介護福祉士 必須 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可）

施設内での高齢者の介護と生活支援をお願いします （入居者の健康管理等と介護業務） ＊年に数回、バスハイク時の運転有 （エリア：福岡市およびその近郊） ＊定員：９９名　担当職員：３５名

195,000円～225,000円 基本給（月額平均）又は時間額 168,000円～198,000円 ■定額的に支払われる手当 ■資格手当15,000円 ■処遇改善手当12,000円 ■固定残業代：なし ■その他の手当等付記事項 夜勤手当　１回３，１００円～４，１００円 住宅手当１０，０００円（住宅ローンがある方も対象） 扶養手当（配）１０，０００円（子）３，０００円、高校生は１０，０００円 【年収】 312万円～360万円 【昇給】 ■昇給制度：あり ■昇給（前年度実績）あり 昇給金額／昇給率 1月あたり1,200円～1,200円（前年度実績） 【賞与】 ■賞与制度の有無：あり ■賞与（前年度実績）の有無：あり ■賞与（前年度実績）の回数：年2回 ■賞与金額：計4.00ヶ月分（前年度実績）

保育士 ※新卒者は応募対象外 普通自動車運転免許（AT限定可） 【年齢】 ～64歳 65歳定年制のため

子どもたちの生活能力の向上ためのサポート 社会や地域との交流促進やサポート ご家族の相談・勉強・交流の場づくり 資格所持者や経験者の方は、スタッフ育成やご家族との面談、支援計画や契約など 施設の掃除や子どもたちの送り迎え、レクリエーションの企画運営など

【月給】180,000円～ 【別途支給手当】 時間外手当 皆勤手当 母子・父子手当 勤続手当（3年以上） 交通費規定支給 ※車通勤可 【年収】 216万円～216万円 【昇給】年1回 【賞与】年2回

准看護師：必須 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須 年齢：18歳～59歳 定年年齢６０歳のため

◎デイケアセンターでの看護業務全般 ※１日４０名のご利用者様の対応となります。

【月給】228,000円～252,000円 ▼給与内訳 《基本給》196,000円～220,000円 《定額手当》 　資格手当：20,000円～20,000円 　住宅（一律）手当：12,000円～12,000円 ▼その他手当 《准看護師》基本給：196,000円 【交通費】 　実費支給（上限あり）月額30,000円 　※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 【賞与】年2回／計2.00ヶ月分（前年度実績） 【昇給】あり／1月あたり1,000円～10,000円（前年度実績）

看護師免許　 年齢：18歳～65歳 ※定年制がある為

精神科病棟　又は　認知症病棟での看護業務

【月給】256,400円～ ▼給与内訳 《基本給》215,000円～ 《地域手当》5,000円（看護師のみ） 《夜勤手当》9,100円／回（月平均4回） ▼その他手当 《扶養手当》3,000円～ 《住宅手当》8,000円 【通勤手当】50,000円まで　 　※車通勤：可（無料駐車場あり） 【賞与】年2回／3.9ヶ月（令和2年度実績）　　 【昇給】あり、当院規定に準ずる

【免許・資格】 　はり師　必須 　きゅう師　必須 　＊両方必須 年齢：18歳～65歳 ※定年制がある為

鍼灸師として患者様に施術をしていただきます。 ・勉強会などの育成カリキュラム充実！ 契約期間の更新は、契約期間満了時に会社が更新が適当だと判断した場合に限り、 正社員への雇用契約変更有。（入社から６か月間は契約社員雇用）

【月給】200,000円～380,000円 ▼給与内訳 《基本給》200,000円～380,000円 ▼その他手当 院長手当、ダブル免許手当、インセンティブ各種あり 昇格・昇給は随時！評価制度あり 入社６ヵ月後の試験・面談で合格後有期契約から無期契約へ（給与220,000円～） 【交通費】実費支給（上限なし） 　※マイカー通勤：可（駐車場なし） 　※駐車場：自己確保・自己負担 【賞与】なし 【昇給】あり／1月あたり20,000円～80,000円（前年度実績）

