【必須資格／経験】 ・簡単なＰＣ入力操作 ・簡単なタブレット端末操作 ・介護に関する経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ・ホームヘルパー２級取得者 ・介護福祉士取得者 ・介護職員初任者研修修了者 ・介護職員実務者研修修了者 ・普通自動車運転免許

高齢者施設内における≪介護サービス全般≫をお願いします。 利用者の意志及び人格を尊重し、常にその者の立場に立って、介護サービス（指定介護福祉施設サービス、指定短期入所生活介護サービス、指定介護予防短期入所生活介護サービス）を提供します。 【主な業務内容】 ・介助業務（食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど） 【お仕事先情報】 施設形態：特別養護老人ホーム ・作業療法士が常勤し、利用者一人ひとりの特性にあったプログラムに取り組んでいます。 ・11のクラブがあり、利用者の趣味に合わせた多種多様なものになっています。 ・介護ロボット、IOTの活用 ・70年の歴史があり、「信頼」と「安心」、そして「システム」があります。 ・各種社会保険完備 ・育休取得実績100％！ ・職員寮完備 ・同一法人内で転勤の可能性あり

【月給】194,985円～224,174円＋資格手当 （夜勤4回の場合） ≪内訳≫ 基本給：148,500円～177,400円 処遇改善手当：10,000円 調整手当：1,485円～1,774円 特定処遇改善手当：5,000円 処遇改善支援手当：6,000円 ≪その他≫ ・夜勤手当：6,000円／回 ・資格手当：5,000円（介護福祉士） ・通勤手当：上限20,900円 ・賞与：年2回（前年実績4.5ヶ月） ・昇給：年1回（1,500円～3,000円／月） ・試用期間あり（6ヶ月・労働条件の変更なし） ・時間外労働あり　月平均4時間 ・雇用期間の定めなし ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

初任者研修（ヘルパー2級）以上

住宅型有料老人ホーム（デイサービス併設） ＊デイサービス及び老人ホームでの介護業務 ・夜勤ができる方 ・土日祝日の勤務ができる方　を希望いたします。 施設内での入浴・食事・排泄介助のお仕事です。 【入浴介助】衣類の着脱補助、洗髪、洗顔、体洗い補助 【食事介助】調理、食事摂取のサポート、声かけ、見守り、配膳 【排泄介助】トイレへの誘導、見守り、オムツ交換など

《月給》　 ●初任者研修（ヘルパー2級）195600円 ●実務者研修　205600円 ●介護福祉士　215600円 (上記金額には　夜勤手当1回6,000円×５回が含まれます) ＊別途支給（実績） ・賞与（年2回） ・処遇改善金（年2回） ・勤続年数手当（年１回勤続２年以上）

【資格】不問 【経験】不問 【学歴】不問 【年齢】６４歳以下（６５歳定年の為）

特別養護老人ホームにおける入所者への介護業務。 入所者と楽しくコミュニケーションをとりながら、ご本人の機能に応じた食事・入浴・トイレ・移動・レクリエーションなどの介助を行います。（入所者120名） ※夜勤は月に４〜7回あり。 ※業務の習熟度に応じて無理のないよう対応します。

◆イメージ月収　 月給275,000円〜334,000円（処遇改善手当、夜勤手当5回分を含む） ＜上記内訳＞ ●基本給…153,000円〜200,000円 ●ベースアップ支援加算…約12,000円毎月支給 ●介護職員処遇改善手当…基本額(月額)60,000円+夜勤10,000円(2,000円×5回) …（介護福祉士資格者は＋10,000円） ●介護職員等特定処遇改善手当…(月額)10,000円～20,000円 ●夜勤手当…30,000円（6,000円×5回） ☆更に賞与は年2回(昨年度実績3.4ヶ月分)で、安心して長く働ける環境です♪ ＜月給＞ 基本給　153,000円〜200,000円 ＜その他手当＞　 夜勤手当6,000円／回 扶養手当 住宅手当 特別出勤手当 《ベースアップ支援加算手当》 １、12,000円程度（月額）/昨年度実績 《介護職員処遇改善手当》 １、基本額：60,000円程度（月額）/昨年度実績 ２、夜勤手当：2,000円×夜勤回数（月額）/昨年度実績 ３、介護福祉士資格者：10,000円（月額）/昨年度実績 1〜3の合計額を5.7.12月に一時金として支給 《介護職員等処遇改善手当》 月額10,000円～20,000円を5.7.12月に一時金として支給 ※賃金は経験・年齢・資格・最終学歴等を考慮して決定。

