■応募資格 児童発達支援管理責任者研修修了者　※必須 児童発達支援管理責任者研修が受講可能な実務経験をお持ちの方　※必須 ■運転免許（AT可） ■保育園、小・中学校、高等学校での指導経験者または発達障害児への支援経験あれば優遇 ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります。 面接では人柄を重視させていただいております。 スタッフの管理もお任せするので、コミュケーションがしっかりと取れる方、責任感のある方はぜひチャレンジしてみませんか♪

児童発達支援管理責任者として、施設の運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・療育計画の作成 ・送迎管理 など 学習療法がメインの児童デイサービスです。 お子さまの個性に合わせた学習支援をお任せ致します♪ ※児発管候補の方もまずは児童指導員としてのご入職となります。

月給　318,000円～329,000円 基本給 173,000 円 固定残業代（14 時間分）20,000 円 処遇改善手当 5,000 円（※8 ヶ月後～+11,000 円） 業務手当 70,000 円 資格(児発管)手当 50,000 円（※児発管研修修了者 10,000 円） 別途 交通費支給 賞与年 2 回 昇給あり ★児発管として立てられない場合は一般職からスタート：月給 208,000 円

下記いずれか ・児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 　（児童発達支援管理責任者基礎研修及び相談支援従事者初任者研修講義部分が取得済みもしくは受講予定、受講中であること） ・有資格者で障害・介護・医療業界での経験が5年以上の方 ・有資格者で障害施設の経験が合計3年以上、かつ、有資格の経験が合計5年以上の方 ※児童発達支援管理責任者業務未経験可

お子様のニーズと適性を把握しながら就労支援のサポート計画の立案等を行います。 ＜主な業務内容＞ 個別支援計画書の作成 児童指導員へのプログラム提供と指示(アドバイス)・管理 保護者との面談 事業所の管理業務

年棒制350万円～450万円　（経験・能力により決定いたします）

介護職員初任者研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 児童発達支援管理責任者

放課後等デイサービスにて児童発達支援管理責任者のお仕事をお願いいたします。 ・個別支援計画の作成 ・利用者や家族との面談、支援業務 ・関係諸機関との連携 ・請求業務 ・その他付随する業務 ※事業拡大のため令和6年4月1日からの勤務です。 【変更範囲：変更なし】

月給244900円 正社員/月給 ・基本給220,000円 ・資格手当9,900円 ・特定処遇改善手当15,000円 ・固定残業代なし ・扶養手当 ・昇給制度あり(1月あたり2,000円～4,000円) ・賞与制度あり年2回 (採用初年度は0.5か月分、2年目から計2.50ヶ月分) ・通勤手当実費支給(上限あり)月額10,000円 ・時間外労働時間あり(10時間) ・月平均労働日数 21.0日 ・年間休日112日 ・6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 ・退職金制度あり(勤続年数不問) ・転勤あり(転勤範囲：弘前市大開) ・試用期間あり 期間2か月 ・試用期間中の労働条件：同条件 ・定年制あり(定年年齢一律60歳) ・再雇用制度あり(上限年齢上限65歳まで) ・勤務延長なし ・入居可能住宅なし ・利用可能な託児所あり(施設内にキッズスペース有り) ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績該当者なし ・看護休暇取得実績あり ・外国人雇用実績なし ・UIJターン歓迎 ※普通自動車運転免許必須(AT限定可)

～放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者～ ◎児童発達支援管理責任者をお持ちの方 且ついずれかの資格を持っている方大歓迎！ ・保育士 ・児童指導員任用資格 ・介護職員初任者研修 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・理学療法士 ・作業療法士 ・看護師 ・小学校教諭 ・中学校教諭 ・高等学校教諭 ・サービス管理責任者 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格

