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【ケアホーム事業本部】グループホームみんなの家・花畑2[足立区] の介護職・ヘルパー(正社員・職員)の求人・採用情報

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正社員・職員 介護職・ヘルパー グループホーム
残業なし 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎
残業なし 社会保険完備 賞与あり 住宅手当あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり 介護休暇制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎

募集要項

職種

介護スタッフ(グループホーム・正社員)

雇用形態

正社員

契約期間

詳細は面談時にお伝えします。

契約の更新の有無

詳細は面談時にお伝えします。

契約更新上限の有無と内容

詳細は面談時にお伝えします。

サービス形態

グループホーム

応募資格

◎下記のいずれか必須
・介護職員初任者研修修了(旧ヘルパー2級)
・介護職員実務者研修(旧ヘルパー1級/基礎研修)
・介護福祉士

※無資格の方及びこれから資格を取得を検討されている方はご相談下さい

★定年年齢は65歳
  ・・・65歳以降も健康で引き続きご勤務を希望される場合は、最長78歳までご勤務いただけます。

勤務先名

グループホームみんなの家・花畑2

勤務地

東京都足立区花畑1-35-11

最寄駅・アクセス つくばエクスプレス「六町」駅より バス「六町駅」乗車5分 「花畑第一小学校入口」バス停下車 徒歩2分(約160m)
就業場所の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

仕事内容 【お仕事の内容】
 グループホームにおける介護業務全般
  ・起床、就寝介助、食事、入浴、排泄などの介助
  ・お花見や夏祭り、クリスマス会のイベントやレクリエーションなどの運営
仕事内容の変更範囲

詳細は面談時にお伝えします。

給与

月給 21万8,600円~24万8,600円
※夜勤手当5回分を含む

【資格手当】
・介護福祉士 10,000円/月 等

【その他手当】
・夜勤手当 7,000円/1回 ※夜勤回数は応相談、回数に応じて支給
・住宅手当 10,000円/月(申請制・条件あり)
・残業代別途支給(1分単位)
・賞与(一時金)制度あり(年2回)
・昇給制度あり(年1回)
・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務) 2,000円/1日
・年末年始手当 2,000~3,000円/1日
※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし)

【介護福祉士の月給モデル】
258,600円  ※役職なし 夜勤手当5回分、住宅手当を含む

勤務時間 1.早番  8:00~17:00
2.遅番 10:00~19:00
3.夜勤 17:00~翌10:00
※休憩60分
※勤務時間帯はホームによって前後します。詳細はお尋ねください

【1ヵ月の平均残業時間(2019年度)】
  4.35時間で、公務員の平均残業時間の3分の1以下!
  ※公務員の平均残業時間は13.2時間/月
   業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。
   ワークライフバランスを大切にした職場を目指しています。
時間外労働

詳細は面談時にお伝えします。

休日・休暇 1ヶ月ごとのシフト制
月9公休(うるう年を除く2月は8公休)
年間公休107日
年次有給休暇(初年度10日付与)

【有給休暇消化率(2019年度)】
ALSOK介護株式会社の有給休暇消化率は73%。
全業界平均(52.4%)の約1.4倍の取得率!
待遇
残業なし 住宅手当あり
残業なし 住宅手当あり
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
定期健康診断
インフルエンザ予防接種補助
交通費支給(上限50,000円/月)
研修制度
制服貸与
退職金制度
外部福利厚生クラブ
ALSOKグループ生保・損保加入可
資格取得バックアップ制度
団体割引自動車保険
受動喫煙対策について

敷地内禁煙(屋外にて指定あり)

試用期間
    6ヶ月
試用期間の待遇・その他

期間内の条件の変更なし

募集要項の備考

各施設にて運営懇談会や施設内研修を随時行っております。
定期的に施設長やマネージャーとの面談を行い。仕事における課題の共有や不安の解消を図っております。
年に1度人事評価制度をもとに自己点検と目標設定を行い、各自が抱く自己実現を目指しています。

職場の環境・雰囲気

スタッフの施設評価

柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり
勤務時間できっちり
にぎやかな職場
落ち着いている職場
落ち着いている職場
初心者活躍中
ベテランが多い
ベテランが多い
協調性がある
個性が活かせる
個性が活かせる
大型施設
アットホーム
アットホーム