【資格・免許】 　介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 　普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須 【経験】職務経験　あれば尚可 年齢：18歳～59歳 ６０歳定年制のため

居宅介護支援事業所における 　介護支援専門員の業務 ＊社用車運転

【月給】188,000円～260,000円 　＊本人の経験・能力による ▼給与内訳 《基本給》133,000円～205,000円 《定額手当》 　職能手当：40,000円～40,000円 　調整手当：5,000円～5,000円 　危険手当：5,000円～5,000円 　資格手当：5,000円～5,000円 ▼その他手当 《世帯主》10,000円 《扶養手当》(18歳未満の子ども)3,000円／人 ※自宅待機手当有り 【交通費】 　実費支給（上限あり）月額50,000円 　※マイカー通勤について：駐車場有（駐車場代自己負担有） 　・西鉄バス利用の場合：上限11,000円（得パス対応） 　・マイカー通勤の場合：片道2ｋｍ以上からの支給 【賞与】年2回／計4.00ヶ月分（前年度実績） 　※夏季賞与は１２／１～５／３１、冬季賞与は６／１～１１／３０を対象とする。１年勤務でマックスとする。 【昇給】あり／1月あたり1,000円～5,000円（前年度実績） ＊昇給・賞与は事業業績及び本人能力による

介護福祉士：必須 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須 年齢：18歳～65歳 定年が６６歳のため

福岡市南区柏原にある看護小規模多機能施設です。 ２４時間３６５日の体制で「通い」「泊まり」「訪問」のサービスを提供しています。 在宅ケアや介護施設の運営などトータル的な介護サービスを全国規模で展開し、 介護業務の先頭を走り続けているセントケアが運営しています。 利用登録者数は最大２９名（宿泊定員は７名）ですのでお客様一人ひとりに合った丁寧なサービスを行うことができます。 ・お客様宅と施設間の送迎業務・訪問介護業務 ・施設内での入浴、排泄、食事の介助、レクレーション ・夜勤業務（宿泊定員７名です） ※お客様宅への訪問介護や送迎業務は社用車を使用します。 （訪問エリアは事業所から約２０分圏内） 【福利厚生】 ◇産業医健康相談 ＊当社選任の産業医を予約して健康相談をすることができます ◇健康・キャリア相談窓口 ＊産業カウンセラー直通の電話にて、仕事や健康に関する相談をすることができます ◇団体長期障害所得補償保険 ＊病気・ケガにより働けなくなった時の収入を補償するセントケア独自の休業補償です。会社が保険料を負担し月収の３０％を補償します。 ◇子育て支援制度 ＊育休：最大３年間取得可能・延長保育補助制度：100円／15分

【月給】194,000円～226,000円 ▼給与内訳 《基本給》152,000円 《定額手当》 　職種手当：8,000円～40,000円 　処遇改善手当：14,000円～14,000円 　資格手当：12,000円～12,000円 　地域手当：8,000円～8,000円 ▼その他手当 《夜勤手当》4,500円／回（月平均4回） 《オンコール手当》1,500円／回（月平均5回） 《年末年始手当》12/31～1/3 《介護福祉士職種手当》 　※介護福祉士実務経験により変わります 　・3年未満：8,000円 　・3年以上：20,000円 　・6年以上：35,000円 　・10年以上：40,000円 【通勤手当】 　実費支給（上限あり）月額100,000円 　※マイカー通勤：可（駐車場無料） 【賞与】年2回／計1.60ヶ月分（前年度実績） 【昇給】あり／1月あたり0円～3,000円（前年度実績）

看護師

デイサービスにおける看護業務および付帯する業務

【月給 】180,000円～195,000円 ［詳細］ ・基本給:165,000円～170,000円 ・資格手当:15,000円～25,000円 【交通費詳細】 上限5,000円まで 【賞与】 2.5ヶ月/年 年2回 【昇給】 年1回