≪詳細◆放デイの児発管≫ 【開設年月日】 2018/4/1　オープン☆ 【定員数】 1日最大10名☆ 【運営】 ミサワホームグループ・セントスタッフ株式会社　直営施設☆ 【開所時間】 平日/10：00-19：00　 土/9：00-18：00 【給与】 月給：254,400円～　※試用あり（6ヶ月） ◎賞与：年2回支給♪（昨年実績：合計3.36ヶ月分） 【休日】 週休2日制　※日・祝・年末年始 平日も希望休でお休み取得可能♪ プライベートベートも充実です♪ 【その他】 ・有給休暇　勤務開始半年後から10日付与 ・産休、育休取得実績多数 【施設の雰囲気・特徴】 ◎2017年11月に開設した『由比ヶ浜こどもセンター』内にあります♪ ◎開所2年目を迎える、とても綺麗で解放感溢れる大きい施設でのお仕事♪ ◎放課後等デイサービスの運営実績あり!!マニュアルもバッチリ♪ ◎児童１人対指導員１人の個別療育メイン♪ ◎ABA(応用行動分析)の手法を用いた療育♪ ◎スモールステップで褒めて伸ばす♪ ◎指導員を基準より手厚く配置♪ 【業務内容】 ・運営マネジメント全般 ・請求業務（国保連・保護者） ・個別療育サポート ・日常活動の支援 ・学習補助 ・送迎業務 ・その他関連する業務　など ☆まずはお気軽にお問合せ下さい♪☆ ◎その他 敷地内禁煙

【月給制】 月給：255,400円～ ※給与下限にて表記 【その他手当】 ①　児発管手当：20,000円/月 ②　介護福祉士手当：13,000円/月 ③　保育士手当：18,000円/月 ※いくつか資格をお持ちの方は1番高い金額の手当が支給となります。 【賞与】 賞与　年2回（昨年実績：合計3.36ヶ月分） ≪月収・年収例≫ ・社会人経験10年、保育士資格保持の場合 月収例：278,400円～ 年収例：3,890,000円～ ※賞与昨年実績で算出、社会人経験によって異なる ※試用あり（6ヶ月：月－5,000円） ◆試用期間中は賞与算定外

■応募資格 児童発達支援管理責任者研修修了者　 児童発達支援管理責任者研修が受講可能な実務経験をお持ちの方 　※上記いずれか必須※ ■運転免許ある方大歓迎♪（AT可） ■保育園、小・中学校、高等学校での指導経験者または発達障害児への支援経験あれば優遇 ★児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります！★

児童発達支援管理責任者、管理者として施設の運営・管理をお任せします。 ・療育計画の作成 ・保護者の方との面談や契約 ・内覧対応 ・スタッフの管理、シフト作成 ・送迎表管理 など 運動療法をメインとした児童デイです♪ 身体を動かすことの楽しさを、あそびながら伝えていってくださいね♪ ★児発管登録が済むまでは、児童指導員としての勤務となりますのでご注意下さい★

月給　318,000円～329,000円 基本給 173,000 円 固定残業代（14 時間分）20,000 円 処遇改善手当 5,000 円（※8 ヶ月後～+11,000 円） 業務手当 70,000 円 資格(児発管)手当 50,000 円（※児発管研修修了者 10,000 円） 別途 交通費支給 賞与年 2 回 昇給あり ★児発管として立てられない場合は一般職からスタート：月給 208,000 円

<応募条件> 児童発達支援管理責任者要件を満たしている方 <このような方ぜひ> ・実務経験のある方

放課後等デイサービス「アソベル袋井」にて 児童発達支援管理責任者の募集です。 <主な業務> ・保護者達との面談 ・子供たちの個別支援計画の作成及び管理 ・地域における関係機関および学校との連絡調整　ほか そのほかスタッフが支援時に困らないような教育や調整を行っていただきます。 ＜環境＞ ・児童定員：20名程度 ・対象：軽度の障がいを持つ6歳～18歳の児童 ・スタッフ年齢層：20～60代 ・残業時間：月平均3時間程度 　※固定残業代の支給ありですが、実際残業はほとんどありません。 ＜ある1日の流れ＞ 09:00　出勤、朝礼 09:15　事務作業、療育準備、保護者面談 12:00　昼休憩 13:00　個別支援計画作成、関係機関打合せ 14:00　送迎 15:10　療育 15:30　おやつタイム 16:00　室内遊び 17:00　送迎、保護者対応 17:45　終礼、清掃など 18:00　退勤