※初任者研修（ホームヘルパー）以上をお持ちの方

≪定員98名・介護付有料老人ホームのご案内≫ ◆98室の介護付有料老人ホームです♪ ◆24時間看護師さんが常駐しているため安心♪ ◆寄り添ったケアを実現させるため【ユニットケア】を導入♪ ◆正社員登用後の手当多数!!働きやすい環境に注力されています♪ ◆藤崎駅や最寄りバス停から徒歩圏内で通勤ラクラク♪ ◆入居者3名に対しスタッフ2名の手厚い人員配置の中で個別ケアが可能です♪

■月給　175,980〜193,450円＋住宅手当等 基本給　 150,480〜160,950円 資格手当 初任者研修（ホームヘルパー）　3,000円 介護福祉士　10,000円 介護支援専門員/社会福祉士　30,000円 夜勤手当　4,500円/回 精勤手当　3,000円/月 交通費支給 住宅手当　10,000〜16,000円/月 家族手当　配偶者：10,000円　子ども：3,000円/人 特別休日手当(お盆3日間2,000円／日、年末年始4日間5,000円／日) ※別途交通費支給 ※フルタイムの場合は処遇改善金（年間50,000円程度） ※賞与　年2回（前年度実績4ヶ月） 【入職後1年間：契約社員】 ■時給　850〜950円 夜勤手当　4,500円/回 交通費支給 ★派遣で働いてみてから就職するかを決めることもできます♪ ↓派遣期間中↓ 介護福祉士　1,200円〜/時給 初任者研修　1,100円〜/時給 ・交通費全額支給 ・社会保険完備 ・健康診断（会社負担あり） ・資格取得支援あり（会社負担あり） ・夜勤がある場合は別途夜勤手当支給 ※派遣期間の目安は1-3ヶ月です。

無資格可

シーツ、服の交換、食事、排泄の世話、入浴の補助等

時給：1000円

・介護職の経験者優遇 ・無資格・未経験歓迎！！

●2015年7月新規オープンのグループホームでの介護業務全般 （食事や入浴、排泄等の生活介助全般掃除、洗濯などの家事援助など） ●入職日は相談に応じます。（採用から開設までは関連施設での勤務可能） ＊食事は湯せんのみ ＊入浴は1対1で対応 ＊記録はパソコン入力 ＊個別外出支援の企画 ＊各会議へ出席

【月給】175,900円〜240,000円 ★ 基本給は経験等を加味して決定します　 ＜手当＞ 資格手当：8,500円（社会福祉士、介護福祉士） 特例支援手当：7,000円 処遇改善手当：5,000円 住宅手当：15,000円　　 扶養手当：配偶者13,000円　子6,000円／人　 夜勤手当：3,500円（1回） リーダー手当：8,000円 年末年始（12／31、1／1）手当あり 通勤手当：上限20,000円（無料駐車場あり）

【資格】介護福祉士 【経験】未経験・ブランク可 【年齢】不問 【学歴】不問

■介護老人保健施設での介護業務をお願いします （利用定員：100名） ・排泄、入浴、食事などの身体介助 ・レクリエーションや趣味活動のサポート ・夜間の見守り ・送迎 ・その他付随する生活のサポート

【月給】243,000円～ 〈内訳〉 基本給：169,500円 資格手当：10,000円 特別手当：14,500円（特別手当+特別手当2） 夜勤手当：8,000円/回（月4回程度） 住宅手当：17,000円 ※経験年数をそのまま加給します ＜その他手当＞ ・扶養手当：配偶者10,000円、第1子3,000円、第2子2,000円/月 ・宿直手当（希望者のみ）：8,770円/回 ・残業手当

【必須資格／経験】 ・介護福祉士をお持ちの方 ・高齢者介護の経験をお持ちの方 ・高校卒業以上 ・59歳以下 【歓迎条件】 ・曜日対応できる方 ・夜勤シフトに対応できる方

高齢者施設内における≪介護サービス全般≫をお願いします。 入居者様が、安心安全に日々を過ごせるよう、入居者様に寄り添った介護をしています。 【主な業務内容】 ・介助業務（食事・入浴・排泄・移乗・更衣・口腔ケアなど） 【お仕事先情報】 施設形態：特別養護老人ホーム 定員：74名（4人部屋:16室、2人部屋:10室、個室:2室） 設立：1997年6月11日 ・正社員の約8割が勤続10年以上という定着率の高さです。 ・手当や福利厚生が充実 ・退職金制度に加入 ・育児休業取得実績あり

