286件
愛知県春日井市 | |
JR「勝川」駅より徒歩7分 ※車通勤可 <勤務地補足> 入社から6ヶ月間は近隣事業所にて研修となります。 配属後は転居を伴う異動はございません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 飲食店や小売店の店長経験(シフト管理や売上・利益管理経験)のある方 ※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど 【歓迎】 ・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方 ・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方 ※介護の資格・経験は不要です! ※学歴不問 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者業務をお願いします。 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと ・デイサービスの一般的な業務(送迎・入浴・食事・レクリエーションなど)の補助 ・職員のシフト管理 ・デイサービスの収益管理 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・管轄支店との会議の参加・報告 など 入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。 バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。 <1日の流れ>※一例 9:00 出勤、朝礼、送迎(お出迎え) ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察 10:00 管轄支店との運営会議 11:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 12:00 昼休み 13:00 ケアマネジャーへの営業活動(1件目) 14:00 ケアマネジャーへの営業活動(2件目) 15:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 16:00 送迎準備、送迎(お見送り) 17:00 終礼、記録 18:00 終業 <キャリアモデル>※一例 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):拠点管理者 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 |
給与 |
【年収】3,825,613円~5,340,000円 ※成果に応じたインセンティブの支給が含まれます。 (平均年収は444万円、ボリュームゾーン(中央値)も同額です。) |
静岡県富士市 | |
JR身延線「富士」駅より徒歩15分 ※車通勤可 <勤務地補足> 入社から6ヶ月間は近隣事業所にて研修となります。 配属後は転居を伴う異動はございません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 飲食店や小売店の店長経験(シフト管理や売上・利益管理経験)のある方 ※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど 【歓迎】 ・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方 ・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方 ※介護の資格・経験は不要です! ※学歴不問 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者業務をお願いします。 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと ・デイサービスの一般的な業務(送迎・入浴・食事・レクリエーションなど)の補助 ・職員のシフト管理 ・デイサービスの収益管理 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・管轄支店との会議の参加・報告 など 入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。 バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。 <1日の流れ>※一例 9:00 出勤、朝礼、送迎(お出迎え) ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察 10:00 管轄支店との運営会議 11:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 12:00 昼休み 13:00 ケアマネジャーへの営業活動(1件目) 14:00 ケアマネジャーへの営業活動(2件目) 15:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 16:00 送迎準備、送迎(お見送り) 17:00 終礼、記録 18:00 終業 <キャリアモデル>※一例 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):拠点管理者 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 |
給与 |