【月給】250,000円~293,000円 ▼給与詳細 ※試用期間あり（期間3ヶ月）条件変わらず 資格手当：30,000円 特別加算手当：18,000円~38,000円 固定残業代：18,000円~21,000円 （10時間の時間外手当を支給） ※超過分は別途支給します ▼別途支給 交通費：上限あり 賞与：年2回（2.0ヶ月分） ※給与は経験等によりは異なります。

【必須】 ・児童発達支援管理責任者の資格者 ※経験不問

◇児童発達支援管理責任者業務全般◇ ・支援計画書の作成 ・日報作成 【2023年11月オープン予定】 　オープンまではくじら園(福岡県糟屋郡粕屋町長者原東6-15-12)にて 　研修や開設準備のお手伝いをお願いします。

【月給】250,000円～ ▼給与内訳 《基本給》200,000円～ 《資格手当》20,000円 《処遇改善加算》30,000円～ ▼別途支給 《残業手当》 【交通費】規定あり 【年収】300万円～300万円 【賞与】あり 【昇給】あり

◆児童発達支援管理責任者研修修了者　 ◆児童発達支援管理責任者研修の受講可能な実務経験をお持ちの方　 ⇒実務経験証明書が必要です。 　※上記いずれか必須※ ◆運転可能な方大歓迎♪（AT可◎） ◇経験者優遇♪ ◇経歴不問◎ ※児発管候補の方もまずは一般職員からのご入職となります！

児童発達支援管理責任者として、施設の運営業務を行っていただきます。 ・施設の運営、管理 ・保護者の方との面談、契約 ・内覧対応 ・スタッフの指導、シフト作成 ・療育計画の作成 ・送迎管理 など ☆管理者候補の方も最初は児童指導員として勤務していただきます☆ 事業所での児発管登録が済むまでは、児童指導員としての勤務となりますのでご注意ください。

月給　318,000円～329,000円 基本給 173,000 円 固定残業代（14 時間分）20,000 円 処遇改善手当 5,000 円（※8 ヶ月後～+11,000 円） 業務手当 70,000 円 資格(児発管)手当 50,000 円（※児発管研修修了者 10,000 円） 別途 交通費支給 賞与年 2 回 昇給あり ★児発管として立てられない場合は一般職からスタート：月給 208,000 円

◆児童発達支援管理責任者の配置要件を満たす方 （※研修受講予定の方もご相談ください。）

個別⽀援計画に基づき、⽀援を実施し、記録に残します。また、保護者や関係機関と連 携を取りながら、直接⽀援をおこなう⽴場から個別⽀援計画の作成をお願いいたします。 ＜具体的な業務内容＞ ・⼦どもへの⽀援 ・保護者への報告、⾯談 ・施設内や施設周辺の環境設備 ・他事業所との連絡 ・⽉案、週案、⽇案の作成 ・個別⽀援計画の作成

300,000円～

児童発達支援管理責任者

児童発達支援放課後等デイサービスの施設にて ・集団生活への適応訓練 ・保護者との相談支援 ・子どもたちの成長に合わせた個別支援計画の作成 ・利用者へのアセスメントやモニタリング ・他の指導員への助言や指導

時給1,200円～1,500円 【派遣/時給】 ・交通費支給(規定あり) ・給与は経験、資格、勤務条件により決定 ・深夜帯(PM10時～翌5時)は割増時給(25％増)となります ・退職金制度有り（勤続3年経過後） ※待遇、福利厚生もご参照ください。