【月給】205,000円～292,200円 ≪内訳≫ 基本給：155,000円～ 処遇改善手当：35,000円～42,700円 特殊業務手当：15,000円 ≪その他≫ ・夜勤手当：5,000円～6,000円 ・夜間手当：6,300円～7,600円 ・扶養手当 ・住宅手当 ・年末年始手当 ・通勤手当　実費全額支給（上限20,900円／月） ・賞与：年3回（前年実績2.55ヶ月） ・試用期間あり（6ヶ月・労働条件の変更なし）

実務者研修修了者

ふれあいデイサービスセンター太宰府で介護業務を担当していただきます。 デイサービスの営業時間(9：30〜16：40) ・高齢者の方々と繋がりを深めながら、日常のサポート、健康状態のモニタリング ・入浴、排せつ、移動の介助 ・食事の配膳、下膳、食事介助、口腔ケア ・バイタル測定、健康チェック ・心を豊かにするレクリエーション、イベントの企画運営 ・趣味活動、脳トレーニングなどのサポート ・送迎業務　主に太宰府市周辺　社用車（AT車）使用 ◆デイサービスの営業時間(9：30〜16：40) ◎１日の業務スケジュール例 8：30〜　　申送り・朝礼 8：45〜　　デイサービスの送迎業務 　　　　　　(外部利用者の方の送迎は太宰府市近郊のみ) 9：30〜　　レクリエーション(トイレ誘導・介助) 10：00〜　　入浴介助 11：30〜　　食事準備 12：00〜　　食事介助、コミュニケーション、談話 13：00〜　　休憩 14：00〜　　体操、レクリエーション(トイレ誘導・介助) 15：00〜　　おやつ対応 　　　　　　コミュニケーション、談話 16：30〜　　デイサービスの送迎業務 17：20〜　　終礼

□月給　196,000円〜235,000円 （資格手当、ベースアップ等支援手当、処遇改善手当Ⅰ、(特定)処遇改善手当Ⅱを含む） 　 □別途、介護職員等処遇改善支援手当を支給します □住宅手当5,000円/月（本人名義の賃借、住宅ローン） □子ども手当3,000円/月（勤務している本人が扶養に入れる場合の子供1人あたり） □交通費支給　※マイカー通勤可（ホームの無料駐車場有り） □賞与（年2回　7月、12月） □昇給（年1回、業績・人事考課による） □各種保険（雇用、労災、健康、厚生、パートは労働条件による） □退職金制度 勤続5年以上　

【学歴・年齢】不問 【経験】　不問 【資格】　介護福祉士 ※経験・資格は給与等で考慮致します。

特別養護老人ホームにおける ・介護業務・入浴援助・食事援助・排泄援助 ・見守り・話し相手等・パソコンでの介護記録入力 ・ユニット行事計画参加 ・利用者様の病院の付き添い（専用運転手がいます） *深夜勤務は、月3〜5回程度

【イメージ月給】211,000円〜(※介護福祉士で夜勤4回の場合) 〈内訳〉 基本給：185,000円〜(※介護福祉士の場合)　 夜勤手当：6,500円/回 ☆更に賞与は年2回(昨年度実績4.0ヶ月分)で、安心して長く働ける環境です♪ ※経験等を考慮いたします。下記応募フォームよりイメージ月給をお問い合わせください 〔その他の手当〕 処遇改善手当て：年間320,000円 ※基本給は経験・能力に応じて決定します ※試用期間（3ヶ月）あり　労働条件変更なし

【必須資格】 ・実務者研修 【備考】 ・訪問介護の経験者歓迎

※医療特化型の住宅型有料老人ホーム（オーベルおさ）における訪問介護業務全般 ◎食事のお世話 ◎排せつのお世話 ◎入浴のお世話 ◎身の回りのお世話 ◎レクリエーションなど

月額　198,000円～289,000円 【内訳】 基本給：155,000円 職務手当：10,000円 資格手当：10,000円 職能手当：9,000円～100,000円 処遇改善手当：5,000円 【その他の手当】 処遇支援手当：9,000円 夜勤手当：7,000円/回 皆勤手当：3,000円 休日手当：500円/日 【賞与】 前年度実績　年2回　計3,5ヶ月分