【年収】3,775,573円~5,340,000円 ※成果に応じたインセンティブの支給が含まれます。 (平均年収は444万円、ボリュームゾーン(中央値)も同額です。) |
静岡県三島市 | |
JR「三島」駅より徒歩20分 ※車通勤可 <勤務地補足> 入社から6ヶ月間は近隣事業所にて研修となります。 配属後は転居を伴う異動はございません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 飲食店や小売店の店長経験(シフト管理や売上・利益管理経験)のある方 ※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど 【歓迎】 ・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方 ・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方 ※介護の資格・経験は不要です! ※学歴不問 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者業務をお願いします。 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと ・デイサービスの一般的な業務(送迎・入浴・食事・レクリエーションなど)の補助 ・職員のシフト管理 ・デイサービスの収益管理 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・管轄支店との会議の参加・報告 など 入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。 バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。 <1日の流れ>※一例 9:00 出勤、朝礼、送迎(お出迎え) ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察 10:00 管轄支店との運営会議 11:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 12:00 昼休み 13:00 ケアマネジャーへの営業活動(1件目) 14:00 ケアマネジャーへの営業活動(2件目) 15:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 16:00 送迎準備、送迎(お見送り) 17:00 終礼、記録 18:00 終業 <キャリアモデル>※一例 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):拠点管理者 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 |
給与 |
【年収】3,775,573円~5,340,000円 ※成果に応じたインセンティブの支給が含まれます。 (平均年収は444万円、ボリュームゾーン(中央値)も同額です。) |
福井県三方上中郡若狭町 | |
JR「三方」駅より徒歩10分 ※車通勤可 <勤務地補足> 入社から6ヶ月間は近隣事業所にて研修となります。 配属後は転居を伴う異動はございません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 飲食店や小売店の店長経験(シフト管理や売上・利益管理経験)のある方 ※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど 【歓迎】 ・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方 ・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方 ※介護の資格・経験は不要です! ※学歴不問 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者業務をお願いします。 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと ・デイサービスの一般的な業務(送迎・入浴・食事・レクリエーションなど)の補助 ・職員のシフト管理 ・デイサービスの収益管理 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・管轄支店との会議の参加・報告 など 入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。 バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。 <1日の流れ>※一例 9:00 出勤、朝礼、送迎(お出迎え) ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察 10:00 管轄支店との運営会議 11:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 12:00 昼休み 13:00 ケアマネジャーへの営業活動(1件目) 14:00 ケアマネジャーへの営業活動(2件目) 15:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 16:00 送迎準備、送迎(お見送り) 17:00 終礼、記録 18:00 終業 <キャリアモデル>※一例 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):拠点管理者 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 |