＊看護師　必須　 ＊普通自動車運転免許　必須

訪問診療内科クリニックでの診療介助および訪問看護業務

【月給】191,700円～206,200円 ▼給与内訳 【基本給】135,700円　 【資格手当】20,000円～30,000円　 【職務手当】18,000円 【オンコール手当】18,000円～22,500円 【通勤手当】実費支給：月額上限15,000円※応相談 ＊月に４回オンコールあり（カレンダーにより５回になる時もあります） （平日２回、土曜日１回、日祝１回の合計４回） 【年収】230万円～247万円

看護師

有料老人ホーム（40床）にて利用者に対する看護業務および付帯する業務

【月給】 185,000円～190,000円 ▼基本給:155,000円～160,000円 処遇改善手当:10,000円 夜勤手当:4,000円/回（月5回にて算出） 交通費詳細】 上限5,000円/月 【賞与】 2.5ヶ月/年 年2回　前年度実績 ※業績・人事考課に応じて変動 【昇給】 1月あたり1,000円～3,000円（前年度実績） ※業績・人事考課に応じて変動

児童発達支援管理責任者　必須

・放課後等デイサービス『あそまな・北方』で児童発達支援管理責任者として 発達の遅れや障がいのある児童を対象に、日常生活の自立や社会生活を送るための支援や 機能訓練を児童が楽しんで取り組めるよう支援指導していただきます。 ・１０名の利用児童に対し、職員３～４名で支援します。

【月給】280,000円～（経験等優遇） 【交通費】上限1万円 　※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 【年収】 336万円～336万円 【賞与】年2回/計1.50ヶ月分（前年度実績） 【昇給】あり

【資格】介護福祉士　あれば尚可 【経験】介護の実務経験が３年以上　あれば尚可 【学歴】高校以上が必須 【年齢】 ～64歳 定年が６５歳のため

＊２０２２年７月オープンのグループホームです（１８床２ユニット） ＊グループホームでの介護のお仕事です。 　・入居者様の食事、入浴、排せつ等のケアを含む自立支援、個別支援 　・生活空間の環境整備 　・ケアプラン等書類に関する業務 ＊温かく家庭的な雰囲気を大切にしたフロアを目指しています

【月給】192,000円～214,000円 ▼給与内訳 《基本給》160,000円～175,000円 《定額手当》 　処遇改善手当：15,000円 　特定処遇改善手当：10,000円～15,000円 　支援補助手当：7,000円～9,000円 ▼その他手当 《介護福祉士》5,000円 《介護支援専門員》2,000円 《扶養手当》 　配偶者：10,000円 　子（2子まで）：3,000円 《子育て支援手当》一人につき3,000円 《夜勤手当》5,000円／回 【交通費】月額上限30,000円 　※マイカー通勤：可（駐車場無料） 【年収】 283万円～314万円 【賞与】年2回/計3.30ヶ月分（前年度実績） 【昇給】あり

介護福祉士 必須 介護職員実務者研修修了者 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 いずれかの資格を所持で可 ＊ブランクのある方、未経験の方も歓迎！ 　幅広い世代の職員が活躍中です。 年齢：18歳～59歳 定年の年齢が６０歳のため

グループホームいやしの家での介護業務全般 ※夜勤は月６回程度 ※夜勤時は１ユニット１名（合計３ユニット３名）体制

【月給】196,500円～201,500円 ▼基本給（月額平均）又は時間額 116,300円～117,300円 ▼定額的に支払われる手当 調整手当5,200円～6,200円 職務手当14,000円～17,000円 住宅（一律）手当6,500円～6,500円 その他手当54,500円～54,500円 ▼固定残業代 なし ▼その他の手当等付記事項 夜勤手当：5,000円／回（初回のみ2,500円／回） ※初回夜勤は指導のため１ユニット２人体制となり、夜勤手当が半額になります。 【定額的に支払われるその他手当の内訳】 ・精勤手当（一律）　5,000円 ・処遇改善手当　23,000円 ・介護キャリア手当　4,000円 ・キャリアアップ手当　6,000円 ・処遇支援金手当　9,500円 ・処遇支援金手当　2 7,000円 【通勤手当】実費支給（上限あり） 　月額50,000円 ※マイカー通勤可（駐車場利用料1,000円／月） 【賞与】あり （前年度実績）の回数年2回 ▼賞与金額 200,000円～200,000円（前年度実績） 【昇給】（前年度実績）あり 昇給金額／昇給率 1.00％?2.00％（前年度実績）