★旧ヘルパー2級、介護職員初任者研修の資格をお持ちの方 ※介護福祉士/介護福祉士実務者研修などの資格者は優遇 ★普通自動車免許

《具体的には》 ・食事・排せつ・入浴・服薬介助 ・機能訓練の補助 ・レクリエーションの企画・実践 ・送迎・送迎時の介助など 1998年に開設した定員40名のデイサービスです。 特別養護老人ホームも併設し、同じ施設にはクリニックや 多目的ホールもあるので開設しており、 明るく活気ある施設で働いていただけます。 《採用枠はわずか！今がチャンス！》 送迎をお任せすることもあり、 免許は必須ですが、介護は未経験でも大丈夫。 実際に未経験からスタートした先輩も多いので イチから丁寧に教えていくのでご安心ください。 《育児中の方も安心！》 車で15分ほどの場所に同法人の託児所があるので お子さんを預けながら勤務することもできます。 お休みなどのシフトも希望をしっかりと考慮します◎

月給164,000円~182,940円

不問

入園者の直接処遇 ・介助、食事、入浴、おむつ交換 ・話し相手 ・文化祭等行事参加 （入居者定員80名) ※当直は月5回程度

【月給】223,700円〜278,600円 ＜内訳＞ 基本給：153,100円〜180,000円 特定処遇改善手当：2,000円～30,000円 ベースアップ手当：9,000円 処遇改善加算：月額59,600円支給あり ＜注記＞ 令和5年実績…年間715,200円支給 ＜その他手当＞ ・介護福祉士　12,000円 ・社会福祉士　18,000円 ・保育士　8,000円 ・社会福祉主事　7,000円 ・ホームヘルパー1級　7,000円 ・ホームヘルパー2級　5,000円 ・ホームヘルパー3級　3,000円 ・夜勤手当　5,000円／回 ・超遅手当　1,000円／回 ・住宅手当　最大27,000円 ・扶養手当　16,000円（配偶者） 　　　　　　5,500円～10,500円（子） ※試用期間終了後、該当者には別途住宅手当・扶養手当あり　 ※賃金は経験等を考慮して決定いたします。

【資格】介護福祉士　必須 【経験】神経難病未経験の方もOK（経験者歓迎） 【学歴】不問 【年齢】不問（定年制65歳）

ハウスの居室にて身体介助や生活援助などをお願いします ・食事介助 ・排泄介助 ・生活支援（清掃、洗濯、買い物など） ・喀痰吸引　など ※勤務先はホスピタルハウスあいあい飯倉です。 施設の各お部屋がご利用者さまのご自宅なので、車や自転車での移動はありません。 ◎現在、喀痰吸引研修3号の取得を原則介護スタッフ全員に進めています。資格取得支援制度もありますので、受講費については当社が全額負担。 資格取得後は、喀痰吸引が必要な方に対して医療的ケアを行うことも可能です。

【介護福祉士】 月給：280,000円 ＜内訳＞ ・基本給：211,000円 ・地域手当：20,000円 ・ベースアップ加算手当：9,000円 ・夜勤手当：40,000円／5回分（8,000円／回） ※夜勤回数は相談に応じます ※残業なし

初任者研修（ヘルパー2級） ホームヘルパー1級 介護職員基礎研修 介護職員実務者研修 介護福祉士 <このような方ぜひ> ・未経験の方もチャレンジOK ・利用者さんに寄り添いたいという想いのある方 ・ブランクのある方

介護付き有料老人ホームカルム太宰府で介護スタッフ募集です。 「介護業務全般」と「入浴専門スタッフ」のいずれか選択可能です。 <仕事内容> ▼介護スタッフ ・定期巡回 ・身体介護 ・家事援助 ・買い物代行 ・食事介助 ・排せつ介助、おむつ交換　など ▼入浴専従スタッフ ・入浴介助 ・入浴のない時間は、各ユニットのフォロー　 ▼施設概要 介護付き有料老人ホーム（2階建て） 入居者：65名前後（3ユニット） ▼スタッフ体制 入居者5人に対し介護職員2名以上の人員を配置、 手厚い体制で24時間、いつでも必要なときに必要な介護を提供しています。 各ユニット2～3名体制（施設全体で8名前後の配置） ▼スタッフについて ・男女比）女性9：男性1 ・産休育休取得実績あり（復帰スタッフ多数） ・子育てが一段落しているスタッフ活躍中

