医療事務 ※未経験者も歓迎いたします ※経験者優遇 ※20~30代歓迎

具体的なお仕事 ・ 受付、会計（電子カルテ：CSI　MIRAIZ　受付再来機、AI問診システム、かかりん（診療予約システム）） ・ レセプト請求業務（レセプトコンピュータ：NAIS　ML-A、レセプトチェッカー：べてらん君） ・ 電話対応 ・ 請求書作成

月給176,605円～235,547円 （基本給：139,651円～189,231円、調整給：36,954円～46,316円） ※当院規定により優遇（経験年数考慮）

社会福祉士 介護福祉士 主事任用の方も相談可

特別養護老人ホームでの利用者様やご家族の相談窓口としての役割を担いながら、他職種のスタッフとの連携や相談などの調整をお願いします。 ＜具体的な業務内容＞ ◎施設の入退所の手続き、サービスの利用開始や中止に関する業務 ◎利用者および家族に対する相談援助 ◎地域・他機関との連絡調整業務　等 ＜社内コミュニケーションの重要性＞ 部門と部門、人と人との間で必要なのは、密なコミュニケーション。 コミュニケーションのズレは大きなストレスにつながります。 業務の連携をスムーズにするために、社内コミュニケーションの活性化を図ります。

月給300,500円〜310,950円　※経験・能力による

介護支援専門員 施設管理職および講師・研修等実施したことがあるかた

介護事業所（有料老人ホーム等）への法令遵守支援業務、および研修運営等の業務を担っていただきます。 ＜コンプライアンスに関する業務＞ ・事業所を巡回し、法令遵守事項の点検や改善サポート ・書類作成や帳票管理 ・事業所の研修運営サポート ＜研修運営に関する業務＞ ・法人研修の運営および講義 ・社内研修事務局の担当として、各事業部との連携 ・上記に関わるオフィス業務

年収400万円～600万円 ※経験考慮の上決定します。 ※前職給与勘案いたします

病院または施設での総務経験者 20～39歳までの男性優先

総務事務全般（将来的な管理職候補） 通常の総務・人事・資材・設備業務などを広く主体的に携わっていただける方

年収400～450万

主任介護支援専門員

【宅介護支援事業所の管理者の業務】 〈管理者業務〉 事業所運営、スタッフマネジメントなど 〈通常のケアマネージャー業務〉 要介護認定の書類作成代行 ケアプランの作成、モニタリング、介護保険の給付請求 各介護サービスとの連絡調整 新規利用者の獲得 その他

【想定月給】400,000円～580,000円（基本給・地域・資格・役職手当含む） 【想定年収】5,600,000円～8,120,000円（想定月給×12ヶ月+賞与（基本給・地域・資格・役職手当）×2ヶ月） ［詳細］ 基本給： 260,000～440,000円 　　　　※能力、経験により決定 地域手当：月50,000円 資格手当：月40,000円 役職手当：月50,000円

初任者研修 介護福祉士 ※未経験者も歓迎

早番・日勤・遅番・夜勤のシフト制でのご入居者の介護・生活支援 ・食事、入浴、排泄といった三大介助 ・アクティビティなど日々の生活の質を向上させるためのサービス ・ご入居者のペースに合わせた個別ケア 夜勤は食事介助、離臥床の介助、夜勤巡回 等 清掃と洗濯は専属のスタッフがおります！ ※日勤帯介護職は早番・日勤・遅番のシフト制となります。

【正職員】 月給 231,625円 〜 326,625円 給与の備考 ★介護スタッフ（夜勤アリ） 【介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）】 月給：231,625円～286,625円 【介護福祉士】 月給：241,625円～296,625円 ◎上記給与には特定処遇手当 4,500円、夜勤手当 28,125円（4.5回）、処遇改善手当　4,000円　含む（介護福祉士は資格手当10,000円含む） ◎給与はご経験によります ◎夜勤の回数により変動あり（1回6,250円） ◎残業手当別途支給 ＜ ＜ 年収モデル ＞＞ ◆介護スタッフ（夜勤アリ） 【介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）】 月給286,625円の場合（夜勤月4.5回） ＜年収例＞4,054,500円　※賞与含む 【介護福祉士】 月給296,625円の場合（夜勤月4.5回） ＜年収例＞4,174,500円　※賞与含む ※試用期間3ヶ月（条件変更なし）

初任者研修以上 ※人柄重視で採用します ※未経験者も歓迎

夜間帯にて介護業務全般 ご入居者の食事介助や排泄介助などの身体介護、掃除などの生活援助をお願いします。 ドクターハウスにしかできない身体分析でお客様の快適な生活づくりを目指します★