作業療法士 ※運転免許証必須（AT限定可） ※試用期間 3か月 ※年齢・学歴不問

当社の求人情報を閲覧いただき、ありがとうございます！ 下記をご確認いただきご興味をお持ちの方は、ぜひエントリーください！ 見学のご希望も大歓迎です♪ 【仕事の概要】 ・通所する障がい児の機能訓練 ・書類作成、支援会議等、子どもの発達支援、成長支援 ・子どもの送迎（学校・自宅）　社用車有

【月給】242,000円～262,000円 ▼給与内訳 【基本給】19万円～ 【資格手当】2万円～3万円 【処遇改善手当】2万円～3万円 【調整手当】1万2千円 【その他の手当】残業・特別手当 【年収】290万円～314万円 【昇給】あり 【賞与】あり

柔道整復師　必須 年齢：18歳～65歳 ※定年制がある為

柔道整復師として患者様に施術をしていただきます。 ・スポーツトレーナー活動（学生・社会人・プロ） ・整形外科との医療連携で様々なケガの鑑別診断をしていきます！ ・勉強会・包帯・テーピング手技トレーニングなどの育成カリキュラム充実！ 契約期間の更新は、契約期間満了時に会社が更新が適当だと判断した場合に限り、 正社員への雇用契約変更有。（入社から６か月間は契約社員雇用）

【月給】200,000円～380,000円 ▼給与内訳 《基本給》200,000円～380,000円 ▼その他手当 院長手当、ダブル免許手当、インセンティブ各種あり 昇格・昇給は随時！評価制度あり 入社６ヵ月後の試験・面談で合格後有期契約から無期契約へ（給与220,000円～） 【交通費】実費支給（上限なし） 　※マイカー通勤：可（駐車場なし） 　※駐車場：自己確保・自己負担 【賞与】なし 【昇給】あり／1月あたり20,000円～80,000円（前年度実績）

介護福祉士

【仕事内容】 ▼障がい者(知的/身体/女性)グループホームでの業務。 ・食事(朝食、夕食)の介助 ・着替えの介助 ・排泄の介助、おむつ交換 ・巡回見回り、ナースコール対応 ・翌日の準備・記録等の事務作業 ・日勤の職員への引き継ぎ(夜勤明け) ・入浴介助 ・支援員業務

【月給】250,000円～300,000円 ▼基本給：200,000円～250,000円 ▼役職手当：20,000円 ▼資格手当：30,000円

柔道整復師　必須 年齢：18歳～65歳 ※定年制がある為

柔道整復師として患者様に施術をしていただきます。 ・スポーツトレーナー活動（学生・社会人・プロ） ・整形外科との医療連携で様々なケガの鑑別診断をしていきます！ ・勉強会・包帯・テーピング手技トレーニングなどの育成カリキュラム充実！ 契約期間の更新は、契約期間満了時に会社が更新が適当だと判断した場合に限り、 正社員への雇用契約変更有。（入社から６か月間は契約社員雇用）

【月給】200,000円～380,000円 ▼給与内訳 《基本給》200,000円～380,000円 ▼その他手当 院長手当、ダブル免許手当、インセンティブ各種あり 昇格・昇給は随時！評価制度あり 入社６ヵ月後の試験・面談で合格後有期契約から無期契約へ（給与220,000円～） 【交通費】実費支給（上限なし） 　※マイカー通勤：可（駐車場なし） 　※駐車場：自己確保・自己負担 【賞与】なし 【昇給】あり／1月あたり20,000円～80,000円（前年度実績）