【時給】1,200円～1,400円 ▼別途支給 ・資格手当（介護福祉士：勤務時間に応じて支給あり） ・処遇改善手当（勤務時間に応じて支給あり） ・年末年始手当（勤務時間に応じて支給あり） ・通勤手当（実費支給：上限30,000円/月） ・残業手当（全額支給） ・賞与（年2回） ※給与は資格・経験等により異なります。

✨無資格・未経験OK ※就業前に業務に必要な資格を無料で取得できます！ ◆優遇資格◆ ・ホームヘルパー２級 ・ホームヘルパー１級 ・初任者研修 ・実務者研修 ・介護福祉士 ・介護支援専門員（ケアマネジャー） ・介護職員基礎研修 ・サービス管理責任者 ・社会福祉士、社会福祉主事 ・看護師、准看護師 ◎40代～50代活躍中！

主に身体に障害のある方のお宅へうかがい、 医療的ケアやお食事・お着替えなどの 生活をサポートしていただく訪問介護です。 ※高齢者などのサポートになることもあります。 ➡具体的な仕事内容 　∟就寝中の見守り 　∟食事介助 　∟定時の排泄介助 　∟介護記録の記入 　∟医療的ケア など POINT①）医療的ケアとは？ 体が動かず人工呼吸器を装着されている障害者の方などへ 喀痰吸引や経管栄養（胃ろうなど）などの医療行為を行うことです。 POINT②）無資格でも大丈夫？ 医療的ケアを行うために必要な 【重度訪問介護従業者養成研修 統合課程】という介護資格を 就業前に無料（会社負担）で取得していただきます。 介護に興味のある方、働きながら資格を取得したい方は必見です！ ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ 【就業までの流れ】 ◆社内オリエンテーション＜2日間＞ （重度訪問介護従業者養成研修 統合過課程） ↓ ◆同行研修＜1日間＞ ↓ ◆資格取得＆実務開始！ ※医療的ケアを行える資格をお持ちの方も、 　みなさまオリエンテーションの受講は必須です。 ※社内オリエンテーションでは、企業理念なども案内しています。 ＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ ✨夜勤のスケジュール例✨ ●17:30　ご利用者Aさん宅へ、自宅から直行 ●18:00　Aさん宅へ到着　お仕事開始！ 　　　　夕食の支度 　　　　夕食の介助 　　　　片づけ ●20:00　入浴介助 ●22:00　排泄介助 　　　　一緒にテレビを見たりゲーム♪ ●24:00　就寝準備 　　　　着替え、移乗など 　　～＊就寝中は見守り＊～ （必要に応じて体位交換や水分補給など） ●9:00　業務終了　自宅へ直帰 ご利用者の個々の生活スタイルに合わせて サービスを提供していきます。 ただ見守るだけの時間もあります。 ご利用者が望むことをサポートしてください。

＜未経験・無資格＞ 月給：23万円～＋賞与 ●基本給：160,000円 ●夜勤手当：40,000円（8回） ●処遇改善手当：30,000円～60,000円 （月日数により変動） ※試用期間3ヶ月（同条件） ●資格手当別途：10,000～50,000円 ●交通費別途 ●賞与あり（業績による） ●昇給あり（成績による）

無資格OK

■家庭的な雰囲気の中で必要に応じて食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行います。 ■認知症の方が対象の施設ですが、お客様の介護度は様々です。 ■お客様は１ユニット９人、原則２ユニットまでという小規模かつ家庭的な環境でサービスを提供します。 ★★夜勤に入って頂ける方大歓迎です★★

時給：1014円～（アルバイト・パート） ※介護系資格を保有していない（無資格）の場合　時給マイナス73円（941円からのスタート）　 （対象外）時間帯別手当・キャリアアップ手当月払い 《手当内容》 ＊資格手当：介護福祉士 ＋40円/時間 ＊時間帯別手当：6時～8時・18時～22時150円/時間、22時～翌6時410円/時間 ＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 入社時 15円/時間（上記時給に含む） 在籍4年以上 30円/時間 在籍7年以上 40円/時間 在籍10年以上 50円/時間 ＊キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し、合格したステップに応じて支給　　　　　　　　　例：ステップ4クリアで＋150円/時間！ ＊子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給　子1名につき、15円/時間（社内規定あり） ＊保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給　10,000円/月（社内規定あり） ※資格手当、勤続年数手当（在籍10年以上）、22時～翌6時の時間帯手当を含めた金額が 給与上限額の1,514円となります！ 通勤交通費実費支給（上限:月５万円まで） 賞与：業績により支給（年1回）昨年度実績3,000円～152,179円 【収入例】 1ヶ月170時間勤務のご勤務で月に5回夜勤に入られると・・・＝188,000円程度／月