■応募資格 児童発達支援管理責任者研修修了者もしくは、児童発達支援管理責任者研修が受講可能な実務経験をお持ちの方 ※児発管取得後2年実務経験ある方優遇します◎ 上記いずれかに該当する方 ■保育園、小・中学校、高等学校での指導経験者または発達障害児への支援経験あれば優遇 ■運転免許あれば優遇いたします♪ ■学歴・年齢・ブランク不問！ ■経験者優遇いたします◎ ※児発管と管理者は別々になります。 　それぞれ一般職員からご入職していただきます。 面接では人柄を重視させていただいております。 スタッフの管理もお任せするので、コミュケーションがしっかりと取れる方、責任感のある方はぜひチャレンジしてみませんか♪

＜児発管・管理職＞ 児童発達支援管理責任者、管理者として施設の運営・管理をお任せします。 ・保護者の方との面談や契約 ・内覧対応 ・スタッフの管理、シフト作成 ・送迎表管理 ・療育計画の作成 など ※児発管として登録が完了するまでは児童指導員としてのご入職となりますのでご注意下さい※ →実務経験や人柄によって変動あり◎

月給　318,000円～329,000円 基本給 173,000 円 固定残業代（14 時間分）20,000 円 処遇改善手当 5,000 円（※8 ヶ月後～+11,000 円） 業務手当 70,000 円 資格(児発管)手当 50,000 円（※児発管研修修了者 10,000 円） 別途 交通費支給 賞与年 2 回 昇給あり ★児発管として立てられない場合は一般職からスタート：月給 208,000 円

～放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者～ いずれかの資格を持っている方 ・保育士 ・児童指導員任用資格 ・介護職員初任者研修 ・介護福祉士 ・社会福祉士 ・精神保健福祉士 ・社会福祉主事任用資格 ・理学療法士 ・作業療法士 ・看護師 ・小学校教諭 ・中学校教諭 ・高等学校教諭 ・サービス管理責任者 ・精神保健福祉士 ・児童指導員任用資格

≪詳細◆放デイの児発管≫ 【開設年月日】 2018/4/1　オープン☆ 【定員数】 1日最大10名☆ 【運営】 ミサワホームグループ・セントスタッフ株式会社　直営施設☆ 【開所時間】 平日/10：00-19：00　 土/9：00-18：00 【給与】 月給：254,400円～　※試用あり（6ヶ月） ◎賞与：年2回支給♪（昨年実績：合計3.36ヶ月分） 【休日】 週休2日制　※日・祝・年末年始 平日も希望休でお休み取得可能♪ プライベートベートも充実です♪ 【その他】 ・有給休暇　勤務開始半年後から10日付与 ・産休、育休取得実績多数 【施設の雰囲気・特徴】 ◎2017年11月に開設した『由比ヶ浜こどもセンター』内にあります♪ ◎開所2年目を迎える、とても綺麗で解放感溢れる大きい施設でのお仕事♪ ◎放課後等デイサービスの運営実績あり!!マニュアルもバッチリ♪ ◎児童１人対指導員１人の個別療育メイン♪ ◎ABA(応用行動分析)の手法を用いた療育♪ ◎スモールステップで褒めて伸ばす♪ ◎指導員を基準より手厚く配置♪ 【業務内容】 ・運営マネジメント全般 ・請求業務（国保連・保護者） ・個別療育サポート ・日常活動の支援 ・学習補助 ・送迎業務 ・その他関連する業務　など ☆まずはお気軽にお問合せ下さい♪☆ ◎その他 敷地内禁煙

【月給制】 月給：255,400円～ ※給与下限にて表記 【その他手当】 ①　介護福祉士手当：13,000円/月 ②　保育士手当：18,000円/月 ※①、②どちらも資格をお持ちの方は18,000円/月の手当になります。 【賞与】 賞与　年2回（昨年実績：合計3.36ヶ月分） ※賞与昨年実績で算出、社会人経験によって異なる ※試用あり（6ヶ月：月－5,000円） ◆試用期間中は賞与算定外