【資格】柔道整復師　必須 【経験】臨床歴３年以上　必須 年齢：18歳～65歳 ※定年制がある為

柔道整復師として患者様に施術をしていただきます。 ・スポーツトレーナー活動（学生・社会人・プロ） ・整形外科との医療連携で様々なケガの鑑別診断をしていきます！ ・勉強会・包帯・テーピング手技トレーニングなどの育成カリキュラム充実！ 契約期間の更新は、契約期間満了時に会社が更新が適当だと判断した場合に限り、 正社員への雇用契約変更有。（入社から６か月間は契約社員雇用）

【月給】230,000円～380,000円 ▼給与内訳 《基本給》230,000円～380,000円 ▼その他手当 院長手当、ダブル免許手当、インセンティブ各種あり 昇格・昇給は随時！評価制度あり 入社６ヵ月後の試験・面談で合格後有期契約から無期契約へ（給与250,000円～） 【交通費】実費支給（上限なし） 　※マイカー通勤：可（駐車場なし） 　※駐車場：自己確保・自己負担 【賞与】なし 【昇給】あり／1月あたり20,000円～80,000円（前年度実績）

介護福祉士：必須 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）必須 年齢：18歳～65歳 定年年齢を上限として募集するもの

お客様のご自宅に訪問し食事や入浴、排泄介助、歩行や食事などの身体介助から 掃除や洗濯などの生活援助まで日常生活のサポートします。 ＊１日の仕事の流れとしてスタッフ１人あたり１日５～６件のお客様を訪問します。 　ケア内容や時間は事前に決まっており、一人ひとりのケアプランに沿ってサービスを提供します。 　まず同行訪問にて一連の手順を確認の上、お一人で訪問していただきますが、 　迷った時は電話をかけて確認し合う環境が整っています。 　※訪問時は社用車（軽ＡＴ車）使用 【福利厚生】 ◇資格取得支援制度 　資格受験費用全額補助（介護福祉士、介護支援専門員） ◇社内紹介制度（紹介料：１万円～３万円支給） ◇慶弔見舞金 ◇年１回健康診断受診補助あり（入社前は自己負担） ◇労働組合あり（組合費上限３千円、給与天引き）

【月給】184,000円～237,500円 ▼給与内訳 《基本給》147,000円～168,500円 　＊基本給は、能力・経験に応じて決定いたします。 《定額手当》 　職種手当：8,000円～40,000円 　事業所加算手当：3,000円～3,000円 　処遇改善手当：14,000円～14,000円 　資格手当：12,000円～12,000円 ▼その他手当 《年末年始手当》400円／時（12/31～1/3） 《処遇改善加算一時金》年2回（5・12月支給） 《介護福祉士の職種手当の詳細》 ＊介護福祉士取得後の実務経験年数により、手当支給額が増額されます。前職での経験年数含む（要証明書提出）。 　・実務経験3年未満：8,000円 　・　　〃　3年以上：20,000円 　・　　〃　6年以上：35,00０円 　・　　〃　10年以上：40,000円 【通勤手当】 　実費支給（上限あり）月額100,000円 　＊車：12円／Km 　※マイカー通勤：可（無料駐車場あり） 【賞与】年2回／計1.60ヶ月分（前年度実績） 【昇給】あり／1月あたり0円～4,000円（前年度実績）

介護支援専門員（ケアマネジャー）　※必須 年齢：18歳～59歳 ６０歳定年制のため

・利用者様のケアプラン作成及び生活支援全般 ・利用者様の相談応対等　 ・（定員３０名）

■月給：181,600円～245,000円 ■基本給：166,600円～230,000円 賃金は経験等を考慮して決定します。 【定額的に支払われる手当】 ■資格手当15,000円～15,000円 ■固定残業代：なし 【その他の手当等付記事項】 ・住宅手当最大：27､000円 ・扶養手当(配偶者)：16､000円 　子供：55､000円～10､500円(人数により加算) ・職位手当あり ・交通費最大：50,000円 　※マイカー通勤：無料駐車場あり 【昇給】あり／1月あたり1,500円～4,500円（前年度実績） 【賞与】年2回／計2.00ヶ月分（前年度実績） 　＊昇給、賞与は給与規定に準ずる 　※賞与：前年実績は２～３ケ月分