日給 32,400円（時給1400円×16h＋夜勤手当10,000円） ※別途支給手当 通勤手当 時間外手当

正看護師 臨床経験3年以上

・バイタルサイン測定 ・フィジカルアセスメント ・個別的なケア ・感染予防、排せつ介助、保清、食事介助等 ・医師の指示による医療処置 ・訪問診療時の医師への対応 ・看護記録の記載 ・意思決定支援、グリーフケアなど、ご家族を含めたケア

【正職員】 月給 400,000円 〜 436,800円 給与の備考 年収：553.8万円～599.9万円 月給：40万円~43.68万円 ※夜勤月5回手当込み 交通費：上限3万円（バス通勤可） 賞与：7月・12月支給（実績3.5ヶ月） 試用期間なし

介護福祉士 ※実務者研修、初任者研修応相談

介護付有料老人ホームにおける介護業務全般 ・食事介助、排泄介助、入浴介助 ・散歩のお供 ・レクリエーション・イベントなどの企画・運営 ・介護記録作成　など ※パソコン操作あり

月給：258,000円～ 基本給〉185,000円～ ・その他手当：73,000円（皆勤手当10,000円／月を含む） ・夜勤手当：5,500円／回（月4回分を含む） ※給与は経験などを考慮の上、決定します 〈その他〉 ・残業手当 ・深夜割増 ・家族手当（18歳未満のお子様：5,000円／人） ・昇給：年1回 ・賞与：年2回 ◇年収例◇ 【モデル年収】 ※予定年収はこれまでのご経験・年齢・スキル等を考慮の上で決定いたします。 年収340万円/25歳　経験1年 年収396万円/29歳　経験4年 年収452万円/38歳　リーダー職

介護職員初任者研修（旧ヘルパー２級）以上

【正職員】 月給 228,560円 〜 344,420円 給与の備考 【給与内訳】 ・基本給　166,060～266,920円 ・資格手当　5,000～15,000円 ・夜勤手当　35,000円（7000円×5回） ・処遇改善金　19,000～24,000円 ・特定介護処遇金 昇給　実績月2,000円～ 賞与　年2回（実績計4ヶ月分） 住宅手当　5,000～1万円 扶養手当　 　配偶者　なし 　第1子　1万5千円 　第2子～　3,000円 深夜手当 時間外手当 通勤手当　上限月2万円 年収360万～490万、給与は経験・能力を考慮し決定

・介護福祉士 ※入居施設の経験者歓迎

介護付有料老人ホームでの介護業務全般 （食事介助、入浴介助、排泄介助、レクリエーション、各種記録等の介護サービス業務）

介護福祉士：267,600円～ ※夜勤　月平均5回、処遇改善加算手当等含む ※経験・能力を考慮致します

介護福祉士 ※施設管理職経験者

会社の方針に基づいてホーム内の入居者が快適に過ごせるように運営全般をお任せします。 ・ホーム全体をまとめるホーム長、介護部門をまとめるケアリーダーとしてそれぞれの役割を担っていただきます。

年収 450万円～600万円 月収 35万円～50万円

・介護職員初任者研修（ホームヘルパー2級を含む）以上 ・介護施設での実務経験が1年以上の方 ・明るく、心身ともに健康な方

有料老人ホームの介護業務全般 ・入居者様の入浴、排泄、食事、移動などの介助 ・レクリエーション企画、支援、記録作成 ・入居者様の生活援助全般

月額242,200円～363,700円 ・介護福祉士　 　月給：267,700～363,700円　　※経験によって加給あり 【内訳】 　基本給：181,000～277,000円 　処遇改善手当：29,100円 　夜勤手当：6,000円（4回想定） 　資格手当：12,000円 　食事手当：6,600円 　特別加算手当：15,000円 ・実務者研修　 　月給：243,200～355,200円　　※経験によって加給あり 【内訳】 　基本給：165,000～277,000円 　処遇改善手当：29,100円 　夜勤手当：6,000円（4回想定） 　資格手当：3,500円 　食事手当：6,600円 　特別加算手当：15,000円 ・初任者研修 　月給：242,200～354,200円　　※経験によって加給あり 【内訳】 　基本給：165,000～277,000円 　処遇改善手当：29,100円 　夜勤手当：6,000円（4回想定） 　資格手当：2,500円 　食事手当：6,600円 　特別加算手当：15,000円

