【年間休日129日】【日曜定休】【日勤のみ】東証一部上場の安定企業「ソラスト」のデイサービス介護スタッフ募集!

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介護職・ヘルパー
正社員・職員

法人名:株式会社ソラスト サービス形態:デイサービス

スタッフ一同、ご応募をお待ちしています!
募集職種 介護職
雇用形態 正社員
勤務地 大阪府堺市西区
給与例 資格により170,000円〜190,000円
必須または優遇資格 介護福祉士、実務者研修、ヘルパー1級、介護職員基礎研修の
いずれかの資格がある方で普通自動車免お持ちの方。
介護経験3年以上ある方!

※0066から始まる電話番号については、IP電話、ひかり電話でご利用になれません

ニュース・告知

「ソラストは業界No.1の給与水準を目指しています。10月より月給・時給UP!

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『Forbes JAPAN WOMEN AWARD2017』企業部門・企業規模別ランキング、従業員1,000名以上の部にて、
当社が第6位にランクインしました!
※『Forbes JAPAN WOMEN AWARD2017』とは・・・1,000人のキャリア女性、1,000社の企業が選ぶ日本最大規模の活躍女性&企業表彰です。

【年間休日129日】【日曜定休】【日勤のみ】東証一部上場の安定企業「ソラスト」のデイサービス介護スタッフ募集!

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「従業員満足なくして顧客満足なし」
株式会社ソラストでは、「職員の幸せなくして、お客様の幸せは実現できない」と考えています。業界ダントツの年間休日数や残業時間など、無理せずに、長くしっかり働ける環境を用意しています。
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ソラストの安心ポイント

1. 【充実の研修制度で、未経験・ブランクのある方も安心】
◆「介護技術研修」「認知症研修」等、様々なテーマの研修を事業所内やキャリアセンター(研修施設)で実施しています。
◆ソラストが実施する介護福祉士受験対策セミナーを社員価格で受講できます。
◆「ウェルフェアコンシェルジュ養成研修」を実施して、スタッフの接遇・コミュニケーションスキルの向上にも力を入れています。
◆eラーニングシステム「ソラスクール」を通じて、自宅や職場のパソコンでいつでもどこでも学ぶ環境を整えています。

2.【全国に約280事業所、幅広いサービスを展開】
◆皆さんのご希望に合わせ、働く場所やサービスを選んでいただくことができます。また、引っ越しの場合などに、別の事業所への異動も可能です。

3.【働きやすくする制度がたくさん!】
◆ウェルカムバック制度:家族の転勤や介護など…何かしらの事情で辞めなければならなくなった人が、退職時のポジションや給与条件で復職できます。
◆ポイント制度:永年勤続やアイデアメモの提出、社員紹介などを行うとポイントがたまり、14000アイテムの中から、好きなものを好きなタイミングで交換できます。
◆エルダー制度:新入スタッフの指導役として、「エルダー」と呼ばれる先輩スタッフを選任します。わからないことを何でも聞け、エルダーと新入スタッフが一緒に成長していこうという制度です。

4.【ICTの活用】
◆訪問介護とデイサービスではタブレットを導入。これまで紙ベースで行っていた記録の作成、入力作業やデータ管理を電子化することで、スタッフの事務負担を減らし生産性を高めています。

募集要項

募集職種 介護職
雇用形態 正社員
応募資格 介護福祉士、実務者研修、ヘルパー1級、介護職員基礎研修の
いずれかの資格がある方で普通自動車免お持ちの方。
介護経験3年以上ある方!
勤務地 大阪府堺市西区浜寺石津町中3丁2−8地図を見る
アクセス 南海本線「石津川駅」徒歩10分又は阪堺線「石津北駅」徒歩6分
施設形態 デイサービス
勤務先名 デイサービス ソラスト堺石津川/514022201
仕事内容 デイサービスにて、食事や入浴・移動の介助、趣味活動や機能訓練の補助、レクリエーションの企画・実行・職員の指導・育成など。

