ケア21 瑞穂の求人・転職情報

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愛知県名古屋市瑞穂区の訪問介護でサービス提供責任者(正社員・職員)の募集
ケア21瑞穂(訪問介護)
【2022年4月より給与改定★最大3万円UP】【サービス提供責任者/ケア21瑞穂】経験問わず、資格をお持ちであればチャレンジできる場をご用意!研修制度あり/定年制撤廃
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問
ケア21グループ/ケア21 瑞穂
  • 愛知県名古屋市瑞穂区鳥明音通3-49 第2宏和ビル2F
  • ●地下鉄東山線「覚王山駅」から徒歩約10分
  • 愛知県名古屋市瑞穂区鳥明音通3-49 第2宏和ビル2F
  • ●地下鉄東山線「覚王山駅」から徒歩約10分
応募条件

【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級) <こんな方はぜひ> ・訪問介護の実務経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・一人一人にあったケアを行いたい方 ・PCスキル(事務)に抵抗がない方 ・素直な姿勢で人と向き合えることができる方

仕事内容

訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ケアマネージャーや訪問介護事業所の担当者や利用者様との連絡調整 ・アセスメント業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーの指導、調整 ・モニタリング ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) 等

給与

月給250,000円~309,600円 (資格・役職により異なります) ※処遇改善手当は別途支給 ----------------------------------- ≪サービス提供責任者≫ 月給:250,000円~270,000円 必要資格:実務者研修以上(訪問介護経験あり) 【内訳】 基本給 175,000円 地域手当 20,000円 役付手当 25,000円 外勤手当 25,000円 資格手当 25,000円(介護福祉士)        5,000円(実務者研修) ※外勤手当は下記時間分の見込残業代として支給。   超過分は別途支給。  ・介護福祉士…14時間  ・実務者研修等…15時間 ----------------------------------- ≪管理者候補(副主任)≫  月給:309,600円~ 必要資格:介護福祉士・訪問経験5年(目安) 【内訳】 基本給 175,000円 地域手当 20,000円 特定処遇加算 69,600円 外勤手当 45,000円 ※外勤手当は23時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。

愛知県名古屋市瑞穂区の訪問介護でサービス提供責任者(正社員・職員)の募集
ケア21瑞穂(訪問介護)
【2022年4月より給与改定★最大3万円UP】【サービス提供責任者/ケア21瑞穂】経験問わず、資格をお持ちであればチャレンジできる場をご用意!研修制度あり/定年制撤廃
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり 産休・育休制度あり ブランク可 中高齢者歓迎 学歴不問 年齢不問 介護福祉士 介護支援専門員
ケア21グループ/ケア21 瑞穂
  • 愛知県名古屋市瑞穂区鳥明音通3-49 第2宏和ビル2F
  • ●地下鉄東山線「覚王山駅」から徒歩約10分
  • 愛知県名古屋市瑞穂区鳥明音通3-49 第2宏和ビル2F
  • ●地下鉄東山線「覚王山駅」から徒歩約10分
応募条件

【下記いずれかの資格必須】 ・介護福祉士 ・介護職員実務者研修(介護職員基礎研修、ホームヘルパー1級) <こんな方はぜひ> ・訪問介護の実務経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 ・一人一人にあったケアを行いたい方 ・PCスキル(事務)に抵抗がない方 ・素直な姿勢で人と向き合えることができる方

仕事内容

訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務 ・ケアマネージャーや訪問介護事業所の担当者や利用者様との連絡調整 ・アセスメント業務 ・訪問介護計画書の作成 ・サービス提供手順書の作成 ・ヘルパーの指導、調整 ・モニタリング ・訪問介護業務(身体介護、生活援助) 等

給与

月給250,000円~309,600円 (資格・役職により異なります) ※処遇改善手当は別途支給 ----------------------------------- ≪サービス提供責任者≫ 月給:250,000円~270,000円 必要資格:実務者研修以上(訪問介護経験あり) 【内訳】 基本給 175,000円 地域手当 20,000円 役付手当 25,000円 外勤手当 25,000円 資格手当 25,000円(介護福祉士)        5,000円(実務者研修) ※外勤手当は下記時間分の見込残業代として支給。   超過分は別途支給。  ・介護福祉士…14時間  ・実務者研修等…15時間 ----------------------------------- ≪管理者候補(副主任)≫  月給:309,600円~ 必要資格:介護福祉士・訪問経験5年(目安) 【内訳】 基本給 175,000円 地域手当 20,000円 特定処遇加算 69,600円 外勤手当 45,000円 ※外勤手当は23時間分の見込残業代として支給。超過分は別途支給。