下記のいずれかの資格をお持ちの方 ・看護師　※准看護師は要相談

有料老人ホームでの看護業務となります。 介護施設では病院とは異なり、要介護から自立した方まで、さまざまなお客様に生活を支える看護サービスを提供して頂きます。医療行為が必要な場面は少なく、毎日のバイタルチェックや医師から処方されている薬の配薬、入浴後のお客様の健康状態に合わせた処置、日常の健康相談などを行っていただきます。

【月給】266000～367000円 諸手当 ◇住宅手当　10,000~15,000円(規定あり)(試用期間終了後より支給) ◇子供手当　1人あたり8,000円(試用期間終了後より支給) ◇徒歩・自転車通勤手当 ◇資格手当 ◇残業手当

・介護福祉士もしくは社会福祉士、社会福祉主事任用資格必須 ・生活相談員経験歓迎 ・サービス提供責任者や主任副主任等のリーダー経験者歓迎 ・運転経験歓迎 概ね59歳まで（60歳定年の為） ※再雇用制度あり（65歳まで）

老人ホームにおける【生活相談員専従業務】 ＊生活相談員（専従）：正社員 ＊定員　109室／115名（生活相談員　2名体制／ケアマネジャー　2名体制） ＊事務作業や利用者の状態に合わせた相談業務 ＊新規ご入居者様の入居面談 ＊ご入居者様及びご家族様からの相談業務 ＊レクリエーション、イベントも実施予定 ＊無料シャトルバス運行（JR横浜線鴨居駅より運行） ＊車通勤可能 ※東証プライム市場上場 ライクグループ ※東京、神奈川、埼玉に23施設運営

【正職員】 月給 224,600円 〜 337,700円 給与の備考 ■生活相談員専従 ＜モデル年収＞ 3,016,800円～4,146,400円 （※交通費／残業代は別途支給） ＜月給＞ 224,600～308,600円（経験により加給あり） 【内訳】 ・基本給：201,000円～277,000円 ・資格手当：0円（介護福祉士）　※資格に応じて支給 　　　　　4,000円（社会福祉主事) 　　　　　8,000円（社会福祉士） ・役職手当：10,000円　※一律支給 ・特別加算手当Ⅲ：7,000円 ・食事手当：6,600円　※一律支給 ・賞与：基本給1.6ヶ月分（年2回） 【その他】 昇給：年1回（人事考課による） 試用期間：3ヶ月（条件変更なし）

介護福祉士実務者研修 介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 介護職員基礎研修 ※上記いずれかわお持ちの方 ※介護実務半年以上

介護付有料老人ホームにて、ご入居さまへの介護サービス・生活サービスを担っていただきます。 ご入居さまに食事介助、入浴介助、排泄介助、就寝介助、病院への付き添い、話し相手など身のまわりのお世話や体操、レクリエーションの企画・参加をしていただきます。

【正社員】介護職員初任者研修(ホームヘルパー2級) 月収：216,000円～ 備考 ※上記は処遇改善加算含む ※経験・年齢による加算あり 【例】 経験3年以上・30歳・介護福祉士の場合 月給:230,000円～ 《その他の手当》----------------------------------------------------- ◆早出残業手当 ◆休日出勤手当 ◆夜勤手当　1回5,000円 ◆深夜加給手当 ◆資格手当(介護福祉士3,000円、社会福祉士・ケアマネジャー5,000円ほか) ◆家族手当(税被扶養の配偶者10,000円、税被扶養の子1人5,000円) ◆交通費全額支給

介護職員初任者研修以上の資格

【ご入居者に対する介護業務】 更衣、食事、入浴等の一部介助 レクリエーションの提供 介護記録の記入　等

介護職員初任者研修：207,200円～ 実務者研修：209,200円～ 介護福祉士：240,700円～ ※経験・能力を考慮致します ※処遇改善加算手当（35,000円/介護福祉士45,000円）、 　皆勤手当、資格手当含む ※残業時間に応じて別途残業手当支給（平均残業時間　6時間/月）

PTまたはOTまたは柔道整復師 普通自動車免許

・利用者さんへの機能訓練指導 ・リハビリメニュー等の提供サービスの企画立案 【主な疾患】 脳血管疾患 運動器疾患 呼吸器疾患

【モデル月収】 ※300,000円～(経験者) ※220,000円～(未経験者) ※スキル・実績により応相談 ※その他、手当有り(送迎手当等)

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級） 介護職員実務者研修（旧ヘルパー1級/基礎研修） 介護福祉士 上記いずれかの資格。 ※実務経験者