【1日の流れ ※事業所により、若干の違いがあります】
8:30 午前の部 送迎開始
9:30 健康チェック(血圧・体温・脈拍測定)
10:00 フィットネス(マシンを使った機能訓練、音楽に合わせた体操等を行います)
12:00 午前の部 送迎開始
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13:00 午後の部 送迎開始
14:00 健康チェック(血圧・体温・脈拍測定)
14:30 フィットネス(マシンを使った機能訓練、音楽に合わせた体操等を行います)
16:30 午後の部 送迎開始
給与 資格により170,000円〜190,000円
勤務時間 8:30〜17:30
休日・休暇 年間休日126日
別途
・有給休暇
・夏季休暇3日
・アニバーサリー休暇
・慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
待遇 ・年2回活動奨励金支給
・交通費全額支給
・各種社会保険完備(雇用/労災/健康/厚生年金)
・健康診断(会社負担)入社1年経過後
・各種研修
・資格取得支援制度
・ホテル等会員割引
・損害保険・傷害保険(団体割引)
・財形貯蓄
・試用期間3ヵ月(同条件)
***仕事もしっかり。プライベートもしっかり。***
社員の働きやすさを大切にしており、現場で活躍するスタッフのアイデアや要望をダイレクトにトップに伝える【アイデアメモ制度】や、
勤続年数等に応じてポイントが貯まり、貯まったポイントで好きな商品に交換できるシステム【ソラストポイント】などがあります。
お子様におもちゃのプレゼント、家族旅行の旅行券など、1万点以上ある商品からお好きなものに交換できます!
楽しく、元気に働き続けられるよう、全力でサポートしています!
その他

選考方法

応募方法 ■応募入力画面から必要事項を入力の上、ご応募下さい。追ってこちらから連絡します。
■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
応募プロセス 【ステップ1】「応募・問合せ」ボタンからエントリー頂くか、お電話にて直接お問い合せください。
※WEBエントリーは24時間、電話応募は平日9:00〜17:30受付中。

【ステップ2】面接(ご希望に合わせ、即日実施します)

【ステップ3】≪採用内定≫入社日は相談に応じます。
※在職中で今すぐ転職できない方はぜひご相談ください。
連絡先 〒541-0056
大阪市中央区久太郎町2丁目4番11号 クラボウアネックスビル9階
株式会社ソラスト 介護事業本部 関西介護ブロック
採用担当宛
選考についての備考 【よくあるご質問】

Q) 未経験でも働けますか?
A) ソラストにはエルダー制度があり、入社されたスタッフに先輩スタッフを1名指導役として選任しています。また、訪問介護サービスにおいても、自信がつくまで先輩の同行訪問があるので、未経験でも安心してお仕事をしていただけます。

Q) 介護の資格を持っていなくても応募できますか?
A) ご応募可能です。働きながら資格を取得したスタッフも多数おります。
  訪問介護サービスの場合は勤務にあたって資格が必要ですので、初任者研修受講料を実質無料でご受講いただける「資格取得支援制度」が利用できます。

Q)短時間の勤務は可能ですか。
A)訪問介護のお仕事は、週1回、1日1時間から勤務可能です。その他のサービスに関しても、短時間勤務のご相談に応じていますので、お気軽にお問合せください。

Q)年齢制限はありますか。
A)正社員の定年は60歳となりますが、パートタイムは年齢制限を設けておりません。当社では、70代まで幅広い年代のスタッフが活躍しております。

Q)残業はどのくらいありますか。
A)ソラストの残業時間は、平均10時間程度です。残業手当についても、管理者を含め全てのスタッフに支給しております。

Q)研修はどのようなものがありますか。
A)入社したら、まず入社時研修で介護の基本やソラストの理念を学びます。その後は、介護技術研修や認知症研修など、様々なテーマで定期的に事業所内研修を開催しています。また、キャリアセンターという研修施設での職種別研修や、「ソラスクール」というeラーニングシステムがあり、自宅や職場のパソコンでいつでも学べる環境も整えていますので、未経験の方、ブランクのある方も安心です。介護福祉士の受験対策セミナー等の資格試験対策も充実しています。

Q)「ソラストポイント」とは、どのような制度ですか。
A)勤続ポイント、お誕生日ポイント、社員紹介ポイント、アイデアメモの提出など、皆さんの頑張りに応じてポイントを付与し、たまったポイントと賞品を交換できるシステムです。14000アイテムの中から好きな商品を選んでいただくことができ、最高高額商品は、世界一周旅行となっています。

法人概要

採用者メッセージ

【施設見学会やお仕事相談会を実施しています!!】
すぐに応募ではなく、働く場所を見たいという方、まずお話を聞いてみたい方は、お気軽にお問合せください。
日時・場所はご希望に合わせ個別に調整いたします。

運営法人 株式会社ソラスト
設立 1965年10月
代表者 藤河 芳一
資本金 5億7,200万円
従業員数 25,416人
事業内容 介護・保育事業/医療関連事業/教育事業
法人概要備考 【売上高】842億円(2019年3月期)
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