ケアスタッフ／資格取得支援制度が充実！介護付き有料老人ホーム介護のお仕事です！

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「はなことば」のコンセプト
やりたいこと、正直に伝えてもいいですか？
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有料老人ホーム「はなことば」では創業当初より、お客様のお気持ち・お体に寄り添える質の高い介護サービスの提供を目指しつつ、神奈川・東京を中心とする首都圏、ならびに新潟・東北エリア各地において事業展開を進めて参りました。

例えば、友人と食事を楽しみ家族が待つ自宅に帰るような、そんな毎日。少し前まで普通だった日常に近い生活を、気兼ねなく希望できるホームがあったなら、きっとご入居者も働くスタッフも、笑顔でいられるのではないか。
そんな理想を求め、私たちプラウドライフはホームやサービスを見直しながら、新しい価値を創ることにチャレンジしていきます。
ご入居者とそのご家族、そして働く全てのスタッフ、関わる全ての人と一緒に、私たちは「正直に過ごせる老人ホーム」の実現を目指します。

≪はなことばの人財育成≫
■教育研修への取組み
当社は自社内に研修専属チームを有しております。
必要に応じた研修を適宜実施し、スタッフのキャリアアップを支援しています。

＊導入研修
＊入社時研修
＊階層別研修（管理者講習、ホーム長研修、主任研修など）
＊職種別研修（ナース研修、ケアマネ研修など）
＊ホーム別研修（ホームのオーダーに応じた研修）

■資格取得への取り組み
初任者研修・実務者研修の受講料、介護福祉士の受験料を会社が全額サポート！
また、受講日や受験日は勤務扱いとなる為、休日を充てる必要はありません。
スタッフの方々のキャリアアップも業務の一環として、会社が全面的にバックアップします。
また、介護支援専門員の更新講習料その他、支援のプログラムは多岐に亘ります。
“はなことば”で長くご活躍いただけるサポート体制で、皆様のご応募をお待ちしております。