アズハイム川越[川越市] の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
この求人は掲載が終了しています
職種 |
ケアスタッフ |
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雇用形態 |
パート |
契約期間 |
期間の定めあり(最初3ヶ月契約。その後5月末で更新。その後1年毎の更新) |
契約の更新の有無 |
あり(条件付きで更新あり)条件(契約期間満了時の業務量・従事している業務の進捗状況・従業員の能力、業務成績、勤務態度・会社の経営状況・健康状態) |
契約更新上限の有無と内容 |
上限なし |
サービス形態 |
有料老人ホーム |
応募資格 |
ダブルワーク可
ダブルワーク可
無資格、未経験OK |
勤務先名 |
アズハイム川越 |
勤務地 |
埼玉県川越市今福843−1 |
最寄駅・アクセス |
埼京線、東武東上線「川越」駅よりバス/「今福」停留所から徒歩2分 ≪車通勤可≫ ※施設内の無料駐車場をご利用頂けます。 |
就業場所の変更範囲 |
会社の定める事業所及び本社 |
仕事内容 |
・介護付きホーム内での起床ケア (食事、排泄、更衣、洗顔等のサポート 等) ご入居者の起床から食事までのサポートをしていただくお仕事です。 リネン交換や洗濯等を専門に担当するスタッフおり、細かく業務分担を行っているためケアに集中して取り組める環境を作っています。 お客様やスタッフ含め、人との繋がりを感じられるお仕事です。 |
仕事内容の変更範囲 |
会社の定める業務 |
給与 |
時給1,410円~ |
勤務時間 |
扶養内勤務可
扶養内勤務可
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時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
休日・休暇 |
勤務日数:週3日~ ※応相談 ※シフトによる ※有給休暇、産前産後休暇、育児・介護休業 等 |
待遇 |
交通費規程内全額支給 残業手当 資格手当 年末年始手当 健康保険 厚生年金保険、雇用保険、労災保険 資格取得祝い金 資格取得支援制度(資格により上限4-5万円) 制服貸与 食事補助 【働きやすい職場環境を目指して様々な制度・社内イベントを取り入れています】 ◆研修 入社時研修、OJT研修、階層別研修、 ◆制度 スタッフ紹介制度(謝礼金あり)、ゴールインボーナス制度、永年勤続表彰制度、顧客満足度優秀事業所表彰制度、インセンティブ制度(入居50%、100%時)、 ◆社内イベント 全社決起総会、社内イベント(ボウリング大会・BBQ大会等)、社会貢献活動(チャリティーマラソン・フットサル参加)、セントラルスポーツ利用制度、サークル活動(野球、フットサル、テニス、マラソン、音楽、フラダンス等)※サークル費用全額会社負担 |
受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
試用期間 |
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試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
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スタッフの施設評価 |
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スタッフの声 |
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採用者メッセージ |
少しでも気なったらまずはご連絡下さい。 質問だけ・・・、という方もOKです! お待ちしております! |
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応募方法 |
■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。 |
選考プロセス |
≪1、お問い合わせ≫ まずは、応募フォーム、電話にてお問い合わせ下さい。 選考のご案内を致します。 ≪2、ご連絡≫ 選考から1週間程度で結果についてご連絡を致します。 ≪3、お仕事スタート≫ 当社のスタッフとしてお仕事をして頂きます。 |
連絡先 |
〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台2-2 御茶ノ水杏雲ビル11階 中途採用担当 |
法人名 |
株式会社アズパートナーズ |
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設立年月 |
2004年11月 |
代表者 |
代表取締役社長 兼 CEO 植村 健志 |
資本金 |
40,000,000円 |
従業員数 |
1,609人 |
事業内容 |
◆シニア事業 |
最終更新日:2024/03/29
最終更新日:2024/03/29
アズハイム川越[川越市]の介護職・ヘルパー(パート)の求人・転職情報に関するよくある質問
時給1,410円~
+交通費規定内全額支給
《資格をお持ちの方時給UP》
・初任者研修保有:時給1,460円~
・介護福祉士保有:時給1,560円~
5:00〜09:00
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