株式会社ハートメディカルケア(介護職B)[さいたま市北区] の介護職・ヘルパー(パート・アルバイト)の求人・採用情報
【今羽駅より徒歩8分】【さいたま市北区】【介護職(夜勤専任)×パート】資格取得支援制度/家族手当あり/産休・育休取得率100%/ライフステージが変わっても安心して働ける!スキルアップしながら長く働ける環境です!
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産休・育休取得率100%(復帰率92%) |
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資格取得支援あり |
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正社員登用制度あり |
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資格取得支援あり |
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正社員登用制度あり |
あなたの可能性を見いだし、未来のキャリアを見据えたサポートをさせていただきます。まずはお気軽にご相談ください。
職種 |
介護職(夜勤専任) |
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雇用形態 |
パート
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契約期間 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
契約の更新の有無 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
契約更新上限の有無と内容 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
サービス形態 |
グループホーム |
応募資格 |
■下記いずれか必須 |
勤務先名 |
埼玉県さいたま市北区のグループホーム/他にも案件多数! |
勤務地 |
埼玉県さいたま市北区 |
最寄駅・アクセス | 埼玉新都市交通ニューシャトル 今羽駅より徒歩8分 |
就業場所の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
仕事内容 |
定員9名、認知症専門の少人数施設で夜勤専任の介護業務を担当していただきます。 〇生活支援、身体介護 〇夜間時の居室巡回 〇緊急時や事故発生時の対応 〇フロア清掃や朝食準備 〇介護記録 など 1ユニット1名勤務ですが、2ユニットありますので他職員と協力して働いていただけます。 |
仕事内容の変更範囲 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
給与 |
【時給】 |
勤務時間 |
夜勤専従
週2日可
夜勤専従
週2日可
16:00~翌10:00 休憩120分 〈1日の流れ〉※施設によりスケジュールは異なります。 16:00~業務引継ぎ(ご利用者の体調変化/1日の出来事/服薬の注意点などの情報共有) 16:30~居室点検(宿泊希望者の部屋割確認) 17:00~日中迄のご利用者の送迎 19:30~宿泊されるご利用者の就寝準備(トイレ誘導/介助、ベッドへの移乗介助) 21:00~消灯 22:00~フロア清掃、備品補充 23:00~巡回(トイレ誘導/介助)※1~2時間おき 24:00~介護記録作成(どんなケア・対処を行ったか、健康状態など) 01:00~休憩(仮眠など) 03:00~巡回(トイレ誘導/介助) 06:00~起床介助、整容(着替えなど)、トイレ誘導、バイタルチェック、朝食準備、お茶提供 07:00~食事介助、服薬介助、食事量記録、口腔ケア 08:00~健康チェック、通所のご利用者のお出迎え、お茶提供 09:00~ベッドメイキング、介護記録の作成、日勤職員への引継ぎ(夜間の状況/ご利用者の体調変化を共有) 10:00 退勤 |
時間外労働 |
詳細は面談時にお伝えします。 |
休日・休暇 |
シフトによる 有給休暇(初年度10日)※半日休暇から取得可 慶弔休暇 生理休暇 介護休暇 子の看護休暇 出産休暇 育児休暇 ※産休・育休取得率:100%、復帰率92% |
待遇 |
社会保険完備 昇給あり:年1回(4月) 一時金:年2回 ※30,000~60,000円/年(前年度実績) 交通費規定内支給(上限50,000円/月) 社内認定資格制度(ケアテクニカルマイスター) ※資格手当:最大40円/時間(一定の資格階級ごと、段階的に支給) 年末年始手当(12/30~1/3期間、基本時給25%UP) ライフイベント手当:扶養者のみ・勤続1年以上対象 ※保育園・幼稚園入園:25,000円/小学校入学:15,000円/中学校入学:10,000円/高校入学:10,000円 時間外勤務手当(1分単位) 制服貸与 定期健康診断 インフルエンザ予防接種費用補助制度 慶弔見舞金制度 育児休業終了による職場復帰手当:5,000円 資格取得支援制度(介護職員初任者研修、介護福祉士実務者研修、介護福祉士など) スタッフ紹介制度(紹介者・被紹介者の双方に紹介手当支給) 正社員登用制度 メンタルヘルス相談窓口 スタッフ相談室 車両手当(110円/日×勤務日数 ※会社の許可を得て自家用車を業務で使用する場合) 車・バイク・自転車OK |
