736件
応募条件 |
資格:初任者研修修了以上 経験:介護経験が1年以上ある方 ※夜勤専従の場合は夜勤経験者必須 年齢:不問 |
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仕事内容 |
全67室のサービス付き高齢者向け住宅での介護のお仕事です。 施設介護全般 入浴、排泄、食事、移乗介助、アクティビティの実施、記録等 |
給与 |
時給1500円~ ー別途支給ー ・通勤交通費(公共交通機関を使った場合全額支給) ・賞与年2回(夏・冬) ・法定深夜割増25% ・ベースアップ等支援加算として2900円~4350円を毎月別途支給 ※勤務時間により異なる |
応募条件 |
介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級) 実務者研修(旧ホームヘルパー1級・介護職員基礎研修) 介護福祉士 ※上記、いずれかの資格をお持ちの方。 |
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仕事内容 |
【ご入居者に対する介護業務】 更衣・食事・入浴等の一部介助 コール対応 介護記録の記入 等 ※未経験の方でもご応募可能です。 |
給与 |
介護職員初任者研修:256,100円~ 実務者研修:258,100円~ 介護福祉士:289,600円~ ※経験・能力を考慮の上、給与を決定いたします。 ★上記の他、別途賞与(年3回)が支給となります★ |
応募条件 |
介護初任者研修(旧ヘルパー2級) 65歳を定年としております 未経験者歓迎です! |
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仕事内容 |
・施設内において、入居者様の介助全般をお願いします。 ※入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション他 |
給与 |
時給1,130円 ~ 1,250円 <備考> 無資格者:時給1,130円~ 初任者研修(ヘルパー2級):時給1,150円~ 実務者研修(ヘルパー1級):時給1,200円~ 介護福祉士:時給1,250円~ 【別途支給(勤務時間による)】 ・資格手当(月115時間以上勤務:3,000~10,000円/月 ・処遇改善手当(月80時間以上勤務:1,000~5,000円/月 |
応募条件 |
介護福祉士 |
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仕事内容 |
介護業務全般 |
給与 |
222000~250000円 夜勤手当・資格手当が別途つきますので、 計270,000円~280,000円も可能です! |
応募条件 |
ヘルパー2級以上歓迎、無資格者・未経験者も可 |
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仕事内容 |
・施設内において、入居者様の介助全般をお願いします。 ※入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション他 |
給与 |
月給26万8500〜36万2000円 |
応募条件 |
初任者研修 実務者研修 介護福祉士 ※上記いずれかの資格 ※無資格のかたもご相談ください |
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仕事内容 |
【業務内容】 ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア、他、生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート ・レクリエーション企画、実施 アズパートナーズでは、エビデンスに基づいた「科学的介護」を目指しています。 ご入居者の生活状況等蓄積したデータをもとに、課題の特定やケアプランの作成に役立てています。 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、実現する取り組みとして「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日に外出をしてお祝いをしたい」等、ご入居者それぞれの夢や希望が叶って喜ぶ姿に、働くスタッフも喜びを感じ、仕事のやりがいにも繋がります。 【IoT導入で業務効率UPしました】 スタッフの負担を軽減するために、最先端のIoTを積極的に取り入れています。無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ・EGAO link スマホ1台で記録入力、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。 見守りセンサーでご入居者の覚醒・離床・心拍数の状況もモニタリングできるため、 夜間の定時巡視や法室の回数を削減することができました。 その他にも、スマホを使った動画共有アプリやグループ通話ができるインカムシステムも導入をしております。 最新のシステムですが、難しいことはありません。 まずはお気軽にお問い合わせください! |
給与 |
