご提案・運営を行っています。

【仕事の特徴】
■「こんなセミナーをしてほしい」というご要望もあり、地域の介護の窓口としてソーシャルワーカーさんをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
■全国に法人・施設のネットワークをたくさん持っているので、「退院後の生活に必要な介護について」「ホームのサービス内容がどんなものか」など
どんなご相談にも応えることが可能です。
給与
【年収】380万~550万円程度※賞与年2回分を含む(評価による)
※キャリア、スキルを考慮します

【月給】264,688円~385,713円(基本給+営業手当込)
■基本給:210,000円~306,000円 
※営業手当:残業手当35 時間分
(公休日出勤の場合は、別途残業手当を支給)
※事業場外みなし労働制のため、別途残業手当支給はありません

■昇給年1回※評価による

※別途特別賞与あり(賞与支給対象期間である6ヶ月の残業時間が270時間以下の場合、年間基本給の0.5ヶ月分を加算して支給します※管理監督者は対象外)

この求人の特長はココ!

知名度がある法人のお仕事!

時短勤務制度あり♪

◎社内公募制度あり

日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可
日勤のみ 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可
\応募時点での履歴書の準備は不要/

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\☆首都圏エリアでのお仕事☆/【月給264,688円~】☆高給☆充実のキャリア支援で働きやすさ◎知名度のある法人でのお仕事です!<首都圏 病院営業担当×正社員>

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キャリア支援充実で働きやすい♪知名度がある法人のお仕事です!
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◎知名度がある法人のお仕事
◎時短勤務制度あり
◎社内公募制度あり

知名度がある法人でのお仕事です。
キャリア支援制度・評価制度により社員一人ひとりの成長をサポートしているので、
安定して長く働き続けることができます!
また、福利厚生も充実しているので、仕事だけでなくプライベートもより充実させることができますよ♪

★☆ この求人のおすすめポイント! ★☆
【1】充実のキャリア支援
<社内公募制度・グループジョブポスティング>
 事業の成長とともに、社員一人ひとりの働き方や将来像に合わせて、ざまざまなポジション・役割で活躍できるキャリアプランの実現に向けたサポートがあります。
その一環として、社内公募制度を導入しており、人財を必要としている部門が広く社内から募集し、社員自身の希望により応募する事が可能です。
また、こちらの法人グループ全体のグループジョブポスティングという自らキャリア選択に挑戦できる機会があります。
過去3年で12回の公募を行い、計120名以上の異動がありました。

<育児休職・時短勤務制度>
一定の条件を満たした方は、保育園入園などの時期にあわせて休職期間を最長2歳まで延長でき、
小学校3年生まで一定時間勤務時間を短縮して働くことが可能です。

<介護休職・時短勤務制度>
一定の条件を満たした方は、 介護が常時必要なご家族1名につき介護休職は通算365日まで、
時短勤務は要介護状態が解消するまで(年度単位ごとに申請が必要)取得することができます。
また、家族や親族の介護での悩みや仕事との両立の相談できる窓口も設置しています。

少しでもご興味がある方はお気軽にお問い合わせください♪

ニュース・告知

あなたの可能性を見いだし、未来のキャリアを見据えたサポートをさせていただきます。まずはお気軽にご相談ください。

募集要項

職種

首都圏 病院営業担当

雇用形態

正社員
※この求人は紹介会社経由での問合せ・応募になります。

契約期間

定めなし

契約の更新の有無

なし(無期雇用のため)

契約更新上限の有無と内容

なし(無期雇用のため)

サービス形態

有料老人ホーム

応募資格

【必須経験】
①法人・個人営業の実務経験2年以上
②医療・福祉・介護業界でのご勤務され経験
③Word、Excelの使用経験

【歓迎経験】
■「高齢者施設」「老人ホーム紹介センター」での営業経験
■病院MSWや地域包括・居宅ケアマネジャーへの営業経験
■病院MSWや地域包括・居宅ケアマネジャーとしてのご勤務経験

【人材要件】
■介護・高齢者福祉へ貢献がしたい方
■未経験のことでも積極的に取り組みたい方
■自分で考え能動的に動ける方
■高いコミュニケーション能力を持つ方
■組織人としての判断し行動ができる方
■飛び込み等外回りの営業に関して抵抗のない方

■資格 ※神奈川エリア担当のみ
普通自動車免許(営業活動の際に必要になります) 

★先輩社員からのコメント★
<仕事のやりがい>
常に新しい営業手法や企画、プロジェクトに挑戦していく部署(地域連携本部)なので、様々なことを自ら提案でき、それが実現していきます。
また、営業先が「医療従事者、専門職」であるため、仕事を通して今の知識やスキルを更に磨くことができます。

<職場環境>
困った事やわからない事はすぐ気軽に相談できます。
アポイントが取れず困ったとき、先輩や上司が自分の話のコツなどを教えてくれたり、細かく業務フローをまとめてくれました。
ビジネススキルも一から身につけることができます。

勤務先名

東京都渋谷区の有料老人ホーム/他にも案件多数!