給与 |
【年収】3,713,533円~5,340,000円 ※成果に応じたインセンティブの支給が含まれます。 (平均年収は444万円、ボリュームゾーン(中央値)も同額です。) |
新潟県新発田市 | |
白新線「西新発田」駅より車で5分 ※車通勤可 <勤務地補足> 入社から6ヶ月間は近隣事業所にて研修となります。 配属後は転居を伴う異動はございません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 飲食店や小売店の店長経験(シフト管理や売上・利益管理経験)のある方 ※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど 【歓迎】 ・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方 ・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方 ※介護の資格・経験は不要です! ※学歴不問 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者業務をお願いします。 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと ・デイサービスの一般的な業務(送迎・入浴・食事・レクリエーションなど)の補助 ・職員のシフト管理 ・デイサービスの収益管理 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・管轄支店との会議の参加・報告 など 入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。 バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。 <1日の流れ>※一例 9:00 出勤、朝礼、送迎(お出迎え) ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察 10:00 管轄支店との運営会議 11:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 12:00 昼休み 13:00 ケアマネジャーへの営業活動(1件目) 14:00 ケアマネジャーへの営業活動(2件目) 15:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 16:00 送迎準備、送迎(お見送り) 17:00 終礼、記録 18:00 終業 <キャリアモデル>※一例 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):拠点管理者 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 |
給与 |
【年収】3,739,573円~5,340,000円 ※成果に応じたインセンティブの支給が含まれます。 (平均年収は444万円、ボリュームゾーン(中央値)も同額です。) |
埼玉県北本市 | |
JR高崎線「北本」駅より徒歩8分 ※車通勤可 <勤務地補足> 入社から6ヶ月間は近隣事業所にて研修となります。 配属後は転居を伴う異動はございません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 飲食店や小売店の店長経験(シフト管理や売上・利益管理経験)のある方 ※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど 【歓迎】 ・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方 ・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方 ※介護の資格・経験は不要です! ※学歴不問 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者業務をお願いします。 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと ・デイサービスの一般的な業務(送迎・入浴・食事・レクリエーションなど)の補助 ・職員のシフト管理 ・デイサービスの収益管理 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・管轄支店との会議の参加・報告 など 入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。 バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。 <1日の流れ>※一例 9:00 出勤、朝礼、送迎(お出迎え) ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察 10:00 管轄支店との運営会議 11:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 12:00 昼休み 13:00 ケアマネジャーへの営業活動(1件目) 14:00 ケアマネジャーへの営業活動(2件目) 15:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 16:00 送迎準備、送迎(お見送り) 17:00 終礼、記録 18:00 終業 <キャリアモデル>※一例 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):拠点管理者 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 |