【介護付き有料老人ホームのご入居者に対する介護業務】 食事、更衣、入浴介助 レクリエーションの提供 介護記録の記入　など

【正職員】 月給 282,600円～（介護福祉士の場合） 給与の備考 介護職員初任者研修：249,100円～ 実務者研修：251,100円～ 介護福祉士：282,600円～ ※夜勤手当（月5回分40,000円）含む ※経験・能力を考慮致します 賞与年3回・昇給年1回 固定残業代なし

介護福祉士 介護経験者 ※リーダー等管理職経験あれば尚可

ホーム長の右腕として多岐に亘る業務のサポートをお願いします ・ホームの収支管理 ・スタッフの採用・教育・育成 ・労務管理 ・入居営業および入居管理 ・各医療機関との仲介や調整 ・ご家族様対応 ・建物管理等 ・LifeFocusの検討・実施　等

＜内訳＞ 基本給：270,000円～ 役職手当：30,000円～50,000円 ＊給与はご経験考慮致します ＊試用期間：3か月（雇用条件変更なし）

介護福祉士 ※初任者研修・実務者研修のかたも歓迎です

有料老人ホーム（ホスピス）での介護職（介護福祉士）のお仕事です。 【業務内容】 ご入居者様の日常生活のサポート （食事、入浴、排泄、服薬など） 体操やレクリエーションの実施 各種記録 その他

【想定月給】 260,000円～310,000円 ※各種手当含む 【想定年収】 3,640,000円～4,340,000円 ※賞与含む ［詳細］ 基本給：160,000円～210,000円 地域手当：50,000円 資格手当：20,000円 処遇改善手当：20,000円 特定処遇改善加算手当：10,000円

・介護支援専門員資格必須 ※ケアマネジャー業務経験者歓迎 ※未経験者でもご相談ください！ ・概ね59歳まで（60歳定年の為） ※65歳まで再雇用制度あり ※60歳以上の場合、契約社員にてご案内可能になります

介護支援専門員 ケアマネージャーとしてケアマネジメント業務全般。 ケアプランの作成をはじめ、利用者様との面談や 各事業者と連携・調整なども行います。 ＜具体的には＞ ・介護サービス計画書の作成、プランの見直し ・事業所や施設等との連絡調整 ・請求業務、帳票作成等 利用者様はもちろん、そのご家族の相談にも乗りながら 最適な介護サービスが受けられるように調整します。 電話や来訪での相談・面接、状態確認、 サービス計画書の作成、各種会議、モニタリングなど 仕事の幅は多岐にわたりますが、自分の施設ケアマネによって 利用者様が自立した生活を送ることができ、 それを見守ることができる大きなやりがいがあります！

月給：256,600～365,600円 ＜内訳＞ ・基本給：223,000～332,000円 　※経験・能力を考慮の上決定 ・資格手当：20,000円 ・食事手当：6,600円 ・特別加算手当Ⅲ：7,000円 ・賞与：基本給1.6ヶ月分（年2回） ＜モデル給与＞ 有料老人ホームにてケアマネジャーの経験が5年以上ある方 ■年収：4,400,000円以上 ■月給：288,600～365,600円 ＜備考＞ 　昇給：年1回 　交通費：実費支給（上限なし） 　※車通勤者はガソリン代 14円／km 　※駐車場代一部自己負担あり（一日当たり200円）

介護福祉士 リーダー経験1年以上（有料老人ホームあれば尚可）

管理職候補（副主任）としてマネジメント業務、介護業務全般 ・人材マネジメント ・介護記録の記入 ・介助業務全般など

【副主任　給与例】 想定月収304,700円～ 想定年収：4,100,000円～4,300,000円　 ※経験によって加給あり 【内訳】 　基本給：181,000～277,000円 　処遇改善手当：29,100円 　夜勤手当：24,000円（4回想定） 　資格手当：12,000円（介護福祉士） 　食事手当：6,600円 　特別加算手当：15,000円 　特別加算手当Ⅱ：30,000～40,000円 　副主任手当：3,000～15,000円 　主任手当：5,000～30,000円 賞与：年2回

看護師

【業務内容】 入所者のバイタルチェック 服薬管理等の健康管理 医師の指示による簡易的な医療処置 健康相談など

【正職員】 月給 310,000円 〜 給与の備考 ◆正看護師給与（例）◆ ＊経験10年の場合 　・月給：320,000円～　(想定年収　4,400,000円～) 　※夜勤手当4回分、保有資格の手当等を含みます。 　※正社員の方は、基本月に4回程度の夜勤をお願いしております。 　※経験年数により勤務開始時の金額は変わります。 　※そのほか、時間外手当は実績に応じて支給いたします。 　 昇給（年1回）実績あり 賞与（年2回）実績あり 夜勤手当　1回10,000円 通勤手当 転勤手当 試用期間：6か月（条件変更なし）