未経験OK 児童発達支援管理責任者としての要件を満たしている方

サッカーを楽しみながら考える力・体力・チームプレーから得られるコミュニケーション能力、 仲間を思いやる気持ち、一つのことを継続していく力、自己肯定感、努力する精神力など、 子どもたちの将来に必要とされるココロの体力をサッカー療育を通じて育んでいきます。

【月給】250,000円～(想定年収：3,300,000円～) ※残業代（月20時間分、32,552円分）を含む ▼その他手当 《家族手当》 　配偶者：20,000円 　子1名につき：10,000円 《交通費》実費支給：上限150,000円/月 【年収】330万円～330万円 【賞与】年1回（決算連動型） 【昇給】年2回（0円～10,000円）

児童発達支援管理責任者 経験者優遇

児童発達支援ならびに放課後デイサービスにて、障害を持つ児童の状態に合わせて遊びや療育を通じ、自立支援や基本的な日常生活動作、社会性を身につけられるように支援をしていきます。その他、送迎や事務業務にてデータ入力など職場に不安がある方でもご不安ないように、しっかりフォローさせて頂きます。

◆月収25万円〜 ＜内訳＞ 基本給　220,000円 資格手当　30,000円

・児童発達支援管理責任者 ・児童発達支援管理責任者基礎研修を終了し、2023年度に実践研修を受講できる方 ・普通自動車運転免許

■放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者ならびに管理業務■ 　利用者様のアセスメントや個別支援計画の作成ならびに管理業務を行って頂きます。（定員10名／日） 　向上心のあるスタッフ全員で支援に取り組んでおり、 　当社の福祉事業の実績と運営ノウハウで自信を持って 　地域社会に貢献できる社会的意義の大きいお仕事です。 　笑顔あふれるアットホームな環境で、児童の成長を感じるやりがいのある仕事です。 　＊未経験の方には丁寧にサポートいたします 　＊送迎あり（志免町近郊）

【月給】320,000円～356,400円 ▼給与内訳 《基本給》 　166,000円～186,000円 《定額的に支払われる手当：b》 　資格手当：30,000円～30,000円 　業績手当：5,000円～5,000円 　運転手当：4,000円～5,400円 《固定残業代》 　あり：115,000円～130,000円 ▼別途手当 《報奨金制度》月平均実績：10,000円 【交通費】月額上限20,000円 ※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） ▼試用期間中の労働条件 《基本給》 　160,000円～180,000円 　＋ｂ欄（業績手当除く） 　＋固定残業代40時間分：115,000円～130,000円 【年収】414万円～482万円 【賞与】年2回/300,000円～550,000円（前年度実績） 【昇給】あり

【必須】 　児童発達支援管理責任者の資格要件 　（児童発達支援管理責任者基礎研修、相談支援研修を終了） 【あれば尚可】 　普通自動車運転免許(AT限定可)

・送迎業務（若松区近辺） ・子どもたちの送迎　　　 ・子どもたちの学習支援 ・レクリエーション ・社会科見学(消防署、警察署等) ・自然遊び(海、山) ・農業体験(野菜栽培、果物狩り体験) ・スポーツ体験(体育館を借りてのソフトバレー、バスケット等) ・子供たちと楽しく遊ぶ(ゲーム、公園遊び等) ・研修(外部研修、講師を招いての研修)

【月給】240,000円～270,000円 ▼給与内訳 《基本給》180,000円～200,000円 《定額手当》 　処遇改善手当：30,000円～40,000円 　資格手当：30,000円～30,000円 【交通費】月額上限12,900円 ※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 【年収】288万円～324万円 【賞与】あり 【昇給】あり