給与 |
【年収】3,849,613円~5,690,000円 ※成果に応じたインセンティブの支給が含まれます。 (平均年収は489万円、ボリュームゾーン(中央値)も同額です。) |
神奈川県平塚市 | |
JR「平塚」駅よりバス利用「伊勢山」下車徒歩5分 ※車通勤可 <勤務地補足> 入社から6ヶ月間は近隣事業所にて研修となります。 配属後は転居を伴う異動はございません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 飲食店や小売店の店長経験(シフト管理や売上・利益管理経験)のある方 ※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど 【歓迎】 ・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方 ・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方 ※介護の資格・経験は不要です! ※学歴不問 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者業務をお願いします。 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと ・デイサービスの一般的な業務(送迎・入浴・食事・レクリエーションなど)の補助 ・職員のシフト管理 ・デイサービスの収益管理 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・管轄支店との会議の参加・報告 など 入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。 バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。 <1日の流れ>※一例 9:00 出勤、朝礼、送迎(お出迎え) ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察 10:00 管轄支店との運営会議 11:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 12:00 昼休み 13:00 ケアマネジャーへの営業活動(1件目) 14:00 ケアマネジャーへの営業活動(2件目) 15:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 16:00 送迎準備、送迎(お見送り) 17:00 終礼、記録 18:00 終業 <キャリアモデル>※一例 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):拠点管理者 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 |
給与 |
【年収】3,913,813円~5,690,000円 ※成果に応じたインセンティブの支給が含まれます。 (平均年収は489万円、ボリュームゾーン(中央値)も同額です。) |
神奈川県川崎市麻生区 | |
小田急多摩線「栗平」駅より徒歩7分 <勤務地補足> 入社から6ヶ月間は近隣事業所にて研修となります。 配属後は転居を伴う異動はございません。 詳しくはお問い合わせください。 | |
応募条件 |
【必須】 飲食店や小売店の店長経験(シフト管理や売上・利益管理経験)のある方 ※飲食店・アパレル店・ネットカフェ・アミューズメント店・個別指導塾・フィットネスジム・スポーツジム・ケータイショップ・ドラッグストアなど 【歓迎】 ・活気や賑わいを作るのが好きな、盛り上げ上手な方 ・お客様の笑顔や感謝を得る仕事が好きな方 ※介護の資格・経験は不要です! ※学歴不問 |
仕事内容 |
デイサービスの管理者業務をお願いします。 現場のリーダーとして、スタッフをまとめながらサービスの提供やマネジメント業務を推進していただきます。 ※デイサービス…介護が必要な方に、日帰りで施設に来所いただき、入浴、食事、機能訓練、レクリエーションなどの介護を提供するサービスのこと ・デイサービスの一般的な業務(送迎・入浴・食事・レクリエーションなど)の補助 ・職員のシフト管理 ・デイサービスの収益管理 ・ケアマネジャーへの営業活動 ・管轄支店との会議の参加・報告 など 入社後6ヶ月間は、特に優良運営ができている近隣の拠点にて、管理者経験者から教育プログラムに基づいたOJTを受けていただきます。 バックアップ体制が整っていますので、いきなり放り出されることはありませんのでご安心ください。 <1日の流れ>※一例 9:00 出勤、朝礼、送迎(お出迎え) ご利用者様全員と会話をしながら、ご様子を観察 10:00 管轄支店との運営会議 11:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 12:00 昼休み 13:00 ケアマネジャーへの営業活動(1件目) 14:00 ケアマネジャーへの営業活動(2件目) 15:00 職員とコミュニケーションを取りつつ進捗管理 16:00 送迎準備、送迎(お見送り) 17:00 終礼、記録 18:00 終業 <キャリアモデル>※一例 ①入社~入社6ヶ月:管理者候補生 ・研修、OJT期間 ・管理者の元で拠点運営ノウハウを習得 ②入社7ヶ月~:デイサービスの管理者 ・管理者として、拠点を運営し経験を蓄積 ③入社2年(1次目標):拠点管理者 ・複数サービスを提供する中~大規模拠点で管理者として運営 |
