北こうのすケアセンターそよ風[鴻巣市]の介護タクシー･送迎ドライバーの求人・転職情報

北こうのすケアセンターそよ風[鴻巣市] の介護タクシー･送迎ドライバー(パート・アルバイト)の求人・採用情報

≪北こうのすケアセンターそよ風/送迎ドライバー/パート募集≫

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応募要件: ・普通自動車免許(AT限定可)

※安全運転のできる方
※運転技術の確認をさせていただく場合あり
仕事内容: お客様の送迎をお願いします。
使用する車はミニバン、軽の1BOX、ハイエース等。
簡単な日常整備と洗車もお願いします。

送迎時以外は施設内のお仕事をお任せすることもあります。
・ご利用者様の見守り対応
・送迎車の清掃
・送迎業務のほか、利用者支援や、施設内の庶務的業務等
給与: 時給：1,028円～
交通費規定支給

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≪北こうのすケアセンターそよ風/送迎ドライバー/パート募集≫

埼玉県鴻巣市にある介護施設
【北こうのすケアセンターそよ風】にて
『送迎ドライバー』を募集します！

2021年3月にオープンした施設です。
風通しのいいセンターを目指しています！
ルールを守りながらも、自由にやりたいことができる環境です。

【定員】デイサービス40名
【介護度】1.8～2
【スタッフ構成】総勢20名（男性2 : 女性8）
【日勤体制】介護職2～3名＋時短パート3名、看護職、機能訓練指導員
【車通勤】可能

スタッフ同士のコミュニケーションがとれており、
明るい方が多く温かい施設です。
□□働きやすさに自信あり！□□
■週2日から応相談！
■残業少なめ！
■ブランクOK！

★運営会社は介護業界で実績のある
株式会社SOYOKAZEです。

【転職を成功させた　スタッフＡさん】

思うように転職活動が進まず、悩んでいたことろ、SOYOKAZEスタッフカンパニーのサービスを知り、思い切って連絡をしてみました。

専任スタッフの方が親身になって話を聞いて下さり、
自分にあった仕事を一緒になって探して下さいました。

今まで一人で転職活動をしてきましたが、サポートしてもらうことで、
客観的な視点で面接のアドバイス等もしてもらい、
とても心強かったです。

何より、面接をする前に、給与や休日の確認をしてもらえたことが
転職成功に繋がりました。

友人にも奨めたいサービスです！

募集要項

職種	送迎ドライバー
雇用形態	日勤パート
契約期間	契約期間の定めなし
契約の更新の有無	契約期間の定めなし
契約更新上限の有無と内容	契約期間の定めなし
サービス形態	デイサービス
応募資格	・普通自動車免許(AT限定可) ※安全運転のできる方 ※運転技術の確認をさせていただく場合あり
勤務先名	北こうのすケアセンターそよ風
勤務地	埼玉県鴻巣市箕田字苗木418-3
最寄駅・アクセス	JR高崎線「北鴻巣駅」より徒歩3分
就業場所の変更範囲	詳細は面談時にお伝えします。
仕事内容	お客様の送迎をお願いします。使用する車はミニバン、軽の1BOX、ハイエース等。簡単な日常整備と洗車もお願いします。送迎時以外は施設内のお仕事をお任せすることもあります。・ご利用者様の見守り対応・送迎車の清掃・送迎業務のほか、利用者支援や、施設内の庶務的業務等
仕事内容の変更範囲	詳細は面談時にお伝えします。
給与	時給：1,028円～交通費規定支給
勤務時間	日勤のみ日勤のみ 8：00～10：00/16：00～18：00 ※多少の変動有り ※中抜けできる方
時間外労働	なし
休日・休暇	年間休日110日以上年間休日110日以上 ◆有給休暇 ◆介護休暇 ◆育児休暇 ◆産前・産後休暇
待遇	交通費支給（全額支給）昇給あり社会保険完備制服あり男性も活躍中
受動喫煙対策について	受動喫煙対策につきましては直接お問い合わせください。
試用期間	試用期間につきましては直接お問い合わせください。
試用期間の待遇・その他	試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。