月給249,000円~+交通費規定内全額支給 (夜勤手当5回分、残業代10時間分含む) 【モデル給与】 ◆無資格・経験3年以上4年未満、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分含む場合 月給:272,000円 年収:3,628,000円 ◆初任者研修・経験4年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合 月給:281,000円 年収:3,742,000円 ◆介護福祉士・経験4年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合 月給:298,000円 年収:3,946,000円 ≪各種手当≫ 資格手当 5,000円(初任者研修)、8,000円(実務者研修)、21,000円(介護福祉士) 処遇改善手当 25,000円 夜勤手当 40,000円(月5回想定/超過した場合は別途支給) 住宅手当 10,000円(世帯主のみ) ケアマネ有資格者手当 15,000円(資格保有者のみ) ※残業した場合は別途残業代支給(月10時間程度) ※経験による |
応募条件 |
介護初任者研修(ヘルパー2級)以上の資格をお持ちの方優遇 ※資格をお持ちでない方もご応募できます! |
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仕事内容 |
ホームでのご利用者様の介護・生活支援全般 |
給与 |
■介護福祉士■ ●早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00)時給:1,370円~ ●日中帯(8:00~18:00)時給:1,270円~ ■初任者研修■ ●早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00)時給:1,270円~ ●日中帯(8:00~18:00)時給:1,170円~ |
応募条件 |
資格:初任者研修、実務者研修、介護福祉士のいずれか必須 経験:高齢者施設での介護経験3年以上 年齢:不問 |
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仕事内容 |
施設介護業務全般 食事・入浴・排泄介助、アクティビティ実施補助、記録等 |
給与 |
時給:1,500円~1,600円 ー別途支給ー ・通勤交通費(公共交通機関を使った場合全額支給) ・賞与年2回(夏・冬) ・時間外手当25%割増 ・ベースアップ等支援加算として2900円~4350円を毎月別途支給 ※勤務時間により異なる |
応募条件 |
・初任者研修、実務者研修、介護福祉士をお持ちの方優遇 ・無資格、未経験OK。 ・介護職が初めてという方もご安心下さい。 |
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仕事内容 |
【業務内容】 株式会社ベストライフは、全国約200施設の「介護付き有料老人ホーム」を運営している会社です。 今回、「ベストライフ西東京」にて介護スタッフとして活躍していただく方を募集させていただきます。 業務内容としては、「食事介助・入浴介助・排泄介助・移動移乗介助の介護」の5大介助業務をメインにお願いします。 他に、施設として毎日午後1時間の時間を取って実施している「レクリエーション業務」も担当頂きます。 また、ケア記録についてはタブレット(ipad)を利用して記録していただきます。 【研修について】 入社から2か月間程度は研修期間です。 この期間はあなた専任の教育担当者がついて、まずは見ることがらスタート。 ひとつづつでできることを増やしていってください。 また、同施設では新卒入社の職員から、「介護のお仕事は初めて」という50代60代の職員も正社員で雇用させていただいております。 「できなくて当たり前」という前提で研修スケジュールを組みますので、介護職が初めての方も経験者の方もご安心下さい。 【施設概要】 ・開設:平成18年7月1日 ・類型:介護付有料老人ホーム ・入居時用件:60歳以上入居時自立・要支援・要介護 ・定員:75名 【会社概要】 ■社名:株式会社ベストライフ ■所在地:東京都新宿区西新宿2-6-1新宿住友ビル29階 ■設立:平成13年12月10日 ■資本:4,500万円 ■事業内容:介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームの企画、販売、管理及び当該事業に関わる一切の事業。デイサービスの運営、管理。 ■代表者:長井 力 ■事業所数:180ヶ所 ■従業員数:3,633名(グループ・2020年6月現在) |
給与 |
月給215,500円~276,000円 ※月給は一律支給の介護手当、家族手当、勤務手当、支援加算手当、業績手当や、夜勤手当(5,500円/回)5回を含む 【月収例】 (1)25歳、単身者の場合 月収260,000円(基本給+各種手当+残業代) (2)27歳、子1人の場合 月収310,000円(基本給+各種手当+子ども手当+残業代) 【モデル年収例】 年収400万円/25歳 経験3年 年収500万円/37歳 経験10年 |
応募条件 |
<資格> ■初任者研修 ■実務者研修 ■介護福祉士 <学歴> 高校卒業以上 <歓迎> ■資格を取ったばかりで、 本格的な介護にはまだ不安を感じる方 ■随分前に介護の仕事をしていて 「久しぶりにやってみようかな」という ブランクのある方 ■もちろん経験者も大歓迎!優遇します。 |