スタッフの声

当社は職員の笑顔を起点とした「笑顔の好循環」を目指し、働きやすい環境づくりに注力しています。
ICTの導入による業務負担の軽減、学びたいスキルに合わせて受講できる年60回以上の研修プログラムに加え、残業の少なさや有休消化率、産休育休後の復職率の高さといったワークライフバランスの充実が当社の特徴です。
まずは現職でのお仕事の話やご自身の事など、ゆったりとした雰囲気でお話できればと思っております。一度、施設に見学にいらっしゃいませんか?
ご不明点などございましたら、お気軽にご連絡ください。
是非、あなたにお会いできることを楽しみにしております。

グループホームみんなの家・花畑2のスタッフインタビュー

  • ホーム長

    Yさん(入社2016年)

    前職:生活相談員

    何故この仕事を選んだのですか?

    介護を選んだ理由は、まず、高齢者とお話ししたり関わることがとても好きだったからです。出身である新潟県は高齢者の割合も多くて関わることが多く、私はおじいちゃん子だったので、ご高齢の方と話したり、過ごしたりすることは楽しく、成人してからもその気持ちは変わらなかったので、介護の仕事に就きました。

    業務のやりがいは?

    終わりがない介護の仕事は、毎日がやりがいのある仕事だと思っております。単純作業のイメージがあると思いますが、実際現場に入ると介護だけでなく、企画や運営などさまざまな仕事にかかわれるという、想像以上にさまざまな経験をさせていただいております。

    ALSOK介護へ応募される方へのメッセージ

    介護は大変な仕事であるというイメージを持たれがちですが、人と関わることが好きな方にとっては、とてもやりがいのある仕事です。また、この仕事はすべてがマニュアル通りにいくわけではありません。どんどんさまざまなことに挑戦し、取り組んでください。ぜひ、ALSOK介護で一緒に楽しく働いてみませんか。

職場の環境・雰囲気

スタッフの施設評価
柔軟な勤務スタイル
勤務時間できっちり
勤務時間できっちり
にぎやかな職場
落ち着いている職場
落ち着いている職場
初心者活躍中
ベテランが多い
ベテランが多い
協調性がある
個性が活かせる
個性が活かせる
大型施設
アットホーム
アットホーム
スタッフの声

当社は職員の笑顔を起点とした「笑顔の好循環」を目指し、働きやすい環境づくりに注力しています。
ICTの導入による業務負担の軽減、学びたいスキルに合わせて受講できる年60回以上の研修プログラムに加え、残業の少なさや有休消化率、産休育休後の復職率の高さといったワークライフバランスの充実が当社の特徴です。
まずは現職でのお仕事の話やご自身の事など、ゆったりとした雰囲気でお話できればと思っております。一度、施設に見学にいらっしゃいませんか?
ご不明点などございましたら、お気軽にご連絡ください。
是非、あなたにお会いできることを楽しみにしております。

グループホームみんなの家・花畑2のスタッフインタビュー

  • ホーム長

    Yさん(入社2016年)

    前職:生活相談員

    何故この仕事を選んだのですか?

    介護を選んだ理由は、まず、高齢者とお話ししたり関わることがとても好きだったからです。出身である新潟県は高齢者の割合も多くて関わることが多く、私はおじいちゃん子だったので、ご高齢の方と話したり、過ごしたりすることは楽しく、成人してからもその気持ちは変わらなかったので、介護の仕事に就きました。

    業務のやりがいは?

    終わりがない介護の仕事は、毎日がやりがいのある仕事だと思っております。単純作業のイメージがあると思いますが、実際現場に入ると介護だけでなく、企画や運営などさまざまな仕事にかかわれるという、想像以上にさまざまな経験をさせていただいております。

    ALSOK介護へ応募される方へのメッセージ

    介護は大変な仕事であるというイメージを持たれがちですが、人と関わることが好きな方にとっては、とてもやりがいのある仕事です。また、この仕事はすべてがマニュアル通りにいくわけではありません。どんどんさまざまなことに挑戦し、取り組んでください。ぜひ、ALSOK介護で一緒に楽しく働いてみませんか。

選考について

採用者メッセージ 東証一部上場、ALSOKが運営するALSOK介護株式会社で介護を始めませんか?