給与 |
【年収】3,913,813円~5,690,000円 ※成果に応じたインセンティブの支給が含まれます。 (平均年収は489万円、ボリュームゾーン(中央値)も同額です。) |
東京都港区 | |
東京メトロ日比谷線 神谷町駅より徒歩4分 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅より徒歩7分 | |
応募条件 |
<必須条件> 大卒以上 <歓迎条件> ・新規事業開発や、既存事業を牽引・拡大した経験をお持ちの方 ・マーケティング、広報など事業拡大に必要な専門知識をお持ちの方 ・医療・介護の知識をお持ちの方 ◎業界未経験の方も大歓迎です! 医療・介護業界で恒常化していることに対して、新たな目線で提案できるのは異業種出身者だからこその強みです。 既存の概念にとらわれない発想に期待しています。 |
仕事内容 |
新規事業の責任者をお任せします。 〈具体的な仕事内容〉 新規事業開発や既存事業のアップデートを行い、会社を成長させるポジションです。 医療・福祉業界にはまだまだできることがたくさんあると考えています。 その可能性を見出し、事業開発から拡大までの中枢を担う、経営に限りなく近いポジションです。 |
給与 |
年俸:600万円~1800万円 ※12分割して1/12を月々支給(月給50万円~75万円) ※経験・スキル・前職給与を考慮の上、決定 |
京都府京都市伏見区 | |
京都市営地下鉄東西線 醍醐駅から徒歩12分 京都市営地下鉄東西線 石田駅から徒歩で16分 | |
応募条件 |
介護福祉士必須 未経験・ブランクあり可 年齢・学歴不問 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホームによる施設管理業務全般(入居対応・職員育成等) |
給与 |
月給280,000円~(基本給:20万円、業務手当:3万円、職務手当3万5千円+介護福祉士手当1万5千円)、年3回賞与(処遇改善手当) |
京都府木津川市 | |
近鉄京都線 高の原駅から徒歩5分 近鉄京都線 山田川駅から徒歩で22分 学研都市線 西木津駅から徒歩で23分 | |
応募条件 |
介護福祉士必須 未経験・ブランクあり可 年齢・学歴不問 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホームによる施設長業務全般(施設運営・入居管理・職員育成等) |
給与 |
月給280,000円~ ◇基本給:20万円 業務手当:3万円 職務手当3万5千円+介護福祉士手当1万5千円 年3回賞与(処遇改善手当) |
京都府京田辺市 | |
学研都市線 同志社前駅から徒歩6分 近鉄京都線 興戸駅から徒歩で8分 学研都市線 JR三山木駅から徒歩で17分 | |
応募条件 |
介護福祉士必須 未経験・ブランクあり可 年齢・学歴不問 管理職経験者優遇 |
仕事内容 |
サービス付き高齢者向け住宅による施設長業務全般(施設運営・入居管理・職員育成等) |
給与 |
月給280,000円~ ◇基本給:20万円 業務手当:3万円 職務手当3万5千円+介護福祉士手当1万5千円 年3回賞与(処遇改善手当) |
岐阜県岐阜市 | |
応募条件 |
【資格】看護師、理学療法士、作業療法士 【免許】普通自動車運転免許 【PCスキル】基本的なパソコン操作ができる方 【学歴】不問 【経験】不問 |
仕事内容 |
住宅型有料老人ホームの運営管理全般のお仕事になります。 ・スタッフ管理 ・行政等関係機関対応 ・ご入居者管理 ・本部との連携 等 ☆新規施設オープン後は、現在の施設と新規施設の 統括事業責任者としてのお仕事となります。 |
給与 |
【月給】350,000円~500,000円 【想定年収】4,800,000円~7,000,000円 ※経験・前給を考慮して決定します。 ※給与は、基本給・皆勤手当・資格手当・役職手当・職務手当・通勤手当の合計額となります。 ■賞与 年2回支給 |
愛知県名古屋市瑞穂区 | |
応募条件 |
【資格】 ヘルパー2級(初任者研修)以上 ※介護福祉士・実務者研修修了者歓迎 【経験】介護実務経験3年以上 【免許】普通自動車運転免許 <こんな方は大歓迎!> ・責任感が強い ・未経験だけど介護業界に興味がある ・組織の幹部として活躍したい |
仕事内容 |
事業所の管理者(候補)として、 スタッフの管理全般をお願いします。 ・スタッフの指導や研修 ・スタッフの勤怠管理 ・利用者様に対するサービス品質の確認 ・利用者様への対応業務など |
給与 |
月給 292,000円〜366,000円 <内訳> 基本給 170,000円〜200,000円 処遇改善手当 40,000円~60,000円 役職手当 10,000円~20,000円 資格手当 10,000円 処遇改善補助手当 9,000円 固定残業代 53,000円~67,000円 ※時間外労働の有無に関わらず、固定残業代として支給。 30時間を超える時間外労働は追加で支給。 |
愛知県名古屋市名東区 | |
バス停「猪子石原」下車徒歩3分 | |
応募条件 |
【学歴】大学以上が必須(専攻課程:不問) 【経験】不問 【必要なPCスキル】 ・PC(Word、PowerPoint等)一般的な操作が出来る方 ・Excelは関数、VBAがわかる方尚可 ◆年齢制限あり(〜59歳まで) ・年齢制限該当事由:定年を上限 ・年齢制限の理由: 定年年齢(60歳)を上限として募集する為 |
仕事内容 |