愛知県名古屋市瑞穂区の訪問介護でサービス提供責任者(正社員・職員)の募集
ケア21 瑞穂
【2022年4月より給与改定★最大3万円UP】【副主任】訪問介護事業の運営をお任せします!
日勤のみ シフト応相談 残業なし 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 研修制度あり ブランク可 中高齢者歓迎
ケア21グループ/ケア21 瑞穂
  • 愛知県名古屋市瑞穂区鳥明音通3-49 第2宏和ビル2F
  • ●地下鉄東山線「覚王山駅」から徒歩約10分
  • 愛知県名古屋市瑞穂区鳥明音通3-49 第2宏和ビル2F
  • ●地下鉄東山線「覚王山駅」から徒歩約10分
応募条件

・介護福祉士 ・サ責経験5年以上

仕事内容

ケア21の訪問介護事業で管理者候補のお仕事です。介護スタッフの仕事もしながら、管理者業務について勉強をしていただき、少しずつ運営や管理のお仕事を覚えていただきます。将来は管理者として、事業の運営をお任せします。

給与

●月給 309,600円  (想定年収:408万円) ・基本給 175,000円 ・地域手当 20,000円 ・処遇改善手当 69,600円 ・時間外調整手当 45,000円 *時間外調整手当は、23時間分の見込残業代として支給。  超過分は別途支給。(平均残業時間10時間/月)

愛知県名古屋市瑞穂区の訪問介護で介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の募集
ケア21 瑞穂
【2022年4月より給与改定★最大3万円UP】【非常勤ヘルパー/ケア21瑞穂】1時間から勤務OK★プライベートに合わせた新しい働き方
日勤のみ 土日祝のみ可 シフト応相談 ダブルワーク可 残業なし 土日休み 賞与あり 正社員登用 研修制度あり 未経験可 ブランク可 中高齢者歓迎 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級/基礎研修) 介護福祉士
ケア21グループ/ケア21 瑞穂
  • 愛知県名古屋市瑞穂区鳥明音通3-49 第2宏和ビル2F
  • ●地下鉄東山線「覚王山駅」から徒歩約10分
  • 愛知県名古屋市瑞穂区鳥明音通3-49 第2宏和ビル2F
  • ●地下鉄東山線「覚王山駅」から徒歩約10分
応募条件

初任者研修以上

仕事内容

ご利用者様のご自宅へ訪問し、食事や入浴、排泄といった身体介助と、 食事の調理や洗濯といった生活援助を行っていただきます。 週1日、1日1時間~と自由度の高い働き方ができます!

給与

●身体介護(60分)/ 1,904円〜 ●生活援助(60分)/ 1,602円〜 土日祝 +100円/時間 介護福祉士 140円/回 初任者実務者 40円/回

愛知県名古屋市瑞穂区の訪問介護でサービス提供責任者(正社員・職員)の募集
ケア21 瑞穂
【2022年4月より給与改定★最大3万円UP】経営理念「人を大事にし、人を育てる」のもと、定年制度を撤廃。社員一人ひとりの可能性をどこまでも信じる会社です!
日勤のみ 週休2日 年間休日110日以上 社会保険完備 賞与あり 資格取得支援あり 研修制度あり ブランク可 中高齢者歓迎
ケア21グループ/ケア21 瑞穂
  • 愛知県名古屋市瑞穂区鳥明音通3-49 第2宏和ビル2F
  • ●地下鉄東山線「覚王山駅」から徒歩約10分
  • 愛知県名古屋市瑞穂区鳥明音通3-49 第2宏和ビル2F
  • ●地下鉄東山線「覚王山駅」から徒歩約10分
応募条件

実務者研修(ホームヘルパー1級)以上

仕事内容

訪問介護事業所におけるサービス提供責任者業務をお願いします。 ・居宅支援事業者等との連携 ・ヘルパーの指導、調整 ・介護サービスの提供 等

給与

●月給 250,000~270,000円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 20,000円 ・外勤手当 25,000円 ・サ責手当 25,000円 ・資格手当 (実務者研修)5,000円 (介護福祉士)25,000円 *外勤手当は、時間外労働の有無に関わらず14~15時間分の固定残業代として支給。 超過分別途支給(平均残業時間10時間程度) ●想定年収 361万円(2年目介護福祉士の場合)

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