選考について

採用者メッセージ	■掲載求人は定員になり次第、随時募集を締め切らせていただきますのであらかじめご了承下さい。
応募方法	■「応募画面へ進む」ボタンより、必要事項をご入力の上ご応募ください。 ■電話の場合「介護求人ナビを見て」とお伝え下さい。
選考プロセス	【ステップ１】応募ボタンもしくはお電話でお問い合せください。 ※応募後、こちらからご連絡させて頂きます。 ↓ 【ステップ２】面接(人事担当者) ↓ 【ステップ３】　≫採用≪ ※面接後、7～10日前後で採否を連絡致します。 ※応募の秘密は厳守します。
連絡先	株式会社SOYOKAZE Staff Company 東京都港区北青山2-7-13 プラセオ青山ビル採用担当宛

法人概要

法人名	株式会社SOYOKAZE
設立年月	1974年10月
代表者	中川清彦
資本金	100,000,000円
従業員数	11,598人
事業内容	介護事業デリバリー事業フィットネス事業ライフプランニング事業コミュニティ事業未来創造事業コンサルティング事業人材紹介事業

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電話で
問い合わせる 0078-60148-231369 ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません ※0078から始まる電話番号は、IP電話・ひかり電話でご利用になれません

最終更新日：2024/05/01

北こうのすケアセンターそよ風[鴻巣市]の介護タクシー･送迎ドライバー(日勤パート)の求人・転職情報に関するよくある質問

北こうのすケアセンターそよ風[鴻巣市]の介護タクシー･送迎ドライバー(日勤パート)の給料はどれくらいですか？

時給：1,028円～
交通費規定支給

北こうのすケアセンターそよ風[鴻巣市]の介護タクシー･送迎ドライバー(日勤パート)の勤務時間はどのようになりますか？

8：00～10：00/16：00～18：00
※多少の変動有り
※中抜けできる方

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時給：1028円～交通費支給（当社規定あり）処遇改善手当(日勤200円／時、夜勤220円／時） ※週４日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例：19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

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月給：190000円～230000円夜勤手当　5,000円/回交通費規定支給賞与　年2回（6月・12月）昇給　年1回（4月）住宅手当（規定あり）処遇改善手当・日勤時給195円／夜勤時給215円 ※1ヶ月の支給目安：全時間介護実施の場合、1ヶ月日勤で32,760円 ※介護実績時間により勤務実績3ヶ月後支給

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月給：190000円～220000円夜勤手当 5,000円/回交通費支給（当社規定あり）処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

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時給：1400円～1500円夜勤手当5,000円/回交通費支給（当社規定あり）処遇改善手当(夜勤220円／時） ※週４日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例：19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

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時給：1230円～1330円交通費支給（当社規定あり）処遇改善手当(日勤200円／時、夜勤220円／時） ※週４日・6H/日（日勤のみ）・4週/月の勤務時の支給額一例：19,200円（1週間の勤務日数4日×6H/日×200円×4週/月） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

夜勤のみ 1夜勤:26,520円大字南中野の有料老人ホーム/介護スタッフ

埼玉県さいたま市見沼区
介護職・ヘルパー
パート・アルバイト
有料老人ホーム

時給：1225円～1250円夜勤手当　5,000円/回交通費支給（当社規定あり）処遇改善手当(夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

中小坂のグループホーム/介護スタッフ/正社員

埼玉県坂戸市
介護職・ヘルパー
正社員・職員
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月給：220000円～夜勤手当　5,000円/回交通費支給（当社規定あり）賞与　年2回（6月・12月）昇給　年1回（4月）住宅手当（規定あり）

朝霞台駅のデイサービス・ショートステイ/生活相談員

埼玉県朝霞市
生活相談員
正社員・職員
ショートステイ

月給：230000円～250000円精勤手当 8,000円資格手当資格に応ずる交通費支給（当社規定あり）賞与年2回（6月・12月）昇給年1回（4月）住宅手当（規定あり） ◆処遇改善手当(日勤195円／時、夜勤215円／時） ※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合） ※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。 ※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）

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