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仕事内容 |
私たちはゲスト(ご入居者)に安心して お過ごしいただくために、お一人おひとりの 尊厳を守り、ゲストの生活を支え、身体を支える “最良のケア”を提供しています。 質の高い介護サービスを実現するために 当社は社員に対してのサポートも充実。 働きやすい環境で安定した働き方を実現しています。 <具体的には…> ●ゲストのお一人おひとりのご要望に合わせた オーダーメイドの介護サービスを提供しています。 ●職種の垣根を超え、私たちのゲストに対する想いを 実現するためにチームケアを大切にしています。 ●社員の成長を継続的に後押しする充実の人材教育や スタッフが専門性を発揮できるよう会社としてサポートしています。 |
給与 |
【時給】1,113円〜 ※経歴・資格等に基いて設定します。 ※上記とは別に以下を実施予定 給与支給時に以下金額を加算して支給します。 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算:月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算:月額7,200円 [パート・アルバイト] 上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給 ※実施期間:2023年7月~2024年6月 |
応募条件 |
◆経験者歓迎 ◆フリーター・主婦(夫)歓迎 ◆扶養内OK ◆年齢不問 ◆学歴不問 ※下記の資格をお持ちの方大歓迎! ◇正看護師 ◇准看護師 |
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仕事内容 |
高齢者向け施設での介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・移乗介助 ・レクリエーションの企画・補助 ・記録業務 ・入退所業務 など、身の回りのお世話を行い、ご利用者様が自立した生活を送れるためのサポートをお願いします! |
給与 |
\日払い・週払いOK!最短翌日にお振込み♪/ 時給 1,500円~2,000円 例) ▽介護福祉士:時給 1,600円~1,900円 ▽初任者研修:時給 1,550円~1,700円 ▽無資格 :時給 1,400円~1,550円 ※経験・資格・勤務日数・時間を考慮いたします。 ※時間外手当・交通費は別途支給 |
応募条件 |
初任者研修(旧ヘルパー2級)以上 ※未経験・ブランクのある方歓迎します ※経験者歓迎いたします。 |
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仕事内容 |
施設内での介護スタッフ業務を担当していただきます。(食事・排泄等の身体介護、バイタルチェック等、入居者様の体調観察やコミュニケーション、見守り・フロア内清掃、ユニフォーム洗濯 等) |
給与 |
介護スタッフ 月給227,000円〜(各種手当・処遇改善加算含、夜番手当4回分含む) |
応募条件 |
無資格の方もご応募頂けます ※介護職員初任者研修以上保有の方資格手当あり! |
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仕事内容 |
【業務内容】 ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア、他、生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート ・レクリエーション企画、実施 アズパートナーズでは、エビデンスに基づいた「科学的介護」を目指しています。 ご入居者の生活状況等蓄積したデータをもとに、課題の特定やケアプランの作成に役立てています。 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、実現する取り組みとして「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日に外出をしてお祝いをしたい」等、ご入居者それぞれの夢や希望が叶って喜ぶ姿に、働くスタッフも喜びを感じ、仕事のやりがいにも繋がります。 【IoT導入で業務効率UPしました】 スタッフの負担を軽減するために、最先端のIoTを積極的に取り入れています。無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ・EGAO link スマホ1台で記録入力、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。 見守りセンサーでご入居者の覚醒・離床・心拍数の状況もモニタリングできるため、 夜間の定時巡視や法室の回数を削減することができました。 その他にも、スマホを使った動画共有アプリやグループ通話ができるインカムシステムも導入をしております。 最新のシステムですが、難しいことはありません。 まずはお気軽にお問い合わせください! |
給与 |
