アリア高井戸[杉並区] の生活支援員(正社員・職員)の求人・採用情報
アリア高輪 1Fエントランスラウンジ
アリア高輪 外観
アリア高輪 3Fコミュニティルーム
アリア高輪 居室イメージ
この求人は掲載が終了しています
| 職種 |
介護予防スタッフ（常勤） |
|---|---|
| 雇用形態 |
常勤（正社員） |
| 契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| サービス形態 |
有料老人ホーム |
| 応募資格 |
・介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 （必須） |
| 勤務先名 |
アリア高井戸【介護予防スタッフ/正社員】夜勤・土日勤務なし！ |
| 勤務地 |
東京都杉並区高井戸東3-29-38 |
| 最寄駅・アクセス | 京王井の頭線 高井戸駅より徒歩8分 |
| 就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 仕事内容 |
・介護度進行予防運動（集団体操）、マシーントレーニング（個別）の提供。 ・身体機能維持のためのアドバイス ・上記に付随するミーティング、記録業務等 〜ご入居者様の日常のご様子・介助の状況など、介護スタッフとの連携を密にしながら仕事を進めます〜 ■□■１日の流れ■□■□■□ 基本的に、１日２ホームを巡回（各ホーム週２回の介護予防運動を実施しています） ８：４５ 出勤 ９：００ 拠点出発（車） ９：３０ ホーム①到着→準備 １０：００ 介護予防運動 開始 ＊集団体操 〜 マシーントレーニング １２：００ 記録 １２：２０ 昼休憩 １３：２０ ホーム①出発（車） １３：４０ ホーム②到着→準備 １４：００ 介護予防運動 開始 １６：００ 記録 １６：２０ ホーム②出発（車） １６：５０ 拠点到着、業務日誌の作成 １７：４５ 退勤 【勤務地】 在籍の拠点はアリア高井戸になります。 社用車にて弊社ホーム（介護予防運動を提供しているホーム）を巡回。 【介護度進行予防運動（集団体操）】約40分 高齢期に低下しやすい運動機能全般の維持・向上を目指します。 具体的には、1名がご入居者様の前で運動を行い、もう１名は皆さまの後ろで、動きがわからない方のサポートや 無理をしてしまう方に対して、お怪我をされない為のサポートを行います。 ご入居者様のお身体のご状況を理解しているホームのスタッフも一緒に立ち合います。 ※運動指導員２名、介護スタッフ1名の3名体制で安全に提供しています。 【マシーントレーニング】約20分 足腰と体幹の筋力維持・向上を目指します。 主に、ローイング（円背予防の運動）やレッグプレス（立ち上がりや歩行能力の維持）を用いて ご入居者様のお身体にあったトレーニングをマンツーマンで行います。 |
| 仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 給与 |
月給：212,000円 |
| 勤務時間 |
日勤のみ
日勤のみ
|
| 時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
| 休日・休暇 |
週休2日
土日休み
週休2日
土日休み
|
| 待遇 | 昇給、賞与、退職金制度、有給休暇、前期・後期特別休暇、社会保険完備、交通費規定内支給、共済会充実（スポーツクラブ割引、医療費補助、保養所有）、産前産後休暇、育児休業・介護休業制度、育児支援制度 |
| 受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
| 試用期間 |
|
| 試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
【インカム導入でスタッフ間の情報連携がスムーズ】
一人でケアに入っている時に確認したいことが出てきた際も、インカムで先輩スタッフに質問することができ、離れた場所にいても連絡を取ることができます。また、スタッフ全員に一斉共有や連絡することもでき、業務効率化にも繋がっています。
【サービスナビゲーションシステムでご入居者様の状態が一目でわかる】
ご入居者様の日々の記録をデジタル管理するシステムを導入しており、排泄量や食事量、睡眠時間などがアイコンで表示され、ご入居者様の状態が一目でわかります。データを閲覧する中でいつもと違うといった気づきを促し、ご入居者様に必要なケアを考える力が養うことで成長にも繋がります。
【社員同士がつながりやすくなるLINEWORKS】
社内の共有事項の発信や、ホーム内の連絡やホームを超えたやり取りも可能。コミュニケーションが取りやすく、働きやすさに繋がっています。
| スタッフの施設評価 |
|
|---|---|
| スタッフの声 |
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| 採用者メッセージ | 人物重視の選考をするため、原則として個別面接を全員に実施し、お一人おひとりと向きあいます。 |
|---|---|
| 応募方法 |
■下記の「応募画面へ進む」ボタンよりご応募下さい。 ■電話にてご応募の場合、「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 【お問い合わせ・受付】ベネッセスタイルケア 採用コールセンター（平日・土日祝 10:00〜18:30） |
| 選考プロセス |
《応募・入社の流れ》 【STEP1】ご応募 介護求人ナビの応募ボタンからご応募ください。 ※ご応募後、面接にお進みいただく方にはWeb上での適性検査のご案内をいたします。 事前に受検をお済ませいただいてから面接にお越しください。対象：介護職応募の方 ↓ 【STEP2】面接 面接にて、会社概要・仕事内容・募集要項などについて、ホーム長と人事担当者がご説明いたします。 ※エリアにより面接回数は異なります。 ↓ 【STEP3】内定 ※面接結果は1週間以内にご連絡いたします。 ↓ 【STEP4】入社時研修 ベネッセスタイルケアの理念や基礎的な介護技術を学びます。 経験者の方・未経験者の方を問わず、様々な職種・雇用形態の中途入社の方と一緒に学びます。 ↓ 【STEP5】現場配属 現場に配属され、先輩社員とダブルシフトを組み、 実務を通して、業務を習得していただきます。 ご応募お待ちしております！ |
| 連絡先 |
〒163-0905 東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリスビル5階 ベネッセスタイルケア 採用コールセンター 【平日・土日祝 10:00〜18:30※通話料無料ですのでお気軽にご連絡下さい】 |
| 法人名 |
株式会社ベネッセスタイルケア |
|---|---|
| 設立年月 |
2003年12月 |
| 代表者 |
代表取締役社長 滝山真也 |
| 資本金 |
100,000,000円 |
| 従業員数 |
18,273人 |
| 事業内容 |
【高齢者介護サービス事業】 |
電話で最終更新日：2024/04/17
最終更新日：2024/04/17
アリア高井戸[杉並区]の生活支援員(常勤（正社員）)の求人・転職情報に関するよくある質問
月給：212,000円
※諸手当含む、夜勤なし
8：45〜17：45（実働8時間／土日原則休み）
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