勤務地

東京都渋谷区

最寄駅・アクセス 首都圏エリア採用求人になります為、配属先未定
※配属拠点や担当エリアにつきましては、面接などを通じて、居住地やご希望を考慮しご提示となります。
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 病院のMSW(メディカルソーシャルワーカー)に対し、こちらの法人グループの「有料老人ホーム」や「紹介センター事業」等を
はじめとした各サービスの提案営業、販促業務を行っていただきます。

【具体的なお仕事内容】
■担当していただくエリアにある病院の訪問、MSW(メディカルソーシャルワーカー)等への面談
■担当していただくエリアの市場調査、マーケット分析、提案資料や資材の作成など

【例:業務の流れ】
病院訪問をし、ソーシャルワーカーさんへアプローチ

「退院後の施設を検討されている患者様やご家族様がいらっしゃるか」等の病院のニーズや、
お困りごとを調査し、こちらの法人の高齢者向け各種サービスのご紹介を行う

▼こちらの法人または他社が運営する有料老人ホームや施設のご提案資料を担当相談員と作成し、病院へお届け
※入社後は介護福祉に関する座学研修を実施し、その後先輩との同行からスタートしていただきます。
先輩・上司の手厚いフォロー体制によるサポートがありますのでご安心ください。

【提案する主なサービス】
(1)こちらの法人運営の有料老人ホーム
(2)子会社が運営している紹介センター

近年老人ホームが急増したことにより、検討される方々が「何を基準に老人ホームを選べばいいかわからない」という状況になっています。
病院の方々も、昔とは異なりホームが増えすぎてしまい、「どこのどんなホームを提案すればいいのか」が、なかなか判断しにくい状況です。
こちらの法人は、長年介護事業に携わってきているので、「その方が本当に望まれることを叶えられるホームは、どんなことをしているのか」を熟知しています。
その経験やノウハウを活用し、ホームへの入居をご検討されている方々に、「このホームを選んで本当によかった」と思っていただけるような、
ホームのご紹介・ご提案・運営を行っています。

【仕事の特徴】
■「こんなセミナーをしてほしい」というご要望もあり、地域の介護の窓口としてソーシャルワーカーさんをサポートする、やりがいのあるお仕事です。
■全国に法人・施設のネットワークをたくさん持っているので、「退院後の生活に必要な介護について」「ホームのサービス内容がどんなものか」など
どんなご相談にも応えることが可能です。
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

【年収】380万~550万円程度※賞与年2回分を含む(評価による)
※キャリア、スキルを考慮します

【月給】264,688円~385,713円(基本給+営業手当込)
■基本給:210,000円~306,000円 
※営業手当:残業手当35 時間分
(公休日出勤の場合は、別途残業手当を支給)
※事業場外みなし労働制のため、別途残業手当支給はありません

■昇給年1回※評価による

※別途特別賞与あり(賞与支給対象期間である6ヶ月の残業時間が270時間以下の場合、年間基本給の0.5ヶ月分を加算して支給します※管理監督者は対象外)

勤務時間
日勤のみ
日勤のみ
9:30~18:30(休憩60分)
※フレックス制度あり
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇
年間休日110日以上
年間休日110日以上
シフトによる
※公休月9日(2月は8日)

【その他休日・休暇】
■前期・後期休暇(各3日)
■有給休暇※規定あり
■育児休暇(男女不問)
■産前産後休暇
■介護休暇

◎年間休日113日
待遇 ■社会保険完備(グループ健康保険組合、グループ共済会加入)
■通勤手当支給
■退職金制度あり
■保育手当支給※規定あり
■慶弔金あり
■確定拠出年金制度あり
■通信教育割引制度あり
■年間医療費・薬代の一部補助制度あり※配偶者を含む
■相談窓口設置/介護と仕事の両立をサポート
受動喫煙対策について