月給249,000円~+交通費規定内全額支給 (夜勤手当5回分、残業代10時間分含む) 【モデル給与】 ◆無資格・経験3年以上4年未満、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分含む場合 月給:272,000円 年収:3,628,000円 ◆初任者研修・経験4年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合 月給:281,000円 年収:3,742,000円 ◆介護福祉士・経験4年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合 月給:298,000円 年収:3,946,000円 ≪各種手当≫ 資格手当 5,000円(初任者研修)、8,000円(実務者研修)、21,000円(介護福祉士) 処遇改善手当 25,000円 夜勤手当 40,000円(月5回想定/超過した場合は別途支給) 住宅手当 10,000円(世帯主のみ) ケアマネ有資格者手当 15,000円(資格保有者のみ) ※残業した場合は別途残業代支給(月10時間程度) ※経験による |
応募条件 |
◆経験者歓迎 ◆フリーター・主婦(夫)歓迎 ◆扶養内OK ◆年齢不問 ◆学歴不問 ※下記の資格をお持ちの方大歓迎! ◇正看護師 ◇准看護師 |
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仕事内容 |
高齢者向け施設での介護業務全般 ・食事介助 ・入浴介助 ・排泄介助 ・移乗介助 ・レクリエーションの企画・補助 ・記録業務 ・入退所業務 など、身の回りのお世話を行い、ご利用者様が自立した生活を送れるためのサポートをお願いします! |
給与 |
\日払い・週払いOK!最短翌日にお振込み♪/ 時給 1,500円~2,000円 例) ▽介護福祉士:時給 1,600円~1,900円 ▽初任者研修:時給 1,550円~1,700円 ▽無資格 :時給 1,400円~1,550円 ※経験・資格・勤務日数・時間を考慮いたします。 ※時間外手当・交通費は別途支給 |
応募条件 |
土曜・祝日勤務できる方(シフトによりお休みも出来ます) ハイエースでの送迎が出来る方 |
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仕事内容 |
介護職業務及び施設運営全般 |
給与 |
月給250,000円(介護職員処遇改善加算・ハイエース運転手当含) ※基本給の他、各資格手当、業務手当等あり充実 ★住宅補助ありますので、遠方の方は近隣に引越しして快適に余裕の勤務を行えます。 |
応募条件 |
<経験> ■夜勤業務のため、介護の実務経験が1年以上ある方 <資格> 以下の資格のいずれか ■介護職員初任者研修(ヘルパー2級) ■介護福祉士実務者研修(ヘルパー1級) ■介護福祉士 <学歴> 高校卒業以上 <歓迎> ■実務未経験者・ブランクのある方 ■20代・30代・40代・50代活躍中 ■介護付有料老人ホームでのご経験 ■介護を通じて社会貢献したい方 ■成長環境でキャリアアップを目指したい方 ■Uターン・Iターン歓迎 |
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仕事内容 |
住宅型有料老人ホームの夜勤帯の介護業務 ・食事・排泄・入浴の介助などの日常生活のサポート ・夜間の見守りなど |
給与 |
【時給】 1500円~ ※経験や能力等を鑑みて給与を決定 時給とは別に下記も支給いたします。 ■介護職員特定処遇改善加算:12,500円 ■介護職員等ベースアップ等支援加算:7,200円 ※実施期間:2023年7月~2024年6月 ※上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間により按分します。 ■介護職員処遇改善支援補助金:3,600円 ※賃金改善実施期間:2024年5月~2024年8月 →今がチャンス♪「デフレ完全脱却のための総合経済対策」に基づき、 介護職員を対象とした「介護職員処遇改善支援補助金」が交付されます。 ■■加算・補助金は雇用契約書記載の週労働時間数/40時間により按分します。■■ <対象者のみ> 早出手当:500円/回 ※7時~9時の2時間勤務の方のみ <給与例> ★1夜勤で約27,000円の収入です。(実働15時間、休憩2時間) |
応募条件 |
■介護の資格をお持ちの方 □経験により優遇します◎ ■日勤帯での勤務可能な方! □フリーター・主婦(夫)歓迎 ■週4日以上勤務可能な方 ※下記の資格をお持ちの方は、大歓迎! ◆初任者研修/ホームヘルパー2級 ◆実務者研修/ホームヘルパー1級 ◆介護福祉士 ◆ケアマネージャー |
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仕事内容 |
◆主な業務内容 ・食事介助:食事摂取のサポートなど ・排泄介助:トイレ誘導、オムツ交換など ・入浴介助:衣類の着脱補助、体洗い補助など ・レクリエーションの企画、実行など ・環境整備 ・介護記録の作成(PC・タブレット)など etc... ◆フォロー体制 社内メンバーは業界経験者が9割以上! 人財サービス業で培った経験を活かし、 就業前の不安な時期や就業後のお困りごとも しっかりとサポートします! |
給与 |
〈お時給〉 ・介護福祉士:時給1600円~1750円 ・実務者研修:時給1500円~1650円 ・初任者研修:時給1400円~1600円 *お資格・ご経験により優遇いたします 〈別途手当〉 ・昇給あり ・残業手当 ・交通費規定内支給 ・健康診断補助あり |
応募条件 |