医療法人の人事、労務、総務、 医療事務・営業等マネジメント全般 に携わっていただきます。 <具体的には> ・人事、労務、総務 職員採用面接、社会保険等の届出、備品等の採用交渉等 ・医療事務 レセプト点検、売上管理、入金チェック、官公庁届出等 ・営業 看護学校訪問にて学生、看護師確保の連携、ホームページ等 ITによる患者集客の企画 ・施設管理 職員、建物の施設全般の管理 |
給与 |
【月給】300,000円〜405,000円 <内訳> ▼基本給 240,000円〜300,000円 ▼定額的に支払われる手当 ・役職手当30,000円〜50,000円 ・固定残業代あり 30,000円〜55,000円 <固定残業代に関する特記事項> 時間外手当は、時間外労働時間の有無にかかわらず、 固定残業代として支給し、 14時間を超える時間外労働は追加で支給。 ■昇給あり 昇給金額/昇給率: 1月あたり3,000円〜10,000円(前年度実績) ■賞与あり 年2回 計4.30ヶ月分(前年度実績) ■通勤手当実費支給(上限あり) 月額20,000円 |
神奈川県三浦市 | |
■京浜急行久里浜線「三浦海岸駅」より徒歩17分 | |
応募条件 |
■介護福祉士 ◎年齢・学歴不問 ◎未経験者・中高齢者OK ◎経験者歓迎 |
仕事内容 |
施設の運営や指導、施設長の補佐業務をお願いします。 また、ご入居者様やご家族の方々への対応や相談等もお願い致します。 ◎ゆっくりと丁寧にご入居者様のケアができます。 ◎手厚い介護を実現するために多数のスタッフを配置しています、残業は少なめです。 ◎部屋の清掃や洗濯などの専任スタッフがいるため集中して介護に取り組めます。 ◎レクリエーションなども専門スタッフの定期的な巡回があります。 ※60歳以上の方は嘱託、男女共に多くの方が活躍しています! |
給与 |
【月給】270,000円~ ■処遇改善:10,000円 |
神奈川県三浦市 | |
■京浜急行久里浜線「三浦海岸駅」より徒歩17分 | |
応募条件 |
■介護福祉士 ■初任者研修(ヘルパー2級) ■ホームヘルパー1級 ■介護職員基礎研修 ■介護福祉士実務者研修 ◎学歴不問 ◎未経験者・中高齢者OK ◎管理職経験者歓迎 |
仕事内容 |
施設の運営や指導、施設長の補佐業務をお願いします。 また、ご入居者様やご家族の方々への対応や相談等もお願い致します。 ◎ゆっくりと丁寧にご入居者様のケアができます。 ◎手厚い介護を実現するために多数のスタッフを配置しています、残業は少なめです。 ◎部屋の清掃や洗濯などの専任スタッフがいるため集中して介護に取り組めます。 ◎レクリエーションなども専門スタッフの定期的な巡回があります。 |
給与 |
【月給】300,000円~ ※仕事内容により処遇改善手当あり |
神奈川県藤沢市 | |
■JR東海道本線 大船駅→バス「長者久保入口」下車徒歩1分 JR東海道本線 藤沢駅→バス「長者久保入口」下車徒歩1分 | |
応募条件 |
■介護福祉士 ■初任者研修(ヘルパー2級) ■ホームヘルパー1級 ■介護職員基礎研修 ■介護福祉士実務者研修 ◎学歴不問 ◎未経験者・中高齢者OK ◎管理職経験者歓迎 |
仕事内容 |
施設の運営や指導、施設長の補佐業務をお願いします。 また、ご入居者様やご家族の方々への対応や相談等もお願い致します。 ◎ゆっくりと丁寧にご入居者様のケアができます。 ◎手厚い介護を実現するために多数のスタッフを配置しています、残業は少なめです。 ◎部屋の清掃や洗濯などの専任スタッフがいるため集中して介護に取り組めます。 ◎レクリエーションなども専門スタッフの定期的な巡回があります。 |
給与 |
【月給】300,000円~ ※仕事内容により処遇改善手当あり |
神奈川県藤沢市 | |
■JR東海道本線 大船駅→バス「長者久保入口」下車徒歩1分 JR東海道本線 藤沢駅→バス「長者久保入口」下車徒歩1分 | |
応募条件 |
■介護福祉士 ■社会福祉士 ■正看護師 ■保健師 ◎学歴不問 ◎未経験者・中高齢者OK ◎管理職経験者歓迎 |
仕事内容 |
施設の運営や指導、施設長の補佐業務をお願いします。 また、ご入居者様やご家族の方々への対応や相談等もお願い致します。 ◎ゆっくりと丁寧にご入居者様のケアができます。 ◎手厚い介護を実現するために多数のスタッフを配置しています、残業は少なめです。 ◎部屋の清掃や洗濯などの専任スタッフがいるため集中して介護に取り組めます。 ◎レクリエーションなども専門スタッフの定期的な巡回があります。 |
給与 |
【月給】270,000円~ ■処遇改善:10,000円 |
神奈川県藤沢市 | |
■京浜急行本線「横須賀中央駅」 | |
応募条件 |
■介護福祉士 ■社会福祉士 ■正看護師 ■保健師 ◎学歴不問 ◎未経験者・中高齢者OK ◎管理職経験者歓迎 |
仕事内容 |
施設の運営や指導、施設長の補佐業務をお願いします。 また、ご入居者様やご家族の方々への対応や相談等もお願い致します。 ◎ゆっくりと丁寧にご入居者様のケアができます。 ◎手厚い介護を実現するために多数のスタッフを配置しています、残業は少なめです。 ◎部屋の清掃や洗濯などの専任スタッフがいるため集中して介護に取り組めます。 ◎レクリエーションなども専門スタッフの定期的な巡回があります。 |
給与 |
【月給】270,000円~ ■処遇改善:10,000円 |
神奈川県横須賀市 | |
■京急バス「武山」下車徒歩2分 | |
応募条件 |
■介護福祉士 ◎年齢・学歴不問 ◎未経験者・中高齢者OK ◎経験者歓迎 |
仕事内容 |
施設の運営や指導、施設長の補佐業務をお願いします。 また、ご入居者様やご家族の方々への対応や相談等もお願い致します。 ◎ゆっくりと丁寧にご入居者様のケアができます。 ◎手厚い介護を実現するために多数のスタッフを配置しています、残業は少なめです。 ◎部屋の清掃や洗濯などの専任スタッフがいるため集中して介護に取り組めます。 ◎レクリエーションなども専門スタッフの定期的な巡回があります。 ※60歳以上の方は嘱託、男女共に多くの方が活躍しています! |