保育士 未経験可 新卒可 ブランク可 年齢不問 自動車運転免許必須 実務経験あると望ましい

児童通所施設に通う障がい児童の療育、個別指導、 福岡市東区中心に送迎および補助

【月給】220,000円～260,000円 ▼給与内訳 《基本給》180,000円～220,000円 《保育士資格手当》40,000円 ※固定残業代・裁量労働制:なし 【交通費】10,000円/月

■あれば尚可 ・障害福祉サービス経験２年以上 ・児童にかかわる支援経験２年以上 ■保育士：必須 ■社会福祉士：必須 ■精神保健福祉士：必須 いずれかの資格を所持で可 普通自動車運転免許：必須（ＡＴ限定可） ※昇給・賞与は業績に応じます。 ※賃金は経験・能力により決定します。 ※履歴書にはメールアドレスを必ず記載してください。 　（メールアドレスがない方は電話でご相談ください） ※必要な免許・資格：【いずれかの条件を満たす方】 １．保育、教育、福祉に関する資格をお持ちの方 　保育士、児童指導員、社会福祉士、幼稚園教諭１種・２種、 　教員免許（小・中・高等学校・養護教諭）、児童発達管理責任者 　・サービス管理責任者など ２．児童にかかわる支援経験２年以上の方 ※マイカー通勤：無料駐車場あり ※休日等：育児休暇 「定年年齢以上の方も窓口にご相談ください」

子ども達の人生の可能性を引き出すお仕事です。 「ｕｎｉｃｏ」はしっかりとした支援とアクティブラーニングを応 用した独自の支援アプローチで児童発達支援（未就学児）、放課後 等デイサービス（小学生～高校生）を展開し、学習補助、運動補助 、送迎業務等を行っております。発達に隔たりがある児童、障害の ある児童の活動や支援、送迎や記録の記入をお任せします。 エリア：就業場所より片道３０分圏内　※社用車あり

■215,000円～310,000円 ■基本給（月額平均）又は時間額 └179,869円～236,190円 ■定額的に支払われる手当：- ■固定残業代：あり └35,131円～73,810円 固定残業手当は、時間外労働の有無にかかわらず、業務手当として 支給し、２５～４０時間を超える時間外労働は追加で支給する。 【年収】 258万円～372万円 ■昇給制度：あり ■賞与制度の有無：あり ■賞与（前年度実績）の回数：年2回 ■賞与金額：計1.00ヶ月分（前年度実績）

＊准看護師　必須　 ＊普通自動車運転免許

訪問診療クリニック（診療介助・訪問看護） ・訪問診療内科クリニック（診療介助業務・訪問看護業務） ・オンコールに関しては電話連絡、患者様対応が可能であれば 　自宅での待機が可能です

【月給】280,000円～329,700円 ▼給与内訳 【基本給】212,000円～217,200円 【資格手当】20,000円～30,000円　 【職務手当】30,000円～60,000円 【オンコール】18,000円～22,500円 【通勤手当】実費支給：月額上限15,000円 【年収】420万円～494万円 【賞与】年2回（前年度実績　合計：基本給の3ヶ月分）※2年目より支給 【昇給】1月あたり1,000円～5,000円（前年度実績）

【必要な資格及び経験】 児童発達支援管理責任者　初任者（基礎）研修修了者、実践研修修了者 ※運転免許証必須（AT限定可） ※試用期間 3か月 ※年齢・学歴不問

【仕事の概要】 ・個別支援計画の作成と見直し、提供サービスの管理 ・相談業務、送迎業務、子供の発達支援、成長支援等　 【1日の基本的な流れ】 ◆平日（学校就業日） 10:00～児童の支援準備（制作、学習支援の準備等）事業所清掃、消毒業務 12:00～昼休憩 13:00～子供たちの受け入れ、健康チェック（学校までお迎え） 15:15～機能訓練・看護業務・制作活動、個別に対応 　　　　例）レクリエーション【室内遊び】 　制作活動【季節もの制作等】 　※月１回はお誕生日会 16:00～おやつタイム 17:20～帰りの会 17:30～自宅へ送迎 18:30～戻り次第、清掃、消毒、支援記録記入　終礼 ◆土曜日、長期休暇（学校休校日） 08:30～当日の児童の支援準備、事業所清掃、消毒業務、自宅へ送迎 10:30～機能訓練・看護業務・制作活動、個別に対応 12:00～昼食 　　　　※お弁当をご準備ください 　　　　※ご希望の方は給食サービスもあります 13:00～活動（曜日により内容が異なります） 15:00～おやつ 16:00～自宅へ送迎 17:00～戻り次第、清掃、消毒、支援記録記入　終礼