・お客様により良いサービスを提供するために、チームで頑張れる人
・介護でのキャリアパス・キャリアアップを考えている人

を大募集しています。

「ヒト」にフォーカスする「ALSOKの介護」で、共に「楽しみ、考え」ませんか?
応募方法 ☆★☆★☆ 求人内容をもう一度ご確認ください! ☆★☆★☆

 ※ 間違い応募が多発しております。
   応募が間違っていないか再度ご確認ください!

■「この求人に応募する」ボタンからご応募ください。
  追ってこちらから連絡します。

■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス 【ステップ1】応募
  WEBもしくはお電話から応募ください。
   → 電話受付:平日8:30〜17:30
   → WEB:求人応募フォームから24時間受付、営業時間内にご連絡いたします。
 
   ※連絡はお電話またはショートメールにてさせて頂きます。
    着信制限をされている方は解除してお待ちください。
   ※つながりにくい場合は、メールにてご連絡させていただきます。

  ↓

【ステップ2】面接・見学
  面接・見学(面接担当者・・・事業所長およびマネージャー)
  面接時の持ち物
   ・履歴書(写真添付) ・職務経歴書(正社員のみ) ・資格証のコピー

  ↓

【ステップ3】結果通知
  面接後、7〜10日前後で採否を連絡致します。
  応募の秘密は厳守します。
  応募時に提出頂いた応募書類は求人者の責任で破棄させて頂きます。
   ※返却をご希望の方は必ず事前にお申し付けください。
連絡先 ALSOK介護株式会社
〒330-0856
埼玉県さいたま市大宮区三橋2-795
採用担当宛
選考についての備考 1.介護求人ナビよりご応募ください
2.採用担当者より面接の日程調整などの連絡をさせて頂きます。
  応募される際は電話番号やメールアドレスに誤りがないかご確認ください
  通勤経路など確認のうえ、お間違えの無いようご応募ください
3.面接の実施
  ご希望の方には施設見学も同時開催いたします
4.採用結果のご連絡
5.入職手続き

※応募から内定までは平均1週間ほどになります。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も調整のご相談が可能です。

法人概要

法人名

ALSOK介護株式会社

設立年月

1998年01月

代表者

熊谷 敬

資本金

100,000,000円

従業員数

4,438人

事業内容

有料老人ホーム(特定老人ホーム・サービス付き高齢者向け住宅)
グループホーム
訪問介護
居宅介護支援
訪問看護
訪問リハビリ
認可保育園
その他

応募画面へ進む
電話で
問い合わせる
0078-60148-328114 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません
※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日:2023/05/01

最終更新日:2023/05/01

【ケアホーム事業本部】グループホームみんなの家・花畑2[足立区]の介護職・ヘルパー(正社員)の求人・転職情報に関するよくある質問

グループホームみんなの家・花畑2[足立区]の介護職・ヘルパー(正社員)の給料はどれくらいですか?

月給 21万8,600円~24万8,600円
※夜勤手当5回分を含む

【資格手当】
・介護福祉士 10,000円/月 等

【その他手当】
・夜勤手当 7,000円/1回 ※夜勤回数は応相談、回数に応じて支給
・住宅手当 10,000円/月(申請制・条件あり)
・残業代別途支給(1分単位)
・賞与(一時金)制度あり(年2回)
・昇給制度あり(年1回)
・ヘルプ手当(近隣事業所への応援勤務) 2,000円/1日
・年末年始手当 2,000~3,000円/1日
※試用期間6ヶ月(期間中の条件変更なし)

【介護福祉士の月給モデル】
258,600円  ※役職なし 夜勤手当5回分、住宅手当を含む

グループホームみんなの家・花畑2[足立区]の介護職・ヘルパー(正社員)の勤務時間はどのようになりますか?

1.早番  8:00~17:00
2.遅番 10:00~19:00
3.夜勤 17:00~翌10:00
※休憩60分
※勤務時間帯はホームによって前後します。詳細はお尋ねください

【1ヵ月の平均残業時間(2019年度)】
  4.35時間で、公務員の平均残業時間の3分の1以下!
  ※公務員の平均残業時間は13.2時間/月
   業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。
   ワークライフバランスを大切にした職場を目指しています。