＊介護の資格をお持ちの方大歓迎です！＊ ブランク・無資格の方もご相談ください☆彡

有料老人ホームにおける介護業務全般に従事していただきます。 ・食事、入浴、排泄、日常生活のお世話 ・集団体操、レクレーションの実施など

月給：161,900 円 〜 274,000円（※資格や経験によって考慮致します） 【内訳】 基本給：130,000 円～150,000円 職務手当：5,000円 資格手当：30,000 円 〜 30,000 円 職能手当：100 円 〜 70,000 円 処遇改善：5,000 円～10,000円 調整手当(無資格の場合)：12,800円 【その他の手当】 夜勤手当：7,000円/回 皆勤手当：3,000円 休日手当：500円/日

介護福祉士または社会福祉士の資格をお持ちの方 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） ブランクからの復帰も大歓迎！ ※資格のない方もご相談ください

通い（デイサービス式）での 介護サービスを行う施設です。 【お仕事内容】 ・食事、排せつ、入浴等の介助 ・機能回復訓練のサポート ・清掃、シーツなどの交換 ・介護記録作成 ・送迎、送迎時の介助 等 【研修制度について】 入職後の導入研修はもちろんのこと 法人内の定例研修への参加 （階層別・職種別・テーマ別：認知症など）や 職員個別の社外研修への参加奨励による 全員でのスキルアップを推進しています。

月給193,500円~211,500円（処遇改善手当込み）

初任者研修/実務者研修・経験者

夜勤月10日でしっかり稼げるお仕事です。生活リズムを崩すことなく、働くことが出来ます。正社員雇用なので安心して働くことができますよ。

月給24万7,000円～26万7,000円

介護職員初任者研修 介護福祉士実務者研修 介護福祉士 看護師 准看護師

「いつまでも住み慣れた自宅で生活したい」というお客様の思いをかなえるために、ご自宅での生活を支えるお仕事です。 《主な業務内容》 サービス提供責任者が作成した訪問介護計画書をもとに決められた内容と時間で介護サービス提供します。 ■生活支援：暮らしをサポート　例）調理・洗濯・生活必需品の買い物、掃除等 ■身体介護：お客さまと直接触れ合う介護　例）食事介助・入浴の介助・排泄介助等南区周辺でのお仕事が中心。拠点へは月1回程度の通勤です。 ■慣れてきたら一人で複数のお客様を担当します。 ■多様な介護度の方に対応します。困ったことあったらすぐに拠点へ連絡してください。管理者や先輩スタッフがサポートします！ ＝＝1日のお仕事スケジュール例（週2回・1日3時間のお仕事）＝＝ 9:00～1件目子どもを保育園へ預けた後、お仕事開始食事介助と着替え・排泄介助（朝の身支度中心の身体介護） 10:30～2件目食事準備（調理）・買い物・洗濯（生活支援） 12:30～3件目入浴介助（身体介護） 終了！帰宅＆プライベートタイム

時給1,494円～（身体介護） 時給1,139円～（生活支援） ≪このほか、各種手当あり≫ 回数手当：サービス1回ごとに190円/回を支給 土日祝日手当：100円/時間 資格手当：介護福祉士＋40円/時間 時間帯別手当：300円/時間(6時～8時・18時～22時)、400円/時間(22時～翌6時) 勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給　入社時15円/時間（上記時給に含む）、在籍4年以上30円/時間、在籍7年以 40円/時間、在籍10年以上50円/時間 キャリアアップ手当：業務スキルに応じたステップテストを受験し合格したステップに応じて支給　例：ステップ4クリアで＋150円/時間 子ども手当：満10歳～18歳の子を持つ方に支給　子1名につき、15円/時間（社内規定あり） 保育所手当：ニチイの企業主導型保育所を利用する方に支給10,000円/月（社内規定あり） 賞与：業績により支給（年1回）昨年度実績3,000円～152,179円 ●●収入例●● (1)1日4時間×平日週3日（身体介護）月69,000円程度 (2)1日4時間×土日のみ（身体介護）月49,000円程度 (3)1日8時間×平日週5日（身体介護）月230,000円程度 しっかり稼ぎたい方、扶養範囲内で働きたい方、Ｗワークされたい方、まずはご相談ください！