【月給 】300,000円～365,000円 ▼給与内訳 【基本給】210,000～275,000円 【児発管手当】40,000円 【調整手当】30,000円 ※管理者手当：20,000円（兼務で勤務の場合加算あり） ■交通費 【公共交通機関】15,000円/月まで　 【自家用車】20,000円/月まで（社内規定） 【年収】360万円～438万円 【賞与】あり 【昇給】あり

いずれかの条件を満たす方 ・児童発達支援管理責任者（以下児発管）の資格所持 ・サービス管理責任者の資格所持 ・相談支援業務5年以上 ・直接支援業務5年以上かつ保育士など該当の資格所持 ・直接支援業務10年以上かつ該当の資格無し ・他、児発管の要件を満たす方

・児童発達支援管理責任者業務全般 ・施設長業務全般 ※児童発達支援管理責任者専任からのご希望もご相談ください！

【正職員】 月給 300,000円 ～ 昇給：あり（事業の業績に応じて） ※役職に応じた賃金規定がございます 【児発管者兼教室長見習い/1年目】 ・入職1年目 391万円 【児童発達支援管理責任者兼教室長/2年目】 ・入職1年目 418万円 ※想定年収は1年間在籍した際に支給される金額の一例です。賞与の支給額や勤務時間などにより前後する可能性があります。 【交通費】上限20,000円/月 　※マイカー通勤：可（応相談） 【年収】 360万円～

【資格】サービス管理責任者：必須 【経験】就労分野の経験：あれば尚可 　※近隣拠点との連携や本社フォローがありますので、安心してください。 　※実務未経験の方も歓迎です。 【PCスキル】 　最低限のパソコンスキル（ワード、エクセル） 　タイピング 年齢：18歳～59歳 定年６０歳のため

■障害者総合支援法に基づく就労継続支援Ａ型事業所におけるサービス管理責任者業務全般。 ■個別支援計画作成及び推進、利用者に対するサービス提供に関する管理業務全般。 ※アセスメントや面接面談、個別支援計画の説明や交付など事業所の運営管理業務およびマネージメント全般。 ■１０時始業、残業、ほぼ無し。ワークライフバランスの充実が可能です。 ＊月平均労働時間：154.0Ｈ

【月給】336,666円～420,000円 （年俸制：4,040,000円～5,040,000円） ▼給与内訳 《基本給》225,019円～265,672円 《定額手当》 　処遇改善手当：10,000円～10,000円 　サビ管配置手当：10,000円～30,000円 《固定残業代》91,647円～114,328円 　※時間外手当は、時間外労働の有無にかかわらず固定残業代として、45時間分を支給する。 【交通費】 　実費支給（上限あり）月額10,000円 　※マイカー通勤：可（駐車場なし） 【賞与】なし 【昇給】あり／1月あたり3,000円～30,000円（前年度実績）

介護福祉士：必須 年齢：18歳～59歳 定年年齢が６０歳であるため

◎デイケアセンターにて利用者さんへの介護業務及びその他付随する業務。 ＊利用者：１日１００名程度。 ＊物品管理等の業務 ＊事業所内の清掃 ※　利用者さんの送迎業務はありません。