<資格> ■初任者研修 ■実務者研修 ■介護福祉士 <学歴> 高校卒業以上 <歓迎> ■資格を取ったばかりで、 本格的な介護にはまだ不安を感じる方 ■随分前に介護の仕事をしていて 「久しぶりにやってみようかな」という ブランクのある方 ■もちろん経験者も大歓迎!優遇します。 |
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仕事内容 |
今回の募集は短時間OKで主婦(夫)の方でもシフトに入りやすい! 担当していただきたい業務はお食事にかかわる時間帯。 朝食、昼食、夕食いずれかのご都合のよい時間をご相談ください! 基本的な業務はお食事前後の誘導、食後のケア(口腔ケア・排泄ケア)です。 さらにはお食事介助の業務もおまかせしたいと思っております。 お食事のお時間はゲスト(入居者)の健康管理を含め、生活を豊かにする大切な時間です。 とても重要なお仕事となります。ゲスト(入居者)のために貢献してくださる方、大歓迎です。 ご応募お待ちしております!! |
給与 |
【時給】 1,113円~ ※経歴・資格等に基いて設定します。 ※7:00~9:00の勤務の2時間勤務につき、早出手当(500円/回)付与。 ※上記とは別に以下を実施予定 給与支給時に以下金額を加算して支給します。 【介護職員特定処遇改善加算/介護職員等ベースアップ等支援加算】 [正社員] 介護職員特定処遇改善加算:月額12,500円 介護職員等ベースアップ等支援加算:月額7,200円 [パート・アルバイト] 上記金額を雇用契約書記載の週労働時間数/40時間で按分して支給 ※実施期間:2023年7月~2024年6月 |
応募条件 |
ヘルパー2級以上歓迎、無資格者・未経験者も可 |
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仕事内容 |
・施設内において、入居者様の介助全般をお願いします。 ※入浴介助、食事介助、排泄介助、レクリエーション他 |
給与 |
月給28万8500〜38万2000円 |
応募条件 |
介護福祉士,介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上、実務経験1年以上の方 |
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仕事内容 |
<ケアハウス:定員60名> 食事・排泄・入浴・移動の介助・レクリエーションなどの支援。 ユニットケアを行っております〈1ユニット10名〉 |
給与 |
・介護福祉士:1,600円 ・初任者研修(旧ヘルパー2級)以上:1,500円 ■交通費全額支給 |
応募条件 |
・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・介護福祉士 |
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仕事内容 |
排泄介助や巡回、ナイトケア・モーニングケア等の生活支援 〜お仕事の流れ〜 ◆17:00 夕礼(日勤者からの申し送り、入退居の確認など) ◆17:00〜19:00 ⇒食事の配下膳、お食事の介助のお手伝い ・ナイトケア 介助の必要なご入居者には、排泄・洗面・更衣のお手伝いをいたします。 ◆20:00〜翌6:00 ⇒巡回や安否確認及び、ナースコール対応 (3時間ごと、ご入居者の要望や体調に応じて1〜2時間ごと) ・体調のすぐれないご入居者には、随時バイタルチェック、巡回回数を増やします。 ◆6:00〜8:00 起床・モーニングケア ⇒介助の必要なご入居者に、排泄・洗面・更衣・整容のお手伝いをいたします。 ◆8:00 朝食 ⇒食事の配下膳、お食事の介助のお手伝いをします。食後は順次、口腔ケアを行います。 ◆9:00 申し送り |
給与 |
【日給】 1勤務21,000円 【夜勤手当】 1勤務2,000円支給(処遇改善加算金) (契約勤務のみ) 【月給例】 230,000円(23,000円×10日) 【別途支給】 資格手当(介護福祉士)8,000円/月 皆勤手当 6,000円/月 代理勤務手当 3,000円/回 (契約以外の勤務の場合) 残業代全額支給 【研修期間】 最大30日/時給1,072円 |
応募条件 |
無資格の方もご応募頂けます ※介護職員初任者研修以上保有の方資格手当あり! |
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仕事内容 |
【業務内容】 ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア、他、生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート ・レクリエーション企画、実施 アズパートナーズでは、エビデンスに基づいた「科学的介護」を目指しています。 ご入居者の生活状況等蓄積したデータをもとに、課題の特定やケアプランの作成に役立てています。 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、実現する取り組みとして「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日に外出をしてお祝いをしたい」等、ご入居者それぞれの夢や希望が叶って喜ぶ姿に、働くスタッフも喜びを感じ、仕事のやりがいにも繋がります。 