職務スペース・フロアおよびテナント屋内禁煙
※屋内での喫煙を認めている拠点には喫煙専用室を設置し、受動喫煙の対策を行っています。

試用期間
    試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他

試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

募集要項の備考

基本的には拠点の有料老人ホームへ出勤して頂き、担当エリアの病院に訪問をしていただきます。※主に東京・神奈川エリアを担当していただく予定です
(移動手段:公共交通機関or自動車を使用)

選考について

採用者メッセージ ▼キャリアアドバイザーからのメッセージ▼

~管理職などのハイクラス転職を実現~

当社は、医療福祉に特化した紹介会社でございます。
ネットワークを活かし、ご希望に沿った求人をご提案させていただきます。
業界に精通したアドバイザーが、きめ細やかなカウンセリングを行いますので、ぜひご希望をお聞かせください。

◎自身の市場価値を知ることができます
◎非公開求人を含めた最適な求人をご紹介

面接の事前対策、応募書類の添削はもちろん、条件交渉の実績もございます!

お電話やWEBにて面談を行っておりますので、お気軽にご相談ください。
応募方法 ■「応募画面へ進む」ボタンからご応募ください。追ってこちらから連絡します。
■お電話頂く場合「介護求人ナビを見た」とお伝え下さい。
※特定の求人案件がご希望の場合には、その求人の勤務地、最寄り駅、職種をお知らせ下さい。
選考プロセス ◆ステップ 1◆応募・登録予約
 『応募方法』に従ってご応募下さい。登録スケジュールを設定させて頂きます。
 ※個人情報を扱いますので、原則としては当社内にて登録を行っていますが、ご希望に応じて出張登録や電話登録も行います。
    ↓
◆ステップ 2◆登録面談(無料)
 所要時間:1時間程度
 登録時にお仕事のご希望条件等を詳しくお聞かせ下さい。
    ↓
◆ステップ 3◆お仕事の紹介
 ご希望にあったお仕事をご案内させて頂きます。
 ご登録後、即日〜1週間程度
    ↓
◆ステップ 4◆面接
 当社スタッフ同行にて面接を行います。
 行った先での留意事項等もご案内しますので、人材会社を使うのが初めての方でも安心です。
 ※ご紹介先によってはご同行ができないケースもございます
    ↓
◆ステップ 5◆内定
 内定後から入社までのフォローも行いますので、気になる事がありましたらお気軽にご相談ください!
    ↓
◆ステップ 6◆入社後フォロー
 ご入社後もお仕事に慣れるまで専任のコーディネーターがフォロー致します。お仕事のお話をお聞かせください!また、入職者限定のオリジナル動画コンテンツも配信しております。介護のあるあるシリーズ等、お仕事のお困り事にフォーカスした内容です。
連絡先 〒101-0051
東京都千代田区神田神保町2-4 太平電業第2ビル5階
介護人材サービス担当宛
選考についての備考 ~ご来社は不要です~
お電話もしくはWEB登録面談を実施しておりますので、在職中でなかなかお時間がとれない方、まずは話だけでも聞いてみたいという方も是非、お気軽にご相談ください。

※登録については、無料です。一切、料金は発生しません。

法人概要

法人名

株式会社ハートメディカルケア

設立年月

2004年12月

代表者

伊藤 耕二

資本金

80,000,000円

事業内容

◎医療・介護・福祉業界における人材紹介ならびにこの業界に関わる商品、サービスの提供

職業紹介業
13−ユ−300474

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電話で
問い合わせる
0078-60148-195831 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2024/04/12

最終更新日:2024/04/12

株式会社ハートメディカルケア(管理職・事務系B)[渋谷区]の営業(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

東京都渋谷区の有料老人ホーム/他にも案件多数![渋谷区]の営業(正社員)の給料はどれくらいですか?

【年収】380万~550万円程度※賞与年2回分を含む(評価による)
※キャリア、スキルを考慮します

【月給】264,688円~385,713円(基本給+営業手当込)
■基本給:210,000円~306,000円 
※営業手当:残業手当35 時間分
(公休日出勤の場合は、別途残業手当を支給)
※事業場外みなし労働制のため、別途残業手当支給はありません

■昇給年1回※評価による

※別途特別賞与あり(賞与支給対象期間である6ヶ月の残業時間が270時間以下の場合、年間基本給の0.5ヶ月分を加算して支給します※管理監督者は対象外)

東京都渋谷区の有料老人ホーム/他にも案件多数![渋谷区]の営業(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

9:30~18:30(休憩60分)
※フレックス制度あり

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あなたの可能性を見いだし、未来のキャリアを見据えたサポートをさせていただきます。まずはお気軽にご相談ください。