【月給】183,835円～214,632円 　＊賃金は学歴・経験により決定 ▼給与内訳 《基本給》144,500円～174,400円 《定額手当》 　調整（３％）手当：4,335円～5,232円 　職務手当：5,000円～5,000円 　職能手当：10,000円～10,000円 　改善加算手当：20,000円～20,000円 ▼その他手当 《時間外手当》 《皆勤手当》5,000円　　　　　　　　　　　　　　 《家族手当》2,700円／人 《住宅手当》12,000円（世帯主のみ） 【通勤手当】 　実費支給（上限あり）月額50,000円 　※マイカー通勤：可（駐車場あり） 　＊通勤手当は1km以上を対象 【賞与】年2回／計3.50ヶ月分（前年度実績） 【昇給】あり／前年度実績なし

正看護師 普通自動車免許（AT限定可） ※経験・年齢不問

介護付き有料老人ホームでの看護師業務 ・入居者様の健康管理 ・機能訓練など

【月給】190,000円～267,000円 　※賃金は資格・経験により異なる ▼給与内訳 《基本給》143,000～250,000円 《職務手当》6,000円 《被服手当》1,000円 《資格手当》7,000～10,000円 《調整手当》33,000円 ▼その他手当 《皆勤手当》 《母子・父子手当》 《勤続手当》3年以上 《交通費》支給 　※マイカー通勤可（無料駐車場あり） 【賞与】年2回 【昇給】年1回

柔道整復師　必須 年齢：18歳～65歳 ※定年制がある為

柔道整復師として患者様に施術をしていただきます。 ・スポーツトレーナー活動（学生・社会人・プロ） ・整形外科との医療連携で様々なケガの鑑別診断をしていきます！ ・勉強会・包帯・テーピング手技トレーニングなどの育成カリキュラム充実！ 契約期間の更新は、契約期間満了時に会社が更新が適当だと判断した場合に限り、 正社員への雇用契約変更有。（入社から６か月間は契約社員雇用）

【月給】200,000円～380,000円 ▼給与内訳 《基本給》200,000円～380,000円 ▼その他手当 院長手当、ダブル免許手当、インセンティブ各種あり 昇格・昇給は随時！評価制度あり 入社６ヵ月後の試験・面談で合格後有期契約から無期契約へ（給与220,000円～） 【交通費】実費支給（上限なし） 　※マイカー通勤：可（駐車場なし） 　※駐車場：自己確保・自己負担 【賞与】なし 【昇給】あり／1月あたり20,000円～80,000円（前年度実績）

【資格】社会福祉士　必須 　　　　※社会福祉士であって介護支援専門員の資格を取得していない方については 　　　　　介護支援専門員の資格取得に向けて受験することを約する方を募集します。 【経験】 　社会福祉主事…福祉事務所の現業員などの業務経験が5年以上または 　　　　　　　　介護支援専門員の業務経験が3年以上ある方で、かつ、 　　　　　　　　高齢者の保健福祉に関する相談援助業務に3年以上従事した経験がある方 【PCスキル】初歩的なパソコン操作（キーボードでの入力など）ができる方。

地域包括支援センター（いきいきセンターふくおか）において、 １、高齢者の方々に対する保健・福祉・介護などに関する相談支援業務 ２、介護保険認定が「要介護１・２」の方のケアマネジメント業務以上の業務に従事していただきます。 ※未経験の方や就業について不安をお持ちの方もお気軽にご相談ください。

【月給】229,555円～229,555円 ▼給与内訳 《基本給》167,680円～167,680円 《業務調整》25,000円～25,000円 《固定残業代》36,875円～36,875円 ※固定残業代（時間外裁量手当）は、時間外労働の有無にかかわらず、固定残業代として毎月25時間分を支給するもの。なお、25時間を超える時間外労働割増賃金は、別途支給するもの。 ▼その他手当 《土曜日勤務手当》2,000円／日 　※健康保険上において18歳未満の児童を扶養する職員に対しては扶養する児童1人につき月額5,000円の手当を支給。 【交通費】 　実費支給（上限あり）月額35,000円 　※マイカー通勤：可（駐車場なし） 　※片道2Km以上の距離をマイカーで通勤する職員で、事業所近隣に月極駐車場を自己名義で借りた場合、月額2,000円の手当を支給あり。 【賞与】年2回／計3.30ヶ月分（前年度実績） 【昇給】なし