以下の資格のいずれか 理学療法士 作業療法士

【仕事内容】 ・マット体操、グループプログラム（例：セラバンドを使用し上肢を鍛える） ・個別機能訓練（関節可動域訓練や歩行訓練） ・個々に合わせたプログラムの考案 ・各種書類作成や、業務記録記入

月給310,000円～＋交通費規定内全額支給 ・モデル給与・ ■理学療法士・作業療法士保有、世帯主の場合 月給：320,000円～ 年収：4,400,000円～ 基本給：215,000円 技能給：65,000円 資格手当：30,000円 住宅手当：10,000円（世帯主の場合） 残業代別途支給 ※経験等による

介護職員初任者研修（旧ヘルパー2級）以上 経験者のみ

介護業務全般 ●排泄介助、食事介助、服薬介助 ●入浴・身体の清拭・部分浴 ●更衣・洗面・整容 ●起床・就寝介助 ●清掃・一般的な調理・ベッドメイク・買物・薬の受取り　など

月給：190,000円〜250,000円 諸手当 夜勤手当：1回5,000円 資格手当：6,000円（介護福祉士）

介護支援専門員

特別養護老人ホーム（定員67名）における施設ケアマネジャー業務 ご利用者のアセスメントやケアプラン作成、認定調査、研修立案、 送迎業務など ※月に３～４回オンコールがあります。

月収：264,000円～　　月収例：入社1年目 （基本給215,000円＋資格手当10,000円＋宿直手当5,000円×3回＋オンコール1,000円×4回＋住宅手当（賃貸世帯主）20,000円） ※基本給には最終学歴、経験年数等考慮します 月給例での年収→3,856,000円！！ 賞与：3.2か月分（前年実績） 昇給：あり 有休消化率80％

看護師 准看護師

■看護師業務全般 ・健康相談、ご入居者様の健康管理（バイタルチェック）、入浴前後の処置及びバイタルチェック ・介護サービス（食事、排泄、着脱、歩行介助）、服薬管理、機能訓練指示および計画書の作成と更新管理 ・医師の指示による医療行為、受診の付き添い、医療機関との連携、その他付随業務

【月収】30.0万円～ 【年収】420万円～550万円 下限年収は正看護師3年経験モデル、上限年収は主任候補の場合です 【採用実績】准看護師・残業月10時間：329,900円／正看護師・残業月10時間：360,100円 【昇給回数】■年1回（4月）【賞与回数】■年2回（6月、12月）※過去実績 通勤手当(全額支給) 地域手当 残業手当 資格手当(正看護師：50,000円、准看護師：30,000円) その他手当(深夜手当)

介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級） 実務者研修 介護福祉士 ※介護入居施設での経験１年以上

介護業務全般 記録などの事務業務 ※将来的にはマネージャーをはじめホーム長など幹部としても活躍することも可能 ※経験やスキルに応じて、担当する入居者や業務内容が異なる場合あり ※資格取得によるキャリアアップ制度あり

【正職員】 月給 254,000円 〜 給与内訳 ・基本給 116,000円 ・障害設計手当 55,000円 ・処遇改善手当 18,000円 ・ベースアップ等支援手当 4,000円 ・夜勤手当 32,000円（1回8,000円 計4回分） ・業務手当（固定残業代） 29,000円（15時間分） ※15時間を超過した分は別途手当支給 別途資格手当 ・介護福祉士 10,000円支給 ・実務者研修 5,000円支給 交通費全額支給 役職手当 昇給あり 賞与あり ※賞与は年1回（決算賞与）

介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級） 実務者研修 介護福祉士 ※入居施設での経験１年以上

ご入居者の方への「身体介護」として、下記の業務を担当して頂きます。 ・一人ひとりに合わせたスケジュールを作成 ・買い物の付添 ・要介護者への対応 ・イベント（自立者向け、介護者向け、合同開催など多数） ・事務作業 ・入浴や食事、アクティビティ（当番制） ※入浴は週3回、一人の入居者に対して実施。（大浴場あり）

月給284,000円～ 内訳 夜勤手当：40,000円（1回10,000円、夜勤4回） 処遇改善手当：30,000円 処遇改善支援補助手当：4,000円 ※月収には上記手当を含みます ※経験に応じて加算査定があります。 【別途資格手当】 実務者研修：月5,000円 介護福祉士：月10,000円 ※給与条件の詳細は、お気軽にお問い合わせ下さい。