【IoT導入で業務効率UPしました】 スタッフの負担を軽減するために、最先端のIoTを積極的に取り入れています。無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ・EGAO link スマホ1台で記録入力、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。 見守りセンサーでご入居者の覚醒・離床・心拍数の状況もモニタリングできるため、 夜間の定時巡視や法室の回数を削減することができました。 その他にも、スマホを使った動画共有アプリやグループ通話ができるインカムシステムも導入をしております。 最新のシステムですが、難しいことはありません。 まずはお気軽にお問い合わせください! |
給与 |
月給249,000円~+交通費規定内全額支給 (夜勤手当5回分、残業代10時間分含む) 【モデル給与】 ◆無資格・経験3年以上4年未満、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分含む場合 月給:272,000円 年収:3,628,000円 ◆初任者研修・経験4年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合 月給:281,000円 年収:3,742,000円 ◆介護福祉士・経験4年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合 月給:298,000円 年収:3,946,000円 ≪各種手当≫ 資格手当 5,000円(初任者研修)、8,000円(実務者研修)、21,000円(介護福祉士) 処遇改善手当 25,000円 夜勤手当 40,000円(月5回想定/超過した場合は別途支給) 住宅手当 10,000円(世帯主のみ) ケアマネ有資格者手当 15,000円(資格保有者のみ) ※残業した場合は別途残業代支給(月10時間程度) ※経験による |
応募条件 |
資格をお持ちで無い方もご相談下さい♪ ※社内での取得制度もございます。 ※ブランクの有る方も大歓迎! ※もちろん資格をお持ちの方も大歓迎!優遇致します。 スキルはこれから一緒に覚えていきましょう。 笑顔だけ準備して頂ければ大丈夫です。 |
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仕事内容 |
■有料老人ホーム入所者に対する介護業務 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・居室清掃 ・買い物や散歩の付き添い ・レクリエーション ・食事の準備・調理・配膳・下膳 ☆介護記録はタブレット端末で簡単入力 ※ICT化の実現でスタッフの負担軽減&業務効率UP! :.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*: 高級感あふれる空間で心豊かになれる住宅型有料老人ホーム「すいじんの憩」。 細やかなサービスと充実の設備でご入居者様の快適な生活をお約束します。 :.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*:.:*: |
給与 |
■介護福祉士:時給1286円 ■実務者研修:時給1256円 ■初任者研修:時給1256円 ■無資格:時給1113円 <備考> ・昇給随時 ・交通費規程内支給 ・年末年始手当 ・賞与年2回(6月・12月) |
応募条件 |
□経験者・有資格者は優遇致します◎ ■フリーター・主婦(夫)歓迎 □扶養内OK ■年齢不問 ※下記の資格をお持ちの方は、大歓迎! ◆初任者研修(ホームヘルパー2級) ◆ホームヘルパー2級 ◆介護職員実務者研修 ◆介護福祉士 ◆ケアマネージャー |
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仕事内容 |
<お仕事内容詳細> 身体介助や生活援助を含む介護業務全般をお願い致します! 利用者様が施設内で快適な生活を送る為の介護サービスを提供するのが主な業務です。 身体介護(食事・入浴・排泄など)や、日常生活サポート(掃除・洗濯など)を行います。 レクリエーションの内容や食事のメニューも利用者様とスタッフ間で相談して決めています! ・食事介助 ・排泄介助 ・環境整備 ・レクリエーション ・介護記録の作成(PC) など。 ≪フォロー体制≫ 社内メンバーは業界経験者が9割以上!! 人材サービス業で培った経験を活かし、 就業前の不安な時期や就業後のお困りごとも しっかりとサポート致します! |
給与 |
☆介護福祉士:時給1600円~1850円 ☆実務者研修/ヘルパー1級:時給1550円~1700円 ☆初任者研修/ヘルパー2級:時給1500円~1650円 ※経験や実績を考慮して優遇します 《月給例》 ※日勤帯 ・時給1700円×8時間×22日(週5日) =299200円+交通費 |
応募条件 |
無資格の方もご応募頂けます ※介護職員初任者研修以上保有の方資格手当あり◎ |
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仕事内容 |