給与 |
【月給】270,000円~ ■処遇改善:10,000円 |
神奈川県横須賀市 | |
■京急バス「武山」下車徒歩2分 | |
応募条件 |
■介護福祉士 ■初任者研修(ヘルパー2級) ■ホームヘルパー1級 ■介護職員基礎研修 ■介護福祉士実務者研修 ◎学歴不問 ◎未経験者・中高齢者OK ◎管理職経験者歓迎 |
仕事内容 |
施設の運営や指導、施設長の補佐業務をお願いします。 また、ご入居者様やご家族の方々への対応や相談等もお願い致します。 ◎ゆっくりと丁寧にご入居者様のケアができます。 ◎手厚い介護を実現するために多数のスタッフを配置しています、残業は少なめです。 ◎部屋の清掃や洗濯などの専任スタッフがいるため集中して介護に取り組めます。 ◎レクリエーションなども専門スタッフの定期的な巡回があります。 |
給与 |
【月給】300,000円~ ※仕事内容により処遇改善手当あり |
神奈川県横須賀市 | |
■京浜急行久里浜線「YRP野比駅」より徒歩10分 | |
応募条件 |
■介護福祉士 ◎年齢・学歴不問 ◎未経験者・中高齢者OK ◎経験者歓迎 |
仕事内容 |
施設の運営や指導、施設長の補佐業務をお願いします。 また、ご入居者様やご家族の方々への対応や相談等もお願い致します。 ◎ゆっくりと丁寧にご入居者様のケアができます。 ◎手厚い介護を実現するために多数のスタッフを配置しています、残業は少なめです。 ◎部屋の清掃や洗濯などの専任スタッフがいるため集中して介護に取り組めます。 ◎レクリエーションなども専門スタッフの定期的な巡回があります。 ※60歳以上の方は嘱託、男女共に多くの方が活躍しています! |
給与 |
【月給】270,000円~ ■処遇改善:10,000円 |
神奈川県横須賀市 | |
■京浜急行久里浜線「YRP野比駅」より徒歩8分 | |
応募条件 |
■介護福祉士 ■社会福祉士 ■正看護師 ■保健師 ◎学歴不問 ◎中高齢者OK ◎管理職経験者歓迎 |
仕事内容 |
施設の運営や指導、施設長の補佐業務をお願いします。 また、ご入居者様やご家族の方々への対応や相談等もお願い致します。 ◎ゆっくりと丁寧にご入居者様のケアができます。 ◎手厚い介護を実現するために多数のスタッフを配置しています、残業は少なめです。 ◎部屋の清掃や洗濯などの専任スタッフがいるため集中して介護に取り組めます。 ◎レクリエーションなども専門スタッフの定期的な巡回があります。 |
給与 |
【月給】270,000円~ ■処遇改善:10,000円 |
神奈川県横須賀市 | |
■京浜急行久里浜線「YRP野比駅」より徒歩10分 | |
応募条件 |
■介護福祉士 ■初任者研修(ヘルパー2級) ■ホームヘルパー1級 ■介護職員基礎研修 ■介護福祉士実務者研修 ※その他の介護系資格取得者もご応募可能です ◎学歴不問 ◎未経験者・中高齢者OK ◎管理職経験者歓迎 |
仕事内容 |
施設の運営や指導、施設長の補佐業務をお願いします。 また、ご入居者様やご家族の方々への対応や相談等もお願い致します。 ◎ゆっくりと丁寧にご入居者様のケアができます。 ◎手厚い介護を実現するために多数のスタッフを配置しています、残業は少なめです。 ◎部屋の清掃や洗濯などの専任スタッフがいるため集中して介護に取り組めます。 ◎レクリエーションなども専門スタッフの定期的な巡回があります。 |
給与 |
【月給】300,000円~ ※業務内容により処遇改善手当あり |
北海道江別市 | |
◇JR野幌駅 徒歩23分 ◇JR大麻駅 徒歩34分 ★☆ マイカー通勤OK!駐車場完備◎ ☆★ | |
応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・介護福祉士をお持ちの方 >>> デイサービスでの業務経験がある方歓迎♪ <<< |
仕事内容 |
≪デイサービスにおける管理者業務全般≫ 【主な業務内容】 ・職員管理 ・レセプト請求 ・行政管理 ・管理者会議参加 ・行事企画 ・ケア会議への参加 ・ケア記録記入 など ※送迎業務はありません ◎利用者定員:25名 ◎平均介護度:2.1程度 ◆分からない事や困り事も周りのスタッフが優しくフォローしてくれる暖かい雰囲気の施設です。 ◆定時退社を徹底しておりますので、残業は原則ありません。 |
給与 |
【年収例】356万円~ ※賞与2か月分含む 【想定月収】260,000円~ 【賞与】年2回 ※業績による <給与詳細> ・基本給 220,000円~ ・役職手当 30,000円 ・資格手当 10,000円 |
北海道江別市 | |
◇JR野幌駅 徒歩23分 ★☆ マイカー通勤OK!駐車場完備◎ ☆★ | |
応募条件 |
【必要な資格・経験等】 ・介護福祉士をお持ちの方 ★管理職経験が無い方もご応募歓迎! |
仕事内容 |
≪定期巡回随時対応型訪問介護看護の管理者業務全般≫ ◎当法人の住宅型有料老人ホームでのご勤務となります ◎2020年6月にオープンしたばかりの綺麗な施設です 【主な業務内容】 ・職員管理 ・シフト作成 ・介護請求 ・家族様対応 ・外部業者対応 ・訪問診療対応 ・管理者会議参加 ・会議資料作成 など ◆従業員数は約28名、20代~70代の幅広い年齢層のスタッフが在籍しております。 ◆分からない事や困り事も周りのスタッフが優しくフォローしてくれる暖かい雰囲気の施設です。 ◆定時退社を徹底しておりますので、残業は原則ありません。 |
給与 |
【年収例】370万円~ 【想定月収】270,000円~ 【賞与】年2回支給あり ※業績による |