【必要な資格及び経験】 児童発達支援管理責任者　初任者（基礎）研修修了者、実践研修修了者 ※運転免許証必須（AT限定可） ※試用期間 3か月 ※年齢・学歴不問

【仕事の概要】 ・個別支援計画の作成と見直し、提供サービスの管理 ・相談業務、送迎業務、子供の発達支援、成長支援等　 【1日の基本的な流れ】 ◆平日（学校就業日） 10:00～児童の支援準備（制作、学習支援の準備等）事業所清掃、消毒業務 12:00～昼休憩 13:00～子供たちの受け入れ、健康チェック（学校までお迎え） 15:15～機能訓練・看護業務・制作活動、個別に対応 　　　　例）レクリエーション【室内遊び】 　制作活動【季節もの制作等】 　※月１回はお誕生日会 16:00～おやつタイム 17:20～帰りの会 17:30～自宅へ送迎 18:30～戻り次第、清掃、消毒、支援記録記入　終礼 ◆土曜日、長期休暇（学校休校日） 08:30～当日の児童の支援準備、事業所清掃、消毒業務、自宅へ送迎 10:30～機能訓練・看護業務・制作活動、個別に対応 12:00～昼食 　　　　※お弁当をご準備ください 　　　　※ご希望の方は給食サービスもあります 13:00～活動（曜日により内容が異なります） 15:00～おやつ 16:00～自宅へ送迎 17:00～戻り次第、清掃、消毒、支援記録記入　終礼

【月給 】300,000円～365,000円 ▼給与内訳 【基本給】210,000～275,000円 【児発管手当】40,000円 【調整手当】30,000円 ※管理者手当：20,000円（兼務で勤務の場合加算あり） ■交通費 【公共交通機関】15,000円/月まで　 【自家用車】20,000円/月まで（社内規定） 【年収】360万円～438万円 【賞与】あり 【昇給】あり

【経験】 　障がい者の保健・医療・福祉・就労・教育などにおける相談支援業務5年以上（詳細はお尋ねください） 【資格】 　児童発達支援管理責任者 　サービス管理責任者 資格（資格要件を満たしていれば可）

◇放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務◇ ・日常生活の支援、制作活動、学習支援、運動体験、社会生活体験、ワーキングメモリーを増やすためのカリキュラムで支援します。 ・ＡＢＡ、ＳＳＴを活用し、療育支援を行います。

【月給】237,000円～(試用期間) ▼給与内訳 《基本給》172,000円 《児発管手当》50,000円 《交通費》15,000円 【年収】331万円～331万円 【賞与】年2回（6/12月）※前年度実績（計2ヶ月分） 【昇給】年2回（4/10月）※前年度実績（平均9,400円）

【経験】 　障がい者の保健・医療・福祉・就労・教育などにおける相談支援業務5年以上（詳細はお尋ねください） 【資格】 　児童発達支援管理責任者 　サービス管理責任者 資格（資格要件を満たしていれば可）

◇放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務◇ ・日常生活の支援、制作活動、学習支援、運動体験、社会生活体験、ワーキングメモリーを増やすためのカリキュラムで支援します。 ・ＡＢＡ、ＳＳＴを活用し、療育支援を行います。

【月給】237,000円～(試用期間) ▼給与内訳 《基本給》172,000円 《児発管手当》50,000円 《交通費》15,000円 【年収】331万円～331万円 【賞与】年2回（6/12月）※前年度実績（計2ヶ月分） 【昇給】年2回（4/10月）※前年度実績（平均9,400円）

児童発達支援管理責任者　必須 普通自動車運転免許　必須 エクセル・ワードの基本操作ができる方　尚可

放課後等デイサービスでのお仕事です。 児童発達支援管理責任者としての業務全般 ・個別支援計画の作成 ・ご利用者様へのアセスメントやモニタリング ・関係機関との連絡調整　など 明るく開放感のある空間で、ひとりひとりの特性や個性をのばす療育を行っているのが特徴です。 子どもたちと一緒に成長できる施設を一緒に作っていきませんか