【業務内容】 ・食事、排泄、入浴の見守り、ケア、他、生活全般のケア ・一人ひとりに寄り添った精神的サポート ・レクリエーション企画、実施 アズパートナーズでは、エビデンスに基づいた「科学的介護」を目指しています。 ご入居者の生活状況等蓄積したデータをもとに、課題の特定やケアプランの作成に役立てています。 【個別ケアに力を入れています】 ご入居者との会話や日常生活の中からやってみたいことを引き出し、実現する取り組みとして「夢を叶えるプロジェクト」を実施しています。 「お寿司屋さんに行きたい」「お孫さんの誕生日に外出をしてお祝いをしたい」等、ご入居者それぞれの夢や希望が叶って喜ぶ姿に、働くスタッフも喜びを感じ、仕事のやりがいにも繋がります。 【IoT導入で業務効率UPしました】 スタッフの負担を軽減するために、最先端のIoTを積極的に取り入れています。無駄な業務を大幅に減らすことにより、 ご入居者とかかわる時間を増やすことに成功しています! ・EGAO link スマホ1台で記録入力、コール、見守りのすべてが可能になるシステムです。 見守りセンサーでご入居者の覚醒・離床・心拍数の状況もモニタリングできるため、 夜間の定時巡視や法室の回数を削減することができました。 その他にも、スマホを使った動画共有アプリやグループ通話ができるインカムシステムも導入をしております。 最新のシステムですが、難しいことはありません。 まずはお気軽にお問い合わせください! |
給与 |
月給249,000円~+交通費規定内全額支給 (夜勤手当5回分、残業代10時間分含む) 【モデル給与】 ◆無資格・経験3年以上4年未満、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分含む場合 月給:272,000円 年収:3,628,000円 ◆初任者研修・経験4年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合 月給:281,000円 年収:3,742,000円 ◆介護福祉士・経験4年以上、世帯主、夜勤5回、残業代月10時間分を含む場合 月給:298,000円 年収:3,946,000円 ≪各種手当≫ 資格手当 5,000円(初任者研修)、8,000円(実務者研修)、21,000円(介護福祉士) 処遇改善手当 25,000円 夜勤手当 40,000円(月5回想定/超過した場合は別途支給) 住宅手当 10,000円(世帯主のみ) ケアマネ有資格者手当 15,000円(資格保有者のみ) ※残業した場合は別途残業代支給(月10時間程度) ※経験による |
応募条件 |
【資格】 ●無資格可 ◎介護職員初任者研修修了以上お持ちの方歓迎 【経験】 未経験可 *経験者優遇いたします 【年齢】 ●64歳以下 (定年年齢が65歳のため・深夜時間帯勤務を含むため/省令2号) ※シニア歓迎 【その他】 ブランク可 |
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仕事内容 |
*利用者さまの日常生活に関する介護業務が主な仕事です *ご利用者様人数は29人で3ユニット、ショートステイ8名の1ユニットです *研修はしっかりと行いますので、無資格・未経験の方も安心して働けます |
給与 |
【時給】1,326円~1,810円 ┗介護福祉士:1,530円~1,810円 ┗実務者研修修了:1,442円~1,721円 ┗初任者研修修了:1,402円~1,681円 ┗無資格者:1,326円~1,559円 <その他支給> *交通費実費支給(上限30,000円/月) |
応募条件 |
介護の資格をお持ちの方優遇 介護の実務経験ある方優遇 |
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仕事内容 |
有料老人ホームでの介護業務全般 (入浴介助・清拭・排泄介助・オムツ交換・体位交換・食事介助・寝衣交換・トランスファー・車いす介助・外出・レク・健康管理補助・掃除・バイタル・口腔清潔・記録作成等) |
給与 |
■介護福祉士■ ●早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00)時給:1,370円~ ●日中帯(8:00~18:00)時給:1,270円~ ■初任者研修■ ●早朝夜間(6:00~8:00/18:00~22:00)時給:1,270円~ ●日中帯(8:00~18:00)時給:1,170円~ |
応募条件 |
介護福祉士優遇 ホームヘルパー2級以上の経験者歓迎 |
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仕事内容 |
病棟における患者さんに対する排泄・入浴・食事等の介助他 |
給与 |
月200,000円以上(各種手当含む)、介護福祉士の方月230,000円以上(各種手当含む) |
応募条件 |
介護福祉士 必須 ◎未経験、ブランクOK 約1ヶ月間、先輩スタッフがついて指導します! |
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仕事内容 |
・食事、入浴介助 ・生活援助 ・レクリエーション |
給与 |
月給:264,000円 下記含む ・固定残業代:20,000円(13時間分) ・特定処遇手当:7,000円 ・処遇改善手当5,000円~7,000円(上記月給は5,000円の場合です。) |
応募条件 |
資格・経験不問 ブランク可 |
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仕事内容 |