【必須資格】 ・介護福祉士 【必須経験】 ・経験者優遇 ・ブランクある方も歓迎します

介護業務全般

月給:160,000円〜230,000円 その他の手当 資格手当(介護福祉士):10,000円 夜勤手当:5,000円/1回 (月平均4回) 処遇改善手当

介護福祉士資格取得者

●2024年8月新規オープン！　オープニングスタッフ募集● 2024年8月にオープンする介護付き有料老人ホーム（29床）にて生活相談員兼介護職員として勤務していただきます。 （早出、遅出、夜勤） ・高齢者の方々とのつながりを深めながら、日常のサポート、健康状態のモニタリング ・入浴、衣服の着脱等の身体介護　・就寝、起床介助　 ・食事の提供　・食事の介助　・口腔ケア　・服薬介助　移動、排泄の介助 ・掃除、洗濯等の生活援助　・見守り ・入居者者様、ご家族様の相談窓口　　・医療機関との連携の窓口 ・レクレーション等の企画、運営 ※勤務開始2024年7月26日

◆月給262,000円〜326,000円 (資格手当、介護職員等処遇改善手当　含む) ※夜勤手当6,000円/回　月5回含む（職員同行がついている場合は夜勤手当を半額とする） ・介護職員等処遇改善支援手当を支給します □住宅手当5,000円/月（本人名義の賃借、住宅ローン） □こども手当3,000円/月（勤務している本人が扶養に入れる場合の子供1人あたり） 　※１８歳になった最初の３月３１日まで支給 □交通費支給　※マイカー通勤可（ホームの無料駐車場有り） □賞与（年2回　7月、12月） □昇給（年1回、業績・人事考課による） □各種保険（雇用、労災、健康、厚生） □退職金制度 勤続5年以上　

初任者研修（ホームヘルパー２級）以上

グループホームの介護職員業務を行っていただきます。 ・バイタルチェック等、ご利用者の体調観察 ・お茶をしたりTVを観る方、体操したり歌ったりする方の見守り ・生活援助 ・食事・入浴・排泄等の身体介護

時給951円〜時給1,025円

初任者研修以上をお持ちの方 介護実務経験をお持ちの方

≪グループホームの介護職≫ ・定員18名（2ユニット） ・食事、入浴、排泄、移乗等の身体介護 ・記録 ・館内の環境整備　等 ・調理は基本的に取り分けのみ 　夜勤時の朝食のみ、簡単な調理があります

【想定月給】202,500円～241,500円＋皆勤手当、調整手当 （早出、遅出7回ずつ、夜勤4回の場合） ≪内訳≫ 基本給　137,000円～170,000円 職務手当　4,000円～5,000円 調整手当　上限4,190円 処遇改善手当　25,000円程度 処遇改善支援手当　5,000円程度 特定処遇改善手当　5,000円～10,000円程度 皆勤手当　5,000円 早遅出手当　750円／回 夜勤手当　4,000円／回 ≪その他≫ ・賞与あり 　年2回　前年度実績3.45ヶ月 ・昇給あり ・通勤手当　上限12,200円／月 ・社会保険完備 　雇用保険 　労災保険 　健康保険 　厚生年金 ・時間外労働あり　月平均7時間 ・雇用期間の定めなし ・退職金制度あり　勤続3年以上 ・定年制あり　一律60歳 ・再雇用制度あり　上限65歳まで ・試用期間　3ヶ月（同条件） ・マイカー通勤可　駐車場代2,000円／月 ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

【あれば尚可】 ・介護職員初任者研修修了者（ホームヘルパー2級）以上 ・介護関連の経験

特別養護老人ホームにて、入居者の方々のケア全般です。 入居者の日常生活支援（食事、入浴、排せつ等）

月給155,000円~257,500円 《諸手当》 【昇給】あり：1,500~2,800円/月 ※前年度実績 【賞与】あり：年2回 計2.10か月分 ※前年度実績 【別途支給】 ・処遇改善加算手当（年4回 6,9,1,3月）＋特定加算手当（年2回 10,3月） （年間額約30万円~約60万円）経験年数・資格・役職等によ