【月額(a+b)】250,000円～280,000円 ▼給与内訳 《基本給(a)》 　210,000円～210,000円 《定額手当(b)》 　職位手当：30,000円～60,000円 　処遇改善手当：10,000円～10,000円 【年収】340万円～376万円 【賞与】年1回/400,000円(前年度実績)

児童発達支援管理責任者：必須 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）あれば尚可

＊児童発達支援・放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者のお仕事です ＊未就学児・小・中学生の障がい児の自立支援 ＊児童発達支援管理責任者の業務、アセスメント、個別支援計画書作成、モニタリング等 ＊放課後や休日（土曜日、夏休み等）に学習や生活、コミュニケーションなどの支援を行っていただきます ＊送迎業務（軽～普通車）：可能な方には運転手当あり ＊令和６年４月に４店舗目（門司区）オープン準備のため増員

【月給】257,600円～289,800円 ▼給与内訳 《基本給》160,000円～160,000円 《定額手当》 　資格手当：40,000円～50,000円 　処遇改善手当：40,000円～60,000円 《固定残業代》17,600円～19,800円 　※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として支給し、10時間を超える時間外労働は追加で支給。 ▼その他手当 《管理者手当》10,000円（管理者を兼務する場合） 《送迎手当》5,000円 【通勤手当】 　実費支給（上限あり）：月額15,000円 　※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 【昇給】あり／1月あたり3,000円～20,000円（前年度実績） 【賞与】年2回／計2.50ヶ月分（前年度実績） ＊昇給・賞与は会社業績及び本人能力による。

いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持 ・サービス管理責任者の資格所持 ・相談支援業務5年以上 ・直接支援業務5年以上かつ保育士など該当の資格所持 ・直接支援業務10年以上かつ該当の資格無し ・他、児発管の要件を満たす方

・児童発達支援管理責任者業務全般 ・施設長業務全般 ※児童発達支援管理責任者専任からのご希望もご相談ください！

【正職員】 月給 300,000円 ～ 昇給：あり（事業の業績に応じて） ※役職に応じた賃金規定がございます 【児発管者兼教室長見習い/1年目】 ・入職1年目 391万円 【児童発達支援管理責任者兼教室長/2年目】 ・入職1年目 418万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 【年収】 360万円～

福祉・介護関係資格　必須 児童発達支援管理責任者の要件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者としての実務経験がある方／期間不問 ・児童発達支援管理責任者「基礎研修」を修了した方

熊本県大津町にあるにじのそら大津の管理業務をして頂きます。 （児童発達支援・放課後等デイサービス・保育所等訪問支援） ＊個別支援計画作成 ＊日々の学びや遊びを通じての支援活動 ＊保護者様や、関係機関との連携対応 ＊必要に応じた利用者の送迎 ・送迎エリア（菊陽、菊池、東区など事業所から約３０分ほどのエリア） ・軽自動車、コンパクトカーを使用

【月給】250,000円～300,000円 ▼給与内訳 《基本給》180,000円～180,000円 《定額手当》 　職務手当：60,000円～110,000円 　資格手当：10,000円 【交通費】月額上限20,000円 ※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 【年収】300万円～360万円 【賞与】あり※２年目以降より支給 【昇給】あり

児童発達支援管理責任者 初任者研修と基礎研修を受講済であること

■児童発達支援スクールで【児童発達支援管理責任者】の業務 ■レッスン、個別支援計画作成や教室の運営 ■個別支援計画の作成や管理 ■教室運営・全体的な運営 ■マネジメント ■地域の関係機関との連絡調整

■月給：370,000円 ■基本給：220,000円 ・資格手当　8万円 ・役職手当　7万円 ・交通費支給（上限2万円） ＊ボーナス・賞与あり

児童発達支援管理責任者資格をお持ちの方 未経験可 ブランク可 年齢、学歴不問 経験者歓迎

重心型の放課後等デイサービスでの児童発達支援管理責任者業務全般

【月給】270,000円～320,000円 ▼給与内訳 《基本給》215,000円～265,000円 《職務手当》40,000円 《資格手当》15,000円 ▼その他手当 《家賃手当》（社内規定あり）上限20,000円 【交通費】あり 　※マイカー通勤可 【賞与】あり（計3.8ヶ月分）