受動喫煙対策について |
受動喫煙対策につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
試用期間 |
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試用期間の待遇・その他 |
試用期間の詳細につきましては、ご応募先へ直接お問い合わせください。 |
採用者メッセージ |
▼キャリアアドバイザーからのメッセージ▼ 転職には不安がつきもの。 ”思いえがいていたイメージとは違った…” と、ネガティブなイメージを減らす為に、 ハートメディカルケアでは、専任キャリアアドバイザーがヒアリングから入職後まで一貫したサポートを実施しております! お仕事が決まったあとも、役立つサポート動画の配信なども行っておりますので、入職後も安心してご勤務して頂ける様、ご活躍まで見据えたサポートをさせていただきます。 ~ご来社は不要です~ まずはお電話やWEBで面談させていただき、お考えやご希望をお聞かせください。 |
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応募方法 |
■「応募画面へ進む」ボタンからご応募ください。追ってこちらから連絡します。 ■お電話頂く場合「介護求人ナビを見た」とお伝え下さい。 ※特定の求人案件がご希望の場合には、その求人の勤務地、最寄り駅、職種をお知らせ下さい。 |
選考プロセス |
◆ステップ 1◆応募・登録予約 『応募方法』に従ってご応募下さい。登録スケジュールを設定させて頂きます。 ※個人情報を扱いますので、原則としては当社内にて登録を行っていますが、ご希望に応じて出張登録や電話登録も行います。 ↓ ◆ステップ 2◆登録面談(無料) 所要時間:1時間程度 登録時にお仕事のご希望条件等を詳しくお聞かせ下さい。 ↓ ◆ステップ 3◆お仕事の紹介 ご希望にあったお仕事をご案内させて頂きます。 ご登録後、即日〜1週間程度 ↓ ◆ステップ 4◆面接 当社スタッフ同行にて面接を行います。 行った先での留意事項等もご案内しますので、人材会社を使うのが初めての方でも安心です。 ※ご紹介先によってはご同行ができないケースもございます ↓ ◆ステップ 5◆内定 内定後から入社までのフォローも行いますので、気になる事がありましたらお気軽にご相談ください! ↓ ◆ステップ 6◆入社後フォロー ご入社後もお仕事に慣れるまで専任のコーディネーターがフォロー致します。お仕事のお話をお聞かせください!また、入職者限定のオリジナル動画コンテンツも配信しております。介護のあるあるシリーズ等、お仕事のお困り事にフォーカスした内容です。 |
連絡先 |
〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2-4太平電業第2ビル5階 介護人材サービス担当宛 |
選考についての備考 |
~ご来社は不要です~ お電話もしくはWEB登録面談を実施しておりますので、在職中でなかなかお時間がとれない方、まずは話だけでも聞いてみたいという方も是非、お気軽にご相談ください。 |
法人名 |
株式会社ハートメディカルケア |
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設立年月 |
2004年12月 |
代表者 |
伊藤 耕二 |
資本金 |
80,000,000円 |
事業内容 |
◎医療・介護・福祉業界における人材紹介ならびにこの業界に関わる商品、サービスの提供 |
最終更新日:2024/04/12
最終更新日:2024/04/12
株式会社ハートメディカルケア(介護職B)[さいたま市北区]の介護職・ヘルパー(パート)の求人・転職情報に関するよくある質問
【時給】
初任者研修/ヘルパー2級:1,125円~
実務者研修/ヘルパー1級/基礎研修:1,135円~
介護福祉士:1,165円~
※処遇改善手当(105円/時)含む
【その他手当】
社内認定資格手当(最大40円/時)
夜勤手当(5,000円/回)
時間外手当(1分単位)
シフト制(週2日勤務)
16:00~翌10:00
休憩120分
〈1日の流れ〉※施設によりスケジュールは異なります。
16:00~業務引継ぎ(ご利用者の体調変化/1日の出来事/服薬の注意点などの情報共有)
16:30~居室点検(宿泊希望者の部屋割確認)
17:00~日中迄のご利用者の送迎
19:30~宿泊されるご利用者の就寝準備(トイレ誘導/介助、ベッドへの移乗介助)
21:00~消灯
22:00~フロア清掃、備品補充
23:00~巡回(トイレ誘導/介助)※1~2時間おき
24:00~介護記録作成(どんなケア・対処を行ったか、健康状態など)
01:00~休憩(仮眠など)
03:00~巡回(トイレ誘導/介助)
06:00~起床介助、整容(着替えなど)、トイレ誘導、バイタルチェック、朝食準備、お茶提供
07:00~食事介助、服薬介助、食事量記録、口腔ケア
08:00~健康チェック、通所のご利用者のお出迎え、お茶提供
09:00~ベッドメイキング、介護記録の作成、日勤職員への引継ぎ(夜間の状況/ご利用者の体調変化を共有)
10:00 退勤
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