食事・入浴・排泄・レクリエーション等の支援を行っていただきます。 ★1日のスケジュール例(日勤) 9時 出勤 10時 配茶・飲水 12時 食事介助(配膳~食後薬の配薬~下膳) 13時 休憩(1時間) 15時 入浴後のご利用者様の整容(爪切りなど) 17時 退勤 |
給与 |
月給:244,934円~298,001円 + その他手当 〈内訳〉 基本給:148,600円~197,600円 業務手当:5,000円 処遇改善手当:32,000円 調整手当:15,334円~19,401円 地域手当:20,000円 夜勤手当:24,000円(6,000円/回 × 4回) 〈その他手当〉 ベースアップ等支援手当:毎月支給 ※変動あり 資格手当:20,000円 ※介護福祉士 扶養手当 配偶者:12,000円、子:5,000円/人 住宅手当(賃貸世帯主のみ):20,000円/月 時間外手当 ※欠勤控除あり |
介護のお仕事に興味がある方必見!「介護士」の仕事内容・給料・資格・やりがいなど、気になる基本情報をまとめてご紹介します。
更なる高齢化社会へと進みつつある日本では、介護を必要としている高齢者も増加傾向にあって、介護業界での仕事の需要が伸びています。そんな数ある介護の仕事の一つとして人気が高まっているのが介護職・ヘルパーです。介護職・ヘルパーの仕事内容は、日常生活で身体的介助や何らかの支援が必要な人達が保険の制度を利用して、自立した生活を送るためのサポートです。主には要介護者の自宅を訪問して入浴や食事の介助を行なう訪問介護と、施設での介護を行なう施設介護とにわかれます。訪問介護を行なうヘルパーは資格が必須となり、もっとも取得しやすい介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)を持っていれば勤務することが可能です。また、2018年度から、直接利用者の身体介護は行わずに生活援助のみを行なうための「生活援助従事者研修」が新設されました。介護施設であれば、無資格でも働ける場合があります。介護求人ナビでは、正社員・正職員だけでなく、パート・アルバイト、派遣社員や契約社員、更には紹介予定派遣まで、さまざまな勤務形態での介護職・ヘルパーの求人情報を掲載しています。週休2日制やダブルワーク可、ブランクOKなど、あなたの希望に合わせたこだわり条件でも検索できるので、きっと希望にぴったりの求人情報を見つけることができるでしょう。
東京都は、介護が必要な高齢者の人口が他の都道府県に比べて多い傾向にあり、介護求人ナビでの介護職の求人も7,992件と各都道府県の中で最も多くなっています(2018年4月現在)。サービス形態別で見ると、有料老人ホームや訪問介護サービスでの求人が多いという特徴があります。職種別では介護職・ヘルパーの求人が約70%を占めていますが、他には、サービス提供責任者や管理職・管理職候補の求人が多い傾向があります。
東京都では、65歳以上の高齢者の人口は308.1万人で、東京都全体の人口の22.6%を占め年々増加傾向にあります(2018年1月現在)。東京都の総人口は増加しており、1997〜2018年の間、連続で増加を続けていることもあり、他の道府県よりも65歳以上の高齢者の人口の比率は低いのですが、それでも高齢化が加速しています。さらに、東京都の要介護・要支援認定者数は約60万人にのぼり、65歳以上の高齢者のうち約5人に1人が要介護もしくは要支援状態と認定されていることになります。今後も介護施設の新設とそれにともなう求人が期待できるといえるでしょう。特に比較的新しい施設形態である小規模多機能型居宅介護施設は、大阪府、福岡県、神奈川県よりも少なく、要介護・要支援認定者数から見るとまだまだニーズは大きいものと期待できます。介護求人ナビに掲載されている東京都の介護施設におけるサービス形態別の求人を見てみると、全国的に求人数が多い有料老人ホームに次いで、非常勤職員の募集が多い訪問介護の求人も多くなっています。つまり東京都では常勤職員だけでなくパートタイムでの仕事も探しやすい状況になっています。介護求人ナビでは、市区町村別に東京都の介護職の求人情報を多数ご紹介しています。充実した検索機能で、就業形態・職種・サービス形態・給与・資格などを絞り込んで検索できるので、就職・転職を希望の皆さんのニーズにあった求人情報を検索することができます。
東京都の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は406万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は1469円、派遣社員など非正規職員の平均時給は1719円となっています。
東京都で 介護職・ヘルパーの求人が多いのは、 世田谷区 、 練馬区 、 大田区 、 太田市 、 杉並区 などのエリアです。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
有料老人ホーム 、 グループホーム 、 訪問介護 、 特別養護老人ホーム 、 デイサービス などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
北海道・東北
関東
甲信越・北陸
東海
近畿
中国・四国
九州・沖縄
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