初任者研修以上

訪問介護のヘルパー業務を行っていただきます。

身体介護（60分）／　1,829円〜 生活援助（60分）／　1,524円〜

介護福祉士資格取得者

●2024年8月新規オープン！　オープニングスタッフ募集● 2024年8月にオープンするグループホーム（1ユニット9名）にお住いの入居者様の介護業務を行っていただきます。 （早出、遅出、夜勤） ・入浴、衣服の着脱等の身体介護　・就寝、起床介助　 ・食事の支度、提供　・食事の介助　・口腔ケア ・健康チェック　・服薬介助　移動、排泄の介助 ・掃除、洗濯等の生活援助　・巡視 ※勤務開始2024年7月26日

◆月給237,000円〜301,000円 (資格手当、介護職員等処遇改善手当　含む) ※夜勤手当6,000円/回　月5回含む（職員同行がついている場合は夜勤手当を半額とする） □住宅手当5,000円/月（本人名義の賃借、住宅ローン） □こども手当3,000円/月（勤務している本人が扶養に入れる場合の子供1人あたり） 　※１８歳になった最初の３月３１日まで支給 □交通費支給　※マイカー通勤可（ホームの無料駐車場有り） □賞与（年2回　7月、12月） □昇給（年1回、業績・人事考課による） □各種保険（雇用、労災、健康、厚生） □退職金制度 勤続5年以上　

普通自動車運転免許

≪朝倉郡に特別養護老人ホーム≫ ・定員50名の従来型特養 ・目線を変えてみればこんなに面白い！ 　施設内には数多くの魅力的な工夫がほどこされています。 　昭和の銭湯を感じさせる休憩所、カフェコーナー、自然木を使用した個別浴槽など ・職種を越えた職員さんの仲の良さが自慢！ 　和気あいあいとしている職場です。

【モデル月給】202,500円～306,500円+早出遅出手当 ※上記金額に夜勤3回、宿直手当1回分含む ≪内訳≫ 基本給　147,000～251,000円 処遇改善手当　20,000円 ベースアップ手当　6,500円 夜勤手当　8,000円／回 宿直手当　5,000円／回 早出遅出手当　1,000円／回 ※残業代別途支給 ≪その他≫ ・扶養手当　配偶者13,000円／月 　　　　　　子ども　5,000円／月 ・資格手当　10,000円 ・賞与あり（前年実績3.40ヶ月） ・昇給あり ・通勤手当　上限20,000円／月 ・社会保険完備 ・退職金共済加入 ・定年制あり　一律60歳 ・再雇用制度あり　上限65歳まで ・試用期間　1ヶ月（条件変更なし）

・介護職員実務者研修修了者 　

有料老人ホーム（５３室）にお住いの入居者様の介護業務を行っていただきます。（早出、遅出、夜勤） ・高齢者の方々との繋がりを深めながら、日常のサポート、健康状態のモニタリング ・入浴、衣服の着脱等の身体介護　・就寝、起床介助　・口腔ケア ・食事の介助　・服薬介助　・健康チェック　・掃除等の生活援助 ・巡視　・ＩＣＴタブレットを使った介護サービス記録の入力 【ポイント】 ※介護職員のお仕事を介護助手がサポートします。 ※職員一人ひとりのタイムスケジュールがあるので、業務がスムーズに行えます。 ※基本的に日中は半数の入居者様がデイサービスを利用。ホームにいらっしゃる入居者様の介護サービスを行います。 ※夜勤は入社から１カ月程度で早出遅出業務に慣れてからです。 ※入居者様増員のため募集

□月給　226,000円〜265,000円 (資格手当、ベースアップ等支援手当、処遇改善手当Ⅰ、(特定)処遇改善手当Ⅱ　を含む） ※夜勤手当6,000円/回　5回を含む　（夜勤研修時は夜勤手当を半額支給） □別途、介護職員等処遇改善支援手当を支給します □住宅手当5,000円/月（本人名義の賃借、住宅ローン） □子ども手当3,000円/月（本人が扶養する子供1人あたり） 　※１８歳になった最初の３月３１日まで支給 □交通費支給　※マイカー通勤可（ホームの無料駐車場有り） □賞与（年2回　7月、12月） □昇給（年1回、業績・人事考課による） □各種保険（雇用、労災、健康、厚生、パートは労働条件による） □退職金制度 勤続5年以上