北海道札幌市清田区 | |
◇地下鉄東西線 大谷地駅よりバス乗車22分 ◇地下鉄東豊線 福住駅よりバス乗車24分 ◇JR上野幌駅より車で10分 ★ 車通勤OK!無料駐車場あり! | |
応募条件 |
◇認知症高齢者介護で3年以上の実務経験がある方 ◇Word、Excelの基本操作が可能な方 ※普通自動車運転免許あれば尚可 ★ 資格不問!管理者経験が無くてもOK! |
仕事内容 |
≪小規模多機能型ホームにおける管理業務と介護業務≫ ◆運営管理 ⇒利用者状況の把握、職員教育と研修の計画と実施 ◆職員管理 ⇒職員の勤怠管理、採用面接、人事考課 ◆収支管理 ⇒介護報酬金額の把握、利用者確保、収支の把握 *上記以外に状況に応じて介護業務を行っていただきます |
給与 |
【月給】245,100円~278,000円 【想定年収】294万円~333万円 <給与詳細> ・基本給 180,000円 ・職能手当 7,600円~40,500円 ・役職手当 50,000円 ・加算金手当 7,500円 ・資格手当 1,000円~20,000円 ・通勤手当 実費支給(上限無し) |
東京都武蔵野市 | |
JR中央線「武蔵境駅」からバス10分「桜堤団地」バス停より徒歩3分 ※バスは駅北口より10分間隔で出ています。 | |
応募条件 |
未経験可 |
仕事内容 |
法人が運営する病院・老人保健施設・有料老人ホームの事務、管理職業務をお願いします。 【主な業務】 <事務長候補・管理職> ◎職員の採用・教育及び労務(モチベーション)管理・事務 ◎医師・看護師・採用担当との各種調整・橋渡し・交渉 ◎予算管理、経営管理 ◎安全管理 ◎受診者の情報管理 ◎施設のレイアウト及び器具や備品の選定と管理 ◎新施設の開設に伴う物件の選定・コンサルティング ◎市場調査(マーケティング)、宣伝・広報活動 など |
給与 |
月給例:250,000円 |
東京都港区 | |
東京メトロ 表参道駅より徒歩約5分 | |
応募条件 |
・介護福祉士の資格をお持ちの方 ※必須 ◎経験不問 ◎59歳以下の方(定年年齢60歳のため) |
仕事内容 |
◆サービス付き高齢者向け住宅のお客様、外部のお客様宅へ訪問し 必要なサービス提供を行います。 ・訪問介護業務 ・アセスメント ・勤務調整 など ◎接遇・マナーが求められるやりがいのあるお仕事です。 |
給与 |
◆月給:262,000円~312,000円 ◆諸手当 ・扶養手当:配偶者…10,000円 満18歳未満の子…5,000円 ・残業手当:残業代全額支給 ・資格手当 ◆昇給:年1回 ◆賞与:年2回(昨年度実績:~500,000円)※昇給・賞与は評価による。 ※これまでの経歴や、前職の給与などを考慮し基本的には前職を下回らないように調整可能です。 また、「訪問看護特別調整手当」は上限なく支給可能な手当であり、希望年収が高い役職者クラスの人材にも、 できる限り希望の添った条件提示が可能になっております。 |
介護施設における管理職は、施設およびスタッフの管理を行います。また、現時点で管理職としては未経験でも将来的に施設の運営管理を行う人材を募集する際に、管理職候補として採用する施設が多いようです。職種の呼び方は事業所によって異なっており、「施設長」や「管理者」、「介護主任」、「ケアリーダー」、「エリアマネージャー」などさまざまな呼称があります。また、任される仕事の範囲も施設によって異なっているので、管理職や管理職候補として転職を検討している場合は、求人情報に記載されている内容を確認しておくことが大切です。管理職および管理職候補の業務は、新規スタッフの採用を含めたスタッフ管理のほかに、会議への参加、運営や営業に関する業務、事務処理や手続き、そのほかにも人手不足の際には現場の応援に駆けつけることもあるなど、幅広い内容となっています。このため介護職としての経験やスキルが求められることや、営業などのスキルも求められることがあります。また、管理職や管理職候補として働くための要件は事業施設や会社によって異なり、介護福祉士やケアマネジャー、介護職員初任者研修(旧ヘルパー2級)以上の介護関連の資格が優遇されることが多いです。なお、施設によっては資格が必要な場合もあり、介護老人保健施設では医師免許が、特別養護老人ホームでは社会福祉士の資格や社会福祉施設長資格認定講習会の受講が必要です。事業所によっては必要な資格取得のためのサポートを行っているところもあるため、転職する際には募集要件や応募資格を確認するとよいでしょう。施設の運営やスタッフの管理など、施設全体に関わる仕事を行うため、雇用形態は正社員であることが多いです。老人ホームの場合、勤務体制に関しては現場の介護職と同様にシフト制度が導入されているところがほとんどで、人手不足の際には現場の応援で夜勤に入ることもあるかもしれません。居宅介護支援事業所の管理者については、2018年度の介護保険改定により、主任ケアマネジャーの資格が必要となりました。給与に関しては、基本的には管理職手当がつく事業所が多いようです。それを踏まえて月給の平均はおよそ20〜25万円となっています。ただし、管理職手当の有無や夜勤に入ることがあるかどうか、さらには事業所の形態によって給与は異なるため、施設や勤務内容によって年収には差があるようです。
管理職の正社員、契約社員などの正規職員の平均年収は460万円となっています。パート・アルバイトの平均時給は2040円、派遣社員など非正規職員の平均時給は0円となっています。
有料老人ホーム 、 デイサービス 、 グループホーム 、 訪問介護 、 訪問看護 などのサービス形態です。どのような求人があるかぜひチェックしてみてください。
職種名
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