【経験】 　障がい者の保健・医療・福祉・就労・教育などにおける相談支援業務5年以上（詳細はお尋ねください） 【資格】 　児童発達支援管理責任者 　サービス管理責任者 資格（資格要件を満たしていれば可）

◇放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務◇ ・日常生活の支援、制作活動、学習支援、運動体験、社会生活体験、ワーキングメモリーを増やすためのカリキュラムで支援します。 ・ＡＢＡ、ＳＳＴを活用し、療育支援を行います。

【月給】237,000円～(試用期間) ▼給与内訳 《基本給》172,000円 《児発管手当》50,000円 《交通費》15,000円 【年収】331万円～331万円 【賞与】年2回（6/12月）※前年度実績（計2ヶ月分） 【昇給】年2回（4/10月）※前年度実績（平均9,400円）

児童発達支援管理責任者

・放課後等デイサービスにおける児童発達支援管理責任者業務（アセスメント、モニタリング、個別支援計画の作成） ・支援業務 ・プログラムの作成（企画と評価） ・保護者対応（家族の相談、勉強、交流の場づくり） ・送迎、その他（施設の掃除や子どもたちの送り迎え、レクリエーションの企画運営など）

■月給：240,000円～280,000円 ■基本給：185,000円～200,000円 ■職務手当：50,000円 ■資格手当：5,000円～10,000円 ■調整手当：0円～10,000円 ■処遇改善加算含む ■固定残業代：なし ■試用期間：3ヶ月（月給変更なし） ＊ボーナス・賞与あり

下記のいずれかの要件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者研修を終了された方 普通自動車運転免許（AT限定可）必須 高卒以上 パソコン入力程度のスキルがある方 年齢不問 ブランク可

児童発達支援および放課後デイサービスでの療育支援計画立案、書類作成、療育支援業務、送迎業務 ※送迎は鳥栖、基山、小郡、その他近辺を予定 ※社用車（普通車や軽自動車）を使用 ※利用者定員は放課後デイ5名、児童発達支援5名

【月給】297,000円～350,000円 ▼給与内訳 《基本給》160,000円～210,000円 《資格手当》10,000円 《ベースアップ手当》5,000円 《調整手当》15,000円 《固定残業代》17,000円～20,000 　※固定残業代（職務手当）は、時間外労働の有無にかかわらず、10時間分の固定残業代として支給し、超過分は別途支給 《役職手当》90,000円 【通勤手当】 　実費支給（上限あり）20,000円/月 　※マイカー通勤：可（駐車場あり） 【昇給】あり 【賞与】あり

児童発達支援管理責任者 普通自動車運転免許(AT限定可)

放課後等デイサービスにおける児童指導員業務全般 〇発達障害を持つお子様の療育支援を行います 〇教室にて学習支援・日常生活支援、創作活動、 課外活動等を行います 〇送迎業務 平日：学校終了後→児童を学校へお迎え→ご自宅 学校休業日：児童を自宅へお迎え→ご自宅

【月給】210,000円～260,000円 （※想定年収：3,000,000円～3,200,000円） 【交通費】 　上限20,000円/月（無料駐車場あり） 　車・バイク・自転車通勤可 【年収】300万円～320万円 【賞与】あり 【昇給】あり

児童発達支援管理責任者の資格要件を満たす方 ブランク可 年齢不問

児童発達支援管理責任者業務 ・個別支援計画の作成 ・保護者様への相談支援 ・他の指導者への助言や指導　等

【月給】240,000円～300,000円 ▼給与内訳 《基本給》210,000～240,000円 《資格手当》20,000～30,000円 《処遇改善手当》10,000～30,000円 【交通費】規定支給 　※マイカー通勤：可 【賞与】年2回